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品牌經理喊水能結凍?
沒想到遇到耍大牌韓星?
研發手搖杯還整天烙賽?
難道萬人之上的經理宛其實是屎缺?
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同時也有7部Youtube影片,追蹤數超過11萬的網紅酸酸脫口秀,也在其Youtube影片中提到,按照莫非定律,這支影片上片時會下雨 🚰全台缺水!搶洗車挑戰莫非定律 😫晃好大!地震文新聞比地震還鬧 🟩BBC報導台灣科技秘密:綠色乖乖 🏃🏻♀️美推「減肥賭博」APP ,有用嗎? 🍋小心酸思考帽 蝦皮上架 https://shopee.tw/product/215613656/54832024...
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❓『填志願重要嗎?你怎麼填志願?』
含淚奮鬥了這麼久,終於在榜單上看到自己的名字!興奮到像是在作夢,光是通知爸媽、親朋好友就花了一天的時間,隔天起床,開始上榜者才有的煩惱:填志願。
🤔不知道大家覺得填志願重要嗎?名次很前面的人,聽說通常是從中央機關開始填,因為中央機關的編制,職等比較高,同樣做個幾年之後,職等升級很有感。
😍同樣大熱門的是中南部的缺,因為全台灣同職等的公務員,不管在什麼縣市,薪水都一樣,拿同樣的薪水,當然在物價較低的中南部可以過得更舒服,再加上工作份量比起中央機關和雙北少,很多中南部的上榜者都把中南部的缺列在優先考量,住在家裡省更大,所以中南部的職缺也很競爭。
🦀另外也有人喜歡去離島,工作更少,還有離島加給,抱著把綁約的幾年當作去離島深度旅遊的心態,也頗為愜意,我看過有人每週接待台灣過去看花火節的親朋好友,到我以為他是觀光大使的程度,也有人在金門過著簡簡單單的生活。
💫但是還有更多人是名次在中間、或很後面,前面排了50個、80個、甚至100個人,有人問,難道我考100名,我就要填100個志願嗎?
☺️我還真的填過。
不知道大家怎麼打聽職缺好壞,首先可參考價值最高的就是有認識的人在那個機關,此時可以打聽得鉅細彌遺,不只機關風氣,甚至連主管的風評、科內的風氣都可以掌握,可謂是職缺情報中的上品,舉例:『常加班、負擔重、主管是全處最黑的人,我老公說是屎缺。』🤣
另外,有的機關一次就開出2~4個缺😣(有時候是開在不同職系,所以該機關相關職系的缺都要觀察一下),更甚者這幾個缺看起來都在同一個科室,這很可能是整個科室/機關的大逃亡,所以這種缺也要特別小心。
😏再者網路發達的現代社會,相信大家的日常生活都非常倚賴網民的評價和意見,填職缺也不例外,不管是ptt還是fb粉絲團,求的就是非官方版的真實呈現,不過畢竟網路是公開的場域,發言還是要謹慎不要流於情緒謾罵啊。
📞人事行政總處公布職缺表時會附上機關的聯絡電話,有些人覺得不需要打電話去詢問,因為對方只會敷衍你,但是我自己的經驗是,大部分接到詢問電話的人事人員或科室主管,都蠻有誠意的做說明,我每次填志願前用電話詢問,都有得到寶貴的資訊。或許各位要填的志願很多,無法一一調查或打電話,我會優先詢問特別感興趣的機關,和看了職務說明之後仍不太清楚但有考慮填的機關。
😎不知道大家打電話去,會問什麼呢?我主要是詢問工作內容、加班情形(平日和假日分別問)和前手為什麼離職,猶記曾經打去一個中央機關詢問,接電話的是人事主任,該職務內容是要協助人事業務,當我問她加班情形時,她像吃了炸藥一樣,開始大罵特罵,大意為:『你當公務員只想準時下班,這是什麼心態,當然要工作做完才能下班。』云云,這個真的讓我印象太深刻了,因為除了她之外,我打過的90%的人都很和善,有的鼓勵你填他們機關、有的把機關狀況包括與你期待不符的都據實以告。
🤨至於身為公務員期待準時下班是不是很可恥?我的看法跟那位人事主任不一樣,每個人的人生規劃和重點不同,更何況,準時下班並不代表不重視工作品質和成果,就像加班不等於工作績效,如果不是假日才能辦的業務,卻都要平日、假日加班才能完成,要不就是人力不足、工作分配不均,要不就是該提升能力、簡化程序、資訊化等等,而不是一味的認為不想加班的人就是太懶惰。
掛完電話我想,這個職缺就是要配合一個這麼情緒化、思考落後的主管,真的是不能填啊,這通電話讓我獲得了寶貴的資訊!
你是怎麼填職缺呢?結果還滿意嗎?歡迎在底下留言。
業務 屎缺 在 Cheng 奎爺 Facebook 的最佳貼文
我畢業於【南榮技術學院】(好像已經停召了)
人生的學歷,並不美麗!
【我曾應徵教練應徵了三年,都沒上】
【我曾應徵教練應徵了三年,都沒上】
【我曾應徵教練應徵了三年,都沒上】
家人及朋友都叫我放棄這個念頭!
就在最後一次,我靠著說謊【我喜歡做業績、我喜歡挑戰業績】而當上健身教練!
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當教練時曾經收入最高,領到18萬!
那平常時候每個月也都有,12-14萬!
我沒什麼學歷跟別人競爭,只憑著想要成功的心!
時常為了學習,晚上11-12點下班,學習到2-3點!
知道自已能力不好,晚了別人,不敢休假,曾經連續三個月不休假,每天進公司上課!
甚至我認為這樣做都還不夠!
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每天想著總有人比你強,要努力!
每天想著自己如有機會,要把握!
每天想著如何追上別人,要觀察!
每天想著如何超越別人,要改變!
每天想著別人不想做的,要撿起!
每天想著自己不足地方,要學習!
只因為我腦袋比別人遲緩,因為我時候出過一次車禍,傷到腦部,差點走掉,那時候家人每天求神拜佛,出現神蹟,把我從鬼門關拉回來!
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今年我30幾歲了,分享給現在的年輕人!
【別認為工作不好找】
★我做過7-11,科技業工廠,公家機關約聘人員,游泳教練,餐廳服務生,餐廳幫廚,後來我一心想要當教練,所以其他的我都放棄了!
【別認為工作太機八】
◎我在科技業工廠,曾經被挖洞跳,當時候覺得很不開心,事後想想是自已不會做人!
◎我在公司機關,當日工作量做完,而上班時候打遊戲,被組長罵,事後想想,他還願意給我機會讓我留下,教育我,而不是直接趕我走!
◎我在健身房,晚上巔峰時間,與會員上課時候對練,因為叫的太大聲,被學長走過來直接說【Cheng,哇勒槓你涼,你是勒靠北喔】,讓我知道原來我上課的訓練已經影響到別人的訓練!
【別認為工作錢太少】
如果想要錢多,就去挑戰業務性質的工作!(基本上業務性質大多都是高收入的工作)
自尊心放一旁,被打槍又怎樣,只要能跨過去,別人自然尊敬!
自尊心有時往往是成功,最大的殺手!
【別認為事情做太多】
我撿過很多屎缺做!
★底下教練做不下去,而把他拉回來
★底下教練有婚外情,但欠上級人情,而保住他被記一隻大過
★底下教練感情之事,差點上新聞頭條!
★創業被人擺了兩次,差點準備上山頭!
還有許多事情,都是大家看到會閃的遠遠的,撿起來做就對了!
你的人生爾後是你為自已負責的,如果當初我屎缺都不會,那今天我創業一定死,我很慶幸我有遇到這麼多事情,讓我學會思考如何處理,讓我學會如何一一分析,讓我學會心態如何堅強!
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心態轉換,你會發現不一樣
以前,當我把一堆屎缺撿來做!
後來,變成處理事情能力提昇!
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這篇文章分享,或許有些人不認同,會說我不懂年輕人在想什麼!
我也年輕過,經歷與成長分享給你們!
業務 屎缺 在 酸酸脫口秀 Youtube 的最佳貼文
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👌本集拍攝場景感謝百靈果精舍👌
業務 屎缺 在 Smart Travel Youtube 的最佳解答
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電視廣播有限公司行政總裁李寶安今(18日)向員工發出通知,宣布曾志偉獲委任為副總經理,主要負責綜藝、音樂節目及製作方面,而一向負責綜藝科的高層余詠珊,就獲任命為助理總經理,不再負責綜藝節目主要負責在業務上發展。
自1992年起,曾志偉每年都會擔任《香港小姐競選》的司儀,兩者的係密不可分,但自從余詠珊回巢無綫掌權後,2013年起,志偉就無再為港姐擔任司儀,當時有傳當中的原因是曾志偉與余詠珊不和。另一方面,曾志偉近年缺席港姐的原因還有到ViuTV講波以及為亞視籌錢,曾志偉曾在訪問中解釋過「累積嘅」,唯真實原因仍未有確切的說法。不過余詠珊正式被調任,就曾志偉的「職位」而言,取而代之接手籌備「港姐」屬名正言順。
其實自從曾志偉與港姐「分開」之後,曾志偉曾多次狠批《香港小姐競選》。例如在2014年,有份擔任「星級選民」的曾志偉就因為三甲人選而當場大感錯愕「O晒嘴」,事源是因為當年的三甲7號何艷娟、9號王卓淇和15號邵珮詩被認為是當屆十強中「較差」的佳麗;其次,在2017年,曾志偉怒批《香港小姐競選》已經變質,指節目實際上是宣傳「Big Big Channel」,港姐不再是主角,又稱冠軍最終由鄭裕玲點名雷莊?當選一事不太公道,最後更以「慘不忍睹」去形容;
2018年,曾志偉接受傳媒訪問時談到應屆港姐到西貢取景拍攝外景,志偉當時寸爆回答:「越南呀?西貢距離將軍澳咁鬼遠!(會否覺得失色?)我鍾意以前的模式,有時可以不斷更新,但可以保留原味,一年一度的盛事,觀眾都想睇,我鍾意有Q&A和泳裝環節,出埠拍花絮,觀眾從報道中對參選港姐有更多認識,雖然是數名評判比分數,但都是全民選出的,我都有留意今屆港姐,質數較去年好。」
電視廣播有限公司行政總裁李寶安今(18日)向員工發出通知,表明為了提升公司的節目品質,達到業務多元的發展,所以在各管理層上人事會作出新安排。
而剛回歸無綫(TVB)成為高層的曾志偉就被委以重任,獲正式任命為副總經理,主要負責綜藝﹑音樂節目及製作方面,而杜之克的職銜改為副總經理,主要負責戲劇製作及節目,至於一直負責綜藝科的高層余詠珊,就獲任命為助理總經理,不再負責綜藝節目主要負責在業務上發展,將全力協助李寶安推動業務。
余詠珊疑被削權 人事變動後現身回應:權力係冇乜意義
另外,余詠珊的丈夫星夢娛樂行政總裁何哲圖則不再負責音樂業務,事關他將在今個月28日離任,向外闖發展其個人音樂事業,而TVB的音樂業務則由曾志偉全權負責。
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#賀瓏隔離毀滅100天 【 第67天 】
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2020.5.25 計畫正式啟動,我們一起看下去
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目前待在不算小的機關,最近其他科同仁要調走了
主管詢問我願不願意接下那位同仁的工作
但同仁那個缺是個屎缺,幾乎每天帶回去做(因為他要顧小孩所以只能假日加班或帶回家做
我雖然不太想接,可是主管一直暗示我要做
他說我還年輕需要磨練,這個缺有助於未來升遷..........
還說他就是看我做事認真才推薦我的
請問我應該聽主管的話接下去嗎?如果拒絕會不會萬年乙.......
怎麼辦呀?
更新:謝謝大家的建議,我已經知道方向了
請祝我好運QQ
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