🔸2020/9/30 新北市議會業務質詢🔸
捍衛族人使用母語的權益，確保原住民族的語言地位！
2017年5月26號通過了《原住民族語言發展法》
各原住民族群的母語，正式成為國家語言！
所以我們使用任何一種國家語言，
都不應該受到歧視或是限制！
受到許多新聞媒體、電影的影響，
民眾對於原住民族仍停留在非常單一化的想像中，
而這些不斷公開播送的影視內容，
不但強化這樣的刻板印象，
也讓其他族群更不懂得尊重同樣生活在台灣這片土地上的原住民族！
公務人員是政府機關最重要的政策執行者，
但多數人因缺乏對多元族群的認識和教育，
以至於在處理公務時，
總會無意間表現隱性歧視行為和輕蔑態度。
前陣子就有族人遇到簽名不能簽羅馬拼音，
以及在公開場合大開原住民族人玩笑，
但其實一點也不幽默，反而傷了族人的心😥
這種因文化差異而產生的不當行為應該全面禁止，公務員們也應該更積極充實族群文化之涵養。
因此雨蓁要求新北市政府
#應每年編列預算針對市府各層級機關應定期舉辦多元文化教育課程，
並鼓勵機關公務員積極參與，
讓我們的公務人員在面對不同族群時，
保持友善、包容和理解多元族群文化上差異。
#培養多元文化族群的講師，
因為文化族群的教育，
是需要透過不斷地精進和進修，
講師的培養也應以族人為優先。
市府要成為領頭羊，從公務員做起，
帶領整個新北市朝向尊重文化差異，
真正落實各族群共榮發展之目標。
#向推動語發法及原教法的所有功臣致意
#感謝中央原民會及夷將拔路兒主委推動修法
#感謝中央立委們的共同推動
#捍衛原權 #誰雨蓁峰
應每年編列預算針對市府各層級機關應定期舉辦多元文化教育課程 在 性別平等教育白皮書2.0 的相關結果
1. 參酌《特殊教育法》第9 條修正《性平法》，要求各級政府應從寬編列. 性別平等教育預算，並在各級政府預算中保障一定比率的性別平等教育. 預算，包括 ... ... <看更多>