可能是在1985年初吧！那時候在台塑台麗朗事業部仁武廠擔任助理化學工程師，聽到台塑台麗朗事業部花十一億台幣，從美國加州買了一家生產八年，將淘汰的舊碳素纖維廠，並計畫將原廠舊設備拆回仁武廠重新安裝。自已很不懂事的開玩笑說，怎會花那麼多錢去買人家不要的技術與設備呢?沒有想到，不到一年的時間，這個廠真的在仁武廠區安裝完成，自己被調去擔任第一個試車工程師。試車期間真的很辛苦，跟著美國來的工程師不分晝夜的試車，曾經連續超過36個小時沒有回宿舍睡覺，在短時間內就試車成功，號稱高科技的碳素纖維就在1000 oC以上的爐子被燒成出來。但是那時台塑自己生產的壓克力纖維品質還沒有好到能作碳纖原料，需要使用向日本廠商購買的原料生產，結果在生產過程就非常不順，常常纖維燒到一半就斷了，有時舊設備壞了要自己修理，有些設備竟沒有操作手冊，真是雙重的打擊。就這樣硬撐了半年，實在心力交瘁，因此提出辭呈而離開台塑。聽說後來台塑又聘一位試車工程師，再請美國工程師帶他們的原料來仁武試車，碳纖生產就恢復正常，但如使用日本的原料生產就不順利，因此找出原料是生產不順的原因。現在台塑碳素纖維已經擴建成好幾個工廠，根據原規劃是要擴建十個廠。其實這就台灣經濟發展厲害的地方，這項生產技術原本不會沒有關係，只要能在國際上買或拿到舊技術，回來以後利用我們優質的人才不斷研究改善，最後我們的產品與技術都能在國際上很有競爭力。從台積電與聯華電子的起家來看，也是國際合資或技術轉移的類似作法，人家怎麼可能將最新的技術拿來合作呢?或是賣給我們呢?但是看看台灣今天的產業發展，並非昔日阿蒙。人才是台灣產業發展的基石，既使我們拿到是一項舊的技術，卻能奠定我們經濟發展的契機。其實國防產業的發展也應該如此才對，也許我們今天買到的可能是人家淘汰的核心技術，未來我們就有機會生產國際上先進的產品，這應該就是身為台灣人的驕傲。
