『我到這家外商工作三個月,只見過我的直屬主管,13次,因為她只有每周開會進來半天,其他時間從來不見蹤影。』
聽到好友阿俊這樣說,眾人都超羨慕他,主管不在,多好呀!想做什麼就可以做什麼,工作不就超自由。
『才不是你們想的那樣,我那個主管,雖然人不在辦公室,但她控制欲超強,什麼事情她都要知道,甚至不允許底下的員工,跟客戶或者業務往來者聯繫,通通都要透過她。但當你要跟她回報事情時,她卻都說,很忙。你知道嗎?我從她手上接下一個公司的年度重大專案,要找她討論回報,找了她兩個月,她都說沒時間,要我自己想辦法。我沒想到這是她的伎倆,就這樣,我成了她的替死鬼』
阿俊到這家外商工作時,大家都好羨慕他,因為年薪接近300萬,還不包含分紅。阿俊當時心想終於可以一展長才,畢竟會到這裡,可是這位主管,三顧茅廬,才讓他決定要去報到。他以為他的才華被伯樂相中,沒想到卻是惡夢開始。
阿俊的主管,綺綺,30多歲就擔任這家跨國外商的部門總監,在這個位子一待十多年。她當時進入這家公司的手段,公司內的人津津樂道,傳頌至今。
原來綺綺跟某位政治人物一樣,畢業於海外某名校。她從國外念書回台,就毛遂自薦,到政治人物所屬的黨中央,大言不慚的說,我是XXX的名校學妹,因此撈到一份 黨 的工作。
只可惜這個黨,後來選舉失利,從凱達格蘭大道的這一端,撤守到凱達格蘭大道的另一端。為了精簡人力,綺綺失去工作,她開始到處吹噓,她是XXX最器重的秘書,黨政關係直達天聽。只有綺綺自己內心清楚,她只是眾多秘書之一,甚至她口中的學長,對她印象也不太深刻。但她面試時,就是能展現出自信,唬得老外一愣一愣,破格將她空降為高階主管。
憑藉這一層學長、學妹關係,綺綺在公司完全是個特例。她一星期只進公司半天,主管一問她的出勤紀錄,她總說在外面布線,拉關係。每個月的交際應酬費用,絕對報好報滿。但哪有紙能包住火,公司同事就多次看到綺綺上班時間,一個人逛街買精品,喝下午茶。
被矇在鼓底的,就是一任又一任的老外老闆,老外甚至天真的以為,綺綺的黨政關係「喊水能結凍」,疏不知台灣換黨,跟古代改朝換代一樣,舊朝勢力人走茶凉,一切都得洗牌重來,想拿著明朝的尚方寶劍,去斬清朝的官,怎麼可能?
綺綺當然知道,這些年她所謂的關係,都是虛的,真要有事,她還找不到人幫忙,尤其她口中喊得親暱的學長,根本出不了一點力。眼看答應老外要在期限完成的重大專案,就要到期,吹噓過度的氣球要爆炸了。
綺綺只好開啟一輪又一輪的人才招募,每隔幾個月就會找來新的專案經理,提報新的解決方案,但在她百般掣肘下,怎麼可能成事?於是一個又一個專案經理來來去去,成了「能力不足以達成專案」的犧牲者,也成了綺綺的替死鬼。
幾年不到,無辜的冤魂,累積到了二位數,我的朋友阿俊只是其中之一。
原來綺綺私下對她每一任的老外老闆都是拍胸保證,專案隔年一定會上線。上面一釘她,她就把底下的專案經理,推出午門問斬,斬完一個再找一個。完成不了的專案,都是下面的人能力不足,跟她毫無關係。
曾經有一任老外總經理,被她吹噓牛皮唬得一愣一愣,萬分信任,拿著綺綺的鬼話,向海外總公司打包票說專案過關絕對沒問題,台灣OK的。但承諾時間一到,專案毫無進展,搞得老外被降調到冷衙門,最後礙於面子過不去,含恨辭職。
但始作俑者綺綺,繼續靠著這一招,吃香喝辣、拿著學長學妹關係持續朦騙繼任的老外。一年一年過去,被催了又催的專案還懸在半空中飄蕩,而綺綺只有一套劇本的神鬼奇航,還在一年一年上演續集。
#這樣的上司你能跟嗎
#什麼樣的主管你最怕呢
同時也有10000部Youtube影片,追蹤數超過2,910的網紅コバにゃんチャンネル,也在其Youtube影片中提到,...
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北市紓困振興執行大檢驗(一)勞工紓困
政治人物瘋奧運,但台灣經疫情肆虐,經濟蕭條,民意代表責無旁貸,我將針對北市府紓困振興等措施一一監督檢視,期盼市府改善、更多民眾得以受惠。
全台6月失業率升至4.8%,創十年新高,失業人數則為57萬人。北市府在勞工紓困方面雖然推出四大措施,但執行效率不佳。我看一是抓錯藥方,二是中央地方整合太差,三是遠水難救近火!
民眾既然申請失業給付,政府就應該一條龍為其整理好可以為其服務的所有選項,重要的是錢盡速發放。不要讓人民多頭馬車,等待行政執行。中央地方系統整合、行政程序是政府要解決的問題,不是人民該忍受的義務!
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🤔「千人上工加2萬」:截至7月底招募7079人,僅核准74人,達成率僅0.01。
方案讓員工找到工作就職後,給予獎金,亦給予企業補貼。
疫情期間是大家不願意找工作嗎?找到工作後給獎金對現在找不到工作失業者有什麼幫助?是企業願意裁員嗎?沒生意可做,聘員工縱使政府給獎金公司還是賠錢!當景氣恢復、企業願意僱人、員工有薪水可領,政府再發獎金,叫「錦上添花」!
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🤔「安心即時上工計畫」:截至今年7月底招募1205人,去年4月13日至今僅進用669人,達成率0.55。
其中台北捷運公司開缺400僅156人上工,市場處開缺222人僅上工28人。
失業率攀升開缺卻找不到人,究竟是政府宣傳不力無人知曉,還是媒合不力?還是工作無法滿足民眾實際需求?抑或是最高月工時80小時、最高月薪僅有12800無法符合期待?
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🤔「失業給付線上申辦」:截至7月底有2444人核可應給付,然要通報給勞動部審核才能發放失業給付,目前北市沒有核准金額。
至少有2444名北市居民失業,為何不直接媒介前者安心上工?通報勞動部審核才能發錢,是否在等待過程中造成民眾不敢就業?
為何系統不能直接整合串連,還要北市審一遍、中央勞動部審一遍?北市府對於最終勞動部核發金額竟然沒有資料、沒有掌握,民眾委託「線上申辦」最後還要轉呈中央、等待核發,充其量叫「轉交文件」、「業務e化」,算什麼「線上申辦」?又算什麼紓困業務?
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🤔「本市失業勞工子女就學費用補助」:本案需年底與教育部助學補助系統比對有無重複核發,使得核發,當前無核准件數。
6、7月失業,孩子9月開學付不出學費,政府年底給錢,喔,呵呵。政府可以再官僚一點。
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北市府應檢視所有紓困補助細節,要求與中央系統整合,以「雪中送炭」為精神,以「速發補助」為原則,莫讓人民在等待行政程序的路上餓死,或者等到疫情結束工作收入穩定了才領到補助。
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