【第一次定期大會 市政總質詢】
時間：2019年4月19日
一、友善育兒0:00
1.要求市府針對托育狀況需求進行調查，並且在各區增設托育家園、托嬰中心。
2.要求市府從公幼登記人數遠高於招生人數的行政區開始優先增設公立幼兒園，並加速規劃進行。
3.爭取未來永康創意設計園區尚未定案之機關用地，規劃為複合型、多用途的空間，並將親子館用途一併納入考量。
4.要求工務局推動特色公園建設，並讓地方民眾有機會參與規劃，以孩子為主體來進行遊具的設計，未來永康公園也將納入計畫。
5.要求教育局針對未全台南未立案之安親班進行調查，確保不適任人員認定能有效涵蓋各安親班。
二、性平教育29:04
1.要求教育局監督台南性平教育的發展狀況，確保國中小皆能接收正確的性平教育。
三、勞動檢查40:57
1.要求勞工局參考其他縣市，改善違法事業公告、通報系統，確保民眾可以更快速查詢及通報違法事業。
2.要求勞工局一併公告裁罰基準及違法情形的簡單描述，讓社會大眾能夠得知事主違法情節之輕重。
3.要求勞工局正視勞檢裁罰狀況，針對連續違反勞基法之事業加重懲處，以達有效嚇阻違法情況。
4.要求勞工局設立勞檢廠次，提高勞檢覆蓋率。
5.要求勞工局保障降低勞檢員約聘雇比例，並提高勞檢員之工作條件。
6.要求教育局未來應在各級學校機關推動勞權相關教育課程，讓勞權意識向下扎根。
四、社會住宅45:03
1.要求都發局重新檢討包租代管政策，針對申請數量過少的問題重新規劃，依照實際有需求的族群來改善。
2.監督社會住宅戶數減少及興建進度延宕問題。
五、空氣汙染
1.要求環保局在工業區增設微型感測器，並且公布即時的統計結果，以利民眾查詢。
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#社會住宅
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公立學校約聘人員勞基法 在 [公文] 臺南市代理教師寒暑假要到校上班的公文- 看板studyteacher 的推薦與評價
臺南市政府教育局 函
地址：70801臺南市安平區永華路2段6號
承辦人：鄭秋香
電話：06-2991111分機8643
傳真：06-2982639
電子信箱：[email protected]
受文者：臺南市新市區新市國民小學
發文日期：中華民國112年2月21日
發文字號：南市教課(二)字第1120232223號
速別：普通件
密等及解密條件或保密期限：
附件：
主旨：為保障代理教師權益，有關本市所屬各級學校暨幼兒園即日起代理教師核給全學年
聘期相關事宜，詳如說明，請查照。
說明：
一、為爭取優秀師資留任，並因應學校寒暑假期間有代理教師到校協助校務及參與活動之
需求，自即日起，本市公立中小學及幼兒園得核給長期代理教師全學年聘期；長期代理教
師服務日比照行政院人事行政總處公告之行政機關辦公日辦理，於寒暑假期間仍在聘者，
應配合本局及學校規定處理校務或參與活動，後續相關權利義務併依中央修正之規定調整
辦理。
二、承上，考量學校於寒暑假期間仍有校務需代理教師協助辦理，如課程、營隊、學生輔
導以及行政事務等，爰本市長期代理教師依實際到職日起聘，111全學年或111學年第2學
期整學期聘任者迄日最長得延至112年7月31日；暑假期間仍在聘者應到校協助處理校務或
參與活動，所增加之經費，除教育部補助增置員額部分另依相關規定辦理外，由各校人事
費項下支應。
三、有關旨案調整聘期後，聘書及敘薪通知書建議作法如下：
(一)整學年聘期者：不重新製發聘書及敘薪通知書，於離職證明書或服務證明書加註：「
依據臺南市政府教育局112年2月○日南市教課(二)字第1120232223號函辦理，延長○師聘
期，○師聘期自111年○月○日(起聘日)起至112年7月31日止。」
(二)第二學期新聘者：依現行相關規定甄選聘任後依實際聘期製發聘書及敘薪通知書。
四、倘有代理教師聘期相關疑問，請逕洽本局各業管人員：
(一)國高中：課程發展科鄭小姐，06-2991111分機8648，網電99205。
(二)國小：課程發展科鄭小姐，06-2991111分機8643，網電99214。
(三)幼兒園：特幼教育科吳小姐，06-2991111分機7849，網電99713。
(四)特教：特幼教育科陳小姐，06-2991111分機7849，網電99754。
五、另有關聘書及敘薪通知書相關疑問，請逕洽本局人事室金小姐，06-2991111分機8967
，網電99086。
正本：臺南市政府所屬各級學校
副本：本局人事室、本局特幼教育科、本局課程發展科
https://www.sinses.tn.edu.tw/modules/tadnews/index.php?nsn=4583
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