這是最近一則很發燒的新聞,不知道你有沒有注意到。
一般民眾對業者所提供的服務,往往只能選擇服務的內容,但對於業者服務的品質優劣,往往只能被動接受,甚至很難會知道業者在我們無法注意的地方,有沒有規避法規、詐欺消費者的行為。當然,這則事件的背後可能涉及很多政府管理的措施和方針,或許你可能不知道,你其實也有辦法可以避免。
🎸「安親托育中心,是有法可管的」
在現代社會中,雙薪家庭幾乎是常態,學齡前孩童的托育就變成了很重要的問題,而過去對於托嬰中心的管理一直都不是很妥善,在供不應求的狀況下,常常會發生如新聞所報導的類似事件,要如何避免就是家長們所應重視的課題。
因此,內政部於去年6月修正通過幼兒教育及照顧法,強化了對幼兒園違法行為的限制。其中,為了有效減緩幼兒園超收問題,不僅增設罰則,並規定幼兒的父母或監護人於知悉幼兒園有超收情況的30日內,以書面通知幼兒園終止契約,幼兒園須返還父母或監護人所收取費用;如園方沒有依規定返還費用,主管機關可以另處以罰鍰。
另外,各地區的自治法規也設有規範,像「臺北市兒童福利機構設置標準與設立自治條例」針對「師生比例」就有特別規定,依照學童的年紀不同,設有1比5至1比20不等的師生比例限制(嚴格來說是保育人員,不是老師)。
如果有違反,主管機關必須要求園方限期改善,如果沒有按照期限改善,主管機關可以下令停辦業務。
因此,家長們除了可以依照情、理請求托育中心改善,更可以依法要求托育中心善盡照顧的職責。
🎸「簽訂合約時,不妨以托嬰中心托育契約範本為參考」
常常在事情發生之後才知道業者有違法的事實,然而,在書面的契約中,業者的定型化契約常常設計有可以使業者規避責任的條款,使我們沒有可以監督業者的方式,或是對業者咎責的途徑,使很多家長甚至小孩喪失應有的保障。而在各地方的社會局網站有契約參考範例,可以上網查詢。
(例如衛福部也有:https://www.sfaa.gov.tw/SFAA/Pages/Detail.aspx…)
一般而言簽約時需要注意,契約中必須約定雙方的權利、義務和責任;在違約部分,違約金、損害賠償範圍及方法也都是重要的事項。
🎸「業者如有違法,構成債務不履行事由,應負起損害賠償的責任」
將孩子委託給托嬰中心或是幼兒園照顧,並簽訂契約後,雙方即應負擔契約責任,而應以完善的方式履行契約內容。因此,業者如果有違法的事由,傷害到孩子或造成其他損害,而無法完成契約的約定,在法律上就是債務不履行,家長當然可以依契約條款或是民法相關的規定,向業者請求損害賠償。
孩子的安全除了交給社會行政機構嚴格稽查之外,家長也可以透過自己的方式約束業者,提升照護品質與降低風險因素,讓孩童們都能健康快樂的成長。
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托 嬰 中心 簽約注意事項 在 我們一起追夢-議員陳姿伶Amuy.Muwakay Facebook 的精選貼文
107年8月1日起,托育準公共化及育兒津貼新制度上路,姿伶提醒你要注意的事項。
鄉親朋友普遍不了解,網路貼圖往往又訊息簡化(如本PO文的兩張圖),看圖很容易被誤導,以為所有人都可以享受到新制度,其實不是喔!都有相關的限制條件喔!鄉親們要特別注意,申請前不忘打電話去詢問,才不會白跑一趟。
💖貼心為您整理以下注意事項:
0到2歲【托育補助】及【育兒津貼】,兩者只能擇優選擇,不能並領。
托育補助請領時符合下列條件:
1.家戶綜合所得稅稅率未達20 %。
2.未滿二歲兒童送托政府簽約之保 母、托嬰中心或托育家園。
3.兒童送請日托、全日托或夜托, 每週托育時數達30小時以上。
4.未領取該名兒童育兒津貼。
5.未領取該名兒童(軍保、公保、就 業保險)育嬰留職停薪津貼。
6.未接受政府公費安置。
育兒津貼請領時符合下列條件:
1.家戶綜合所得稅稅率未達20%。
2.育有未滿二歲兒童。
3.未領取該名兒童托育補助。
4.未領取該名兒童(軍保、公保、就業保險)育嬰留職停薪津貼。
5.未接受政府公費安置。
詳細連結衛福部新制說明:
https://www.sfaa.gov.tw/SFAA/Pages/Detail.aspx…
2至4歲【育兒津貼未就學】
申請資格:
1.綜所稅率<20%的家庭。
2.未領取照顧該名幼兒的育嬰留職停薪津貼。
3.未就讀公共或準公共幼兒園。
4.2-3歲同時符合中央及本市請領條件者,桃園加發500元。
更多資訊全國教保:https://ppt.cc/f4gYXx
2到4歲【就讀幼兒園補助】
1.公立免學費,每月約繳2,500。
2.非營利,每月最多繳3,500。
3.準公共,每月最多繳4,500。
4.私立,育兒津貼每月2,500。
5歲【就讀幼兒園補助】
除了私立補助每學期15,000,其他與2到4歲一致,但須擇優辦理。
全國教保│公共化幼兒園:
https://pse.is/KQR7D
全國教保│準公共幼兒園:
https://pse.is/HPGW3
☎0至2歲育兒津貼│桃園市政府社會局,電話:03-3322101#6318、#6424
☎2至4歲育兒津貼│桃園市政府教育局,電話:03-3322101#7584-7588,或洽詢專線03-3358442
https://www.tyc.edu.tw/
托 嬰 中心 簽約注意事項 在 林穎孟 台北市議員 Facebook 的最讚貼文
上週接到家長陳情,先前因虐嬰被停業的「我們的托嬰中心」疑似改名重新招生及徵才,經過我向社會局確認後,分成幾個部分跟大家報告,也提醒家長要注意這個問題:
❗️請公平會立刻調查有無違法
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根據家長提供的資訊,「我們的托嬰中心」疑似冠上「菁寶貝托育聯盟」的名義對外招生,讓人誤會為新機構,有廣告不實的嫌疑。
依公平交易法第21條規定「事業不得在商品或廣告上,或以其他使公眾得知之方法,對於與商品相關而足以影響交易決定之事項,為虛偽不實或引人錯誤之表示或表徵」
公平會應立即介入調查,如有違法立刻開罰並且禁止業者繼續混淆視聽。
❗️簽約時注意機構名稱
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在公平會調查結果出來前,要提醒家長,簽約的時候要注意機構有沒有合法立案(網址附在最後面),因為根據兒少法的規定,雖然這個聯盟沒有合法立案,但若最後簽約單位是用依法立案的機構名稱來簽約,那以現行法令來說並未違法,社會局不會予以裁罰。
因此,如果發現有業者以未立案的機構簽約,請盡快跟我聯繫,我會立刻請社會局進行調查,目前已經要求社會局須不定期且無預警抽查是否有類似情況。
關於涉及名稱標示不清的部分,我今日已要求社會局必須給予行政指導,避免誤導家長及求職者。
❗️市府應盡快完成查詢托育違規的整合網站
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今年五月的時候,我要求社會局及教育局應仿照美國加州的模式,架設一個能夠查詢托育機構違法事蹟的整合網站,讓家長能夠看到這家托嬰中心或幼兒園的相關資訊,包括評鑑結果、過去違規情況、並能用email訂閱最新資訊等等功能。(詳細內容 >>> https://yingmeng.pse.is/H8JRZ)
上個月的時候,社會局已經來跟我報告目前改版的初步架構,這個月也將與衛福部開會確認相關功能的適法性及開放到什麼程度。
希望在確定後能盡快請廠商更新網站,讓家長能更輕鬆地確認自己所選的幼兒園是否安全,之後再跟大家報告詳細改版內容。
【查是否合法立案】
🔔 台北市嬰兒托育地圖 >>> https://map.dosw.gov.taipei/taipeiWelfare_m…/…/baby_map.aspx
🔔 全國教保網 >>> https://www.ece.moe.edu.tw/
托 嬰 中心 簽約注意事項 在 不管是托嬰中心或幼兒園,都要簽署「這份契約」! - 媽媽經 的推薦與評價
近期有很多家長在問關於「教保服務書面契約」的問題~ 首先要提醒大家: 不管是讀托嬰中心還是讀幼兒園,都要簽署契約! 不管是讀托嬰中心還是讀 ... ... <看更多>
托 嬰 中心 簽約注意事項 在 王婉諭- 成功爭取托嬰中心定型化契約! 虐嬰 - Facebook 的推薦與評價
定型化契約中明定家長有5 天的審約期,嬰兒也有5 天的適應期,同時還有五大權益保障: 明定適用範圍包含地方政府委託辦理的托嬰中心(含社區公共托育家園)、準公共 ... ... <看更多>
托 嬰 中心 簽約注意事項 在 Re: [寶寶] 托嬰中心注意事項- 看板BabyMother - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
※ 引述《cakekiller (QQ)》之銘言:
: 這從網路上看到別人所說的注意事項.
: 而我又在上面增加了一些我覺得需要注意的
: 提供給大家參考.希望對需要的人有所幫助.....
: 想到要送咪丫去托嬰中心.真的好捨不得喔!!~~~~
: (大部分是針對我寶寶的情況所提問的.寶寶剛滿月.在這也謝謝蘇菲媽給的意見)
: 如果覺得還有需要增加的地方.麻煩再幫我補充.謝謝
我家就是送托嬰中心,除了網路上別人說的狀況外
還有一些當初我們詢問的細項提供參考
: 【托嬰中心注意事項】
: 1.園長、接待人員
: (1)對小孩是否有熱情?
: (2)注意小孩的托育細節?
: (3)談談小孩的成長與互動,看對方是否有興趣?
(4) 確認是否合格立案(還可以上地方政府網站查詢該托嬰中心的評比)
(5) 是否要求訪客須於下課後才能參觀,以保護寶寶健康
: 2.環境
: (1)環境是否乾淨?巧拼是否乾淨?廚房是否乾淨與安全?
: 廁所浴室是否乾淨安全沒異味?
(環境須包含托嬰中心外圍,避免蚊蟲滋生。巧拼最好是大塊較厚的或是運動用的
比較好整理以及安全。廚房應該使用安全電器類加熱副食品,較安全。廁所
應該要適合小朋友使用,並有安全防護)
: (2)每間教室或遊戲室是否有對外窗?
(每間教室是否有獨立空調,可以去看室外機數目,若是中央空調,是否有措施
減少疾病傳染,有的會在空氣回流時加裝紫外光消毒)
: (3)多久消毒一次?用什麼消毒?
(應每天下課消毒,若用漂白水到寶寶入園前間隔時間要夠長以便揮發,若加上
紫外光消毒,易生臭氧早上需開窗通風,玩具多久消毒一次)
: (4)飲用水如何處理?
: (5)火災逃生?(安全出口?灑水器?)
(6) 確認托育場所是平面式或是有樓梯,樓梯是否會讓小孩子爬,有無護網?
或者太陡導致老師抱小孩上下時容易產生危險
: 3.衛生管理
: (1)小孩有沒有每天量體溫?
(若使用耳溫槍,是否有更換套子,若一隻量到底就是腸病毒的好媒介)
: (2)如果小孩生病了,怎麼處理?
(什麼狀況不能入園,發燒是否需醫生證明才能入園,另外,若有緊急狀況
送哪家醫院)
: (3)如果生病隔離,待在哪兒?誰照顧他?
: (4)奶瓶是否使用消毒鍋消毒?用溫奶器熱奶?
: (5)換完尿布會馬上洗手嗎?
(還須在固定地方換尿布,以免傳染腸病毒等疾病)
: (6)寶寶大便和尿尿是否用清水沖洗,而非溼紙巾?
(7) 保育人員的圍裙是否每天換洗
(8) 嬰兒床間隔是否太小造成感冒易飛沫傳染
(9) 是否臨托非托嬰中心的孩童
: 4.人員配置:師生比?:1
: (1)整個托嬰中心有多少保母?護理人員?有沒有專職的廚娘、清潔人員?寶寶人數?
(需查看護理人員,保育人員證照)
: (2)自己估算真實的托育比例。保母也會生病請假,
: 所以要把一班的保母減一再除以寶寶人數
: 5.教養理念
: (1)會不會讓寶寶學自己吃飯,怎麼學?
: (2)何時戒尿布?怎麼戒?
: (3)會不會給寶寶看電視?
: (4)有沒有足夠的空間讓寶寶爬行,跑跑跳跳?
: (5)一天的作息怎麼規劃?
: (6)有系統化的發展課程嗎?(體操、按摩、黑白書、音樂欣賞、英文、感覺統合)
: (7)與同學、老師的互動?
: (老師會一直和寶寶說話嗎?大寶寶和小寶寶是否分開在不同教室?
: 大小寶寶會互相影響或互動嗎?)
(應避免混班教學,大小孩造成小嬰兒的危險)
: (8)每個月是否會舉辦活動?是怎麼樣的活動?
: (9)會不會幫寶寶拍照或者錄影呢?成長紀錄?家庭聯絡簿?
: (10)讓寶寶趴睡還是仰睡?
: 6.費用
: (1)註冊費?月費?政府補助?
(若是合格的扥嬰中心,只要符合條件應就可申請補助)
: (2)月費有無含餐點副食品及洗澡費用?
(副食品是否使用有機食材,是否有菜單,且可根據寶寶需求做調整?)
: (3)有無年終及三節獎金?
: (4)合約是否詳細?
: (5)視訊(全日開放還是時段限制?)
(角度是否每位寶寶都可以入鏡,品質如何?)
: (6)逾時費如何計算?
(若需請長假多久前須告知?是否可以根據比例退費)
: (7)六日有無托嬰?費用如何計算?
: 7.其他
: (1)萬一出事情,或者有爭議,是否可調閱監視錄影帶?
: (2)使用的地墊、門欄有沒有SGS的無毒認證?應該要有PAPER可以看
: (3)生病或出現異狀會如何通知家長?時間;方式?
: 如果沒連絡上家長,緊急時會如何處理
: (4)感統教具、安全性(插座、尖物…等)
: (5)合約上沒有的事項,雙方同意後,可否寫入合約內,
: 並蓋上合約章,讓家長有個保障?
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