#不如意
你可能在某次企劃提案被打槍,
你可能在某次考績表現上掉了排名,
你可能在公司還不是老闆重視的員工。
在職場上,
我們可能會遇到許多的無可奈何。
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請記得,
牌局上真正的大贏家,
不會一直贏。
而是在不斷的「觀察」
觀察對方的籌碼、
對方的玩法、
對方節奏。
等到對的時刻,
一次贏回來💫 ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀
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職場就如牌局
練的不只是牌技
更是你的「耐心與毅力」🎲
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enJob職場贏家
每週陪你聊聊
職場上你應該要知道的事🌟
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#職場語錄#職場進修
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老闆重視的員工 在 陳寗 NingSelect Youtube 的精選貼文
陳寗嚴選兩聲道音響:https://lihi1.com/2ecL7
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00:00 本集分享:職場新人常忽略的致命細節
04:24 工作場合不是拿來給你開玩笑的!前輩教你非義務,請認真聽
05:49 新人不懂事,大家起初都願意包容;成為戰力而非包袱,才受尊重
07:24 大多數職場最重視效率!效率低又沒被開除,應該感恩
08:38 員工產值不該只有薪水的 1.5 倍!
09:35 尤其如果是新人,還需要費力教!老闆花錢請主管帶你,也是成本
12:57 給新人的建議:離開學校,反而更該自發學習
16:24 你是薪水小偷?還以此為樂?你糟蹋的是自己的學習機會
18:03 出社會最初 2 年半是關鍵,要珍惜!愈早證明自己,愈能往上爬
19:12 麥當勞學長給我的啟發:成功與年紀無關,與努力有關
#職場 #找工作 #經營管理
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老闆重視的員工 在 Meck大叔 Youtube 的精選貼文
店名:金魚日本料理
電話:02 2703-1003
地址:台北市大安區延吉街233巷18號
營業時間:am11:30 - pm14:30/pm17:00 -pm 21:30
公休日:星期一
FB粉絲團:https://www.facebook.com/KingyoTaipei/
官網:http://www.kingyotaipei.com/menu.htm
故事 HISTORY:
在2013年的一月【金魚日本料理】誕生了!
金魚日本料理創辦人﹣吳秉宗先生 由加拿大學成歸國後,經營延續父親﹣吳萬來師傅對日式料理的堅持與回饋客戶的理念,希望不論景氣好壞,都能提供消費者經濟平價又物超所值的美味料理。
吳萬來師傅﹣是平溪鄉礦工之子,幼年時家中時常三餐不濟,經常有一餐沒一餐,為了分擔家中經濟,以及讓弟妹完成學業,在國小畢業後,就支身到台北討生活。剛開始是到客運公司當伙計,負責公司雜役及伙食,後來公司老闆開的日本料理店,創業初期缺雜工,要他兼著做,由於他努力、認真、勤奮的態度,獲得師父的賞識,也就開始了他人生新的旅程。
民國66年代,在日本料理廚師界中,他可是數一數二令人尊敬的人物,經過數10年的磨鍊,他決定與夥伴共同創立「春日」,在當時日本料理是高不可攀的消費,他想到自己家中的情況,為了讓一般大眾也能消費的起,於是決定顛覆大家對日本料理的印象。提供了物超所值的份量,為了就是希望客人吃得飽,吃得開心。當然也經常有客人質疑這樣的經營模式會賺錢嗎?其實都是每天清晨到漁市批貨,而減少了層層的剝削,把省下來的成本能夠薄利多銷回饋給顧客。
金魚結合了春日吳師傅傳統料理的堅持與新時代消費者的需求,為的就是讓消費者能從料理中感受到“幸福”。因此在開幕短期內由口碑贏得大家的支持。
為了幸福而誕生,金魚優秀的團隊不會讓您失望的!
金魚料理 Variety
刺身,壽司,手捲,定食,懷石套餐,火鍋,單點,揚物,烤物,炒物,隨著季節更變的料理,霜降牛肉,啤酒,清酒,梅酒 ...
適合 Dining Experience
填飽肚子,喝酒配菜,聚餐,慶祝,下班想要有個地方放鬆心情,跟老朋友敘敘舊,美食部落客,孝敬父母,請客,家庭聚會,約會,第一次見網友,小朋友大朋友一起,自己放空的享受...
理念 Core Values
金魚日本料理的理念很簡單 – 就是提供客人幸福的料理。
物超所值 Value
新鮮,多元,大份量,經濟價位,讓客人有花小錢吃大餐的感受。 大方,體貼回應客戶需求。
美味&新鮮的料理 Fresh
廚房保持專業水準及標準,提供好吃,結合傳統與創新的料理。
依當季的食材更變料理,讓回顧客嘗新口味。
不浪費食材,多利用食材變化出美味料理。
專業親切服務態度 Customer Service
以感動, 客人至上, 建立長久關係即回顧為出發點。
乾淨舒適的用餐環境 Comfortable Environment
乾淨整潔。打造低調奢華讓客人享受舒適的用餐氛圍。
重視員工 Employees
每個金魚員工都有自己的專業及分內工作,但金魚鼓勵在職場上互相幫忙,有團隊的精神。保持向上提升態度,專業水準,及職業道德。
關於:
金魚創作和食開張啦!歡迎大家來嘗美味的日式料理與美酒。有生魚片,頂級牛肉火鍋,日式創意料理,各種SAKE,梅酒,還有啤酒,WHISKEY。♥
#Meck大叔#金魚日本料理#豪華散壽司
老闆重視的員工 在 Spark Liang 张开亮 Youtube 的最讚貼文
【員工挑戰老闆底線!萬萬沒想到Spark被員工出賣!】
我們的老闆Spark出了名脾氣好
理性、情商又高
但Spark應該萬萬沒想到
我們全公司的員工竟然這麼叛逆
想要敢挑戰Spark的底線
Spark作為一個知識型的Youtuber
應該沒想到這些事會發生在他身上
No~No~No
Spark你錯了!
你的員工這次真的要背叛你了!
想不想知道我們可以出賣Spark到什麼程度?
今天我們就把影片公開出來!
最後我們Finspark全員還是要跟老闆Spark說聲:
「老闆,請不要扣我們的薪水!麼麼噠~」
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老闆重視的員工 在 如何讓員工比老闆更在意公司獲利?八年級餐飲老闆人心管理術 的推薦與評價
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老闆重視的員工 在 營養師高敏敏YouTube Channel Analytics and Report - โดย 的推薦與評價
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老闆重視的員工 在 天下雜誌- 很多時候,「老闆」是人們辭職的主因,因此常有人說 的推薦與評價
搞清楚開會的目的、重視與員工進行意見交流、避免讓會議流於「政策宣導」。應該至少可以解決大半開會顧人怨的問題。 9 yrs Report. ... <看更多>