跟我一樣把青春留在國民黨的她們
從學青到社青,從少女到兩個小孩的辣媽與現代的職業女性,很謝謝她們昨晚代表 朱立倫出席國民黨主席候選人青年政策發表會。
這是我們過去十年一起在公共領域打拚的好夥伴,如今她們在商業或是政治場域都相當亮眼。
大家都說國民黨要年輕化,江主席過去一年半在制度上、活動上為擴大國民黨與年輕世代的連結,也做了很多努力。我們要做得更多、更好,就要能夠進一步連結社會力,把不一定對政治有興趣甚至不一定偏藍的年輕人找到,重點就在於「求才」,怎麼做?
社會上有一群其實很愛中華民國、20到30多歲的年輕人分布在各行各業,像是社會企業、數位科技、金融、美學設計、國關外交等領域,都有非常傑出的表現,但他們不一定想進入現在的國民黨工作,最後去了國際企業或新創公司。
國民黨跟這些企業的文化、環境與提供的未來差別在哪裡?
朱立倫提出「青年MA儲備主管」計畫,不只是儲備人才,而是在工作環境、氛圍的改造,甚至議題路線和價值主張上,要讓年輕人感覺到有希望、感覺到國民黨是一個他們可以放手嘗試的開放空間,更像是一個國際級的大企業,不只是百年老店,更是由年輕人來重新打造,成為 #有魅力的百年品牌。
國民黨要成為年輕人探索社會議題、思辯公共政策,甚至參與決策的平台。輪調培訓完畢後,分發到十四個執政縣市、立院黨團與各地議會實習或直接任職,為各地黨公職團體提供源源不絕的青年生力軍,為2022與2024勝選打下基礎。
朱立倫在主席辯論會上公開說:「不是國民黨改變年輕人,讓年輕人要來改變國民黨。」
經營青年,不是為了選票,而是為了國家的未來。吸引年輕人,也不是把青年部門與活動弄好那麼簡單,而是要契合年輕世代現在關心的價值與議題,進而吸引到社會上好的年輕人才,願意在國民黨賭上青春與未來。
「世界有現實,熱血青年有夢。」這是我們當年加入國民黨青年團時牆上的標語,有一群人至今散在各地,卻從來沒有忘記。
覺得國民黨不夠好,沒關係,我們一起努力。
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過24萬的網紅啟點文化,也在其Youtube影片中提到,【線上課程】《人際斷捨離》~ 讓你留下怦然心動的關係,活出輕盈自在的人生! 課程連結:https://pse.is/E5MW5 第一講免費試聽:https://youtu.be/YyLvd1cNcDw 【人際維基】桌遊體驗會~讓你一玩就懂別人的在乎~05/04(六)或 06/16(日)14:00 ...
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非我品牌空間設計實習 在 Facebook 的精選貼文
[#餐飲新聞 / News] 經濟似趨活絡,巴黎新店紛紛開幕 / New shops are opened, new projects are launched, Paris can’t wait to get recovered from Covid-19 impact
隨著疫苗覆蓋率增加(目前已有近 50% 的人口施打過第一劑、兩劑完整施打完畢的也超過 30%),法國的每日確診人數持續下探。6 月 9 日已正式解除對餐飲、百貨、文化娛樂產業等限制,自 6 月 17 日起,在室外已無需強制配戴口罩。旅遊業也摩拳擦掌,昨日法國外交部也宣布,包含 #台灣、香港、新加坡、南韓、日本等在內的 19 個國家與地區 #正式列入綠區安全名單,可以不需施打疫苗也能出入境,進行旅遊等非必要活動。
近來巴黎也有不少新店家、品牌紛紛開幕(或即將開幕),先為大家介紹一下,之後回到巴黎旅遊時就知道哪些地方值得踩點:
1. La Glace Alain Ducasse:
上回報導 Ducasse Paris 與 Hotel Plaza Athenee 分手後,如同之前預測的,前幾日 Plaza Athénée 正式宣布由知名主廚、在媒體上極為活躍的 Jean Imbert 接手。Alain Ducasse 並未因此就空閒下來,而是緊接著宣布自己的新冰淇淋品牌 La Glace Alain Ducasse 於巴士底的 38 Rue de la Roquette 開幕,這是繼 La Manufacture du Café 與 La Manufacture du Chocolat 之後,AD 再度開設的專門店。據說是在品嚐一個葡萄柚雪酪後為之傾倒,他從義大利找來專業冰淇淋師 Matteo Casone,後者曾在名店 La Sorbetteria Castiglione 修業、也曾走訪世界各地學習製作冰淇淋。
AD 宣稱自己「完成了年輕時的夢想:品嘗到擁有真實味道與不同質地變化的冰淇淋」,且認為「我們的冰淇淋都很有個性」。他強調自己選用卓越的食材,並 #將自己的烹飪哲學延伸至處理水果_香草_蔬菜,如使用糖漬、烘乾、鹽水浸漬等,將它們轉換為醬汁、萃取液、果汁等。店中所有的冰淇淋與雪酪皆每日在顧客前小量新鮮製作,以傳統方式細細攪打。
該店目前提供的口味非常多樣化,包括經典款香草(來自墨西哥、大溪地與馬達加斯加三種不同)、咖啡、巧克力、開心果等;多種水果(檸檬、葡萄柚、紅醋栗、草莓、覆盆子、葡萄柚)、香草(香芹、薄荷、羅勒、芫荽、龍蒿)、招牌橄欖油口味、綜合冰品(葡萄柚、苦艾酒與「Plombière」法式冰糕)等。
2. Kopain:
在巴黎開了三家甜點店、一個廚藝教室、一家咖啡店的明星主廚 Christophe Michalak 將在 9 月於巴黎 10 區的 60 Rue du Faubourg-Poissonnière 開設一家新的麵包店品牌「Kopain」。無獨有偶,雖職涯大半都在甜點廚房度過,Michalak 也搬出自己童年的夢想,告訴大家自己其實一開始最想做的是麵包師傅,而他的第一份實習也是在麵包店而不是甜點店。
Kopain 的概念同樣呼應了這幾年化繁為簡、反璞歸真的趨勢,Michalak 強調,在這個店裡不會有華美的包裝與複雜的概念,他會利用高品質的食材如 AOP 的奶油、有機麵粉與蛋、天然酵母、普羅旺斯 Vallée des Baux de Provence AOC 橄欖油等,製作出不做作的天然美味裸麵包,也包括他拿手的維也納麵包類(des viennoiseries)、布里歐許(brioche)、長條形蛋糕(cakes)等。
Kopain 的命名玩了法國人最愛的同音梗,與「copain」(夥伴)同音,又是「co」(共同)與「pain」(麵包)的組合,象徵著共享的歡樂,而將「c」置換成「k」,則和 Michala「k」 的其他品牌一樣,象徵著他的創作。
3. Samaritaine 撒瑪利坦百貨公司:
Samaritaine 百貨公司的故事始於 1870 年,售貨員 Ernest Cognac 在一家咖啡店附近成立了一個小小的店舖,專門販售新奇商品,迅速取得成功之後擴張,1900 年代成為橫跨數個街區的大型百貨公司,一直繁榮輝煌至 1960 年代。70 年代開始,百貨業榮景不再,Samaritaine 開始縮減樓層面積,將商店出售給公司行號、空間轉變為辦公室。2001 年 LVMH 集團買下 Samaritaine,2005 年開始大幅整修,更換老舊的建材、修整傾頹之處符合現代安全標準,沒想到關閉施工一別 16 年。原本預計在 2015 年重新開幕,結果因工程進度大幅落後(這點真是太法國了!),開幕日期一延再延,從 2015 年研宕至 2018、再到 2019、2020,接著又遇上世紀傳染病新冠肺炎,一直到昨天才正式開幕。
新開幕的 Samaritaine 共有 10 層,共計 70,000m2 的樓層面積,擁有全歐最大的美妝區(3,000m2),還有 200m2 的時尚概念店匯集不同設計概念與風格的品牌商品。除此之外,美食及旅遊自然也是不可忽略的領域。五樓全部屬於美食區,各種餐廳、咖啡店、茶沙龍、甜點店等應有盡有。
Samaritaine 內,還有許多人翹首以待的巴黎新宮殿級酒店——巴黎白馬酒店(Cheval Blanc Paris)預計於今年 9 月 7 日開幕。72 個客房加上一個 650m2 的露台,可以遠眺各種巴黎地標如蒙馬特、巴黎鐵塔、龐畢度美術館,以及近在咫尺的聖母院,另外還有一個巨型游泳池。
該酒店由知名主廚 Arnaud Donckele掌廚,他過去曾為聖托佩白馬酒店(Cheval Blanc St-Tropez)的 La Vague d'Or by Arnaud Donckele 餐廳拿下三星。而甜點主廚則是前年由巴黎喬治五世四季酒店(Four Seasons Hotel George V Paris)離職加入籌備開幕的 Maxime Frederic。
之前許多人在 Maxime 離開 George V 後哀嘆吃不到他的甜點作品,現在想必又有許多新的期待了吧?😉
🔖 延伸閱讀:
Alain Ducasse 與 Hôtel Plaza Athénée 終止逾 20 年合作關係:https://tinyurl.com/3hc66jh5
玩心與搖滾的創作風格,法國甜點界最強師奶殺手 Christophe Michalak:https://tinyurl.com/jkm6d4kx
赤子之心打造完美極限,專訪 Maxime Frédéric 主廚:https://tinyurl.com/rf989872
#疫情之下的法國餐飲業
#yingspastryguide #yingc #paris #lasamaritaineparis #alainducasse #michalak #maximefrederic #chevalblancparis
非我品牌空間設計實習 在 總編輯の永續時尚隨筆 Facebook 的最讚貼文
創立Picupi 挑品新聞 的初衷,就是希望有更多的品牌/設計師加入永續時尚的行列。在職涯轉換之際的設計師廖怡寧,去年底申請成為挑品的永續時尚種子實習生,面試時她訴說著永續時尚的理念,「我可以為想邁向永續時尚的年輕設計師做什麼呢?」當時我心裡這麼想著。於是乎,2個月後,我邀請她於展覽中展示第一季的作品。
12:21official_12點21分 設計師廖怡寧,曾任夏姿陳 Shiatzy Chen準設計師&助理設計師;2019年Formosa Award 永續時尚設計獎入圍;2018年第32屆TFDA時裝設計新人獎優選最佳版型運用獎;2018年ECOTOPIA永續時尚設計獎 入圍;2015 實踐大學畢業服裝動態展演實驗組第三名。
此次展覽系列「12點21分」為廖怡寧的品牌第一季出道作品,以時間旅行的概念將服裝視為時光機,傳達精緻的服裝是經過時間淬鍊的。設計上結合擅長的零廢棄版型,回歸服裝本身精緻和耐久性,提倡選擇品質高的服裝。
12:21雖然是剛起步的小品牌,但怡寧相信好的事情與善的力量,期盼透過親手落實永續生產模式,向社會傳遞正向訊息,鼓勵更多擁有相同理念者加入。
*5月15日(六)至6月28日(一)因應全國疫情警戒升至3級,展場暫時關閉。是否延展,將依據疫情指揮中心指示後,再另行公告。關展期間,以線上展覽形式貼文讓大家欣賞這些永續品牌的作品。
2021消失的衣櫃|非常永續和他們的故事零廢棄時尚聯展
日期 : 2021年5月14日(五)至6月13日(日) (周一、二公休)
時間 : 11:00-18:30
地點 : 木平台展覽空間/丹麥倉庫
地址 : 台北市中正區羅斯福路三段128巷31號1樓(捷運綠線台電大樓站5號出口步行3分鐘)
策展單位 | picupi 挑品
贊助指導 | 文化部
協同策展 | 丹麥倉庫、SO繡 X 手作刺繡、88KiDesign、12:21、WEIYU HUNG
#2021消失的衣櫃
#非常永續和他們的故事零廢棄時尚聯展
連結文章為實體展刊之紙本內容線上閱讀版本,將依序提供連結。
非我品牌空間設計實習 在 啟點文化 Youtube 的最佳解答
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以下為本段內容文稿:
你有沒有遇過一種人,好像在他的概念裡面,就只有「黑」跟「白」;「是非」是非常分明的。而這個「黑」跟「白」之間,是沒有任何的模糊地帶,沒有「灰階」。
他不僅是這樣子看待世界、看待自己,他還把這樣的標準,套在他身旁能接觸到的每個人身上。
有時候,你會覺得跟他在一起相處挺好的、挺有確定感的;但是有時候,你卻會覺得好像是被他綁架了,而這個綁架就叫做「道德綁架」。
比如說吧,你可能去吃了一頓大餐,然後貼上社群網站。於是呢,他就在下面留言,他可能是一個非常關注社會福利議題、非常關注弱勢的一個人。
他可能就留言說:「你知道嗎?你吃大餐所花的費用,可以餵飽多少個非洲的孩子,讓他們避免飢餓,甚至於活下來?」
在你看到留言的那一刻,你的心情想必很複雜吧!你似乎沒有辦法說他是錯的,但是呢,你會覺得非常的不舒服,而且你也不知道他到底對在哪裡。
如果你被這種人毒害過,或者是你不太確定,自己是不是那種人,有沒有毒害別人?沒有關係,先跟你講個故事。
這個故事是這樣喔,有一個國王,非常重視幹部、非常愛惜人才。
他就對宰相說:「古往今來,所有的政治幹部,都是拿著儒家的教材自修而成,但是過往的這些人才,都是自己閉門造車。」
「所以呢,我現在要進一步要成立一個訓練機構,造就這些政治人才。」所以訓練班成立了,非常多人參與。
國王呢,每隔十天就親自前往,跟這些人訓話。講的是三皇五帝啊、四維八德啊;過了一年之後,學員都結業了。國王親自頒發畢業證書,然後按照各自的狀況,去派與他們官職。
國王還特別召見了第一名畢業的學員,這一個人25歲,形象非常的好、也非常的聰明、心地也非常的善良。
他的每一個考試科目都拿了滿分,而且呢,他把國王的每一次訓話,一字不漏的記下來。如果你是國王看到這樣的人,當然是龍心大悅、印象深刻。
所以囉,大家都公認這個學員是狀元,而這個狀元到了吏部,就是負責管理官職的這個部門來工作。
他工作非常的努力,但是過了不久,他跟上級因為對於這些官吏的考績問題,發生了爭執;他認為上級的行事風格,違反了國王的訓示。
那這件事情鬧到國王也知道了,於是國王就說:「他在吏部,沒有好好發揮的空間,那就把他調到戶部,管理戶口。」
接著呢,他在戶部幹了幾年。每一年呢,因為稅賦公平的問題,而都跟戶部尚書、他的頂頭上司做很多爭執跟討論。
他還引用了國王在訓練班講過的話,堅持要戶部改變很多的制度跟規則,讓這個戶部尚書喔,感覺到非常、非常的頭痛。
所以呢,又鬧到國王那裡了。國王很無奈,所以呢,把他調到工部,負責工程建設的部分。
他在工部又做了幾年,他訪查了很多的弊案,一口氣舉發了六件工程的舞弊,三件工程設計的錯誤。
這工部尚書嚇壞了,以為國王派人來找自己的麻煩,所以呢,他連忙磕頭謝罪,還要辭職。
而國王呢,慰留工部尚書,接著又把狀元掉到了兵部。就這樣子喔,這個狀元幾乎所有的大衙門都待過了,也到了四十多歲,可以說是一事無成。
終於有一天,國王又召見了他,國王還是很疼愛他;所以,用一種家長的口吻開導他,跟他說:「你的年紀也不小了,經歷了這麼多的歷練,為什麼依然處處跟人格格不入呢?」
你猜這個狀元怎麼說?他跟國王說:「陛下,我就是按照你的話在做的啊!這一切都是你教我的啊!」
結果啊,國王一聽馬上板起臉孔,從此以後就不甩這個狀元了。這狀元非常的苦悶,於是呢,他找個算命師算命,把他心裡的話都對算命先生說。
最後呢,他嘆了一口很長、很長的氣,他說啊:「我都照著國王的話去做,可是呢,我卻混不下去。」
這個算命先生哦,看著這一個狀元看了很久,終於開口告訴他,他告訴狀元說:「國王他老人家,也不能按照自己說的那些話去做啊!他如果照著自己說的話去做,他老人家也混不下去喔!」
好的,這個故事跟你說到這裡。如果回到今天的開頭,我談的那樣的人,用非黑即白的角度,看待所有的人事物;在心中呢,有絕對的標準、絕對的對錯。
我說喔,這樣的想法,拿來當成是自己性格,跟修養上面的修煉非常的好。但是呢,如果把它拿來去要求別人,那他很有可能就會造成一個狀況。
除了像這個故事裡面,談到的這一位狀元之外,其實他最重要、最關鍵的問題就是,他幾乎是活在一種叫做「真空的認知」。這個狀元他知道的對跟錯,他有放到實際的現場,去執行、去操作嗎?
其實我自己是個創業者,我很清楚,我心中當然有所有事情的最好標準,最對、最應該要怎麼做。可是公司要前進,大家要活下去,我在過程當中,我是必須要妥協的。
而妥協的過程當中,我怎麼樣不偏離自己的信念,又怎麼樣能夠維持我的方向,一直朝向我要去的地方。這中間需要有很多、很多的選擇,也需要有很大、很大的彈性啊!
就像是一個醫生的訓練,為什麼要有實習?如果你把醫學院所有的書讀完,全部把它背起來你就會行醫。那我說實在的一點,現在的死亡率應該會很高吧!
為什麼要實習呢?因為你只有實習,才會知道現場發生什麼事。
今天你要幫一個病人去做治療,他有太多、太多現場的狀況,它不是傷口固定在那裡的。可能會有病人的感受、有他的喊叫、有家屬…等等的部分。
那更不要說,這一個病人本身跟你在教科書裡面,學到的那些典型狀況有差異的部分。人啊,是有很多的個別差異;更不要說人群跟團體了。
所以呢,千萬不要陷入一種「真空的認知」,更不要拿自己在真空認知底下,所學到的對或錯來要求別人;這樣子很容易就會變成是一種「道德綁架」。
所以,希望你能夠把道德標準,你所學到的對跟錯,當成是一種自我的修養。這也就是「律己以嚴,寬以待人」的最重要關鍵。
希望今天的分享,能夠帶給你一些啓發與幫助,我是凱宇。
如果你喜歡我製作的內容,請在影片裡按個喜歡,並且訂閱我們的頻道;別忘了訂閱旁邊的小鈴鐺,按下去,這樣子你就不會錯過,我們所製作的內容。
那麼如果你對於啟點文化的商品,或課程有興趣的話,無論是我們的線上課程還是實體程,在我們每一段影片的說明裡,都有相關的連結。
我很期待,能夠跟你一起學習、一起前進。謝謝你的收聽,我們再會。
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Topic:你還是別來作設計吧!!!
------------------------前言---------------------------------------
這是一篇以工業設計師身分所撰寫的文章,所以基本上是以工設為中心往外看
這陣子跟網路上的朋友做了一些約定,加上本來就有想要把我這些年所知道的
跟大家分享一下的想法,所以有了這邊5000多字的文章,如果你已經是設計師
那你大概不用看,這是專門寫給想要轉進設計行業,尤其是工設,以及想念工設
的人的一封信,希望對各位有點幫助。
------------------------本文---------------------------------------
我一直很想寫篇阻止人們進入設計領域工作或唸書的文章,如果你滿腔熱血,
對設計充滿嚮往,非進設計業不可,那麼我想說服你不要進設計業,我不會
跟你說只要你邊從事其他工作邊學學軟體或補補習,就可以踏進這個圈子,
如果你真的有破釜沉舟的決心,那麼我想早點知道所謂的事實對你才是最大
的幫助,如果你充滿疑惑,到處問人,卻得不到解答,那麼請繼續看下去。
如果你什麼都不管,只是矇著眼,覺得這是個好玩的行業,自認為很有熱誠
就想轉行過來,那麼請直接看最後一行吧。
“我學photoshop,我是平面設計師”、”我學autocad,我是產品設計師”
這種軟體教學標榜著成為設計師的養成班,討論區想要轉行到設計相關工作
的文章,早變成固定文章,被教壞的人一股腦的想要鑽近這個窄門,不過卻
不知道為什麼要進來,我可以很誠實的告訴你有”我想成為設計大師”、
”我想成為xx設計的知名設計師”這種想法的人,不要來亂攪和,有
”我想創作,我想創造自己的東西”的想法的人,你要重新整理一下
,好好想想,再決定要不要毅然決然投身這個小圈子。
這十年來,國內各校所開辦設計相關學系的系所,大概增加了原來的兩倍有餘,
在這兩三年左右,大部分的新系所開始有畢業生,所以設計相關畢業生的人數
一下子增加幾倍,在筆者高中要畢業時,高中應屆全校只有我一個人唸設計
相關系所,那時是少數人,精英都集中在各個學校,每屆學生都有些很棒的
學生,彼此互相激盪,我們常常說班風校風,靠的就是這些學生彼此激盪,
良性競爭來提高水準,現在因為校系過多,這種人才被分散了,雖然有能力
有天份的人數沒有變少,但是激盪的強度變弱,整體的水準被整個往下拖,
連帶業界不願意錄用剛畢業的人,因為太多雜魚,光是花在面試的時間成本
就非常浪費,一週面試兩到三人,已經是最大限度,你知道每天有多少人應徵
設計工作?有財力挑選的公司,他們要的人,是已經通過業界窄門的挑選,
能夠對公司立刻有幫助的人,或是經過設計師介紹,能力有一定以上的人,
光是筆者所工作的公司,在找工作旺季,每天會收到超過20份的履歷,這
還是保守的估計,一天要超過40份也不奇怪,所以我要說,拜託不要來唸設計,
想要玩要混的,別來亂了,自以為是的,別來亂了,想要當大師的,別來亂了,
有太多太多有天份有能力的人,有熱情的人,已經投入無數的時間心力在
這個地方,你有什麼資格,連起步都還沒有,就自認可以超過這些人?
說大話之前,先秤秤自己的金兩吧。
在大約10年以前,你聽過大多數品牌公司都沒有所謂的設計師,他們的案子
都是外包給設計公司,為什麼?因為這些的品牌,都還沒有足夠的能量在市場上
闖出太大的名號,沒有自己的設計團隊,設計公司就是靠這些案子賺錢的,
大約在六、七年前,台灣有越來越多的公司投身品牌經營,越來越多大
型案子被釋放的設計產業,這段時間,是台灣設計公司的黃金年代,設計公司
接下大案子,賺進不少錢,原有設計公司在這個時期賺進一些資本,積極擴張,
很多設計公司也在這時成立,前景看好,政府也積極鼓勵品牌投資,提倡設計
以支持未來拓展品牌所需的設計人才,看起來好像不錯,不過很可惜的事實並
非如此,擁有品牌的公司,開始積極招兵買馬,成立專屬的設計團隊,他們有錢
也有更多資源,輕易的從設計公司挖走大量的資深設計人員,這造成了設計公司
莫大的無形損失,還不只如此,品牌公司從此以非常快的速度,抽走大型設計
外包案,幾乎在兩年內,所有大型設計案消聲匿跡,但是設計公司已經因為
預期會繼續成長而擴張,現在突然失去主要資金來源,因此造成大崩盤,再加
上當時出現了惡性發包設計案的一個大事件,這就是這三年來非常非常有名的
設計公司倒閉潮,其中不乏創立十多年的老牌設計公司。如果加上停止設計公
司業務,尋求轉型或是苟延殘喘的設計公司,你無法想像設計公司這三年是多麼
的慘淡。
更糟糕的是,這其實只是影響整個台灣設計業結構的開始,下至教育體系,人才
養成,上至產業徵才,其中最大的問題就是,設計公司有其存在的必要性,因為
設計公司是優秀設計師養成的極佳場所,為什麼?第一,設計公司釋出的實習機會
向來是提升學生水準,提早讓學生與業界接軌的一個最好場所,甚至是工讀的機會
也讓想要轉業近來的外系生,有嚐試以及學習磨練的地方,第二,因為設計公
司擁有較多接觸不同類型設計案,或是不同產業設計案的地方,以工業設計來說
,你有機會設計家電,3C用品,也有機會設計家具,生活用品,這種多元環境是
適合一個資深設計師養成的,單一品項的訓練,很容易讓人麻木,思想僵化,試
想當你第一年進公司,做了好幾個手機設計案,開始沾沾自喜,但是過了一年以後
,你還是只有手機設計案可以做,你還能畫出多少東西?這也是很多專一在單一產
業的設計師常遇到的,但是不可否認,有些東西需要深入研究才能作的更好,
所以在設計公司呆過2~4年,再轉身投入喜歡的單一產業的例子不在少數,這樣
可以讓你在多元的環境,學習接觸各類產品後,再決定你是否有對單一品項情
有獨鍾,實際接觸業界的設計,畢竟跟在學校天馬行空的設計有很大差別,
不要以為你在學校覺得有興趣的產業,跟你真正工作後待的產業,是一樣的,
雖然這只是一般的例子,很多人並不走這條路,但是不能否認的,這條道路是
支持整個產業結構很重要的一環。設計公司能負擔的薪水有限,被挖走資深
設計師後基本上會尋求培養剛畢業的學生的方式,來擔任公司新的設計師,
品牌業界(OBM),或是ODM業界,則肯投入更多財力來請設計公司出身的資深設
計師,這是一般的狀況,所以你會發現除非你很有才華,不然剛畢業的大都只能
進設計公司,或是只能在中小企業擔任所謂的"孤單"設計師,絕大部分,都是轉
行去產品企劃,行銷企劃,pm(project manager)或是完全不相干的工作為主,
所謂的"孤單"設計師,就是中小企業想要走品牌或是提高商品水準的公司,
不想花大錢請設計公司設計,就每個月花個三萬不到,自己請一個,我稱之為
"孤單"設計師,這些人大多數是剛畢業,沒什麼實務經驗,馬上就被推上火線,
很容易做不好被罵,達不到老闆預期,或是缺乏跟其他設計師討論的機會,
很多人在這裡掙扎,當然也有人很閒,公司不知道要給他什麼工作,領還ok的
薪水,沾沾自喜,不過在我看來這樣才是最糟糕的,有能力的人遇到這種狀況
,就得靠自己去充實,延伸觸角,而得過且過的,不提也罷。
但是這樣的狀況,並不完全是一攤死水,事實上存活下來的設計公司,
都在積極尋求轉型,目前台灣能夠繼續成長的設計公司,總共有兩大類,
第一類是積極拓展國外辦事處或分公司,能夠接到國外的案子,目前台灣
還有可以接到大陸,中亞以及一部分歐美等地方的外包案,少數大型設計公司把
設計公司本質強化,甚至成立行銷企劃顧問部門,承接更大型的設計案,與中小
型設計公司做區別,不過這類公司少之又少,其實就只有那一兩家稱過這幾年
的倒閉潮,成功拓展國外承接案的業務,在來,就是目前最流行的小自由品牌
,多數都已生活趣味用品為主,想學泰國設計的模式,來尋求出路,可惜差異
在於泰國是由國家支持,台灣的生活創意用品品牌,可替代性太高,功能性太低
資金投入非常有限,常常流於地區行銷,要知道開一附模具量產,你合作的
塑膠射出工廠,是不會接五百一千的訂單的,沒有辦法拓展國際行銷的這些公司
,單純的只靠創意和好玩主打,目前幾乎都是正在努力,或是已經失敗,不過
少數跟貿易公司結盟,以及在倒閉潮前就已積極轉型耕耘多年,以實用性產品
主打的自由品牌或合作品牌,也有少數打出不錯成績的案例,這些實例,我就
不一一舉出,以免影響一些公司聲譽,這是筆者不想淌的混水。
在設計相關業界,出路如何,我想這是大家都關心的,畢竟不是每個人家裡都
有錢讓你慢慢磨,在設計科系每屆畢業生中,我不說該年求職狀況,因為不準
,而是在三年後有多少人成功在純設計業生存?保守估計是1/3,我保證只
會更少不會更多,有太多人投了7~80封履歷,得到兩三個面試機會,然後0.5個
人得到了這份工作,這就是這一兩年的狀況,其他的人轉到企劃行銷或是管
理之類的領域,就純設計業來說,這已經超過了市場容忍的規模,業界不但沒
有因為應徵人數變多,而有更多選擇,反而挑不出幾個能用的人,並且投入過
多的時間成本去面試,造成當下靠"介紹"為主的找人方式,另外南北失衡同樣
非常嚴重,我之前與南部設計公司的老闆閒聊,現在設計系畢業生,不願意在
南部工作,覺得南部資源少,或是崇尚台北的花花世界,造成有職缺要應徵新的
設計師卻非常難找,往往地點一貼出來,對方就打退堂鼓了,這種雙重影響
造成北部設計公司要找人根本無從挑起,南部卻找不到設計師,這其實是很可
悲的,政府幾年來投入的經費和力量,讓大眾知道了設計的重要,卻讓人才供
應結構更加脆弱,這是你我都始料未及的。筆者認為,成立類似醫學院管制畢
業人數的系統,有效控制每年的畢業人數,讓有能力的人能夠更集中,才能提
高良性競爭的層級,讓學生不是混一混就可以畢業,讓想念設計系的學生,多
想一想,不要什麼都不知道就去讀,然後發現自己沒有這方面才能或是熱情,
要更加提供真正產業的訊息,輔導想進這個圈子的高國中生以及外系轉系生,
否則,現在這樣的狀況,只會越來越遭。
目前的狀況是,大批自認之前走錯路的人,想要擠進設計這個原本就已經很窄的
小門,讓補習班有機可趁,時下廣告的的各種養成班,很多給了不對的資訊,舉
一個最簡單的例子,教你軟體的人,他根本沒在這個圈子呆過的人很多,他教你
是因為他在其他圈子專長於這個軟體,於是乎,作動畫的教你用3D max蓋產品3D
,工程師教你用autocad作設計,插畫家教你用photoshop作平面設計的不少,
他們不是不會教或不會用這些軟體,只是教的方向錯誤,3D max不是拿來蓋產品
3D的,autocad很少在用了,AI才是主要拿來做平面設計的。更多的人對這個
圈子過度憧憬,認為這是一個不拘束的環境,或是可以做自己想做東西的地方,
不過絕大多數的人,一樣是被老闆壓死,被客戶改死,或是自我放棄,變成一個
畫圖機器,別作夢了,醒醒吧,這是一個要賺錢的產業,不會跟你去其他的工作
有太大本質上的不同,只是內容不同,少數真正有想法有能力的設計師,也都
是努力突破,尋求出路,他們前仆後繼,切身在追尋理想,不過很可惜的是,
這些人當中也沒有出現所謂的公認的大師,想要當大師的,你還是別來吧!!
"事實上,也從來沒有哪位大師,他的志願是要成位大師的"
當然,並不是每個轉進設計科系的人都是想從事純設計,很多人真正的興趣
在行銷與企劃或是專案管理與教育,如果你想從事這些工作,讀設計科系也是
不錯的選擇,因為你可以在這邊學到創意思考,如何讓一個有形或無形產品無
中生有,如何在團隊中分工合作,互相掌控進度,這些觀念都是企劃行銷會用
到的,,這些行業和工作都很棒,甚至比純設計師更有發展,不過怕的就是你沒
有認清自己,自以為純設計才是最好的,要跟人家去擠那個可能不屬於你的道
路,自己跑去當人家所謂的雜魚,說穿了不要太嚮往什麼光鮮亮麗的設計工作,
這裡其實跟其他產業沒什麼不同,沒有什麼比較好或比較差的地方。事實上
我個人建議想走產品行銷企劃類的人,又非設計相關系所的學生,可以去讀
設計研究所,因為這樣的道路就我所知其實是很不錯的,但是你想進純設計
的業界,要從外系直接轉到設計研究所的方式,個人實在不是很建議,
因為基本上研究所是不會?你所謂的專業技能的,他們?你的是如何尋找
對的問題以及尋找議題,告訴你可以利用哪些工具,以及如何找尋答案,
我看過很多失敗的例子了,因為設計史不會幫你的手畫畫,設計方法不會
幫助你更有sense,市場族群的研究分析不會讓你更有對平面或立體的架構概
念更了解,純設計業說穿了只看三個東西,2D能力(手繪,平面電腦繪圖)、
3D能力(3D modeling,空間感與立體感)以及創造力,就是如此膚淺而已,
當然其實也有不少團隊有在做更深入的部份,色彩研究員,設計研究員以及
專案和Workshop的元素在業界也是很快在加入,不過要走哪個方向,一句
老話,請你要好好認清自己,多做點功課。
沒錯,筆者寫這篇文章的目的就是阻止大家來讀或是轉進設計業,因為這
裡真的不需要這麼多人,如果你很擔心,那你是對的,你該好好檢視自己是
否有這個能力,而這樣的目標,是不是你想要的,不要輕易聽信在你耳邊
煽動你用非理性的方式投入的人的建議,"think before you leap!",
這並不是像你想去環遊世界這樣的事情,靠著衝動闖入這個圈子的人太多了
,事實上設計也不是需要只有衝動的人,需要深思熟慮,能夠吸收各種知識,
多元接觸與嘗試各種人事物的人,花點時間蒐集一下資料,多看看展覽
,多跑跑圖書館或誠品看看雜誌,然後閉好自己的嘴,不要傻傻的就是說我要
做設計,發表自以為是的言論,問問做過什麼功課?就是學了什麼什麼軟體,
光這樣這是沒用的,但是如果你對設計是什麼完全不知道,從沒接觸過設計,
說不出任何一個設計常用軟體的名子,那麼搞不好你命中注定是這塊料,就是這
個圈子要找的人,如果你還是聽不懂我所說的話,你可以直接跳到最後一行。
如果看到這邊,我還是無法說服你不要塞進來設計圈,那真是可惜,我的
說服力還是不夠,那麼至少在最低限度下,我想給你個忠告,你現在什麼
都不是,你現在什麼成果都沒有,請去做,去實行,去學習,去打聽,放下你
的身段與自尊,不要自以為是,你什麼都不會,你要戰戰兢兢,跟你身邊的
人比起來,你是最糟糕的,大家都會一堆軟體了,只有你都還不會,你要迎頭
趕上,你不想認輸,你在日常生活的每個地方,都開始訓練自己的腦袋,隨時
保持敏銳的感覺,一點一滴去累積,慢慢堆積你的信心,有多少的努力,多少
的經驗說多少的事情,發表多少的言論,千萬不要自我膨脹,請記住,不管你
現在會多少東西,你都要告訴自己,"我是個什麼都不懂的人",因為只有什麼
都不懂的人,剛剛入行的人,才會瘋狂的學習,像乾海綿一樣拼命吸水,哪怕
你已經是資深設計師。"stay humble, stay hungry"
總結以上,要奉勸各位,這裡不需要你,拜託你們不要來唸設計或轉來設計業,
不要再來亂了,你不被設計圈的任何地方需要的,請你要搞清楚,
,這裡可沒欠你什麼,設計圈才是消費者,設計圈才是客人,請你拿出你的
服務,不然可是沒人要買單的。
by無名的設計工作者
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