📜 SONY ไทยออกมาชี้แจงแล้ว กรณีปัญหาการจอง PlayStation 5 !
.
หลังจากที่ ส.ส. พรรคก้าวไกล คุณสมเกียรติ ถนอมสินธุ์ ได้ออกหนังสือร้องเรียนบรรจุในวาระการประชุมเรื่องปัญหา PlayStation 5 ที่มีการ กักตุน/ปั่นราคา จากพวกพ่อค้า Resell ที่ดีดขึ้นไปมหาศาล ล่าสุดทาง SONY ประเทศไทยก็ได้ออกหนังสือมาชี้แจงแล้วโดยปฏิเสธคำเชิญเข้าร่วมประชุมของ กมธ.คุ้มครองผู้บริโภค ในวันที่ 14 ก.ค. 2564 ที่ผ่านมา ซึ่งให้เหตุผลว่า เนื่องจากสถานการณ์โควิด-19 บริษัทฯ ได้มีนโยบายให้พนักงานทำงานจากที่บ้านอยู่ ประกอบกับได้รับหนังสือเชิญในระยะเวลาที่กระชั้นชิดเกินไป จึงไม่สะดวกเข้าร่วมประชุมในวันและเวลาดังกล่าว โดยการประชุมฯ จะมีขึ้นอีกครั้งในวันที่ 29-30 ก.ค. 2564
.
📄 คำชี้แจงรายละเอียดการเปิดจอง
.
- SONY ไทยใช้หลักการ มาก่อน-ได้ก่อน อ้างอิงจากเวลาที่ชำระเงิน
- SONY ไทยไม่ได้เป็นผู้ขาย PS5 แต่เพียงผู้เดียวในประเทศไทย ลูกค้าสามารถไปเลือก จอง/ซื้อ กับดีลเลอร์อื่นได้
.
📄 คำชี้แจงข้อมูลผู้สั่งจอง
.
- SONY ไทยไม่สามารถเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลของผู้จอง PS5 ได้
- ลูกค้าทุกคนสามารถจอง PS5 ได้ภายใต้เงื่อนไขเดียวกัน ไม่มีแบ่งแยก ไม่มีเลือกปฏิบัติ
.
ซึ่งหากดูจากตามคำชี้แจงของ SONY ไทยแล้ว เท่ากับว่า ทุกคนสามารถสั่งจองได้ "เพียงแต่ใครจ่ายไวกว่าได้ก่อน" โดยหนึ่งคนจะซื้อกี่เครื่อง กี่ครั้ง ก็ได้ ทุกคนมีสิทธิ์เท่ากัน
.
📄 แนวทางแก้ไขปัญหา
.
- SONY ไทยจะจำกัดการซื้อ PS5 เอาไว้ที่ 1 คนต่อ 1 เครื่อง
- SONY ไทยจะพยายามประสานนำเข้า PS5 เข้ามาเพิ่มเยอะกว่าเดิมๆ
- หากลูกค้าคนไหนต้องสงสัยว่า ใช้ช่องโหว่ของระบบสั่งซื้อ PS5 แบบผิดเงื่อนไข จะโดนบริษัทฯ ยกเลิกออร์เดอร์ แล้วคืนเงินให้ในภายหลัง
.
จากคำชี้แจงทั้งหมด แม้ว่า SONY ไทยจะไม่ได้พูดถึงกรณี กักตุน/ปั่นราคา แต่จากคำชี้แจงก็เหมือนเป็นการปฏิเสธกลายๆ แล้วว่า ไม่มีนายหน้าลูกค้าพิเศษหรือ VIP ที่รู้กันกับบริษัทกว้านซื้อ PS5 ไปเพื่อเอาไปโก่งราคา Resell ขายต่อครับ
.
🔥 อย่างไรก็ตามทางคุณสมเกียรติ ถนอมสินธุ์ ก็ได้ตั้งคำถามต่อ SONY ไทยหลังจากมีคำชี้แจงดังนี้
.
- Sony ไทยไม่ได้ขาย PS5 แต่เพียงผู้เดียวตามที่แจ้งมาก็จริง แต่น่าจะเป็นผู้นำเข้ารายเดียวในประเทศไทย จึงน่าจะได้โควต้าสินค้ามากที่สุด แล้วค่อยกระจายสินค้าไปให้ดีลเลอร์รายย่อยอีกที
- Sony ไทยไม่ได้ชี้แจงถึงจำนวน PS5 ที่เปิดจองในแต่ละรอบตามที่มีการร้องขอ
- นโยบายจำกัดการซื้อ PS5 ที่ 1 คนต่อ 1 เครื่อง ยังไม่รัดกุมพอ แม้จะไม่มีข้อมูลว่า ใครซื้อไปเล่นหรือใครซื้อไปขายต่อในการสั่งซื้อรอบแรกๆ จริง (ซึ่งไม่มีใครตำหนิในเรื่องนี้) แต่ครั้งต่อๆ ไปน่าจะมีข้อมูลในระบบบ้างแล้ว
- ไม่มีใครอยากรู้ข้อมูลส่วนตัวหรือขอให้เปิดเผยข้อมูลส่วนตัวของลูกค้า สิ่งที่อยากทราบคือจำนวนเครื่อง PS5 ที่เปิดจองในแต่ละรอบต่างหาก
- ลูกค้าที่ถูกยกเลิกออร์เดอร์ ได้รับเงินคืนจริง แต่ Sony ดำเนินการล่าช้า บางรายต้องรอนานถึง 2 – 3 เดือน
- วิกฤติเซมิคอนดักเตอร์ขาดแคลนนั้นใช่สาเหตุที่แท้จริงของปัญหาที่เกิดขึ้นหรือเปล่า เพราะ PS5 มียอดขายทั่วโลกตั้งแต่เปิดตัวปาเข้าไป 7.8 ล้านเครื่องแล้ว ในขณะที่ PS4 มียอดขายในปีงบประมาณที่ผ่านมาอยู่ที่ 5.7 ล้านเครื่องเท่านั้น
.
นอกจากนี้ยังได้ตั้งคำถามไปยัง SONY ไทยเพิ่มเติมอีกว่า บริษัทมีความตั้งใจที่จะแก้ไขปัญหาจริงๆ หรือไม่ เพราะถ้าบริษัทมีความจริงใจต่อผู้บริโภคจริงๆ ปัญหาคงไม่หนักหน่วงอย่างที่เป็นอยู่ตอนนี้ และได้ฝากเอาไว้ว่า วัตถุประสงค์ที่ไล่บี้ในประเด็นนี้คือ "อยากให้ผู้เล่นเกมตัวจริงได้เครื่อง PlayStation 5 แบบแฟร์ ๆ ในราคาแฟร์ ๆ ครับ"
.
ที่มา : https://droidsans.com/parliament-sony-thai-ps5-resell-part-2/
https://web.facebook.com/SomkiatThanomsin/posts/1288141008267623
.
ป.ล. อ่านแล้วดุเดือดจริงๆ อ่านแล้วอยากให้มาจับทำประเด็นการ์ดจอราคาแพงบ้างครับ
--------------------------------------------------
ฝากกดติดตามด้วยนะครับ
YouTube : https://www.youtube.com/c/comcraftds
กรุ๊ป FB : https://www.facebook.com/groups/2594751244112180
「แนวทางแก้ไขปัญหา」的推薦目錄:
- 關於แนวทางแก้ไขปัญหา 在 คอมคร้าบ Facebook 的最佳解答
- 關於แนวทางแก้ไขปัญหา 在 HR - The Next Gen Facebook 的最讚貼文
- 關於แนวทางแก้ไขปัญหา 在 HR - The Next Gen Facebook 的最讚貼文
- 關於แนวทางแก้ไขปัญหา 在 สมัชชาสุขภาพ: เปิดเวทีแลกเปลี่ยน แนวทางแก้ไขปัญหาความยากจน ... 的評價
- 關於แนวทางแก้ไขปัญหา 在 ปัญหาที่พบบ่อยและแนวทางแก้ไขของ Facebook 的評價
- 關於แนวทางแก้ไขปัญหา 在 Design Solution for Complex Problem เทคนิคการออกแบบ ... 的評價
แนวทางแก้ไขปัญหา 在 HR - The Next Gen Facebook 的最讚貼文
QGEN - HR Practice Provider HR in Crisis Podcast EP2 บริหารจัดการคนอย่างไร ให้ทำงานได้แม้เหตุการณ์ไม่ปกติ
HR in Crisis เป็น Podcast สำหรับช่วงวิกฤตแบบนี้ เพื่อให้คำแนะนำ แนวทางแก้ไขปัญหา และกำลังใจ ทุกคนที่ทำงานอยู่ในองค์กรต่าง ๆ ไม่ว่าจะเป็นผู้บริหารหรือพนักงาน และ HR ที่มีส่วนสำคัญในการทำให้องค์กรสามารถอยู่รอดและผ่านพ้นช่วงวิกฤตไปได้
สำหรับ HR in Crisis EP02 จะพูดคุยกันในเรื่องการบริหารจัดการคน (People Management) ในสภาวะวิกฤต ซึ่งสถานการณ์ปัจจุบันทำใหพนักงานไม่สามารถมาทำงานที่ออฟฟิศได้ การประสานงานหรือทำงานร่วมกันย่อมเป็นไปได้ลำบากขึ้น แต่ถ้าทุกคนรู้ถึงหน้าที่และความรับผิดชอบของตนเอง รวมถึงมองเห็นเป้าหมายขององค์กรร่วมกัน ย่อมทำให้องค์กรและพนักงานสามารถผ่านพ้นวิกฤตไปได้
EP นี้เราจะไปทำความเข้าใจกันว่า แต่ตำแหน่งและหน้าที่ มีบทบาทอย่างไรในการบริหารคนและการทำงานภายใต้เหตุการณ์ที่ผิดปกติ และวิธีการที่จะรักษาความสัมพันธ์ระหว่างเพื่อนร่วมงานให้เหมือนเดิม แม้เหตุการณ์จะเปลี่ยนไป
รับฟัง HR in Crisis EP02 ได้ทาง
Spotify: https://spoti.fi/2UwmP1K
Apple Podcast: https://apple.co/2w2RFFO
SoundCloud: https://bit.ly/2R1gycu
#QGEN #COVID19
#HRTheNextGen
แนวทางแก้ไขปัญหา 在 HR - The Next Gen Facebook 的最讚貼文
QGEN - HR Practice Provider Podcast - HR in Crisis
EP1 ปรับเปลี่ยน Culture องค์กร ให้ทันต่อวิกฤตและปัญหา
HR in Crisis เป็น Podcast สำหรับช่วงวิกฤตแบบนี้ เพื่อให้คำแนะนำ แนวทางแก้ไขปัญหา และกำลังใจ ทุกคนที่ทำงานอยู่ในองค์กรต่าง ๆ ไม่ว่าจะเป็นผู้บริหารหรือพนักงาน และ HR ที่มีส่วนสำคัญในการทำให้องค์กรสามารถอยู่รอดและผ่านพ้นช่วงวิกฤตไปได้
สำหรับ HR in Crisis EP01 จะพูดคุยกันเรื่อง Culture หรือวัฒนธรรมขององค์กรและการทำงานในปัจจุบัน ที่ประสบกับปัญหาโรคระบาด COVID-19 ทำให้วิธีการทำงานเปลี่ยนไป
เมื่อวิธีการทำงานเปลี่ยน แน่นอนว่า Culture ก็ต้องเปลี่ยนตามแน่นอน แล่วเราจะทำอย่างไรเพื่อให้เราสามารถปรับตัวกับ Culture ที่เกิดในช่วงวิกฤตนี้ได้อย่างทันท่วงที และสามารถทำงานได้มีประสิทธิภาพเหมือนเดิม
รับฟัง HR in Crisis EP01 ได้ทาง
Spotify: https://spoti.fi/2xx47Ow
Apple Podcast: https://apple.co/2WPryxf
SoundCloud: https://bit.ly/2QVlrUh
#QGEN
#HRTheNextGen
แนวทางแก้ไขปัญหา 在 ปัญหาที่พบบ่อยและแนวทางแก้ไขของ Facebook 的推薦與評價
Avatar. SHOPLINE Merchant Success. 7 กุมภาพันธ์ 2023 21.58. ติดตาม. social_commerce.png. บทความนี้อธิบายวิธีการแก้ไขปัญหาของ Facebook ดังต่อไปนี้ ... ... <看更多>
แนวทางแก้ไขปัญหา 在 Design Solution for Complex Problem เทคนิคการออกแบบ ... 的推薦與評價
[ฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการ] การ แก้ไขปัญหา เชิงซับซ้อนเป็นทักษะสำคัญของบุคลากรในศตวรรษที่ 20 เราจะออกแบบ แนวทาง แก้ไขอย่างไรให้เกิดประโยชน์ ... ... <看更多>
แนวทางแก้ไขปัญหา 在 สมัชชาสุขภาพ: เปิดเวทีแลกเปลี่ยน แนวทางแก้ไขปัญหาความยากจน ... 的推薦與評價
มาหาคำตอบไปพร้อมกันว่า BCG จะเข้าไปช่วย แก้ไขปัญหา ความยากจนได้อย่างไร?.ผ่านการเปิดมุมมองความเห็นของภาคส่วนที่เกี่ยวข้อง . ... <看更多>