以為不用繳稅就不需申報？那你虧大了！
空白薪資表 在 經濟日報 Facebook 的精選貼文
同時也有6部Youtube影片，追蹤數超過4萬的網紅吳老師教學部落格，也在其Youtube影片中提到，3.製作一份民國八十九年業務部門每位員工對公司的貢獻程度與公司對該員工的付出之業務部門績效評比報表，內容必須包含：(本題答案所要求之報表格式請參考「題組二附件三」之參考範例) ●報表為橫式列印。 ●以部門遞增排序方式分別製表，並於每個部門開始列加入部門名稱。 ●每一部門內列出該部門所有員工相關...
空白薪資表 在 呂翊榮的財經讀書會 Facebook 的最讚貼文
不管你要不要繳稅，我仍然強烈建議你要上網申報。當個人所得達到課稅標準而未辦理結算申報，稅捐稽徵機關除了發單補徵本稅之外，尚可依情節輕重程度，按補徵稅款加處3倍以下的罰鍰。
再者，未結算申報將使「核課期間」（按：規定課稅事實在一定期間內，稅捐稽徵機關得依法發單徵收或補徵稅捐，逾此期間則不得再行核課，即稅捐稽徵機關行使核課權之期間）從5年加長至7年。由此可知，無論如何，申報遠比不申報好！
空白薪資表 在 吳老師教學部落格 Youtube 的最佳貼文
3.製作一份民國八十九年業務部門每位員工對公司的貢獻程度與公司對該員工的付出之業務部門績效評比報表，內容必須包含：(本題答案所要求之報表格式請參考「題組二附件三」之參考範例)
●報表為橫式列印。
●以部門遞增排序方式分別製表，並於每個部門開始列加入部門名稱。
●每一部門內列出該部門所有員工相關資料，依年薪資遞減排序方式列出，其中年薪資相同者以姓名筆劃遞增排序。
●未休假獎金＝（月薪÷28）×（年假天數-已休假天數），金額以整數計算，小數四捨五入。
●加班費＝（月薪÷224）×1.5×全年總加班時數，金額以整數計算，小數四捨五入。
●年終獎金以4.5個月薪資計算，年薪資＝（月薪×16.5），金額以整數計算，小數四捨五入。
●業績總額=(該業務員所售出之所有產品數量)×(各產品之單價)之總和，金額以整數計算，小數四捨五入。
●計算比例指業績總額與支領總額之比例，其中：支領總額=（未休假獎金＋加班費＋年薪資）比例=（業績總額÷支領總額）：1，計算到小數點第二位，並將第三位四捨
五入。
●部門加總要分別計算該部門未休假獎金、加班費、年薪資、業績總額的加總。
▲報表標題：「頂新資訊公司民國八十九年業務部門績效評比報表」。
▲報表含「員工姓名、職稱、未休假獎金、加班費、年薪資、業績總額、比例」等欄位。
※報表標題為20點字型，置中對齊，並設定粗體。
※在標題的下一行靠右加入測驗當天的日期，其格式為民國Ｘ年Ｘ月Ｘ日、12點字型（Ｘ以中文數字表示）。
※日期列之後，以一空白列與其他資料間隔。
※欄位的名稱為12點字型，每個欄位以一個（含）以上的空白予以間隔，且上下均標以一條21/4點之橫線。
※每一頁報表皆有標題、日期及欄位名稱(含上下橫線)。
※部門名稱與員工姓名欄對齊，且部門與部門之間，以一個空白列間隔。
※報表中的所有數值均應標示千分位符號，且靠右對齊。
※於員工資料列印完畢後，列印「部門加總」。「部門加總」字樣與員工姓名欄對齊。部門加總金額需靠右，並分別與各欄對齊，「部門加總」列需整列套用網底。「部門加總」列之上方標以一條11/2點之橫線，下方標以一條11/2點之雙橫線。
※在每頁頁面左下方以10點字型加入您的准考證號碼，右下方以10點字型加入您的姓名，頁面下方中間以10點字型加上頁碼。
空白薪資表 在 吳老師教學部落格 Youtube 的最佳貼文
3.製作一份民國八十九年業務部門每位員工對公司的貢獻程度與公司對該員工的付出之業務部門績效評比報表，內容必須包含：(本題答案所要求之報表格式請參考「題組二附件三」之參考範例)
●報表為橫式列印。
●以部門遞增排序方式分別製表，並於每個部門開始列加入部門名稱。
●每一部門內列出該部門所有員工相關資料，依年薪資遞減排序方式列出，其中年薪資相同者以姓名筆劃遞增排序。
●未休假獎金＝（月薪÷28）×（年假天數-已休假天數），金額以整數計算，小數四捨五入。
●加班費＝（月薪÷224）×1.5×全年總加班時數，金額以整數計算，小數四捨五入。
●年終獎金以4.5個月薪資計算，年薪資＝（月薪×16.5），金額以整數計算，小數四捨五入。
●業績總額=(該業務員所售出之所有產品數量)×(各產品之單價)之總和，金額以整數計算，小數四捨五入。
●計算比例指業績總額與支領總額之比例，其中：支領總額=（未休假獎金＋加班費＋年薪資）比例=（業績總額÷支領總額）：1，計算到小數點第二位，並將第三位四捨
五入。
●部門加總要分別計算該部門未休假獎金、加班費、年薪資、業績總額的加總。
▲報表標題：「頂新資訊公司民國八十九年業務部門績效評比報表」。
▲報表含「員工姓名、職稱、未休假獎金、加班費、年薪資、業績總額、比例」等欄位。
※報表標題為20點字型，置中對齊，並設定粗體。
※在標題的下一行靠右加入測驗當天的日期，其格式為民國Ｘ年Ｘ月Ｘ日、12點字型（Ｘ以中文數字表示）。
※日期列之後，以一空白列與其他資料間隔。
※欄位的名稱為12點字型，每個欄位以一個（含）以上的空白予以間隔，且上下均標以一條21/4點之橫線。
※每一頁報表皆有標題、日期及欄位名稱(含上下橫線)。
※部門名稱與員工姓名欄對齊，且部門與部門之間，以一個空白列間隔。
※報表中的所有數值均應標示千分位符號，且靠右對齊。
※於員工資料列印完畢後，列印「部門加總」。「部門加總」字樣與員工姓名欄對齊。部門加總金額需靠右，並分別與各欄對齊，「部門加總」列需整列套用網底。「部門加總」列之上方標以一條11/2點之橫線，下方標以一條11/2點之雙橫線。
※在每頁頁面左下方以10點字型加入您的准考證號碼，右下方以10點字型加入您的姓名，頁面下方中間以10點字型加上頁碼。
空白薪資表 在 吳老師教學部落格 Youtube 的精選貼文
3.製作一份90年度業務部門員工對公司的貢獻程度與公司對該員工的業績獎金報表，內容必須包含：(本題答案所要求之報表格式請參考「題組三附件三」之參考範例)
●報表為橫式列印。
●以課別遞增排序方式分別製表，並於每一課開始列加入課別名稱。
●每一課內列出該課員工之相關資料，並依業務姓名筆劃遞增排序。
●於員工資料列印完畢後，加印一列「部門加總」，計算出該課業績目標、90年業績、達成毛利、業績獎金之總和。
●90年業績＝產品「單價」×90年度銷售「數量」，並彙總。
●沒有業績的業務員，不須列印。
●業績達成率＝（90年度業績÷90年度業績目標），以%表示，計算至百分比小數點第二位，小數點第三位四捨五入。
●達成毛利＝產品（「單價」-「成本」）×「數量」，並彙總。
●毛利達成率＝（達成毛利÷業績目標），以%表示，計算至百分比小數點第二位，小數點第三位四捨五入。
●業績達成率需達到60％，毛利達成率需達到25％才發給業績獎金。
●業績獎金＝年薪×40％×業績達成率，金額以整數計算，小數後無條件捨去。
●年薪＝目前月薪資×12。
▲報表標題：主標題：「頂新資訊公司」副標題：「90年業務部門業績獎金報表」
▲報表含「部門名稱、業務姓名、年薪、業績目標、90年業績、業績達成率、達成毛利、毛利達成率、業績獎金」等欄位。
※每一頁報表皆有標題及欄位名稱。
※主標題為20點字型，置中對齊，並加網底。副標題為16點字型，置中對齊，並加單線底線。
※欄位的名稱以12點字型列印，每個欄位以一個（含）以上的空白予以間隔，且上下皆標以一條21/4點之橫線。
※副標題與欄位的名稱列之間以一空白列予以間隔。
※課別名稱與部門名稱欄對齊，且課與課間以二空白列予以間隔。
※報表內數值欄位皆以靠右對齊方式編排。
※「部門加總」字樣與部門名稱欄對齊。「部門加總」列之上須標以一條11/2點之橫線，之下須標以一條11/2點之雙橫線，整列加網底。
※在每頁頁面右上方以10點字型加入測驗當天的日期，其格式為「民國Ｘ年Ｘ月Ｘ日」（Ｘ皆以阿拉伯數字表示）。
※在每頁頁面左下方以10點字型加入您的姓名、准考證號碼，姓名及准考證號碼間以一個空白予以間隔，並加上外框。頁面右下方以10點字型加上頁碼，其格式為「第X頁」，如「第1頁」。
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