【在座的各位都是勞動問題】
公車的問題 是三進三出的問題
酒店的問題 是勞動管理的問題
警察的問題 是警察工會的問題
全都跟勞動有關，而勞權低落的中華民國
1.公車業者讓司機超時工作又過勞，薪水又跟面試的廣告不一樣，卻直說缺工，所以惡姓司機不開除。面對惡司機繼續開車，不靠邊，運送你家小孩長輩，擠壓好司機的工作權，好司機好好開車安全開車，卻無法在制度內被彰顯出來。壞司機記大過之後換公司，還可以繼續開車，進進出出最後回到原公司，劣幣逐良幣，受害的就是市民。
2.酒店業者說好的雇傭關係呢?更不用說工會了，地方政府長期漠視其勞動權益，管理任由地方勢力把持，肥的都是業者，第一線從業人員苦哈哈，沒有勞健保，雇傭關係根本不存在。性專區有法源，卻假掰的不實施，不畫設。加重該職業的污名，獲利的就是在模糊地帶的執法者以及政治人物，因為他們掌握了行政裁量權，被業者養成了根本土皇帝。
3.警察做一些替長官把屎把尿的事，為了應付上面績效，不得不耗費心力在根本務無關的事情上面，把警察都養笨了。應該要設立警察工會，從內部來對抗顢頇的長官以及政客。拒絕不當勤務，讓警員執法以及勞動回歸正常，才是市民之福。
【在座的各位都是勞動問題】
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