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教師侍親假年資在 [討論] 提案「侍親留停」年資不中斷? - 看板PublicServan 的推薦與評價

作者camelfat (賽駱駝)

看板PublicServan

標題[討論] 提案「侍親留停」年資不中斷?

時間Thu Oct 17 11:34:13 2019

公職板各位大家好胎嘎後

政府為了獎勵生育已經修法讓「育嬰留職停薪」年資不中斷

不知道「侍親留職停薪」能不能比照辦理??

在下認為既然同樣都是照顧家人小孩是人、長輩也是人阿

依據平等原則不該有差別待遇照顧家人的不得已實有別於進修或其他事由的留停

如果說育嬰留停的優待是為了因應少子化衝擊那侍親留停也是高齡化社會的難以避免的趨勢啊~

每個人都有父母年紀大了總有有需要人照顧的一天

如果「侍親留職停薪」能比照育嬰年資不中斷才能讓公務員安心任事

各位覺得這訴求站得住腳嗎?

如果在國發會平台連署、或直接向立委陳情趕在大選前有沒有一絲絲希望爭取到呢?

--

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.194.143 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1571283262.A.16B.html

推 effiee: 侍親留職停薪只要自己續繳公保費年資就不會中斷10/17 11:42

不是指公保年資是退休年資
目前侍親期間退休年資是中斷的

→ maniaque: 育嬰->幫國家多養一個未來繳稅的人->對國家有幫助10/17 12:22

→ maniaque: 讓公務員生養教育壓力減輕->更有意願生育 10/17 12:24

侍親也同樣對國家社會有產值
就像家庭主婦不應該被低估貢獻一樣
何況現在看護人力吃緊、長照政策配套亂七八糟
給予侍親者多些保障並不為過吧

→ zzzzzzzzzzzx: 多少人假侍親之名......呵呵10/17 12:39

推 Gamblers5566: 調到爛缺，一堆人就想請侍親假休息10/17 12:41

→ Gamblers5566: 不過侍親留停，就算有証明，主管也能否決的權利10/17 12:43

要說假侍親之名...那假育嬰之名準備高考的人也是有
覺得這樣說對真正有照護需求的人很不公平
因為這不是休假福利的罪過
是機關審核嚴謹度的問題

現在侍親假越來越嚴
要出具健保重大傷病資格才能申請
我認為被濫用的機率已經降低很多

→ Gamblers5566: 力10/17 12:47

推 taiwansoul: 育嬰留停年資要不中斷的前提也是要「退撫」全額自繳吧10/17 13:32

→ taiwansoul: ......一個月也要5、6千塊，覺得實在划不來啊！10/17 13:32

→ taiwansoul: 如果沒有自繳也是不算年資的10/17 13:32

→ maniaque: 請愛用長照資源 10/17 14:09

推 u8814032: 附議，侍親留停應比照育嬰留停，機關「應」予同意，無裁10/17 14:18

→ u8814032: 量餘地，至於退休年資是否中斷，個人無意見，畢竟留停期10/17 14:18

→ u8814032: 間，個人需同時負擔政府撥繳的退撫基金，壓力也是蠻沉重10/17 14:18

這個提議好! "應"予同意

→ u8814032: 的，即使是育嬰留停的人，也不見得每一個人都會想買年資10/17 14:18

推 pilibobo: 育嬰留停最多3年,除非你每3年就生一次,侍親留停沒有年10/17 15:06

→ pilibobo: 限限制,太容易給人鑽漏洞了10/17 15:06

侍親留停有限制跟育嬰一樣 2+1年
然後我記得106年有個函釋是直系血親符合健保重大傷病資格的才能請侍親留停

→ airlow: 我也覺得問題應該是在時間有可能拖很長10/17 15:16

→ zzzzzzzzzzzx: 侍親只要事由在可以一直重複2+1 這樣年資照算合理嗎10/17 15:20

→ zzzzzzzzzzzx: 直系血親尊親屬65歲就符合老邁10/17 15:21

→ zzzzzzzzzzzx: 每個來申請都應予同意機關是要請多少職代10/17 15:21

我們機關除了滿65外還會審酌其他健康狀況及有無其他親人可照護耶
例如中風無法自理等等
沒你說得那麼容易 65就准
我覺得重大傷病應該是個很客觀的標準了

→ airlow: 65就算老邁，可是我們要65才能退休，哭哭10/17 15:22

※ 編輯: camelfat (1.200.194.143 臺灣), 10/17/2019 15:26:26

→ zzzzzzzzzzzx: 我是說應予同意的部分沒裁量權你看首長會不會爆炸 10/17 15:27

※ 編輯: camelfat (1.200.194.143 臺灣), 10/17/2019 15:36:51

→ Anneys: 重大傷病範圍其實很大.. 10/17 15:46

推 knml: 何謂重大傷病？ 10/17 19:56

推 u8814032: 首長真對3歲以下的育嬰留停，並無裁量權，如果該機關內 10/17 20:39

→ u8814032: 一堆人請育嬰留停，按照上面說的，首長不也是氣炸，其實 10/17 20:39

→ u8814032: 追根溯源，在長照政策真正落實到人民身上之前，老人越來 10/17 20:39

→ u8814032: 越多，手足間由誰照顧老人，甚至是獨生子女，可說是家家 10/17 20:39

→ u8814032: 有本難唸的經，並非每個家庭都是圓滿和樂，導致公務員申 10/17 20:39

→ u8814032: 請侍親留停的比例只會越來越高，而約聘僱人員本來就是因 10/17 20:39

→ u8814032: 應臨時業務需求而生的制度，且僅能擔任基層業務承辦人， 10/17 20:39

→ u8814032: 不得擔任主管，因此，主管人員如果請留停逾半年，機關得 10/17 20:39

→ u8814032: 將其調為非主管人員，中央已為機關與公務員間明定利益衡 10/17 20:39

→ u8814032: 量要件，由當事人自行衡量，再加上侍親留停如同育嬰留停 10/17 20:39

→ u8814032: 一樣，也需提出相關資料，並不是隨意想請就請，所以才認 10/17 20:39

→ u8814032: 同發文者的想法，侍親留停與育嬰留停，機關首長應予同意 10/17 20:39

→ maniaque: 小孩會長大,老人只會更老,樓主有思考過這個問題嗎??? 10/17 20:40

→ chungrew: 推 10/18 06:26

推 viviD: 推推很多時候願意留停是沒有辦法的辦法了 10/18 13:14

推 lusty: 推～「應」予同意 10/18 14:27

推 gameboy0618: 「應」予同意推 10/18 14:48

→ m0630821: 蠻多人用侍親準備考試的 10/18 16:19

推 ritud: 如果有客觀條件跟期間限制，應予同意並可繳錢不中斷退休年 10/18 22:28

→ ritud: 資，我會投贊成票。 10/18 22:29

→ ritud: 但問題在於，留停的制度是幫短不幫長，重大傷病很多是永久 10/18 22:31

→ ritud: 的，如果能侍親10幾年然後領月退感覺也不太合理= = 10/18 22:32

→ billy9468677: 我覺得育嬰假只有本俸60％比較扯，人家勞工是投保金 10/19 19:25

→ billy9468677: 額的60％ 10/19 19:25

推 doggie175: 每個月自繳9264的育嬰媽路過。想到每個月得扔一筆錢到 10/21 07:41

→ doggie175: 有去無回坑裡，就想回工作崗位上班，謝謝政府給我本俸 10/21 07:41

→ doggie175: 六成後，大發慈悲只收近一半的金額回去。 10/21 07:41

推 arogone: 贊成 10/22 13:36

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前項回職復薪，應回復原職務或與原職務職等相當之其他職務。. 但依第五3.教師請事假含家庭照顧假者，課務須自理，超過7日者，並必須按日扣除薪俸 ...

#60. 侍親留職停薪範本

第三條前條教育人員，指公立各級學校校長、教師、運動教練、社會教育機構專業人員及各 ... 2021育嬰假/育嬰留職停薪津貼申請申請整理包! ... 標題請益侍親假校長不准.

#61. [討論] 提案「侍親留停」年資不中斷? - publicservan - PTT職涯區

1 F 推effiee: 侍親留職停薪只要自己續繳公保費年資就不會中斷10/17 11:42 ... 5 F 推Gamblers5566: 調到爛缺，一堆人就想請侍親假休息10/17 12:41.

#62. 110年現行考銓制度(含人事行政學) - 第 121 頁 - Google 圖書結果

(十三)依本辦法轉任公立學校校長、教師者,須具有教育人員任用條例規定之各級學校 ... 係指公務人員因育嬰、侍親、進修及其他情事,經服務機關核准離開原職務而准予保留 ...

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