ปฏิเสธไม่ได้ว่า ผู้คนเริ่มให้ความสำคัญกับความเป็นส่วนตัวมากขึ้นเรื่อย ๆ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในยุคนี้ที่เราทำเกือบทุกอย่างแบบออนไลน์ 🧑💻 จึงไม่แปลกที่จะเกิดความกังวลใจเกี่ยวกับข้อมูลส่วนตัวขึ้นมาขณะที่ใช้งานอินเทอร์เน็ต
.
และหนึ่งในสิ่งที่ทุกคนต้องใช้แทบทุกวันที่เปิดมือถือหรือคอมก็คือ เครื่องมือค้นหาข้อมูลบนอินเทอร์เน็ต (Search Engine) อย่าง Google ที่เราคงคุ้นชินกัน 🔍
.
แต่ความสามารถในการค้นหาที่ดีจาก AI รวมถึงการยิง Ads ที่ตรงใจสุด ๆ ราวกับเห็นชีวิตของเราอยู่ มันก็ต้องแลกมากับการเก็บข้อมูลส่วนบุคคลของผู้ใช้งาน เพื่อทำให้ผลการค้นหาเหมาะกับผู้ใช้งานมากที่สุด
.
👉เพราะงั้น ถ้าใครกังวลเกี่ยวกับความเป็นส่วนตัวตอนใช้ Search Engine ละก็… วันนี้แอดจะมาแนะนำ 5 Search Engines เด็ด !! ที่เขาชูโรงเรื่อง Privacy เน้น ๆ ไว้เป็นทางเลือกในการค้นหาข้อมูล ถ้าเพื่อน ๆ พร้อมกันแล้ว ก็ไปดูกันเลยยย ! 🔥
.
borntoDev - 🦖 สร้างการเรียนรู้ที่ดีสำหรับสายไอทีในทุกวัน
#searchengine #BorntoDev
同時也有14部Youtube影片,追蹤數超過169的網紅Code For Marketing,也在其Youtube影片中提到,Firebase Audience 讓我們可以區分使用者,建立不同的名單,加以在報表中篩選、推播等。今天讓我們來聊聊 Firebase Audience Report 的功能和限制! 想從頭了解 Firebase 的夥伴可以參考這支影片:https://youtu.be/y16LrSX6hnI --...
「google search ads」的推薦目錄:
- 關於google search ads 在 BorntoDev Facebook 的最佳貼文
- 關於google search ads 在 Code For Marketing Facebook 的最讚貼文
- 關於google search ads 在 อายุน้อยร้อยล้าน Facebook 的最讚貼文
- 關於google search ads 在 Code For Marketing Youtube 的最讚貼文
- 關於google search ads 在 Code For Marketing Youtube 的精選貼文
- 關於google search ads 在 Code For Marketing Youtube 的精選貼文
- 關於google search ads 在 YouTube Ads vs. Google Search Ads | Pros and Cons 的評價
google search ads 在 Code For Marketing Facebook 的最讚貼文
[🔥 Podcast 行銷用聽的- 市場變化與如何用數字找問題🔥]
『趨勢』- 每當業績不好,你老闆最討厭你說的一句話,
今天Podcast 來聊聊如何使用Google trend , Google Ads , Search console 的數字帶你預估一下你的市場趨勢~
Podcast 收聽按這裡:
https://blog.codeformarketing.co/mktlogic/
加入Line 好友:
https://lin.ee/sQbBYER
查看更多行銷知識
https://blog.codeformarketing.com
google search ads 在 อายุน้อยร้อยล้าน Facebook 的最讚貼文
หลังจากสองคู่หูผู้ก่อตั้ง Google อย่าง Larry Page และ Sergey Brin ลาออกจากตำแหน่ง ก็ได้ส่งไม้ต่อให้แก่หนุ่มอินเดีย “Sundar Pichai” เป็น CEO ของ Google ซึ่งความน่าสนใจคือ ประวัติความเป็นมาของเขาที่ไม่ธรรมดา จากเคยยากจนมาก่อน แต่สามารถพิสูจน์ตัวเอง ไต่เต้าจนคว้าเก้าอี้ CEO ของบริษัทยักษ์ใหญ่แห่งนี้มาได้ โดยใช้เวลาเพียงแค่ 11 ปีนับตั้งแต่ก้าวแรกที่เขามาทำงานที่นี่
.
เขากลายเป็นที่บุคคลที่ทั่วโลกจับตามอง เพราะกระบวนการคัดเลือกคนขึ้นมารับตำแหน่งต่อจากผู้ก่อตั้ง นับเป็นเรื่องที่สำคัญครั้งใหญ่ในประวัติศาสตร์ กว่าจะผ่านแต่ละกระบวนการ แต่ละด่านมาได้ทั้งยากและเข้มงวดมาก แต่เขาสามารถทำได้ และกลายเป็นต้นแบบ แรงบันดาลใจของคนนับล้าน ในฐานะผู้นำที่มีความทะเยอทะยาน สามารถพาองค์กรเติบโตและแข็งแกร่งขึ้นเรื่อยๆ ด้วยการบริหารที่เรียบง่าย
.
แต่เมื่อพูดถึงความเป็นมาของเขาก่อนที่จะมาเป็นพนักงาน Google เขาเติบโตมาในอพาร์ทเมนท์เล็กๆ ในอินเดีย ฐานะครอบครัวไม่ได้ร่ำรวย แต่ก็ไม่ได้ทำให้เขารู้สึกขาดอะไร เขามักใช้เวลาว่างในการอ่านหนังสือ ตั้งใจเรียน และที่สำคัญเขามีความหลงใหลเรื่องของเทคโนโลยี เมื่อมีเงินจึงมักซื้ออุปกรณ์ต่าง ๆ มาทดลอง
.
เมื่อเรียนจบปริญญาตรีที่ Indian Institute of Technology Kharagpur (IIT) แม้เขาจะขาดต้นทุนสำคัญอย่างเงิน ก็ไม่ได้เป็นปัญหาเมื่อเขาคิดอยากเรียนต่อ เขาเลือกที่จะสอบชิงทุนไปเรียนปริญญาโท สาขาวัสดุศาสตร์ มหาวิทยาลัยสแตนฟอร์ด สหรัฐอเมริกา และต่อด้วยวุฒิ MBA จากโรงเรียนธุรกิจวอร์ตัน มหาวิทยาลัยเพนซิลเวเนีย
.
เขาเคยบอกว่า ตอนเรียนที่ IIT แทบไม่เคยได้จับคอมพิวเตอร์เลย แต่การเรียนที่สแตนฟอร์ด ทำให้เขาสามารถเข้าถึงคอมพิวเตอร์และโปรแกรมต่าง ๆ ได้ ด้วยความหลงใหล เขาหมกมุ่นอยู่แต่กับเรื่องนั้น แม้จะยังไม่เข้าใจอินเทอร์เน็ตดีเท่าไหร่ ระหว่างใช้ชีวิตที่สหรัฐอเมริกา เขาต้องเริ่มปรับตัวกับชีวิตราคาแพง แต่ยิ่งครอบครัวของเขาเข้าถึงเทคโนโลยีมากเท่าไหร่ ชีวิตก็ดีขึ้นมากเท่านั้น หลังเรียนจบเขาจึงอยากทำบางอย่างที่นำเทคโนโลยีไปสู่คนให้ได้มากที่สุด ซึ่งเขาคิดว่าเขาสามารถทำได้ด้วยการสร้าง semiconductor หรือ ชิ้นส่วนอิเล็กทรอนิกส์ที่ใช้สารกึ่งตัวนำที่ดีขึ้นกว่าเดิม
.
แน่นอนว่าใบปริญญาทั้งหมดและประสบการณ์ทำงานเป็นวิศวกรที่บริษัทพัฒนาอุปกรณ์ semiconductor อย่าง Applied Materials, เป็นที่ปรึกษาให้บริษัท McKinsey คือรากฐานสำคัญที่ทำให้เขาเก่งทั้งด้านธุรกิจและวิศวกรรม เขาเริ่มมองหาบริษัทเทคโนโลยีที่ใช่ เพื่อพิสูจน์ว่าความเชื่อของเขาที่ว่า อินเทอร์เน็ตเป็นทางเลือกที่ดีที่สุดที่จะทำให้คนเข้าถึงเทคโนโลยีได้มากที่สุดนั้นคือเรื่องจริง และในที่สุดบริษัทที่เขาเลือกคือ Google
.
แม้เขาจะเก่งแค่ไหน แต่เพราะการเข้าทำงานในบริษัทยักษ์ใหญ่ระดับโลกนั้นไม่ใช่เรื่องง่าย วันแรกที่เขาไปสัมภาษณ์ตำแหน่งรองประธานกรรมการ Product Management ตรงกับวันเปิดตัว Gmail และตรงกับวัน April Fool’s day ด้วย แน่นอนว่าเขายังไม่รู้จักมัน กลับกันเขายังคิดว่ามันอาจจะเป็นเรื่องโกหกเสียด้วยซ้ำ เมื่อเขาถูกถามถึงความรู้สึกต่อการใช้งาน Gmail หากเป็นคนอื่นแม้ไม่รู้จัก ก็คาดเดาการใช้งานและพยายามตอบเพื่อพิชิตใจผู้สัมภาษณ์ แต่สิ่งที่เขาทำคือ ตอบอย่างตรงไปตรงมาว่า “ไม่รู้ และไม่เคยใช้งานมัน”
.
แทนที่ผู้สัมภาษณ์จะปัดตก ไม่รับเข้าทำงาน แต่พวกเขากลับแนะนำ Gmail ให้รู้จัก อธิบายว่าคืออะไร ทำงานอย่างไร ซึ่งมันทำให้เขาเข้าใจและสามารถแสดงความคิดเห็น รวมถึงเสนอวิธีการพัฒนาให้มันดียิ่งขึ้นกว่านี้อีกด้วย แต่สิ่งที่ทำให้เขามัดใจผู้สัมภาษณ์จนเข้าทำงานที่นี่ได้ นอกจากการแสดงความคิดเห็นแล้ว ยังรวมถึงการยอมรับความไม่รู้ของตัวเอง กล้าที่จะบอกว่าไม่รู้ ทั้งยังตั้งใจเรียนรู้เรื่องนี้ ซึ่งมันสะท้อนให้เห็นถึงตัวตนของเขาว่า พร้อมเรียนรู้และพัฒนาตัวเองอยู่ตลอดเวลา
.
โดยผลงานชิ้นแรกที่เขาทำในฐานะพนักงาน Google คือ พัฒนา Google Toolbar แถบเครื่องมือในการเสิร์ช ให้ผู้ใช้งานเข้าถึง Google ได้จากเบราว์เซอร์อื่น ๆ เช่น Internet Explorer เบราว์เซอร์เริ่มต้นที่มีติดมากับคอมพิวเตอร์เกือบทุกเครื่อง นอกจากนี้เขายังทำนายอีกว่าในอนาคตคู่แข่งอย่างไมโครซอฟท์จะต้องสร้าง Search Engine มาแทนเครื่องมือของเขาแน่ๆ เพื่อเอาชนะคู่แข่งและแย่งชิงผู้ใช้งานให้ได้ Google จำเป็นต้องสร้างเบราว์เซอร์เป็นของตัวเอง
.
เมื่อไมโครซอฟท์เปิดตัวเครื่องมือ Search Engines จริงๆ ในชื่อ "Bing" ได้ส่งผลกระทบต่อ Google อย่างมาก แต่ถึงแม้ไอเดียการสร้างเบราว์เซอร์ที่เขาคิด จะถูกปัดตกไป เนื่องจากค่าใช้จ่ายสูง เขาพยายามรวบรวมข้อมูลให้มากพอ เพื่อแสดงให้ทุกคนเห็นว่ามันคุ้มค่าที่จะเสี่ยงลงทุนมากแค่ไหน ซึ่งนั่นก็คือ "Google Chrome" ที่หลายคนคุ้นเคยเป็นอย่างดี เพราะมันมีอยู่ในคอมพิวเตอร์แทบทุกเครื่องในปัจจุบัน
.
นอกจากนี้ เขายังโชว์ของทำผลงานอื่นๆ อีกมาก ทั้งการพัฒนา “Chrome OS” ระบบปฏิบัติการที่อยู่เบื้องหลังแล็ปท็อปราคาประหยัดอย่าง Chromebook และ Chromecast, ผลักดันโครงการ Android One หรือสมาร์ทโฟนต้นทุนต่ำ สำหรับให้ผู้คนอีกกว่า 5 พันล้านคน สามารถเข้าถึงโลกออนไลน์ได้ แม้ไม่มีทุนสูง และช่วยให้ Google สามารถซื้อ Nest ด้วยเงิน 3.2 พันล้านเหรียญได้สำเร็จ ฯลฯ
.
และด้วยผลงานที่เขาทำสะสมมาเยอะขึ้นเรื่อยๆ ส่งผลให้เขาได้ทำงานในตำแหน่งที่สำคัญมากขึ้น คือ การดูแลผลิตภัณฑ์เกือบทั้งหมดของบริษัทไม่ว่าจะเป็น Search, Map, Google+, Ads และ Commerce เปรียบเสมือนกับว่าเขาคือ Larry Page อีกคนหนึ่งที่คอยสั่งการและควบคุมดูแลองค์กรให้เป็นไปตามวิสัยทัศน์ขององค์กร
.
ทั้งนี้เขาเคยได้รับการทาบทามให้ไปทำงานในตำแหน่งระดับสูงจาก Twitter อยู่หลายครั้ง แต่เขาก็ยังคงภักดีและยังอยู่เพื่อพัฒนา Google ต่อไป จนปัจจุบันเขาเป็นถึง CEO คนสำคัญของทั้ง Google และบริษัทแม่อย่าง Alphabet ที่นอกจากจะเป็นผู้นำที่ขับเคลื่อนองค์กรให้มั่นคงแล้ว เขายังเป็นผู้นำยอดเยี่ยมที่หลายคนต่างอิจฉาพนักงาน Google ที่ได้ร่วมงานกับคนเก่งแบบเขา
.
แม้ในตอนนี้ ชื่อเสียงของเขาจะโด่งดังไปทั่วโลก มีแต่ผู้คนจับจ้องมาที่เขา แต่เขาก็ยังรักในความเรียบง่าย ไม่สร้างศัตรู มีความอ่อนน้อมถ่อมตน มีเมตตา รักษาความทะเยอทะยาน ตั้งใจ มุ่งมั่นทำในสิ่งที่รัก และรักในสิ่งที่ทำ พร้อมกับบริหารความสัมพันธ์ของคนในทีมให้ทำงานได้ดีที่สุด เขามองเห็นความสำคัญของพนักงานทุกคน รับฟังเสียงของทุกคน แม้แต่คนที่ไม่เคยพูดเลยก็ตาม และพร้อมชื่นชมพวกเขาทุกเมื่ออย่างจริงใจ
.
เขาบอกเสมอว่า การเป็น CEO ไม่ใช่แค่ผู้บริหาร แต่ต้องเป็นโค้ชที่คอยผลักดันคนทำงาน เพราะพวกเขาเหล่านั้น คือคนสำคัญที่จะทำให้องค์กรไปสู่ความสำเร็จได้ ดังนั้น สิ่งที่ผู้บริหารทุกคนควรทำคือ พูดคุย สอบถาม ทำความรู้จักตัวตนของพนักงานทุกคน ที่สำคัญคือ ต้องเข้าใจคนทำงานและรู้จักสร้างความสัมพันธ์อันแน่นแฟ้นให้มากขึ้น แล้วคุณจะได้ทีมงานคุณภาพที่จะช่วยคุณขับเคลื่อนองค์กรไปสู่เป้าหมายได้อย่างมีประสิทธิภาพแน่นอน
.
ที่มา : https://thepeople.co/sundar-pichai-google/
https://www.nytimes.com/2018/11/08/business/sundar-pichai-google-corner-office.html
https://www.inc.com/justin-bariso/the-emotional-intelligence-of-google-ceo-sundar-pichai-exclusive-interview.html?cid=sf01001
.
#อายุน้อยร้อยล้านNEWS
#อายุน้อยร้อยล้าน #ryounoi100lan
#SundarPichai #Google #Alphabet #CEO #GoogleChrome #ผู้นำ #ต้นแบบ
google search ads 在 Code For Marketing Youtube 的最讚貼文
Firebase Audience 讓我們可以區分使用者,建立不同的名單,加以在報表中篩選、推播等。今天讓我們來聊聊 Firebase Audience Report 的功能和限制!
想從頭了解 Firebase 的夥伴可以參考這支影片:https://youtu.be/y16LrSX6hnI
----------------------------------------------------------------------------------------------
希望精進行銷能力,卻苦無時間安排課程、內容的朋友看過來👀
🏄🏻♀️GO SHARK 行銷能力飲:輕量飲品包 https://bit.ly/3iWLG8x🔥
🏃🏼♂️行銷工程知識訂閱 https://bit.ly/313r34i🔥
每個月「影音講解」&「文章解析」,用輕鬆彈性的方式,
與你一起學習 GTM/ A/B Testing/ GA/ Google Search Ads等
數位時代需要的行銷工程力!
----------------------------------------------------------------------------------------------
完整影片 ►https://youtu.be/4zEakmlK5K4
----------------------------------------------------------------------------------------------
聯絡我們:
Facebook ►https://l.facebook.com/l.php?u=https%...
Instagram►https://l.facebook.com/l.php?u=https%...
行銷工程台灣社團►https://www.youtube.com/redirect?redi...
google search ads 在 Code For Marketing Youtube 的精選貼文
👨🏻💻來賓 Stecen Chen
【Blog】 https://www.stevenhi.xyz/
【資歷】
專注於數位行銷領域
電商與企業的數位媒體策略規劃和網站分析
----------------------------------------------------------------------------------------------
希望精進行銷能力,卻苦無時間安排課程、內容的朋友看過來👀
🏄🏻♀️GO SHARK 行銷能力飲:輕量飲品包 https://bit.ly/3iWLG8x🔥
🏃🏼♂️行銷工程知識訂閱 https://bit.ly/313r34i🔥
每個月「影音講解」&「文章解析」,用輕鬆彈性的方式,
與你一起學習 GTM/ A/B Testing/ GA/ Google Search Ads等
數位時代需要的行銷工程力!
----------------------------------------------------------------------------------------------
完整影片 ►https://youtu.be/oCwV6n6xzpI
----------------------------------------------------------------------------------------------
聯絡我們:
Facebook ►https://l.facebook.com/l.php?u=https%...
Instagram►https://l.facebook.com/l.php?u=https%...
行銷工程台灣社團►https://www.youtube.com/redirect?redi...
google search ads 在 Code For Marketing Youtube 的精選貼文
想分析 App 的用戶行為,User Properties (用戶屬性)可以在報表中作為篩選器,進而比較用戶的行為差異。讓我們用短短不到10分鐘,帶你從Firebase介面和程式面設定User Properties!
想從頭了解 Firebase 的夥伴可以參考這支影片:https://youtu.be/y16LrSX6hnI
----------------------------------------------------------------------------------------------
希望精進行銷能力,卻苦無時間安排課程、內容的朋友看過來👀
🏄🏻♀️GO SHARK 行銷能力飲:輕量飲品包 https://bit.ly/3iWLG8x🔥
🏃🏼♂️行銷工程知識訂閱 https://bit.ly/313r34i🔥
每個月「影音講解」&「文章解析」,用輕鬆彈性的方式,
與你一起學習 GTM/ A/B Testing/ GA/ Google Search Ads等
數位時代需要的行銷工程力!
----------------------------------------------------------------------------------------------
完整影片 ►https://youtu.be/IwXIDMn9kfs
----------------------------------------------------------------------------------------------
聯絡我們:
Facebook ►https://l.facebook.com/l.php?u=https%...
Instagram►https://l.facebook.com/l.php?u=https%...
行銷工程台灣社團►https://www.youtube.com/redirect?redi...
google search ads 在 YouTube Ads vs. Google Search Ads | Pros and Cons 的推薦與評價
Regular Google Search ads are great, especially for local businesses. Year after year, this is the main form of advertising that we use for the ... ... <看更多>