【#贈書活動】
#拆解人性的四色溝通術 http://bit.ly/35xN768
管他是惡主管還是豬隊友，運用「DISA四色溝通術」
讓你讀懂人心、掌握人性，和誰都可以共事
★瑞典百萬暢銷作者成名作，出版即空降暢銷榜，熱銷170,000冊
★授權韓、加、中、德、俄、美等15國
★榮獲瑞典哥德堡國際書展好書獎
🔘老闆做了奇怪的決定卻沒有人辯駁？
🔘這同事也太愛指使別人了吧！
🔘我傳給朋友一則長長友善的訊息，他只回「好。」
這些令你不能理解的對象，有個共通點：
每個人在遇上類似的情況時，都會以自己習慣的行為去反應，這就是「行為模式」。
培訓過五千多位管理者的領導顧問、行為科學家——湯瑪斯．埃里克森（Thomas Erikson）要傳授你一門瞄準人性差異的「DISA四色溝通術」，他認為人的行為模式不外乎是紅、黃、綠、藍四種特質所組成，只要學會辨識它們，無論是你的天生人際障礙、還是別人難以應付的特質，書中一一解答：
1. 紅色人，支配型：果斷，可是愛指使別人。
2. 黃色人，影響型：腦子動很快，但是光說不練。
3. 綠色人，穩定型：喜歡助人，卻因害怕衝突而極少表明立場。
4. 藍色人，分析型：為你規避風險，但工作步調很慢。
【本書特色】
1. 18年實務指導、39 種情境：作者將18年來輔導企業管理者的案例濃縮，包含主管、同事、朋友、家人、情人等人際問題，每一段都戳中你的痛點。
2. 隨地拾起的人際經營指南：同事忘記時間如何告知？主管動不動就發怒，怎麼溝通？部屬交出兩倍業績，小心你的獎賞方式可能冒犯他……。
3. 做自己也能培養好人緣：只要搞懂四種人性特質，不必改變自己，就能打破關係與工作的停滯期。
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如何 應付 豬隊友 在 [閒聊] 如何評估對方的豬隊友潛力- 看板marriage - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
年節前總是有需要讓人感到沉重的文章
希望來個輕鬆一點的話題，讓大家放鬆一下
一起來集思廣益吧！
思考一下各位的另一半在婚前有什麼言行舉止透露出對方有成為豬隊友的潛力
而婚後也實實在在被印證了
一個未婚的朋友提及要見男友家人了，說男友耳提面命不用買禮物，他家不走這一套
我的直覺 "嗯嗯，這有豬隊友的潛力"
真的有很多男人婚前覺得很了解自己的媽媽
但婚後才發現 我的媽媽不是我的媽媽，我的媽媽已經成為婆婆了
舉凡什麼 "我媽很nice的" 大概都屬這一類
我先生在婚前說過 "就算有小孩，我們也要一周出去一晚約會，請我媽暫顧小孩"
實際狀況是 17:10下班 沒有在17:40前到家接手小孩 我婆婆就發飆了
很期待大家也分享一下實例
也讓婚前就跑婚姻版的未婚男女們見識一下吧！
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.242.152.139
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/marriage/M.1547448139.A.48C.html
豬隊友的特色之一 太理想化自己的媽媽 殊不知聖母模式只應用在自己身上
聽說對方是一直不要不要的叫她不要帶禮物
是說都要見雙方父母的階段了 客氣的請對方別送禮，
卻又默默期待對方不要太蠢，一定要帶禮物來
這樣比較不豬嗎? 我覺得還是很豬ㄟ
什麼約會? 沒有過啊?
把婆婆當保姆看? 是瘋了吧! 婆婆就是婆婆啊!
... <看更多>