高雄勞工已經低薪了,結果有公司把全勤獎金計入基本工資,還用各種名目扣薪,導致正職員工一個月只領到21,000;
更甚者,員工不堪待遇不佳,要求補齊薪資,竟被公司被要求離職,最後當月做了24天,只領到11,000!
#拒當廉價勞工
今天上午開了一場「究責惡質雇主、拒當廉價勞工」的記者會,原因是前一陣子有勞工向我陳情,表示公司底薪22,500未達基本工資,加上全勤獎金2,000才超過基本工資;
但是 ... 有多位同事,因為漏打卡、請假,當天薪資被扣除之外,連2,000元的全勤獎金也被扣光!
再者,陳情人表示,該公司流動率非常高,很多員工來工作一個月,連勞健保都未被加保,第二個月公司才加保 … 有員工表示希望能領取足額薪資,卻被公司資遣,公司最後用日薪750(工作8小時)的方式計算給離職員工薪水,
日薪750!?即便是計時工讀,時薪都遠高於此!
#勞檢形同虛設
知道這件事之後,我請勞工局進行勞檢,沒想到勞工局上周五到現場勞檢,竟只帶回員工清冊,關鍵的 #出勤紀錄 #薪資證明 … 居然讓公司事後補件!
這實在令人非常氣憤,高雄年輕人低薪是不爭事實,如果高雄市政府還放任這種一直把年輕人當作廉價勞工在洗、用完就丟的公司,繼續違反勞基法、惡搞勞工,那我真的不知道,高雄年輕人為什麼要返鄉打拼!!!
對,我忘了說這家公司的名字:#日勝行銷顧問有限公司,地址在左營巨蛋對面,目前還在人力銀行上繼續徵人。
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今天在記者會中,我提出幾點具體建議:
1⃣在現行制度下,勞工提出勞動檢查/勞資調解常造成工作權益的剝奪,導致員工只好隱忍。勞工局應針對過往紀錄不佳之企業列冊追蹤,不定期發動突襲勞檢。
2⃣勞檢應納入由員工自發組織之產業工會/職業工會陪檢制度,強化現場查核人員執行勞檢的法制能力及專業知能。
3⃣目前勞工局網站上的違反勞基法事業單位查詢,詳細資料只有108年6月以後公告的,希望未來能提供總表,甚至更進一步列出違法雇主的累計違法次數,讓市民求職時有更好的參考依據。
高雄的薪資條件已經偏低,如果還縱容這樣的企業,把人力當作奴隸,把員工當作免洗餐具,那高雄青年還談有什麼未來?
忘打卡扣全勤 在 台灣迪卡儂 Facebook 的最讚貼文
【#運動的開懷大笑最美女子】
身為一個通勤族每天都睡不飽
已經快忘記上次開懷大笑是什麼時候了🤔
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為了趕上最後一刻打卡上班
穿著高跟鞋趕公車、轉捷運
最後再疾行到公司
就怕遲到要扣薪水
公車一誤點,全勤獎金就不保了...
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妳也是正望著腳後跟的紅腫哀嘆自己的通勤人生嗎?
事不宜遲換上慢跑鞋
讓慢跑翻轉你的生活形式
一樣跑步的動作
不僅讓妳全勤達標
下班再直接穿著去夜跑!🏃♀
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#跑步的開懷大笑最美女子 🏃♀
#享受心的節奏就是這麼簡單
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忘打卡扣全勤 在 迷你兔噗噗醬 Facebook 的最佳解答
噗噗醬的第4國王寶座-定位系統
這是最後一代的國王寶座,鄉村風格籃子,外型有比前幾代好看些了,形狀是橢圓形的很好裝兔子,又不會太大難攜帶,此時的噗國王的年紀已經老扣扣了,但他依然意氣風發,好有成熟內斂的老國王氣勢,臉部線條柔和,都不會臭臉,也帶著些許憂愁的滄桑感,因為他的錢財都要納入兔醫院這個國庫。
人們總是說: 「沒有國,哪裡會有家?」
而我總是說: 「沒有兔醫院,哪裡會有噗國王。」
老扣扣的噗國王,如果沒有兔醫院醫生的多次相救,體弱多病的他,絕對無法活到這麼老,我推算還沒一歲就會掛了。
老年的養病生活,常常要往兔醫院報到,噗國王可是有領到全勤獎狀的乖寶寶哦!一直不忘記要去醫院上班打卡,繳納了超多稅金啊~偶爾我也會帶他到家附近的花市走走,看看花草,踩踩草皮,聞聞青草香,總不能每次出門就是去醫院啊! 這樣的日子就太過於悲傷了。
抵達花市後,我都把他放在籐籃裡抱在懷中,開始走路,沿途看看美麗景色,有時會放他在高架草皮上走走。他跟溝通師說,他雖然會緊張,但他很喜歡很喜歡出門看看外面的風景,在平日人少的時候,他還說,不用每次都讓他下來走,我抱著他,讓他看看風景也可以喔!~他還真以為自己在媽祖出巡啊!還要沿途坐轎子呢!