關於 勞保意外險 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 受傷停工沒薪水，快來申請普通傷病給付！ - 勞工保險局

不少勞工朋友會以為只要是「非工作因素」受傷住院，就無法請領勞保傷病給付，其實勞保傷病給付除「職災傷病給付」外，還有一項給付叫做「普通傷病 ...

#12. 勞工保險對象傷病可申請之醫療及給付項目非職災職災未住院 ...

B、 就醫已超過10 日者，由人事室開立另醫療書單，將2 聯均寄送. 勞保局(併同醫院診斷證明、醫院收據寄送)。 2. 應付文件：. A、 本校勞工保險職業傷病醫療、給付申請表。

#13. 勞工保險條例 - 全國法規資料庫

被保險人如為漁業生產勞動者或航空、航海員工或坑內工，除依本條例規定請領保險給付外，於漁業、航空、航海或坑內作業中，遭遇意外事故致失蹤時，自失蹤之日起，按其 ...

#14. 常見問題及解答: 中華民國產物保險商業同業公會

意外險. 1. 吃人「頭路」的人可以享有哪些保險？（勞保、健保、團保以及雇主責任 ...

#15. 勞工因職災導致傷亡，您不可不知的保障有哪些？ - E政府

勞保 給付. 雇主補償. 職安署補助. 有勞保職災傷病給付. 有勞保職災失能給付. 有勞保死亡給付，分為<死亡給付>和<家屬補助>. 【備註】. 先申請【勞工保險局】職災給付 ...

#16. 公司有團險，申請理賠卻遭退件 - 經濟日報

意外 須同時符合外來、突發、非疾病，此案件無法理賠。 『勞保-傷病給付』：因傷害或疾病住院治療，不能工作以致未能取得原有薪資，得自不能工作之 ...

#17. 公共意外保險雇主意外保險/雇主補償保險(金好險) 理賠處理說明

2. 無勞保者，理賠發生時，超額僱主意外責任險的部分仍要扣除勞保後給付？ 答：是的，會以該勞工之實際薪資，並依該勞工應投保之足額計算並予以扣除。

#18. 有投保單位蓋大小章以茲證明，這 - Facebook

勞保 的傷病給付有兩種： 一種是平時生病住院可申請的「普通傷病給付」， ... 休養半年只領新台幣$2520元整～原來職災是這樣哦～不就還好公司有幫其投保意外險！

#19. 職保法未加勞保職災勞工津貼補助 - 勞動部職業安全衛生署

未加保受僱勞工遭遇職災致失能，失能程度符合第1至第10等級，且雇主未依勞基法補償，比照勞工保險條例之標準，按最低投保薪資一次發給最低330日，最高1,800日之失能補助； ...

#20. 關於意外險取代勞保實用性 - Finfo

關於意外險取代勞保實用性 ... 因為有考慮轉行做室內裝修學徒，木工，職等應該算第三類？ 此類型工作勞健保都必須加工會，工會勞健保加起來一年就3萬了。 先 ...

#21. 外國人權益專區 - 勞工處

Q1：雇主要從什麼時後開始幫僱用的移工辦理勞工保險呢？ ... 如果您是家庭看護工或家庭幫傭的雇主，可以選擇為移工辦理勞保，或者是投保一定金額的商業意外險。

#22. 申請勞保給付被雇主刁難勞保局教一招解套！ | PHEW!好險網

勞保 普通傷病給付金額以被保險人住院診療當月起前6個月平均月投保薪資 ... 除此之外，也可以自己做好意外險、醫療險的規劃，讓自己除勞保之外還能更 ...

#23. 開刀勞保能理賠嗎？符合3 大條件即可申請勞保理賠

步驟1. 在投保單位公會、勞保局，或是線上下載取得「勞工保險職業傷病住院申請書」、「勞工保險職業傷病門診 ...

#24. 具公、勞保身份防疫險不必求人- 工商時報

除了商業的防疫保單可以提供保障，具公保、勞保身份的兩類人， ... 目的都在於對抗意外危機後，仍能保障未來正常的生活，絕非以小搏大用保單致富。

#25. 不用保勞保？《職災保險法》5月上路，規定保障一次看

新制上路後，勞工的職災保險效力從「到職日」起算，即使雇主沒來得及在員工上班第一天申報加保，勞工在這段期間發生職災意外，同樣可以請領照護、失能或 ...

#26. 華南產物雇主意外責任保險職業災害補償責任附加條款(A)

受僱人因遭受職業災害而致死亡，經勞動部勞工保險局（以下簡稱勞保局）審定為職業傷害，. 並已由勞保局核付死亡給付者，本公司按其「平均月投保薪資」與「勞工保險月 ...

#27. 職災保險法通過，4人以下公司強制納保！四大重點帶雇主一次 ...

三、職災保險費用低廉，又能降低雇主補償責任. 過去4人以下企業如果沒有幫員工投保勞保，當員工不幸發生職災意外，假設雇主須賠償總 ...

#28. 職災用勞保免醫療費用部分負擔！ | 《現代保險》雜誌

接著她又說，既然是下班途中被撞應該是算職業災害，要用勞保住院比較有利啊！ ... 自從八十四年三月全民健保開辦後，勞工保險醫療給付的業務便移轉由全民健保處理，但 ...

#29. 勞保各項給付 - 大台南保險業務職業工會

勞保 局表示，勞工領了勞保老年一次給付或年金後，可以繼續工作，但是不能再投勞保，僅能單獨加保勞保職災險，如果工作發生職災意外，仍可申請職災給付，但不能享有一般 ...

#30. 安。 - 富邦金控

保險 最高28%,最低18%(含特別準備金3%);富邦人壽團體意外傷害保險醫療保險附加條款最高30%, ... 超過勞保. 投保薪資. 職災勞保投保薪資. 編號(勞保内费率). 投保薪資.

#31. 我因為個人因素（不是工作職業災害）住院開刀，勞工保險會有 ...

勞工保險的目的是勞工面臨傷病、失能等人生重大事件時，提供經濟支援， ... 則增加給付六個月，相關內容也可以參考勞工保險局《勞工生病住院沒有薪水了，勞保有補助嗎?》 ...

#32. 國泰人壽團體職業災害給付保險

六、「勞保局」：指勞工保險局，日後如勞工保險條例相關法令有所變更，則指辦理勞工保險業務之機構。 七、「平均月投保薪資」：指被保險人於遭遇職業災害之當月起前六 ...

#33. 勞保職災申請及意外險、健康醫療保險申請注意事項

別忘了勞保權益很多人其實不曉得勞工保險的權益除了工作時間出了意外，上下班公司家裡往返途中或出差，如果有狀況也歸納於職業災害範圍，除非上下班路途中間有去其他 ...

#34. 工作受傷別忘了申請這筆錢！醫療、膳食費勞保通通給付 - 風傳媒

根據勞保條例規定，被保險人因工受傷或罹患職業病，應持投保單位填發的職災醫療書單，連同身分證明文件（如健保卡、身分證），到全民健康保險特約醫療院所就醫，可享有 ...

#35. 但你一定不認識它，帶你了解勞保有哪些保障項目！ - 保立答

不管是正職或兼職，只要有工作就需要保勞保(雖然很多兼職的學生普遍都沒保)。勞工保險主要提供生育、傷病、職災醫療、失能、死亡、老年等給付項目， ...

#36. 就是現在11月1日起!農民職業災害保險開始申請了!趕快!這是你 ...

農民職災保險十一月將上路，勞保局10月22日公告「農民實際從事農業工作而致傷害審查準則」，只要農民在農作場、集貨場等地發生事故，可視為職災，不過農民職災不易認定， ...

#37. 勞保職業災害保險給付分析模式研究 以直轄市機制及作法為例

保險 給付模式。勞保資料檔包含之資料為勞工基本資料檔、勞工職業傷害檔、勞工職 ... 條例規定請領保險給付外，於漁業、航空、航海或坑內作業中，遭遇意外事故.

#38. 傷病給付申請 - 台北市工商服務業職業工會

「勞工保險傷病給付申請書暨給付收據」<下載>; 被保險人印章及存摺帳號影本; 傷病診斷書正本（得以就診醫院開具 ... 四、勞保局傷病給付業務資訊及給付金額試算參考：.

#39. 確診者「輕症在家」可領勞保傷病給付！最多「拿5343元」

看林姿妙、江聰淵怎麼做! 宜蘭新聞網 · 新北外送平台條例三讀通過未投保意外險最高罰10 ...

#40. 上下班途中吃早餐出車禍，找老闆負責！職災賠償別忘了3筆錢 ...

意外 總是發生得毫無預警，可能只是下班後吃個飯、買個菜、接送小孩，都有可能遭逢意外事故，這時候想申請勞保的...

#41. 已有勞保、健保、團保，為什麼還需要雇主意外責任保險？

二、雇主意外責任保險之承保範圍： （一）被保險人之受僱人在保險期間內因執行職務發生意外事故遭受體傷或 ...

#42. 他們不說的暫離勞保、商業險、意外險保險期間，照領理賠的秘密

人有時候很綏，在你有勞保跟保險身份的時候，往往都不會發生意外跟疾病，就是剛退了勞保跟保險，奇怪意外跟疾病就接踵而來。那怎麼樣才能重回勞保跟保險懷抱， ...

#43. 憂鬱症不孤單4種保險理賠不漏接！

重度憂鬱症的勞工可以申請勞保理賠，必須提出是因為憂鬱症的原因導致無法工作或影響正常 ... 所稱意外傷害事故，指非由疾病引起之外來突發事故，但「意外傷害保險」 ...

#44. 勞保意外險平均1.15天有1勞工因職災死亡 - Gkgnae

公共意外保險雇主意外保險/雇主補償保險(金好險) 理賠處理說明 · PDF 檔案分。如無勞保，理賠時會以被保險人提供之薪資證明，並依勞工保險應投保之足額計算勞保給付。

#45. 農民職業災害保險FAQ(農委會) - 行政院農業委員會

答, 對於從農導致意外事故，提供傷病給付、就醫津貼、身心障礙給付及喪葬津貼等4 ... 農會將於審查通過當日向勞保局申報加保，加保之保險效力始於應通知的當日零時。

#46. 雇主的責任要如何轉嫁 - 104勞務論壇

假設B員工實領薪資=30,000，勞保投保薪資=30,000，當員工發生職災，勞保已足額投保 ... 雇主意外責任保險：法源基礎是以雇主民法上之賠償責任而設計，賠償金得以抵充 ...

#47. 勞工保險保什麼？僱主一定要買？ | Bowtie

勞工保險簡稱「勞保」，是坊間俗稱，正式名稱是「僱員補償保險」(Employees' Compensation Insurance)，勞保保障僱員因工意外受傷，甚至死亡，或患上《 ...

#48. 雇主應替家庭類外籍勞工加保意外保險 - 東南亞集團

依照雇主與外籍勞工所簽訂之勞動契約內容，若雇主無法為家庭類外籍勞工辦理勞保，雇主應為家庭類外籍勞工提供新台幣30萬元以上之意外事故保險，若雇主無法提供家庭類 ...

#49. 快筆記！上班途中出車禍有3種理賠可申請還有1招讓補償更全面

勞保 傷病給付提供職業災害的補償，只要被保險人因執行職務而致傷害或職業病 ... 除此之外，大家也可以自己做好駕駛人傷害險、意外險、醫療險的規劃， ...

#50. 【勞動小學堂-02】工作中受傷了該怎麼辦？ - 新北市不動產 ...

一、因意外造成傷害及後續不能工作期間回診的【診斷證明書】，若事故當日無立即 ... 行政院勞工委員會97年10月20日勞保3字第0970079500號令核釋勞工保險條例第2條第2 ...

#51. 常見問答-辦理外籍移工保險有除了勞保以外的選擇嗎？

如果您是家庭看護工或家庭幫傭的雇主，可以選擇為移工辦理勞保，或依勞動契約書之約定為移工投保一定金額的商業意外險。 聯絡課室：臺北市勞動力重建運用處外勞檢查課 ...

#52. 職災懶人包｜職業災害定義、認定表準是什麼？補償有哪些 ...

到底上、下班的通勤時間內所發生的意外事故，能不能算是職災呢？ ... 事故而導致的傷害，視為職業傷害，是可以向「勞保局」請領勞保險職災給付的。​

#53. 沒有勞保，發生職災也可以有理賠唷! | 保險e聊站

比照勞工保險條例之標準，按最低投保薪資一次發給最低330日，最高1,800日。 應扣除雇主依勞基法第59條規定，已支付之失能補償金額。 【未加勞保 ...

#54. 外籍家事移工擬強制加保職災保險目前自願投保勞保人數僅21人

該草案擴大強制納保對象，擬強制外籍家事移工加保職災保險，初估人數 ... 移工雖未強制加保勞保，大多數雇主多會委託仲介替所聘僱的移工加保意外險， ...

#55. 上下班遇車禍、午休買飯出意外上班族「職災給付」求職有撇步

勞保 局勞動部勞工保險局職業災害給付組組長陳慧敏表示，按照「勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則」第17條規定，被保險人在工作日的用餐時間 ...

#56. 勞保意外險

小石提醒，投保僱主意外責任保險的僱主，有許多同時也替員工投保勞保及健保等社會保險，並負擔其部份保險費的支出，因此受僱人因執行職務遭受意外事故的傷害時，可以 ...

#57. 加保在工會遇到通勤職災沒辦法申請勞保給付？ - Workforce ...

依照勞保局的說明，假如被發現有掛名投保等違法的情況，除了會依法取消被保險人投保資格外，已經繳納的保險費也不會退還，那還不如乖乖投保國民年金會 ...

#58. 外送員爭勞權／外送商業保險聊勝於無醫療給付上限僅3萬

Uber Eats台灣公關總監潘瑞蓮則說，公司提供的是24小時的保險，也優於目前勞動部所要求的碎片型保單，意外死亡理賠可達300萬；若外送員發生意外事故，通報 ...

#59. 勞工保險投保資格？ A1： （1）年滿15 歲以上

Q2:學校僱用一名臨時工只來幾天，可以約定不要在學校加保，自已去職業工會參加. 勞保或自行投保保險公司一年期的意外保險嗎? A2:不可以。無一定雇主或自營作業之職業工人， ...

#60. 申辦合約人員/車輛入廠證所須資料及填寫說明

須投保意外險六百萬以上) 其餘. 一百萬。 勞保之投保單位須與工程相關。 保險之投保單位與申請廠商不同者應檢附下包商與.

#61. 團體保險 - 台中市派遣服務人員職業工會

會員集體加保團體保險利益表 1040501版. 保險內容. 會員本人. 以會員本人為例. 1. 意外傷害保險【甲型】 ... 工會承辦三保 勞保 健保 團保會員福利.

#62. 從事臨時性工作，可不可參加勞保？由何單位投保？ - 高雄市 ...

常見問題(FAQ) ... 可以。用人單位應為從事臨時工作之人員辦理參加勞工保險及全民健康保險；如依法不能參加勞工保險，應代為投保其他平安保險或意外險。

#63. 有了勞健保並不夠還需要商業保險補強

中華民國壽險公會秘書長洪燦楠回想起他小時候的那段意外人生。 ... 對於有人認為，「反正有健保、勞保就足夠了」，洪燦楠表示，社會保險是政府提供給人民的最基本風險 ...

#64. 工作時受傷、職業病怎麼辦？勞保原來有4 項職災給付可以申請 ...

工作的場所和行業千百種，我們在工作上都有面臨大大小小意外的風險， ... 勞保職災保險給付, 醫療給付, ◎ 免繳部分醫療費用◎ 住院30 天內膳食費用減 ...

#65. 上班途中車禍算職災？不只肇事者雇主、勞保局也理賠！

什麼是機車任意險？ 網路投保汽車險優惠. 產險公司, 優惠內容.

#66. (十二)人事費-保險費

府負擔之公保、軍保、勞保、健保及一般團體保險保費補助（含眷屬保險）. 之給付屬之。 ... (二)各機關辦理戶外研習、參訪等活動，得否為參加學員另投保意外險疑義.

#67. 打工旺季到保險不可少，越來越多企業幫工讀生保意外傷害險 ...

除了勞保局規定五人以上員工（含工讀生）的企業，需強制投保勞工保險 ... 產險公司表示，幫工讀生投保意外傷害險者多屬大型企業居多，而大量雇用工讀 ...

#68. 雇主需負擔的薪資或醫療費用的範圍?公傷假天數如何認定?

而針對同一事故，雇主已支付費用補償者(包括為勞工投保勞工保險、意外保險等，因同一 ... 醫療費用部分：有關勞工因職業傷害，勞保醫療給付不足，而確有繼續醫療之必要 ...

#69. 勞工一族上班時間出車禍的相關權益@ 文清的保險札記 - 隨意窩

很多勞工一族於職災發生時，都忽略了其本身的勞保權益，實為可惜， ... 若您有購買意外險，有部份的意外險骨折會有優惠理賠住院或未住院理賠的給付，若有的時侯，骨折 ...

#70. 發生職業災害，雇主未依規定投保勞工保險

H托兒所未為阿火投保勞健保，僅向Y保險公司投保僱主意外責任保險，阿火因此代位H ... 至於H托兒所未為阿火加保勞保部分，法院認為雇主是否為已領取老年給付之勞工辦理 ...

#71. 工會Q&A

勞、健保繳費是依投保等級而定，勞保投保薪資如 為21,900元，勞保費每月1,204元； ... 會員加團保須填寫健康告知書，意外險須填加保資料表，兩種保險都須附身分證影本 ...

#72. 意外險輕鬆保

保險 方案(承保年齡： ~ 歲). 預約現場投保 我想了解.

#73. 勞動保障卡 - 玉山銀行

適用勞工退休金條例所定「個人專戶制」或現（曾）參加勞工保險者。 已年滿15歲且已開立玉山銀行活存(儲)存款帳戶者，得經法定代理人同意即可申辦 ...

#74. 意外險- 理賠服務 - 第一產物保險

事故發生, 發生保險契約承保範圍內之意外事故時，被保險人應按下列規定辦理. 通報警消及保險公司, 遇有承保之危險事故 ... 受僱人勞保卡(或在職證明正本), ◎, ◎, ◎.

#75. 一跤摔在「傷」與「病」之間：一個清潔員職災申請的荒謬路

依《勞基法》，雇主得給職災勞工補償，但因為可以跟勞工保險局的勞保職災 ... 性等因子所導致的疾病；職業傷害則是勞工執行職務造成的立即意外傷害。

#76. 【工地意外(一)-陳怡伸律師淺談僱主意外責任保險】part.3

有足額投保嗎? 千萬不要「高薪低報」或「低薪高報」哦! 否則，遇到勞工職災發生，除了無法順利由勞工保險獲得足夠的保障外，雇主還可能被勞保局處罰鍰哦!

#77. 常見問題集 - 新竹市政府

請問「我是清潔隊員因為工作性質很危險，除了勞保外，公家還可以另外幫我們保意外險嗎」？

#78. 勞保含有100萬職災險或意外險? - 法律

因最近公司為了符合業主需求,需要有證明每位員工投保勞保裡必須含有100萬職災險或是意外險請問一般投保勞保裡面有這種東西嗎? 還是需要在爾...

#79. 挑老闆不只看勞保應徵「職災高風險」工作最好還有僱補險

較有概念的僱主，除勞保之外還會投保「僱主補償險」（簡稱僱補險），將職災 ... 一般團體意外險及勞保的職災的理賠，並不包含民事理賠責任，一旦員工 ...

#80. 沒有勞保，發生職災，也可以有理賠唷！

1. 比照勞工保險條例之標準（註8），按最低投保薪資一次發給最低330日，最高1,800日。 2. 應扣除雇主依勞基法第59條規定，已支付之失能補償金額。 【未加 ...

#81. 公教人員保險

因疾病或意外傷害致成全失能者，給付30個月；半失能者，給付15個月；部分失能者，給付6個月。 ... B.繳付公保保險費及曾參加勞保各未滿15年之保險年資合計達15年以上。

#82. 唔買勞保大件事—僱主僱員都要知

僱員補償保險（俗稱「勞保」）以承擔僱主在法律（包括普通法）下的. 責任，否則不得僱用僱員從事任何 ... 倘若其僱員在受僱工作期間，因工遭遇意外以致傷亡或患上《僱.

#83. 泰安產物雇主意外責任保險職業災害補償責任附加條款(不含醫療)

茲經雙方同意,於要保人投保泰安產物雇主意外責任保險(以下簡稱主保險契約)後,加 ... 受僱人因遭受職業災害而致死亡時,經勞動部勞工保險局(以下簡稱勞保局)審定為職業.

#84. 淺談雇主補償責任保險 - 傑報人力資源服務集團

是指被保險人在保險期間內，因其受僱人於執行職務期間遭受意外事故而致死亡、失 ... 一般團體意外險及勞保的職災的理賠，並不包含民事理賠責任）。2.

#85. 沒加勞保！職災勞工如何申請補助？ - 車禍理賠實務100招

文/現代保險教育事務基金會保險消費者服務中心| 現代保險雜誌| ... 小李的雇主沒幫小李加勞保，也沒投保團體保險或工地意外險等商業保險，應全額負擔 ...

#86. 勞保一定要保嗎？2022 年勞工保險十個你必須知道的事！

勞工保險的級距、退休金、生育給付、喪葬補助、費率、投保薪資等等， ... 勞保目的就是希望透過國家與雇主和勞工一起共同分擔保費的方式，使勞工朋友 ...

#87. 員工上下班出車禍，屬於職災認定範圍嗎？

此外，阿仁因意外需住院無法工作，雇主應依據《勞工保險條例》第42條規定， ... 待勞保局認定是職災，並給付職災補償金，就必須更改假別為公傷病假。

#88. 【防疫保單】為領防疫保單理賠金搶確診小心日後買保險碰到 ...

6 天前 — 陳宏恩表示，若曾因病或意外住院治療、用藥，均有可能影響該筆醫療險核保的可能；如果不想告知，就必須延後時間投保。例如，近2個月內確診新冠肺炎， ...

#89. 勞保職災理賠，勞保局不給雇主要給嗎？ - YouTube

診斷書醫師已經開需休養六個月，可是 勞保 局有可能只給你三個月而已， ... 只看勞基法去跟雇主要求，那其實還有勞工 保險 條例，難道雇主不能以勞工 保險 ...

#90. 染疫勞工「可申請勞保給付」 工作間感染「算職災」 - YouTube

【民視即時新聞】勞工不小心確診，又沒有收入，除了防疫保單可以請領，到 勞保 局申請給付也是選擇！ 勞保 局最新統計，全台1萬6000多人確診， ...

#91. 團保、雇主責任險淺談(上下班車禍、職業病、職災)

談到團險就不得不跟勞保還有雇主的責任扯上邊 ... 團保就是一種保障員工在生病或是意外事故時，能夠理賠給員工的一種保險. 目前團保的範疇有很多種類 ...

#92. 上班途中出狀況？這些保險賠你！ | 安心比

上班族勞保不給付上、下班途中的傷害醫療費用，但如果有投保以下保單， ... 就只有日額給付型的意外傷害醫療險，有提供「骨折未住院保險金」的給付。

#93. 勞工保險申請書及給付收據

※職業工會及漁會被保險人發生事故，請檢送雇主及目擊者證明書俾憑審核。 給. 付. 方. 式. （. 請. 勾. 選. 一.

#94. 外送員不用怕成「勞保孤兒」！專家指點「這2險種」不可不保！

另一方面，立委賴士葆在財委會上質詢金管會時表示，Uber Eats在美國的外送員一接單就有意外險保障，同一企業在台灣卻沒有，要求金管會要出面解決。 金管會 ...

#95. 加工會後轉行職災怎麼請勞保？ - 小花平台

台灣人壽－新住院醫療保險附約. 小花筆記：1.因疾病或意外傷害住院診療或接受門診外科手術治療時，按其投保.

#96. 未投保勞保及建保和意外險 - 中小企業法律諮詢服務網

發生至今，右手腕乃然無法使力及搬提物品，遂造成本人許多不便之處。 後續，因本人想提出保險事宜，資方卻告知只投保團保=死償。未為本人投意外險及勞保建 ...