本日のフィーチャー画像
ブリリアント‼︎‼︎‼︎
Adapt時のストーリーに感動しました!
しおも「 OKYN!」と喜んでいます!w
娘さんの直感ビビット!にありがとうですね👍
昨年シェルターに行った際、生後2ヶ月だった兄妹の子猫をみるなり、娘が「おかぁーちゃん、あの"しおちゃん2匹"を連れて帰ろうよー!」と一言。その日から家族になりました。
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過7,420的網紅まとめまとめの,也在其Youtube影片中提到,【まとめのまとめ】 チャンネル登録はこちら https://goo.gl/QN6ioA 職場に普段から休みがちな 女性がいてついこないだは インフルエンザといって 2週間休んだんだよね ちなみに休んでる2週間の 間に焼肉店でバッタリ遭遇 したという同僚の証言あり SNSで、旦那と遊びに 行った報...
子猫 2ヶ月 画像 在 まとめまとめの Youtube 的最佳貼文
【まとめのまとめ】
チャンネル登録はこちら
https://goo.gl/QN6ioA
職場に普段から休みがちな
女性がいてついこないだは
インフルエンザといって
2週間休んだんだよね
ちなみに休んでる2週間の
間に焼肉店でバッタリ遭遇
したという同僚の証言あり
SNSで、旦那と遊びに
行った報告も上げてたらしい
ズル休み確定で、上司も超呆れてた
彼女が休んだ事によって結構
迷惑被ったし高慢な態度で
自分の仕事押し付けてきたりして、
新人の頃彼女にイジワルさ
れた事もあったんで、
前から好きじゃなかった
「なんでこんなに休ん
でるのにクビにならないんだろ」
「普段から仮病で休みまくってるし、
こんなに証拠も揃ってて
2週間も休まれれば、
普通辞めさせられるよね」
と何人かで話してたら、
そのうちの1人の好きな人が
「うーん、俺も体調不良で
休む時あるけど、
それで仕事辞めろって言わ
れたらブチギレるけどね」
と言い出したん?
今そういう話してないじゃん
バレバレの仮病使って長期
休暇取ってるから批判くらっ
てるんであって体調不良で
休んだやつクビにしろなんて
話はしてない
私も他の人もそう言ったけど
彼は
「いやけど、俺だって
体調不良で休む事あるし、
みんなだって休むことくらい
あるでしょ?」
話の通じなさと
噛み合わなさにビックリし
すぎて冷めた
今思えば以前から話
噛み合わなかったり、
ぶっ飛んでたりすることがあった
診断書出さないで休むのw
出さなくていい会社なのwww
その人妻にちょっと気がある
んだろうな、
そいつ
たまにいるよね、話の根本
理解してなくて斜め上の回答
するやつ知り合いだけど
私
「友達がLINEで
生まれたての子猫の画像送ってきた!
かわいい!」
そいつ
「俺LINE好きじゃない
んだよねー、
なんか見張られてる感じが嫌で、
もうアンストした」
って返ってきて、は???
なにこいつ???って思った。
私子猫の話ししてるんだよ。
LINEの話なんてしてないよ。
猫なんてそもそも興味ない
ほら、お前みたいなやつだよ
仮病で休む人に腹が立つのは
分かるけど普通クビだよね
とか言うのは話が噛み合う
ことが確定してる人同士で
ごく内輪の場に留めておいた
方が良い気もする
でも何度もズル休みされて
仕事のしわ寄せ食らう方は
堪らないよね
まさか2週間以上仮病使って
ズル休みするやつのことを
普通クビだよねって話をして
その話が噛み合わないなんて
思わないでしょ
一週間なら何も言わないけど
二週間も休んでる状況だと
逆に何も言わない人達の方が
不気味かもしれない
そういう職場にいたこと
あるけど疎外感も
すごかったし最後まで信頼
関係築けなかったな
人事なり上長なりが把握してれば、
他人のことはどうでもいいよ。
自分の仕事するだけだ。
自分の仕事だけでしてれば
いい状況じゃなくなってるじゃん
の元好きな人もそうだけど、
こういうやつって病院で診断
してもらったらなにかしらの
病名つくと思うんだよね
>うーん、俺も体調不良で
休む時あるけど、
それで仕事辞めろって言わ
れたらブチギレるけどね
本当に体調不良でも、
あまりに頻度が多いようなら
解雇の対象だろw
なにがブチギレるけどね
だよwww
アスペルガーかな
それと思い込んだら他の
思考はできない
有給で休んでいるから首に
ならないんじゃないの?
有給も無いブラックな会社なの?
有っても病欠にしか使えないの?
そんな雰囲気だから仮病
使って休むんじゃないの。
冷めポイントは
そこじゃないだろうよ。
話が噛み合わないからでしょう。
例えば彼がまさに
「仮病でも有給使ってる
んだからいいじゃん」
だったらまた違う話になる。
みたいな人はその彼なんかな
いるよねえ、そういうろくに
仕事もしないで権利ばかり
主張するやつ。
他の人に迷惑かけまくってる
時点で使えないやつだろうよ
上司も知ってるのにクビに
ならないってのは確かに変な話だよな
本当は自分で辞めたいけど、
自己都合だと失業保険
3ヶ月は待たないといけないから
解雇狙ってわざとSNS
あげてんかなとすら思ったよ。
だから上司もわざと解雇しない。
それでなくて、
本気でバレないと思ってやっ
てるならよっぽど頭が悪すぎる
です
ちなみにその女性社員に
有給はありません
休みが多すぎて使い切ったからです
なのでこの2週間の休みは
ただの欠勤扱い彼女の旦那が
結構稼いでるらしく、
実は働かなくても生活して
いけるけど贅沢するために
仕事は続けてると言ってました
なので休んで給料減っても
あまり差し支えないそうです人事に
「この方休みが多いみたいな
のですが、
もし体調とか家庭の事で
欠勤が増えていてそれでも
仕事のほう続けていく
つもりであれば、
時短勤務や、週3のシフトを
組むことも可能なので、
検討されてはいかがですか?」
と言われた際には彼女は
何故か超ブチギレてました
辞める気はさらさらないそうです
似たような事が例の彼でもありました
本当回答や反応が斜め上
話が別方向に飛んでいく事が
多々あるなぁとは思いましたが
今回の件に関してはあまりに
理解しなさすぎで、
この人大丈夫か?と思いました