#有本書我想推薦給你們
#面試郭台銘
推薦序〈台灣,誰接班?〉
每一天我都在挑戰自己,更期待年輕人挺身而出,帶來更多的可能。
創建 #鴻海 那一年(1974),我二十四歲。一路走來,不少人說鴻海是鐵血建立起的帝國,更說我是「現代版成吉思汗」,讓我苦笑以對,因為鴻海並非我一人所有,而是一棒接一棒、集結所有人才的智慧和心力,方能成就一個時代的經濟奇蹟。
在企業內,培育人才是領導者必須時刻掛心的事,而台灣要贏,更是要老將、新秀一起向前衝,才有機會大步走向世界;我很早就要求鴻海的高階主管必須帶著年輕人一起開會、一起制定策略,從做中學,讓好人才順利接班,企業才能永續;今年六月,我也得以將鴻海集團董事長的棒子交出。
但台灣,誰能接班呢?
曾經,我對政治失望,但我對這塊土地一往情深,仍然充滿希望。當我告別一手創辦的鴻海,準備開展人生下一段旅程時,我希望為台灣抓住每一個可能。而在我攬才的過程中,鑽研AI人工智慧與大數據的高虹安博士,正是七年級生這一代的潛力好手。
虹安眼中的郭台銘,有些角度我自己也未曾發現,是柔軟的果凍,是創業的狼,也是寒冬中的孤雁;當我與 #川普、#庫克、#孫正義 這些友人相會,原來創造的不只有商機,也為台灣開拓棋路。
當「計利當計天下利」的理性堅持顯得不合時宜、政治表演比政策思辯更加吸引目光的此刻,本該是以大數據專業協助國家擬定大政方針的虹安,卻也必須上政論節目就戰鬥位置、雄辯滔滔,讓我十分不捨,卻也欽佩她的勇氣、為她的表現驕傲。
台灣並不小,婆娑之洋都是航道與市場,台灣的年輕人充滿理想與衝勁,他們絕對有能力和當年的我一樣征戰全球、在世界舞台發光發熱。
「相信郭台銘」終究是一句口號,然而「老驥伏櫪,志在千里」。我今年七十歲了,雄心依舊赤誠。
接下來,我會繼續推動福國利民政策、用最大的努力幫這塊土地培養下一代領導者、讓更多人相信 #台灣的名──虹安在沉澱之後,成就了這本書,刻劃了她對於我的挑戰與觀察,願讀完這本書的你,充實行囊,一起策馬前行。
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