【老師荒】偏鄉沒老師、老師沒保障
儘管很多老師，因為滿懷對教育的熱忱，不計職缺是代理或代課，但什麼時候可以給老師安身立命的地方？
➡延伸閱讀：教育危機！老師人力告急的4大困境>>http://goo.gl/D9zKTD
【偏鄉學校鬧師荒，流浪教師沒保障】
老師在很多人眼裡是爽缺，殊不知，老師也是有分地位的啊！
自從一般大學也能培育師資後，手拿教師證門票的人越來越多，門卻越來越窄。
因為少子化，政府擔心減班，各校「員額控管」，正式教師常遇缺不補，用一年一聘的代理教師取代。代理教師做的事和正式一樣，卻不計入年資，暑假也沒有薪水可領。
就算規定各校只能有5%非正式教師，但全台國中小，每6個老師中就有1個不是正式教師！
請放下手邊計算機，腸小姐已經算好了，超過16%，說好的5%呢？
而代課老師又比代理老師更悲傷了。
老師開始繳稅後，「課程合理化調整」讓每位教師的授課堂數變少，多出來的堂數只好找兼職的代課教師來上。
代課老師的薪水用時數算，沒有固定月薪，最多可能也才兩萬左右，更別說暑假就是吃自己！
要是私校的代課教師，更是慘到我不敢說呀！
那麼，偏鄉學校找不到代理代課老師，也就不意外啦，
又偏遠又沒保障，到底誰會想去？
於是徵選資格從合格教師，到須修過教育學程，變成只要有大學文憑就好，可憐的卻是資源本來就比別人少的偏鄉孩童啊！
偏鄉學校鬧師荒，流浪教師沒保障，
都是因為偉大的官員們高高在上，看不見教育現場的問題，聽不見基層教師的心情呀！
這樣的教育亂象，本腸小姐真是看不下去！
缺人 缺錢 缺尊嚴的台灣教育亂象
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待遇差又偏遠 台東偏鄉出現代理、代課教師荒
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窮了教師害了孩子…月薪15K 偏鄉小學招嘸代課師
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私校兼任教師21年未調薪 如法外孤兒
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#流浪教師 #代理教師 #代課教師 #偏鄉
台東教師職缺 在 [新聞] 偏鄉缺師曾9次招募才找到- 看板studyteacher 的推薦與評價
https://udn.com/news/story/6885/5269267
開學日，部分偏鄉學校仍面臨教師未全數到位困境，直到開學前幾天仍有學校急徵代理代
課和特教教師。偏鄉徵求教師如今已不寄望一次達標，往往會連續列出五次以上招募時間
，希望能在前三次就找到人，以免條件越來越低，影響教學品質。但台東縣教育處長林政
宏說，如今才剛開學，部分學校已著手規畫招募下學年教師。
過去有學生面臨開學無教師可上課困境，曾有學校直到第九次招募才找到老師，學期都過
了一半。如今偏鄉學校乾脆一次規畫五、六次招募，如台東安朔國小一口氣列出五個招募
階段，海端國小直到第三招才找到合適對象。上學期，蘭嶼中學徵教師第五招終於找到人
，目前縣內特教教師還有部分學校仍在招募。
屏東縣有三所國中小因教師請長期病假、育嬰留職停薪等事由出缺，滿洲鄉長樂國小第六
招有四人報名，開學前一天才公布錄取名單；獅子鄉丹路國小也是教師因健康請長假，昨
天一次公布六次招考日期。
不僅偏鄉教師難尋覓，「不山不市」和市區學校也無法完全擺脫師資困擾。高雄鳳山區中
正國小閩南語代理教師已到「第八招」，學校也很無奈，因規定報考閩南語科代理教師職
缺者，須具教育部閩南語中高級以上證書。前鎮國中找一名生活科技代理老師、溪埔國中
缺一名數學代理老師，也都是「第三招」。
高雄市教育局主祕吳文靜表示，每學年上學期偏鄉找不到代理代課教師比較多，下學期師
資相對穩定。
偏鄉學生頻換教師不利教學，雖有公費生綁約六年規定，台東縣也在甄選教師時綁約六年
，但外縣市教師有時時間一到就走，遺缺還是要由代理教師補上，過去有的學校甚至要跨
年級併班授課。中央試圖以獎金鼓勵偏鄉教師久任，仍擋不住外漂教師返鄉的心。
台東縣教育處科長林鈺珊說，條例中有久任獎金規定，其中服務八年可領七萬元，十一年
可領十一萬元，但目前才邁入第四年，尚未看見成效。
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