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關於 孕婦友善的 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

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在孕婦友善的這個產品中，有16篇Facebook貼文，粉絲數超過0的網紅，也在其Facebook貼文中提到， #產前就要開始好好保養頭髮 #孕婦跟產後媽咪都能使用 #易生絲絲緞光角蛋白護髮素 孕媽咪們是不是跟我一樣孕期不免會特別注意自己使用的產品～就怕用到太多化學成份會影響到肚子裡的寶寶。 而市面上很多主打友善的洗髮品牌，但卻很少有主打孕婦友善的平價護髮產品。 Amy跟大家推薦： 這款護髮素主打...
　同時也有35部Youtube影片，追蹤數超過2萬的網紅茜茜與人夫謙 Chien&Chien，也在其Youtube影片中提到，#學齡前英語教育 #培養孩子語感能力 #寓教於樂最強教具 茜茜家對於孩子的教育從來都不乏餘力，與其說是教育不如說「我們很在乎培養孩子的興趣」，這一點茜茜跟人夫謙一直都很有共識。 寓教於樂對於我們或孩子來說都是最友善培養興趣的方式，因此在茜茜家會看到很多不同的教具，也會讓孩子選擇去上才藝課，只要...

「孕婦友善的」的推薦目錄：


孕婦友善的 在 Facebook 的最佳貼文

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2021-08-20 13:10:55 有 16 人按讚
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#產前就要開始好好保養頭髮
#孕婦跟產後媽咪都能使用
#易生絲絲緞光角蛋白護髮素

孕媽咪們是不是跟我一樣孕期不免會特別注意自己使用的產品～就怕用到太多化學成份會影響到肚子裡的寶寶。

而市面上很多主打友善的洗髮品牌，但卻很少有主打孕婦友善的平價護髮產品。

Amy跟大家推薦：
這款護髮素主打「植萃無添加」
成份內完全不添加任何疑慮成分，友善無負擔
❌矽靈❌色素❌香精❌酒精❌防腐劑❌塑化劑❌含藥成分

💁🏻‍♀️Amy的使用心得：
Amy本身頭髮屬於比較粗硬，又常染。所以髮尾非常乾澀易斷。這款護髮素是偏乳霜狀，洗起來也不會非常油膩，清水很容易沖掉。

#可以縮短孕媽咪在洗髮的時間！
（這很重要因為我常常洗太久太熱會暈眩）

洗完完全不會有滑滑沒洗乾淨的感覺，是很自然的頭髮保水感。

這款護髮素還能直接洗到頭皮也沒問題，因為不含矽靈不用擔心阻塞毛孔，護髮同時能達到強健髮根的效果。

味道方面也是很舒服的清爽味道，聞起來是很天然精油的香氣，不是濃厚的花香或果香。

「沙龍級成份」完全安全

✅雙效水解蛋白：絲蛋白、角蛋白
✅植萃精華：使用天然有機成分－海✅藻糖＆大豆磷脂，完美取代矽靈，✅再添加森眉草、馬齒莧，植物成分為髮絲帶來保濕和柔順。
✅養髮維他命：維他命E、B3、B5

香味也是能讓人身心放鬆的精油特調
血橙、迷迭香、杜松果、膠冷杉、安息香

@essehair_official
#植萃 #天然生活 #無矽靈 #護髮 #護髮推薦 #護髮素 #護髮產品 #頭髮護理 #頭髮用品 #頭髮修護 #媽媽日常 #媽媽日記 #新手媽媽＃易生絲 #ESSEHAIR #絲緞光角蛋白護髮素

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孕婦友善的 在 李坤城 新北市議員 Facebook 的最讚貼文

李坤城 新北市議員 By 李坤城 新北市議員

2021-06-25 10:33:37 有 123 人按讚
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868：152，這是新竹市和新北市的孕婦施打莫德納疫苗的人數，#868人是新竹市，不是新北市！

新北市目前開放17家醫療院所可以施打莫德納疫苗，但是 #三重3家 #蘆洲0家 孕婦可以施打的地點少，時段沒有分流，孕婦也會擔心增加感染的機會，這些都是有可能造成新北市孕婦施打率偏低的原因。

建議市府，成為一個 #對孕婦友善的城市，有些婦產科醫院本來就是AZ疫苗的合約診所，應該開放可以施打 #莫德納疫苗 對孕婦多一些貼心的措施，以提高對孕婦及嬰兒的保護力！

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李坤城 新北市議員

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我是新北市（三重蘆洲）市議員李坤城，監督市政，爭取建設是我的工作。喜歡跑馬拉松、爬山、騎自行車，也喜歡自己做甜點，煮東西。有任何問題，都歡迎私訊，我會盡力回覆問題喔。
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孕婦友善的 在 PhD Backpacker - 旅博士媽咪 Facebook 的精選貼文

PhD Backpacker - 旅博士媽咪 By PhD Backpacker - 旅博士媽咪

2021-05-01 21:35:15 有 556 人按讚
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娃的世界-英國職場文化之對孩子的態度

這多出來十天的休假讓我能好好放鬆，也有時間思考。很多人跟我說我很幸運，當然，我也非常感恩可以遇到對孕婦友善的職場。

其實很多時候，幸運是一部分，但許多事也是「自己觀察選擇」而來的。跟選擇什麼老公一樣，選到什麼公司也是自己分析判斷而來的。

很多時候別人怎麼對待你，是因為自己日積月累的允許別人如此的對待你。出現不適合的職場或關係，需要的是想辦法解決並採取行動，一邊抱怨但不改變的維持現況是沒有幫助的。

還記得當初面試的時候，主管想要「了解」我專業表現以外的私生活，想知道要用什麼吸引我選擇他們公司。畢竟在求職過程中，不是只有公司選你，你也有選擇公司的能力和自由。

他很明白的說他擔心用我之後，等疫情結束後我再度回去坐鎮我創辦的公司，為了讓主管安心，我說目前公司都能自己營運，我也分享了很多家庭/理財規劃和表示想多陪女兒成長。

當時他就分享了他自己25歲時候就生了個女兒，獨立帶娃一邊精進事業爬到head的故事。當初面試我就特別喜歡他，所以我在兩間同樣規模的上市開發商中選了這家。挑主管很重要，好主管帶妳上天堂。第一印象就是這個主管除了聰明專業以外，超有人性、很愛家，而且是個不折不扣的暖男。

後來進入公司，主管遇到學校停課要自己在家homeschool女兒，其他同事也都是有孩子，整個對孩子非常友善。

就連每一季我們集團大老闆簡報，講完公司收購了多少土地、進行哪裡的都更後，就會有一個「員工現況」。新進員工、升遷員工、員工 #求婚 #訂婚 #結婚 #懷孕 #生小孩 的照片都會出現在簡報上，公司整個分散在不同樓盤的員工們都會知道目前公司同事有幾個寶寶和幾個人結婚。

#公司給我的感覺是小孩是為了公司注入生命的活水

今天在我們公司同事的私人群組內，連發了三個四月寶寶的照片，包含了我主管妹妹的寶寶、我們資深經理的寶寶、我同事的寶寶。我們這個樓盤的客戶關係部門5人小團隊，就有3個今年生娃。

加上我親妹妹最近也毫無後援的在美國生娃，連月子都無法做，一打一著實辛苦的照顧新生兒。最近簡直就是被寶寶們轟炸！

話說回來，我覺得一個文化要對孕婦友善的基礎真的是要對孩子友善對孩子溫柔，並且把「生活」放在工作之前，工作是為了能夠好好的生活，健康良好的職業生涯才能永續的發展下去。

#求職不是只有公司選你你也有選擇公司的權利
#愛你所擇擇你所愛

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🥰台英兩國註冊公司代購：樂購倫敦-嚴選英國代購
🙌我們這一家IG追起來：phd_backpacker

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PhD Backpacker - 旅博士媽咪

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台灣澎湖的追夢女孩/ 環遊世界五大洲60國的瘋狂背包客/ 英國研究文創旅遊的博士生/ 英國公司創業家/ 英倫奶爸的另一半/ 娜娜小公主的媽咪，目前與英倫奶爸和娜娜定居英ｓ國倫敦，歡迎收看我們的瘋狂浪漫的異國創業人生！
瘋狂闖蕩世界五大洲近60國的背包客/ 倫敦國王學院的文創博士候選人/ 英國房產管理公司創辦人/英國富時一百強地產開發商經理職
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孕婦友善的 在 茜茜與人夫謙 Chien&Chien Youtube 的最佳解答

茜茜與人夫謙 Chien&Chien By 茜茜與人夫謙 Chien&Chien

2021-08-22 22:00:11 有 12,903 人看過 有 20 人喜歡
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#學齡前英語教育 #培養孩子語感能力 #寓教於樂最強教具

茜茜家對於孩子的教育從來都不乏餘力，與其說是教育不如說「我們很在乎培養孩子的興趣」，這一點茜茜跟人夫謙一直都很有共識。

寓教於樂對於我們或孩子來說都是最友善培養興趣的方式，因此在茜茜家會看到很多不同的教具，也會讓孩子選擇去上才藝課，只要孩子喜歡，也讓我們看到孩子的進步，就會想把好的教具留下。

Lingumi線上英語學習App從秦秦兩歲多就開始使用，剛開始秦秦還不太會使用，但不過半年的時間，秦秦語感大爆發，不敢說有多厲害，但能夠唸出標準而且清楚的發音，就讓茜茜大為驚嘆🧐

更重要的是不管是秦秦或是屁寶，他們都會主動吵著要玩Lingumi！不誇張！真的是吵著要玩！讓我更認同「學習中玩樂，玩樂中學習」這件事情的存在。

#每天15分鐘學習正統英式英文
#從小開始培養孩子語感能力
#最強英語學習App

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接下來茜茜會持續的拍攝Vlog更新自己的育兒資訊，有什麼值得分享給大家的育兒經驗與注意事項。請大家訂閱我的Youtube頻道，記得開啟小鈴鐺，讓茜茜更有動力分享更多！

如果喜歡茜茜家的影片也記得按下『訂閱』開啟『小鈴鐺』喔！
喔！對了！記得追蹤instagram和Facebook喔！

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茜茜與人夫謙 Chien&Chien

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Hello！我是茜茜 當了十年的服裝設計師，現在是孩子的專屬造型師、你的育兒好朋友。 這裡分享，輕鬆育兒、旅遊美食、親子影音、親子穿搭、婚姻趣事。 讓我們一家五口（茜茜、人夫謙、屁寶、秦秦、星星） 一起豐富你的育兒生活！ 關於各種合作邀約歡迎來信｜茜茜的工作信箱 ▶ [email protected]
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孕婦友善的 在 新聞挖挖哇！ Youtube 的最讚貼文

新聞挖挖哇！ By 新聞挖挖哇！

2021-08-19 11:00:22 有 17,454 人看過 有 142 人喜歡
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社會對女性的不友善連帶影響了女人對女人的戰爭？！
#黃宥嘉 #林靜儀 #鄭弘儀

政二代千金愛相隨 深情一吻畫面震撼鄭弘儀
👉https://youtu.be/ZW64r98Ajyk
身敗名裂指控吳亦凡 黃越綏分析受害者讓人哭了
👉https://youtu.be/GHeHFL3YyxI
睡醒一動作醫師推爆！遠離文明病的正確解方！
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【女人的工作有多難？活縫子宮做下心碎決定】
完整版請點▶▶https://youtu.be/czKD-6mn5Q4
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每周二到周六凌晨12點半準時上傳最新節目！
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臉書請搜尋【新聞挖挖哇粉絲團】
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#新聞挖挖哇​​​​​​#鄭弘儀​​​​​​#新聞挖挖哇2021​

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新聞挖挖哇！

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「挖掘新聞內幕，挖苦新聞人物！」 為【JET綜合台】官方經營之頻道 【新聞挖挖哇粉絲團】：https://www.facebook.com/newswawawa 【首播】：每週一～週五晚間8點，於JET綜合台（45/80台） 【重播】：每週一～週五晚間11點、中午12點，於JET綜合台（45/80台）
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孕婦友善的 在 Stay Fit with Mi Youtube 的最讚貼文

Stay Fit with Mi By Stay Fit with Mi

2021-07-19 10:41:22 有 9,627 人看過 有 184 人喜歡
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跟我一起練！只有12分鐘的低強度、無器材居家有氧運動！

適合在重訓、肌力訓練之後，還想要加強一下燃脂效果可以接續在後面做的短時間有氧運動，因為滿溫和的，所以孕婦也能做唷！（影片中我是懷孕狀態）這支是跟練影片唷，趕快儲存下來，不知道要練什麼，在家可以馬上打開手機或電腦一起練。

若你也跟我一樣懷孕中，記得要先諮詢醫生寶寶是否穩定健康，也要記得在運動過程中放慢速度，隨時觀察自己的身體狀況、隨時補充水分，有任何不適請立即停止喔！另外如果有心血管疾病、身體不適者，請先跳過這次的運動。

這次的影片強度比較低一點，過程中如果覺得有點輕鬆，可以稍稍的push自己加快速度、提高阻力來突破自己唷！

喜歡我的運動嗎？

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Stay Fit with Mi

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我的名字叫做 Michelle! 我來自台灣~ 現在定居在美國德州 5年前從一個從不運動的泡芙妹踏入了運動健身的世界 開始運動1年多後就懷孕了 目前有一男一女兩個孩子 這個頻道是我在忙碌的育兒生活中 努力持運動習慣、健康飲食、愛自己、愛生活的紀錄 This channel is about my healthy lifestyle sharing. 分享我的健康生活，運動, 飲食, 健身觀念與生活態度。 歡迎追蹤我的其他社群 Facebook: https://www.facebook.com/stayfitwithMi/ Instagram: https://www.instagram.com/mimichellelin/ 個人網站: https://www.stayfitwithmi.com/
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社群媒體上有些相關的討論：

孕婦友善的 在 [請益] 對孕婦友善的科技公司有哪些- 看板Tech_Job 的推薦與評價


作者marsonele (胖子的脂肪該被抽稅嗎)
看板Tech_Job
標題[請益] 對孕婦友善的科技公司有哪些
時間Tue Oct 4 09:58:31 2022

女版問了 沒人具體說是什麼公司 只說外商有

就想問一下 目前哪些公司 女性懷孕會給優於勞基法的福利和照顧


比方說

懷孕就補給計程車費 或是給車位

不然就是 WFH到產後

或是還有其他福利歡迎分享

女性懷孕生子等福利政策 在科技業的資訊太少了

如果有對先生的福利也可以分享

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73.250.64 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1664848714.A.7CF.html
→ B0988698088 : 你沒有明確想要什麼福利嗎 這樣問很空泛10/04 10:05
→ lolpklol0975: 聯發科10/04 10:08
推 hihisc : 問了也沒用啊！10/04 10:09
→ hihisc : 也不一定有你適合的職缺，再者還要能進得去。10/04 10:09
噓 cityhunter04: 你乾脆自己開公司好了，要求那麼多還是別出來上班了10/04 10:09
問公司福利怎麼了嗎？
噓 alen82515 : 不都直接產假= =10/04 10:13
→ berine : 你娘家吧10/04 10:16
推 sdf90258 : 台積電10/04 10:18
※ 編輯: marsonele (42.73.250.64 臺灣), 10/04/2022 10:19:46
→ dontgomtk56 : 問就是gg 10/04 10:20
推 yamakazi : TomTom 10/04 10:22
推 thinkdeeply : 台灣人有些人很可悲，對於個人福利問不得 10/04 10:24
→ sc1 : 台積電、數位發展部 10/04 10:26
→ sc1 : 工研院、群聯 10/04 10:26
→ bellman : 有的話 你媳婦沒兩把刷子很難進去 10/04 10:26
→ bellman : 對孕婦友善的就公職 10/04 10:27
推 GymRat : GG 10/04 10:28
推 master32 : 海邊吧!看新聞有補助計程車費 10/04 10:31
→ samm3320 : gg有友善嗎 10/04 10:34
→ wbw : 外商一堆不用懷孕就可以WFH的缺了 這算福利嗎？ 10/04 10:35
推 gn01216674 : 廖老大 10/04 10:36
→ gn01216674 : 五樓是有事嗎 孕婦本來身份就比較特殊 需要一些幫忙 10/04 10:37
→ gn01216674 : 很正常啊 10/04 10:37
→ furio : 原PO大概以為WFH都不需要交成績的 10/04 10:39
噓 BlueBird5566: 那種個人福利最後還不是全體勞工福利的錢 10/04 10:40
噓 HenryLin123 : 媳婦是哪國用語，這裡有人當公公婆婆了嗎？ 10/04 10:41
→ BlueBird5566: 挑個薪水高的就好了 一堆公司自稱有零食櫃 飲料機 10/04 10:41
→ BlueBird5566: 這是福利嗎 又沒多少錢 10/04 10:42
→ samm3320 : 對孕婦這麼偏激大概沒老婆小孩 10/04 10:42
推 mimix1986 : 我公司算親職友善吧，可以帶小孩上班，不用一停課 10/04 10:43
→ mimix1986 : 就協調請照顧假，但就是小公司，福利也是自己努力 10/04 10:43
→ mimix1986 : 表現、管教小孩爭取來的。 10/04 10:43
→ alittleghost: 提早一小時下班 10/04 10:44
推 flower42 : 台積電 10/04 10:46
→ sigma2003 : 請善用育嬰假，以前有同事利用育嬰假生了三個，總 10/04 10:50
→ sigma2003 : 共請了五年 10/04 10:50
推 sleepydog310: 可以找全WFH的外商吧 像牙膏 10/04 10:52
→ sleepydog310: 我朋友的女友進去做一年只進去過公司一次而已 10/04 10:52
→ aisitelu : 台商能請育嬰假又不會黑掉差不多就頂天福利了 10/04 10:55
→ aisitelu : 台商玩法通常是編很多福利 但用太多考績會黑掉 10/04 10:56
→ sigma2003 : 通常會請育嬰假，公司其實就已經預設這人要離職了 10/04 10:57
推 zaku : GUC 10/04 10:58
推 Arnol : GG 10/04 10:59
→ LeeChase : 請育嬰假在有些公司的確是用離職手續在跑 10/04 11:08
推 peterlin0224: 在螃蟹的孕婦可以申請固定車位，要不要錢不確定， 10/04 11:10
→ peterlin0224: 應該是免費 10/04 11:10
推 Lepin36500 : gg 算不錯 10/04 11:16
推 steven1014 : CHT 10/04 11:19
推 attented : 其實對孕婦最友善就公職 10/04 11:22
→ houjay : 絕對不要業界台商小公司就對了 10/04 11:26
推 cattgirl : 懷孕一律開除 10/04 11:29
→ chunfo : 千人以上的公司不太會刁難吧 10/04 11:31
推 alotofjeff : 只要員工是高手，每一間公司都很友善，只要是廢物， 10/04 11:39
→ alotofjeff : 每一間都超惡劣，跟是不是孕婦無關 10/04 11:39
→ alotofjeff : 懷孕就被歧視，先想想自己能力在哪裡 10/04 11:39
推 adularia : 鴻海懷孕期間都可以報計程車費算嗎 10/04 11:40
→ alotofjeff : 公司Top sales 懷孕，老闆跪求不要離職，什麼福利都 10/04 11:41
→ alotofjeff : 只是小case 10/04 11:41
推 KaoZen : 公職 10/04 11:41
→ alotofjeff : 我看過孕婦同事當年請假4個月，照樣拿績優人員獎還 10/04 11:43
→ alotofjeff : 升遷 10/04 11:43
→ alotofjeff : 也看過孕婦被為難調職減薪，懷孕只是個契機，真正被 10/04 11:45
→ alotofjeff : 善待或刁難的原因，往往跟懷孕沒有直接關係 10/04 11:45
→ cityhunter04: 安胎假＞產假＞育嬰假，無限循環兩年都看不到人， 10/04 11:47
→ cityhunter04: 當你遇到這樣的同事，看你會不會不爽。 10/04 11:47
推 botnet : 優待車位幾乎有吧 10/04 11:49
推 ian41360 : 國軍，不要懷疑，孕婦在營區根本橫著走，連星星都 10/04 11:50
→ ian41360 : 要怕 10/04 11:50
→ ian41360 : 阿，還以為在八卦版，QQ 科技公司的話，豬屎屋都比 10/04 11:51
→ ian41360 : 較好點 10/04 11:51
→ ok771105 : 一輩子懷孕嗎？ 10/04 11:51
→ ian41360 : 不過有聽OP抱怨過，線上小姐連生三個，兩年多來沒 10/04 11:52
→ ian41360 : 看到幾次 10/04 11:52
→ ok771105 : 確實國軍懷孕無敵星星，但同事會很幹 10/04 11:52
→ milkamika657: GG車位6個月才有 10/04 11:53
推 physicsdk : 噓的是有什麼毛病，眼紅別人有小孩自己單身狗悲憤 10/04 11:53
→ physicsdk : 喔？XD 同事照公司規定請假干你鳥事，你工作量變大 10/04 11:53
→ physicsdk : 應該去怪老闆調度不周，怪同事幹嘛？ 10/04 11:53
→ n0n3xist : 跟主管和你的能力對公司重不重要有關，跟公司無關。 10/04 11:53
→ n0n3xist : 上面有人提到的幾間竹科公司我看到的是好壞兩極都 10/04 11:53
→ n0n3xist : 有，可能當下因為避免被告所以不搞你，之後再找理 10/04 11:53
→ n0n3xist : 由逼你走也可能 10/04 11:53
→ chunfo : 企業是老闆自己要增員彌補 不補是老闆的問題 10/04 11:53
推 cellnucleus : 廖老大 10/04 11:54
→ tina62119 : 10/04 11:54
→ cellnucleus : 老闆親自幫你跑勞檢一趟 10/04 11:55
推 loveyanzi03 : 噓的 不然你生小孩啊北七 10/04 11:55
噓 ken123321987: 讓女人工作果然是這一百年來最大的錯誤 10/04 11:57
→ ken123321987: 女人就該在家生小孩洗碗 10/04 11:58
噓 hunglowchen : 廖老大旗下所有企業 10/04 11:58
→ samm3320 : 真可憐，先努力牽到小手吧 10/04 11:59
推 watashiD : 聯詠有 10/04 12:02
噓 t19960804 : 懷孕就自己辭職吧 10/04 12:03
推 p00o99o : 所以你要用福利挑公司？ 10/04 12:03
推 godspeedsw : 一群偏激仔悲憤啥？孕婦能力好大家跪著多關照；沒用 10/04 12:03
→ godspeedsw : 能力差的有沒有懷孕一樣晾在旁邊當裝飾啊 10/04 12:04
推 watashiD : 而且不分男女, 小孩有補助還有育兒假 10/04 12:04
→ iPadProPlus : 海邊啊 10/04 12:12
推 doranako : 知名大公司，例如台積電，發哥，faang等，問題要進 10/04 12:16
→ doranako : 的去再說，拿到offer在問吧 10/04 12:16
推 Topest : 看推文就知道台灣職場環境差是有原因的了 10/04 12:20
推 alh2021 : 所以也不要怪女生都不生小孩，看看以上言論 10/04 12:20
推 coolmayday : 噓的幾個大概是沒看過能力超強的女生吧 10/04 12:22
推 ericyou0122 : 同事會不爽是因為濫用的人太多呀，多的是不給老闆 10/04 12:23
→ ericyou0122 : 時間先補人進來再請，而且請這種假，人頭在部門上 10/04 12:23
→ ericyou0122 : 不會扣掉，不是老鳥的話被白眼正常，不過我同意這 10/04 12:23
→ ericyou0122 : 是勞工權利，但濫用的人搞到的不只是公司而言 10/04 12:23
→ ericyou0122 : 而已* 10/04 12:24
推 aa890051 : 看推文就知道少子化很正常了 10/04 12:24
推 hsiliang : 推樓上，看推文就知道台灣為什麼會少子化了 10/04 12:25
→ sc1 : 大家踴躍去旺宏產仔 10/04 12:25
噓 SmokeCloud56: 婦女部 10/04 12:25
→ samm3320 : 照規定來沒有濫用問題，人頭扣不扣什麼的是公司要處 10/04 12:26
→ samm3320 : 理的，責任不在孕婦好嗎 10/04 12:26
→ DrTech : 只能說，千萬別相信宣傳孕婦友善的公司，看太多了。 10/04 12:26
→ DrTech : 背後都有各種黑暗面。 10/04 12:26
→ mlda888 : intel 吧 10/04 12:28
推 Battie : 科技版讓產線仔混進來就是這樣呀,除了污衊別人是八 10/04 12:29
→ Battie : 掛仔,看那些對懷孕同事的言論,根本就是傳產沒技術產 10/04 12:29
→ Battie : 線仔的言論，嘻嘻 10/04 12:29
→ DrTech : 工研院喔，當初我們部門有人請育嬰假，結果被限制時 10/04 12:29
→ DrTech : 間。也看過有人請育嬰假，結果回來就沒位置與原本的 10/04 12:29
→ DrTech : 工作了。問題一堆啦。 10/04 12:29
→ samm3320 : 說沒時間也是好笑，懷孕是瞬間的嗎，下屬懷孕快生了 10/04 12:30
→ samm3320 : 會不知道？ 10/04 12:30
→ DrTech : 各大公司，很多都有孕婦績效保證，玩法也很多，看太 10/04 12:31
→ DrTech : 多了。即使孕婦考績保證多少，獎金也會被砍，玩法很 10/04 12:31
→ DrTech : 多的。職場公平性，保強者，一直都比檯面上的友善重 10/04 12:31
→ DrTech : 要。 10/04 12:31
推 miku5566 : 公司爛的問題，遷怒孕婦幹嘛，老闆在後面笑呵呵，最 10/04 12:32
→ miku5566 : 喜歡你們雜魚內鬥 10/04 12:32
推 gn01216674 : 看推文就知道低能真的超多.... 10/04 12:35
噓 Oolong5566 : 發哥算是友善 不過作業自己做 10/04 12:36
→ gn01216674 : 難怪需要法律來保護懷孕婦女，太多人道德低落到難以 10/04 12:36
→ gn01216674 : 想像 10/04 12:36
推 sasaogidada : 資資最喜歡看勞勞互打 10/04 12:38
→ sasaogidada : 不分享就算了還酸真不知道啥心態 10/04 12:38
推 physicsdk : 不給老闆時間補人？人頭在部門上不會扣掉？ 這就是 10/04 12:38
→ physicsdk : 老闆自己管理的問題啊怪誰？制度不是管理者訂的嗎 10/04 12:38
→ physicsdk : ？不敢跟老闆凹所以把氣出在同事身上還自以為合理 10/04 12:38
→ physicsdk : 啊 10/04 12:38
→ physicsdk : 隨便一個員工都可以不爽做突然提離職，預告期最多3 10/04 12:40
→ physicsdk : 0後必須放人，難道這也要怪員工不負責？ 10/04 12:40
推 goodyW : 真的是道德低落，難怪是糞狗互咬，不是你死就是我亡 10/04 12:41
→ colorbest : 有些是行走避孕器嗎？ 問一下也這麼激動 10/04 12:43
推 chris529tw : 對孕婦這麼偏激的大概連女朋友都沒有== 10/04 12:47
→ samm3320 : 那種言論給人家搜出來以後也不用交女友了 10/04 12:48
推 EKman : 科技業的確是一堆仇女噁男，直接放棄競爭 10/04 12:49
推 BaGaJohn5566: 為啥很多人對孕婦很悲憤 難怪台灣人工作不敢生小孩 10/04 12:52
噓 em1234 : 還是不要生吧 懷孕的話台男會說你公主病 少子化沒差 10/04 12:52
推 kakyou10 : 大廠都會有啊= = 10/04 12:53
→ MeikLin : Google 10/04 12:54
噓 wulouise : 功課請自己做 10/04 12:54
→ MeikLin : 你要帶小孩去公司都可以 10/04 12:54
推 chter : 唯一中華電信，育嬰假兩年，每月領五至八成薪 10/04 12:54
→ chter : (勞保投保) 10/04 12:55
→ chter : 生完還有0-6歲托幼中心，每月兩千而已 10/04 12:57
→ chter : 真幸福企業 10/04 12:58
推 INescape123 : 明明一堆公司都有，現在還有敢亂搞的公司嗎，不怕被 10/04 13:01
→ INescape123 : 檢舉到翻過去 10/04 13:02
噓 bread10x : 噓24樓 那你生病用的還不是全台灣人繳的錢 10/04 13:02
推 szto : 智邦，公司內孕婦專用停車位，公司自己開托兒所和幼 10/04 13:05
→ szto : 兒園。 10/04 13:05
推 gtjs45 : 廖老大 10/04 13:09
推 becca945 : 享勞健保 不錯了 10/04 13:09
→ sc1 : 聯詠宏達電不錯有整套福利快去應徵進去生 10/04 13:11
噓 Jerryh0312 : 會問的代表你進不去那些公司，不用想了 10/04 13:15
推 Zzzip : Garmin生育補助每月1萬，補助到6歲 10/04 13:15
→ Jerryh0312 : 提升自己才是重點，這裡是台灣，不是美國 10/04 13:16
推 charliebitme: 覺得你先討論哪家不會擋育嬰假就好= = 10/04 13:19
推 gn01216674 : 樓上邏輯？問和進不進的去關係在哪？ 10/04 13:19
推 x61s : 我漸漸認同sc1 10/04 13:20
→ MeikLin : 説沒時間好笑的是不懂吧，有些職位要面半年，孕婦 10/04 13:28
→ MeikLin : 等肚子大起來才講，找到人員可能都生了 10/04 13:28
→ samm3320 : 人員離職也只有三十天誰管你半年 10/04 13:33
推 benben994 : 薪水公司出的你不爽三小 你不會投胎當女生 10/04 13:36
→ benben994 : 兩年生一胎 10/04 13:36
→ samm3320 : 生產前三十天還看不出來那不是眼睛有問題就是腦子 10/04 13:36
→ samm3320 : 有問題 10/04 13:36
推 eddie0729 : 認真回 台積電 女權高漲 10/04 13:44
推 autumnwind : 寶寶集團之前生一胎補助六萬 10/04 13:48
噓 yuhui6666 : 看到某些偏激言論，真希望你單身狗一輩子，當你老婆 10/04 13:48
→ yuhui6666 : 真的有夠衰小 10/04 13:48
推 Yelich : 絕對是國軍 10/04 13:51
噓 SkyShih : 妳乾脆找嬯女友善好了 10/04 13:55
推 sausalito : 樓上這句話要不要去和你媽講 10/04 14:01
推 natukage : 笑死 推文一堆仇視孕婦 10/04 14:19
推 followwar : 知名大公司該有的都有 10/04 14:31
→ CGDGAD : 我單位是公司跟勞基法給的假放心請好請滿，這樣算 10/04 14:33
→ CGDGAD : 友善嗎？ 10/04 14:33
→ CGDGAD : 但懷孕就WFH到產後...這個好像沒聽過 10/04 14:33
→ Jerryh0312 : 回文真的好笑，也不看看鬼島啥樣子 10/04 14:35
→ Jerryh0312 : 在台灣正常的公司本來就少，會問的基本上進不去正常 10/04 14:36
→ Jerryh0312 : 有些狀況是病態沒錯，但沒辦法改變就好好了解遊戲規 10/04 14:37
→ Jerryh0312 : 則 10/04 14:37
推 EKman : 台灣正常公司少》會問的進不去 10/04 14:46
→ EKman : 有人看得懂這什麼神奇邏輯嗎？ 10/04 14:46
→ EKman : 到底在供三小 10/04 14:46
推 StopSign5566: GG停車場看過電動車位 殘障車位 沒印象有孕婦車位 10/04 14:50
推 kong028 : 你來噁男這麼多的版是能問到什麼 10/04 14:51
推 garlic1234 : 問福利還會被噓，難怪出生率低 10/04 15:03
→ lavender717 : 私人公司很難，公司需要有效益的人力。公職或是老師 10/04 15:04
→ lavender717 : 比較有機會 10/04 15:04
推 eagleken : 某外商，產假4個月，部門剛好全女性，所以沒有互相 10/04 15:25
→ eagleken : 不爽的問題，真的可以放滿 10/04 15:25
推 dontgomtk56 : 來科技業賺錢是來打仗的 不要整天想生小孩跟請假 10/04 15:32
→ dontgomtk56 : 想請假跟生小孩 建議去系統廠 10/04 15:32
推 wayneshih : 台灣人真的值得絕子絕孫 10/04 15:42
推 a9202507 : 2008的智邦 10/04 15:46
推 geniusw : 外商比較人性化 10/04 15:47
推 anana : 五樓是資方打手也不要這麼快反應 感覺很蠢 10/04 15:47
推 gn01216674 : 孕婦生產造成人力不足，這完全是部門老闆要想辦法的 10/04 15:48
→ gn01216674 : ，關孕婦本人什麼事 10/04 15:48
噓 Kimheeche : 阿娘威 10/04 15:51
→ ttyl5566 : 基本上已懷孕要進去很難 10/04 16:27
噓 david12763 : 慣老闆天堂不是叫假的 10/04 16:32
噓 justdoit : 那有對宅男友善的公司福利嗎 10/04 16:34
推 fletcher5014: 科技業真的很難…我猜外商吧@@ 10/04 16:37
推 xhung : 板主快來海巡這篇 歧視字眼可以水桶嗎... 10/04 16:41
推 loking : 直接找年薪高的吧 薪水高通常福利好 10/04 16:47
推 ruby00514 : 大公司都ok吧 10/04 16:52
推 zonppp : 難怪少子化...對孕婦友善不好嗎? 10/04 16:54
推 eineFrage : 我們公司讓懷孕員工WFH，幾乎不用進公司；也有鼓勵 10/04 17:15
→ eineFrage : 請育嬰假的風氣（但好像都是半年/半年請）。我們是 10/04 17:15
→ eineFrage : 外商沒錯，公司人很少（才60人）也能鼓勵員工休假， 10/04 17:15
→ eineFrage : 我覺得這不簡單。 10/04 17:15
→ eineFrage : 不過我們不是科技公司。 10/04 17:15
推 qoo1001 : 海邊 10/04 17:21
→ wbw : 某C叫他支持的主子把房價砍成跟20年前一樣啊 這樣 10/04 17:22
→ wbw : 女生就能在家專心待產 省得到公司被這種沙豬主義的 10/04 17:22
→ wbw : 人嫌 10/04 17:22
推 moaice : 海邊真的不錯，請育嬰留停也都還回的來原單位，分 10/04 17:35
→ moaice : 公司也有繼承到7成，只是沒0-6歲公司養，台灣小公 10/04 17:35
→ moaice : 司對孕婦產婦真的很不友善，還看過公司為了應付勞 10/04 17:35
→ moaice : 檢，把哺乳室放在總經理室對面 10/04 17:35
推 dunkylu : 公職國營屌打所有科技公司 10/04 17:36
推 ab0826 : 這網頁有獲獎企業跟福利可以參考，https://reurl.cc 10/04 18:00
→ ab0826 : /O4Kzb7 10/04 18:00
推 ab0826 : https://reurl.cc/O4Kzb7 10/04 18:02
→ loserboy : 公務員 10/04 18:03
推 jennifer4551: 台積電有吧 10/04 18:52
推 GoGoRoll : 問福利很正常阿，但是懷孕了才要挑孕婦友善的公司 10/04 19:00
→ GoGoRoll : 做會不會來不及 10/04 19:00
推 betty921 : 鴻海，台塑有育兒津貼 10/04 19:19
→ betty921 : 信義房屋也很不錯 10/04 19:19
推 angele : 種花電信 10/04 19:22
→ jialin6666 : 公職算不錯 10/04 19:40
推 pudding86200: 研華 10/04 20:07
→ Sweet83921 : 進fab有孕婦專用無塵服 算嗎 10/04 20:13
推 bdenken : 鴻海 10/04 20:17
推 joe7226107 : 酸孕婦的,把同樣言論拿去對去跟自己媽媽說說看 10/04 20:36
→ joe7226107 : 回原po, 找體量夠大的,提早讓主管知道,應該都不會 10/04 20:37
→ joe7226107 : 被刁難，也不應該被刁難 10/04 20:37
推 trpoct12 : 問就是廖老大 10/04 20:42
→ heyhair87 : 除了公職之外 剩下就外商吧 只要妳夠強夠重要 老闆 10/04 20:46
→ heyhair87 : 一定體諒甚至懷孕期間考績還是一樣好 10/04 20:46
→ heyhair87 : 但如果只是想要去爽... 10/04 20:46
→ d86249 : GG停車場的孕婦車位好像是粉紅色的我記得有看過 10/04 21:12
噓 jaannddyy : 孕婦友善基本上都是假的，職場很現實，懷孕就out 10/04 21:28
→ jaannddyy : 台女八卦圈最愛講誰的感情，台男八卦圈最愛講誰的lo 10/04 21:30
→ jaannddyy : ading誰的考績不公，懷孕要用福利就要有回不來的打 10/04 21:30
→ jaannddyy : 算，這個是真的 10/04 21:30
噓 theclgy2001 : 老公養不起就別生了 10/04 22:30
推 youzi1114 : 看推文那些就知道為什麼台灣不會進步了，底層勞工跟 10/04 22:35
→ youzi1114 : 著老闆一起霸凌同事，還沾沾自喜以為很懂 10/04 22:35
推 linyap : 說實在我公司有車位，有產檢假/安胎假/產假/育嬰假 10/04 22:43
→ linyap : ，彈性下班。但如果用了安胎/育嬰家/家庭照顧假考績 10/04 22:43
→ linyap : 就是最低等。畢竟比起常常請假的人，公司總要照顧付 10/04 22:43
→ linyap : 出比較多的人。說實在養小孩CP值不高，尤其今年動不 10/04 22:43
→ linyap : 動就要請假隔離 非常靠北 10/04 22:43
推 hesitates : 推前面的 孕婦在軍營裡真的比星星還大 橫著走都可 10/04 22:45
推 BLINKPTT : 資方天堂阿，自己跟老闆說，少子化放推不是說假的 10/04 23:18
噓 j8006302002 : 沒產能還要求什麼福利，笑死～ 10/04 23:50
推 ppony : 智邦跟友達？ 10/04 23:53
推 justin791010: 真的外商都有 10/04 23:54
→ Nerv : 發文問問也會被噓？孕婦福利明明就很重要好嗎 10/05 00:11
→ WaterLengend: 不是啊，啊你是為了生小孩才去那間公司是嗎？問到了 10/05 00:16
→ WaterLengend: 你喜歡也會上？什麼奇怪的問題= = 10/05 00:16
噓 tsao1211 : 一堆宅男是工廠待久變仇女嗎？問個福利也在唧唧歪歪 10/05 02:57
→ tsao1211 : 一堆愛被剝削的垃圾 10/05 02:58
推 Merkle : 美光啊 記得去global team遠離產線 10/05 06:27
推 mc2834 : 你各位也是媽媽懷孕生下來的，一直歧視孕婦是？家裡 10/05 08:15
→ mc2834 : 沒教好？ 10/05 08:15
推 EBiao : 仙境，一堆孕婦/身障車位 10/05 08:57
噓 nicbb123 : 跟你說有什麼福利你就進得去？ 10/05 09:57
推 physicsdk : 通常會對孕婦友善的公司，對宅男的福利也不錯，不 10/05 10:06
→ physicsdk : 過悲憤單身狗還是在台奴廠被壓榨打手槍就好，心眼 10/05 10:06
→ physicsdk : 這麼小不配談什麼福利 10/05 10:06
推 Battie : 某個悲憤的又不是科技業的,他是製造業,只是喜歡自以 10/05 10:41
→ Battie : 為是科技業,看他的文章就知道了,傳產出來的超奴仔, 10/05 10:41
→ Battie : 愛檢舉,污衊我這個正港科技業的 10/05 10:41
推 Battie : 這篇都在問科技公司了,還一堆在跟傳產差不多的製造 10/05 10:46
→ Battie : 業的輪班高手跑來留言 10/05 10:46
推 johnny1992 : 一定是工研院 我有同事連生兩個 直接消失快兩年 10/05 12:25
推 NiMaDerB : 台灣企業從老闆到員工都對孕婦不友善 10/05 12:31
推 happy0394 : 肉鬆那一家真的不錯，不會亂搞 10/05 16:52
推 whitecow : 財團法人就直接爽下去 10/05 19:47
噓 runintou : 孕婦新人要WFH?你乾脆生完再出來找工作好了 10/05 20:56
推 knowlife : gg 安胎算有薪病假，一年120小時全薪加120小時半薪 10/05 22:13
→ knowlife : ，如果懷孕跨兩年，大概先爽放大概3個月有薪，然後 10/05 22:13
→ knowlife : 考績不敢打差 10/05 22:13
推 ninien : 看到推文真的很難過，科技版算是較高知識份子的地方 10/05 22:14
→ ninien : 了吧，但還是這麼仇視孕婦，你們知道你媽媽、你老婆 10/05 22:14
→ ninien : 在職場上受到什麼待遇嗎？ 10/05 22:14
推 kendiv : 月子中心吧？ 10/05 22:52
推 physicsdk : 多數科技人確實比較明理，但還是有少部份受壓榨慣 10/06 01:55
→ physicsdk : 了，反倒把被壓迫當成一種勝過其他人的優越感 10/06 01:55
→ LukeLuke : 全薪產假才是正解 10/06 09:43
推 wubai1119 : 歧視孕婦的都石頭蹦出來的嗎？ 10/06 09:47
噓 hasumi666 : 推文某些可悲仔，活到這歲數價值觀還那麼扭曲，基 10/06 10:07
→ hasumi666 : 本上沒救了。如果是學生更糟糕，回去跟你們老媽道 10/06 10:07
→ hasumi666 : 歉好嗎？ 10/06 10:07
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#孕婦友善 ; Burt's Bees · January 12, 2021 · +6 · 23. 8. 2 ; Jing Yeh · 1d · 0:00 / 0:00 · 171. 5 ; Eva小米的525種冒險健身生活 is feeling hopeful at 榕錦時光生活園區-原 ...

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為了營造婦女友善環境，高雄市政府整合跨局處資源，並結合民間企業、商家共同營造，對懷孕婦女友善的環境與合宜居住的孕育環境，創全國之先推出「高雄市推動懷孕婦女 ...

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#19. 建構安心懷孕友善生養環境

建構安心懷孕友善生養環境. 日期：110-05-28 資料來源：新聞傳播處. 一、前言. 我國少子女化趨勢日趨嚴重，已成為國安問題。為提升國人生育意願，.

#20. 營造性別友善職場

全方位孕婦照護福利:包括提供孕婦優先停車格、全薪產檢假及半薪安胎假. 適當調整工作內容與時間、提供托嬰補助津貼。 發放生育津貼,只要員工或其配偶有生育之事實, ...

#21. KOREA 大翻領壓摺短洋#孕婦友善

ᶜᴼᴸᴼᴿ：杏/黑/粉✎ˢᴵᶻᴱ：F（S～L） 實拍MD 161.

#22. 孕婦產檢加值手冊 - 衛生福利部國民健康署

為建構安心懷孕友善生養環境，自110年7月1日起擴大產檢服務項目，包括：將目前免費產檢次數由10次調升至14次(分別於第8、24、30及37週各1次)，2次產檢超音波檢查(第8至16週 ...

#23. 衛生局-做一個快樂的孕婦~

1) 第二孕期初覺胎動時，開始感受到胎兒的存在是一個真實的個體，感到興奮並接受懷孕的事實。 2) 在身體、心理上，逐漸與胎兒形成「母子一體」的感覺，使孕婦覺得自己有 ...

#24. 網紅爆「懷孕歧視」爭議，當員工「懷孕」、雇主如何正確安排 ...

1. 雇主可能面對的法律風險： · 2. 職場懷孕歧視受《性別工作平等法》規範.

#25. 被寵上天！越南人妻曝台灣對「孕婦」友善幸福喊：像公主一樣

影音中心／沈容玉報導嫁來台灣生活的越南媳婦「小羊」，在2022年底時完成結婚儀式，隨後又驚喜發現懷有身孕，讓周圍的人十分開心，而身為孕婦的小羊卻 ...

#26. 倡議訂定年度第280天的10月7日為孕婦節

倡議訂定年度第280天的10月7日為孕婦節，表彰孕婦對國家生存發展的貢獻，並提倡孕婦優先禮讓的理念。 提議者 kodomo.huang. 已附議7319 (時間已截止). 尚 ...

#27. 立委倡「孕婦國家養」 打造友善職場- 焦點 - 自由時報

可由政府補助薪資或提供企業節稅面對少子化危機，民進黨立委張廖萬堅提出「孕婦國家養」的概念，他說，為了營造沒有歧視、友善孕婦的職場環境， ...

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各位板友午安，我是明年要生產的準媽媽，原本是應該高興的事，但卻因為主管和同事的關係整個心情受影響⋯⋯ 我的工作是在公立學校擔任代理， ...

#29. 臺南市政府衛生局建構性別友善環境成果報告

設置孕婦機車停車位. 政策措施目的與內容. 茲因本局機車停車位有限，為營造性別友善工作環境，故於林森辦公室設置7 處孕婦專用機車停. 車位、東興辦公室設置3 處孕婦 ...

#30. 職場女性懷孕經驗及相關政策之研究 - SRDA

對於未預期懷孕或是因為疾病、家庭或工作的關係而不適合在當時懷孕的婦. 女而言，「懷孕」的經驗可能更是充滿衝突。在父權社會中，女性通常被賦予必. 須承擔避孕的角色。在 ...

#31. [請益] 對孕婦友善的科技公司有哪些- 看板Tech_Job

女版問了沒人具體說是什麼公司只說外商有就想問一下目前哪些公司女性懷孕會給優於勞基法的福利和照顧比方說懷孕就補給計程車費或是給車位不然就是WFH ...

#32. 捷運車廂設置親子友善區- 台北 - 助您好孕

為提供親子、孕婦、推嬰兒車旅客友善的乘車環境，台北捷運於松山新店線、淡水信義線列車中間位置設置親子友善區。親子友善區內張貼加註中英文及注音的主題貼圖，增加 ...

#33. 日本頻傳孕婦遭不友善對待被視為麻煩恐是主因| 國際 - 中央社

日本北海道札幌市4月發生一名男子疑似在人行道嫌前方牽小孩的孕婦擋路，兩人發生言語糾紛，男子用腳踹孕婦肚子離去，警方調閱監視器相關影像後逮捕施暴 ...

#34. [懷孕] 台灣人對孕婦的友善度？ - BabyMother板- Disp BBS

前陣子看到板上一篇文章推文看到很多爸爸媽媽分享台灣人對爸媽推車帶小孩出門的態度剛好自己目前懷孕約35週了想分享一下自己感受到的情形因為自己是 ...

#35. 〈台積社會責任〉打造孕婦友善職場去年新生兒數占全台1.4 ...

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#36. 對女性不友善的社會，憑什麼向年輕人「催生」！讀《中年打工 ...

這兩天看完了《#月薪嬌妻SP》，真是又香又甜又萌啊！但也在其中看到了日本職業文化中，對懷孕女性及其伴侶的各種不友善，連男性要請陪產假和育嬰假 ...

#37. 哺乳洋裝/孕婦友善 - 旋轉拍賣

在台中市(Taichung),Taiwan 購買哺乳洋裝/孕婦友善. 穿一次不習慣，售於孕婦衣服中找到最棒的交易！私訊購買！

#38. 事業單位提供員工懷孕、分娩及育兒友善對待措施

友善 職場是無歧視，重平等的職場，職場中員工與雇主彼此尊重合作，共. 同打造一個性別平權的工作環境。近年來本會積極推動職場性別平等觀念，消. 除就業歧視，建構友善 ...

#39. 孕婦及育有6歲以下兒童友善停車環境執行成果 - 臺北市首座

孕婦 及育有6歲以下兒童友善停車. 環境執行成果 ... 依交通部頒布「孕婦及育有六歲以下兒童者停車位設 ... 供乘載孕婦或六歲以下兒童之車輛使用，且具有相關停車.

#40. 打造孕婦親子友善停車空間中市將率先提早發布親子停車證

為打造孕婦、親子友善停車空間，交通部今年3月預告訂定「孕婦及育有6歲以下兒童者停車位設置管理辦法」草案，規定一定規模的公共停車場，需設2％孕婦、親子停車位。

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#42. 懷孕職場不友善- 親子板 - Dcard

... 常常上班才中午時間，肚子就開始硬邦邦的，身體非常的不舒服就算了⋯⋯，還要忍受同事的冷眼看待，因為她們沒有人想接我- 懷孕,職場,友善.

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文章記錄懷孕過程中在職場的辛酸，例如儘管有醫生的安胎休息建議，孕婦手握假單卻不敢遞出、工作量加倍跟被刁難，最後為了要顧全自身的心理健康選擇辭職， ...

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#72. 友善職場- Newsweek - 小世界周報

懷孕，本該是迎接生命的好消息，但在社會風氣不友善的環境下，卻是婦女面對抉擇的時刻，除面對身體的不適，雇主及職場的眼光也讓懷孕婦女無所適從。

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#75. #孕婦友善款｜PopChill 拍拍圈

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#76. 媽媽給孩子的愛---孕婦接種Tdap三合一疫苗 - 郭綜合醫院

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#78. 飲料好難戒啊！孕婦到底可以喝什麼？ - 育兒文章 - 媽咪愛

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#79. 對孕婦友善的「嚐嚐九九」 - 勇敢愛臺灣- 痞客邦

那天手作趴， 世昌這個熱炒狂推薦我們一間他覺得很棒的熱炒店， 本來那天想一起去吃， 但我真的太累了～ XD就暗自決定休息完星期一一定要去吃， ...

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2022台東場參加對象：懷孕中的產家、助產師、陪產員、醫護人員、孕產相關工作者，熱情邀請產家夫妻／伴侶共同參加，若可共同參與，請選擇參加者人數2。

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為改善我國少子女化困境，政府推動「建構安心懷孕友善生養環境」計畫，從「擴大不孕症試管嬰兒補助對象」、「增加產檢次數、篩檢項目」到「放寬育嬰留停及調整工時 ...

#88. 新北『孕婦友善』| 精選TOP 15間熱門店家 - 愛食記App

新北孕婦友善推薦，新北孕婦友善的最新食記、評價與網友經驗分享： 金色三麥新莊晶冠店, 湯好企業社有限公司, 崔舍麻辣棧, 光茵樂活, 金磚烤鴨板橋店.

#89. 行政院宣導文宣—「建構安心懷孕友善生養環境」-最新訊息

為改善我國少子女化困境，政府推動「建構安心懷孕友善生養環境」計畫，從「擴大不孕症試管嬰兒補助對象」、「增加產檢次數、篩檢項目」到「放寬育嬰留 ...

#90. 強力推薦！懷孕時嘴饞…吃這10種零食，健康又不怕胖

各式點心對於許多女性而言有著難以抗拒的魅力，然而懷孕期間為了寶寶及自身的健康著想，這些平時最愛的小零嘴似乎都得克制著吃。其實孕媽咪並非只能吃正餐 ...

#91. 台灣大車隊與屏東縣合作「好孕專車」 孕媽咪享六千元車資 ...

為了照顧懷孕婦女出門產檢的交通問題，台灣大車隊與屏東縣政府合作「好孕專車」，讓孕婦前往醫院產檢時，享有更便利安心的乘車服務，並攜手盛和雅集團 ...

#92. 懷孕不該是麻煩事！職場友善空間，需要你我共同撐出來

該片於1999 年完成，透過多位職場女性因為懷孕遭到雇主惡意解職的抗爭歷程，與女權團體於90 年代開始倡議女性的職場權益，進而催生《兩性工作平等法》（現 ...

#93. 產檢假2023新法統整！產假幾天？請產假被資遣合法嗎？ - 85010

... 建構安心懷孕友善生養環境」報告，由行政院拍定相關措施，包含留職停薪時的育嬰假 ... 依性別平等工作法第15條第4項規定，女性受僱者妊娠期間，雇主應給予孕婦產檢 ...

#94. 行政院「建構安心懷孕友善生養環境」政策說明 - 教育部

行政院「建構安心懷孕友善生養環境」政策說明, 友善列印. 11000075565附件1_大圖. 行政院「建構安心懷孕友善生養環境」政策說明 ...

#95. 母親節大禮政院推3大政策打造友善孕育生養環境

台灣是全球生育率最低的國家，少子女化成為國安危機！行政院6日宣布，為打造安心懷孕友善生養環，自今年7月1日開始實施「擴大不孕症試管嬰兒補助 ...

#96. 懷孕有罪？遭公司惡意逼退她嘆：職場對孕婦不友善 - 天天要聞

孕育生命的喜悅，竟換來職場霸凌的恐懼。去年5月，當江佩穎告知主管，自己懷孕的消息後，在工作上，就開始不斷被刁難，6個月後， ...