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我跟鹹魚的差別就是
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鹹魚很鹹我很甜❤

晚上魔獸世界p2拓荒
想看的等一下

#tbt❤️ #54xiaolu是我ig #follow #me #love #life

＂讓我們一起加油吧！＂
＂DeAndre Jordan＂

一Dwight Howard

D39＋DAJ，這如果是六、七年前還真會是令人不敢想像的傳統雙塔組合，只可惜歲月與時代的變遷已經風光不再，但他們會 #聯手努力不讓人看輕的！

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今天DeAndre Jordan正式加入洛杉磯湖人成為紫金大軍的一員，然而DAJ能有多少影響力，我之前在一篇文章有講過了，#我不會抱持太多的期待，但只要他來到湖人就是這大家庭的一份子，肯定會支持他，就像當初即便我不看好Dennis Schrider與Montrezl Harrell還是很歡迎。

🏀如果在六、七年前，肯定不敢想像一支球隊能同時坐擁Dwight Howard和DeAndre Jordan這兩位 #傳統力量型中鋒，那一場籃板與火鍋可能會很驚人，且兩人又非常擅長吃餅，尤其 #DAJ更是歷史上這一塊的頂級達人(CP3當年調教的很好)。

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不管是D39還是DAJ，他們都是被時代球風大幅轉變的洪流所衝擊到的禁區球員，這些年在場上的影響力隨著年紀增長、球風改變、球隊戰術配置等等都令他們主宰力式微，其中2019年夏天，魔獸D39還一度差點被聯盟淘汰，是在不被看好的情況下 #在湖人浴火重生。

而現在DAJ也陷入類似情況。

去年他在籃網也陷入被棄用的問題，心態與專注力都跟Howard之前低谷時有點類似，就是不滿場上定位，短時間內沒辦法接受與改善自己被時代衝擊的現況，#惡性循環下也漸漸開始跌出輪替中。

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來到湖人，我想DeAndre Jordan會很清楚他場上的定位，真的就是替補中鋒，假使Gasol還打，他甚至會排在第三順位，如果他能調整好心態，在場上打出態度，我認為他還是能替球隊取到不錯的作用，且有一個 #過來人Howard在這，無疑能分享經驗談給他。

這幾年心態成熟很多的Howard也馬上在自己IG歡迎這位昔日中鋒對手到來，他說：

＂我在你身上看到了偉大＂
＂讓我們一起加油吧！＂
＂DeAndre Jordan＂

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幾曾何時，Howard也 #成為了勵志大師🤣，看了既感動又覺得有趣。如果是以前的Howard可能會認為DAJ是來搶他的上場時間的，但自從2020年加入湖人後他真的已經改變很多，也認清現實去扮演好自己角色，成功與McGee聯手做為AD的左右護法和板凳搖旗吶喊的激情啦啦隊。

💪希望Howard能夠改變DAJ，且不單只有Howard，湖人新賽季更衣室有很多成熟的領袖能提供幫助，就看DAJ有沒有決心想像Howard一樣重新振作打出價值，即使不再是以前頂級中鋒之姿，也能 #做為綠葉型中鋒繼續在聯盟生存下去。

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真心希望DAJ在新賽季能做到這些！不然他可能會被聯盟給淘汰，他確實也都了生涯這樣的十字路口，而數據好壞是一回事，場上態度與專注力有沒有打出來，我相信球迷、球團眼睛都是雪亮的。

2022年的湖人真太讓我期待了！自從Kobe退役後，好久沒那麼希望賽季快點開打。

#GoLakers #DAJ #D39 #Howard #DeAndreJordan #DwightHoward

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【學了這麼多，真的有用嗎？】
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早上剛好有個空擋，回了一個我覺得很值得思考的私訊。
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他問的問題是：老師，你覺得上課跟看書真的有用嗎？
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站在教育訓練的立場，我應該要認真的跟他說有用，不過我自己想了一下，最後決定擋一下自己的財路，我的答案是：
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『如果你沒有明確的目標，那麼看書上課都是浪費時間。但如果滿足條件，看書跟上課會是最划算的投資』
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首先最基本的，我覺得是意願問題，我常常上課的時候遇到是公司要求的，或是爸媽送來的，這時候就會遇到很多障礙。要馬是把老師當敵人，不然就是直接登出，完全不理你。
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這時候就算面前的是什麼世界級的人物，也根本沒有用。
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大學的時候，雖然學校排很多免費演講，但我記得我好像只去過九把刀一次，其他的演講我都沒有去聽。現在想起來真的覺得好可惜，我都不知道我錯過了那些跟厲害的人互動的機會。
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那時我在打魔獸世界，我每天看著youtube人家的影片，上網查王等等要放技能，技能有那些效果，大家要做什麼，符文怎麼配置，技能怎麼放等等，可是下了超多苦心去研究。
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所以只要有意願，就算面前的東西再困難，你都能想辦法找到資源。只是當時不知道魔獸世界是一時的，知識才是跟自己一輩子的啊XD。
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接著有了意願之後，就是你想獲取的東西。
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有些人就是習慣用看的來吸收，那麼書真的就是很棒的媒介。但有些人習慣用聽的，或是希望有更多體感操作，這時候上課就變得更重要了。
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我覺得基本上90%以上的問題，書中都可以找到答案。尤其很多態度和知識，書中其實都有很棒的解答。我常常都是看了一些書，忽然找到了一些人生的盲點。
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所以很多人問我上課，我都說你先看書吧，接著推薦一些書單。除非真的不想看書，這時候我才會建議去上課。而我覺得如果願意看，一開始上線上的預錄課程就足夠了。
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很多能長期開課的老師，都已經把這個領域的知識，技能，方法蒐羅完了，也整理出自己的一套系統。雖然這些東西線上可能也都找的到，但我覺得老師的經驗值，以及是不是能夠立即可用就變得重要了。
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但如果你有問題想問，或是希望透過老師互動環節，確認自己是不是理解的時候，就會建議上實體或線上互動課，才能快速確認。
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所以我覺得心態面的東西，我自己是比較傾向看書或上線上課，然而有技能面或操作面的東西，我都推薦去上課，真的可以節省大把探索的時間。
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最重要的一點，我覺得就是『內化』與『使用』
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我以前的上課不是想學，而是因為焦慮。我到處上課，但上完課後我沒有內化，我只是感覺好像上完了一堂課，人生好像又進步了。但說真的哪裡進步了，也說不上來。
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所以後來我才逼自己，每次不管看書還上課，我都要把作者或老師的話重新詮釋一遍，用自己的方法說出來，並且思考如何用在我的人生之中。
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也是從這個時候開始，我不再去看大家都上了什麼課，反而是回頭思考我的人生要往哪走，最終決定我要上什麼課程。並且思考，我要怎麼樣把這個課『賺回來』
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我之前報了堂4萬多的講師訓。我學完之後就開始思考，我可以怎麼把這些融入進去，讓我的備課時間更短，同學掌握的時間更快。
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後來上完後，很多本來合作的公司都說我的課變得有趣了，本來都聽我在講，但沒想到設計環節讓同學實作後，效果這麼好。之後就變成長期合作，算算學費早就回來了。
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又例如我以前看關係花園，就發現原來我自己常常在某個時期壞掉，於是又開始去找很多本書，才慢慢的理解原來愛情是怎麼運作的。
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到後來接觸周老師，才發現溝通的道理，人跟人的相處，自己的功課要怎麼做。又到了後來開始慢慢理解了界限，情緒，每個人的期待等等，讓我對於人生有更多的體悟。
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我跟女神從一開始交往也是各種吵架，甚至還有到差點分手。但現在我們都能很好的溝通，並且理解彼此要的方向，以及共同生活的目標。身邊的人常常問我們是怎麼做到的，我其實都很想回說大概是多看書跟上課吧XD。
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所以你說看書上課很貴嗎？我覺得讓我有個超棒的人生伴侶，還有順遂的工作，這些都太值得了。只是重點來了，我們看的書或上的課，內容都不是拿來教訓對方，而是來讓自己變得更好。
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當然，也不是每個學習都要變現的，重點是理解你每次上課的目標。像我因為覺得牌卡引導太酷了，學了奧修禪卡，OH卡，愛情卡，最近還在學瑪雅曆。
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這類的課程我想的就不是賺錢，而是我覺得學的時候很療癒。而且每次跟人互動的時候，大家就會好奇你居然知道這個，也是一個有趣的互動方式。
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所以講了一堆，我覺得我自己對學習的看法是這樣的
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1.只要有意願，任何的書或課程都是有用的。
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2.在願意閱讀的情況下，書是最高CP值的選擇。
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3.如果想要就清楚的情境或問題處理，線上預錄課會是好的選擇。
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4.要是想確認自己有沒有掌握，互動課會是很棒的選擇。
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5.把學到的東西內化，並且嘗試使用。
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6.理解每次學習的目標，是興趣，體驗還是成長？
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大概是這樣啦，然後很遺憾這篇沒有業配XDDD。
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如果有，我想業配的也是學習。如果能夠讓大家有更明確的目標，以至於每天多翻兩頁書，每年多上一堂課，我相信你也能慢慢感受到學習的威力的！
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同步發表於IG，有鑑於FB觸及率真的太低了，歡迎大家來追個IG吧：https://www.instagram.com/p/CTH__GBHjms/
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#學習的關鍵是目標與意願
#沒有目標怎麼學都浪費
#有了目標怎麼學都是智慧
#但我覺得學習真的是超級划算的投資
#只要不是找到奇怪的老師XD

兒子吵著要釣黑鯛，週日放假衝台中海邊，這次父子倆能釣到那些魚呢?
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當年這種類型的遊戲，應該是在我國中時期最夯最熱，只要在當時有接觸電腦遊戲的玩家，大多都會玩過相關類型的作品，如果有計時器啊，我想破千小時也只是基本而已！然而隨著時間的過去，「即時戰略」似乎也慢慢消失在大家的電腦硬碟裡，到底是什麼原因呢？今天就來跟大家聊聊吧！
當然，這種探討的影片，也歡迎各位來分享自己的觀點，與大家一起分享分享吧！

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＃暴雪 ＃性騷擾

【 製作團隊 】

｜企劃：歡歡
｜腳本：歡歡
｜編輯：土龍
｜剪輯後製：憨吉
｜剪輯助理：憨吉
｜演出：志祺

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【 本集參考資料 】

→ 動視暴雪涉性別歧視　放任女員工被性騷！加州政府怒提告：https://bit.ly/2WFCAa5
→ 不尊重女性！動視暴雪因性別歧視遭加州政府機構起訴：https://bit.ly/3jhyixt
→ 暴雪跌落神壇…性騷擾風暴+淬煉重生悲劇　粉絲憤：滿腦子只有錢：https://bit.ly/3Ca8hZI
→ 遊戲大佬「動視暴雪」遭爆長年性騷擾、歧視女員工，兄弟會文化遭加州政府起訴：https://bit.ly/3yx0jaR
→ 暴雪性醜聞事件燒不停，外媒再爆公司內部的兄弟會獵豔行動：https://bit.ly/3rNvlsg
→ 動視暴雪員工發起罷工爭取權益 CEO為性騷醜聞提5項改革措施：https://bit.ly/2WL0a5v
→ 暴雪性騷擾風波炎上…罷工、拒玩　總裁上火線「承諾內容曝光」：https://bit.ly/3llv5PT
→ 暴雪性別歧視事件持續延燒，多名前女性員工發推特描述過往經歷：https://bit.ly/2VrIY4o
→ 動視暴雪上千員工對高層發公開信，資深製作人發言再炎上：https://bit.ly/3rPOY2J







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