【台灣.高雄】6/21疫情報報:本土案例低於百例
今日本土新增75確診案例,高雄1例,新增案例降回百例以內。 陳其邁 Chen Chi-Mai 市長表示若連續六天低於百例、雙北案例源皆能找到感染源,是能否解封重要觀察指標,目前前項指標已有好的開始。
閔琳要提醒鄉親,疫苗施打能降低感染、重症機率最好方式。高雄今日起至週五,開放75歲以上長輩全面施打。懇請鄉親踴躍施打。
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#高雄確診案傳染風險極低
高雄今日新增案例(案14130)為鳳山中崙家庭群聚舊案,先前家族中唯一未確診者,已經過居家隔離、居家檢疫階段,檢驗確診CT值為33.5,傳染風險極低。
高雄針對防疫超前佈署,醫護疫苗接種率達99%;住宿型長照機構工作人員全面完成快篩、96%接種疫苗,住民也有84%完成接種;北農群聚部分也成立專案、匡列高風險接觸者。請市民放心。
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#移工防疫工作加強
針對苗栗電子廠移工群聚,今日已接近清零;指揮中心亦修正移工防疫指引,對雇主提出四項「強制措施」與四項「建議措施」,加強雇主防疫責任,彌補防疫破口。
強制防疫措施包括宿舍需分艙分流、仲介公司針對不同雇主員工住宿需分層管理、落實TOCC健康監測,以及需準備1人1室隔離空間安置快篩陽性員工。
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#Delta病毒尚未進入台灣社區
台人入境澳門被驗出全球目前流行之Delta變種病毒,指揮中心今公布先前旅遊史及採檢紀錄,推測為在印度境外感染。目前相關接觸者22人已有21人檢驗為陰性、1人採撿中,同住者居家隔離中。病毒尚未進入台灣社區,請民眾安心。
同時也有3部Youtube影片,追蹤數超過4萬的網紅Dd tai,也在其Youtube影片中提到,華工泛指於晚清時,前赴海外工作的華人勞工以至苦力,通常是來自窮鄉僻壤的農民或漁民(特別是廣東五邑地區),被招工館等仲介公司欺騙或詐騙至海外謀生,他們會收到首期的預付薪酬,但是需要扣除一筆介紹費用、交通費用和傭金(這種做法被廣東人稱為「賣豬仔」,而招工館則又被稱為「豬仔館」。他們當中不少人因為無法返回...
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【#TTV熱門】COVID-19(2019新型冠狀病毒)全球確診病例
#台視小編:今境外+2
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中央流行疫情指揮中心今(4日)公布國內新增2例境外COVID-19確診病例,
🔺案960為奈及利亞籍50多歲男性,長期居住台灣,並持有我國居留證,1月8日返回奈及利亞奔喪,2月28日返台,持有搭機前3日內檢驗陰性報告,入境後至防疫旅館檢疫,3月2日因全身倦怠及有慢性病之就醫需求,由衛生單位安排就醫採檢,於今日確診。
🔺案961為菲律賓籍20多歲男性移工,今年2月9日來台工作,2月22日接受檢疫期滿前採檢,結果為陰性。個案檢疫期滿後,由仲介安排至其他住所自主健康管理,2月26日搭乘專車至醫院自費採檢,於今日確診。
台灣累計確診病例為960例,累計死亡9例。
全球累計確診、死亡病例分別為:
🌏全球累計確診病例:115,273,110 例
☠️全球累計死亡病例: 2,561,737 死
國際旅遊疫情建議等級:
⚠️第三級警告:全球
⚠️第二級警示:無
⚠️第一級注意:無
短期商務人士入境申請縮短居家檢疫國家:
🔶低感染風險國家/地區:紐西蘭、澳門、帛琉、斐濟、汶萊、寮國、諾魯、東帝汶、模里西斯、馬紹爾群島、不丹、澳洲。
🔷中低感染風險國家/地區:新加坡、越南、柬埔寨。
資料來源|疾管署、約翰·霍普金斯大學統計數據
更新時間|截至03/04 20:30
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澳門工作仲介 在 報導者 The Reporter Facebook 的最佳貼文
#今日疫情重點【防疫新政策:3月起邊境鬆綁,開放外籍人士入境、商務人士可縮短居家檢疫,但仍須持登機前3天PCR陰性報告、居家檢疫維持1人1戶;大眾運輸飲食限制解除、高鐵恢復自由座】
COVID-19(新冠肺炎,又稱武漢肺炎)疫情隨著英國、美國等國家開始接種疫苗,國際疫情有趨緩跡象。台灣今年1月1日起,除特殊身分者,全面限制外籍人士入境的政策,也隨國際情勢動態調整。
指揮中心指揮官、衛福部部長陳時中宣布,自3月1日起,邊境防疫將放寬,回到去年年中疫情平穩期的措施,包括:持居留證非本國籍人士可申請入台、商務來台人士可申請縮短居家檢疫天數;大眾運輸也將重新開放飲食,高鐵亦恢復自由座等。
此外,原先預定2月底將自COVAX平台取得20萬劑牛津疫苗(AZ疫苗),指揮中心疫情監測組組長、疾管署署長周志浩表示,原先接獲COVAX通知,這週就會有明確的劑量與運送時間,但目前尚未收到消息,指揮中心也在積極了解中。
■5類身分開放入境:外籍、港澳及中國人士可入境、轉機及來台緊急就醫
因應秋冬專案,今(2021年)1月1日起,指揮中心宣布外籍人士全面限制入境,此政策將於3月1日起放寬:
1.持有效居留證的非本國籍人士得入境。若無居留證,可向外交部駐外館處申請特別入境許可申請(觀光、一般社會訪問除外)。
2.港澳人士,除持有居留證者外,人道考量及緊急協處、國人的港澳籍配偶、未成年子女、商務履約、跨國企業內部調動、教育部許可的學生、專案許可,皆可入境。
3.中國籍人士:除持有居留證者外,人道考量及緊急協處、國人陸籍配偶、未成年子女、在台居留外來人口的陸籍配偶及未成年子女、教育部許可的學生、專案許可,皆可入境。
4.外籍人士也可在台灣機場轉機,停留時間8小時內,但須同一航空集團的班機轉機、機上座位區隔、下機動線分流、專員都需全程監護。
5.除健檢、醫美等非急迫性醫療需求外,國際醫療病患可檢附醫療機構相關資料、文件,向衛福部提出申請,審查許可後可來台就醫。
■商務人士:中低風險國家,居家檢疫天數可縮至5到7天
除重新開放非本國人士入境,為逐步活絡經濟活動,也開放來的外籍商務人士縮短居家檢疫時間。
3月1日起,停留時間在3個月以內的外籍商務人士,登機前14天沒有其他國家地區旅遊史,就可備妥資料來台。指揮中心並將國際疫情較緩的國家,分成低風險、中低風險國家,來自這些國家的商務人士,可申請縮短居家檢疫時間。
一般入境人士是進行14天居家檢疫、期滿後再進行7天自主管理(即14+7政策);中低風險國家的來台商務人士,則可申請7天居家檢疫後,再進行14天自主管理(即7+14新政策)。但自主管理14天中,前7天為「加強版」、後7天為一般自主健康管理,「加強版自主管理」即可以外出,但僅能從事有限度商務活動、禁止到人潮擁擠場所、需專人接送、全程陪同,並落實各項防護措施、採實名制、記錄每日接觸對象;此外,入境後14天都需住在防疫旅館。
低風險國家入境者,在檢疫第5天即可申請自費篩檢,獲得陰性報告即可解除檢疫、進入14天的自主健康管理階段(同樣7天加強版、7天一般版)。意即,居家檢疫時間最短可縮短到5天。
目前指揮中心列入低風險國家/地區有11個:紐西蘭、澳門、帛琉、斐濟、汶萊、寮國、諾魯、東帝汶、模里西斯、馬紹爾群島、不丹。
中低風險國家/地區有4個:澳洲、新加坡、越南、柬埔寨。
■變異病毒株流行國入境仍需普篩、印尼籍移工禁令持續,機組員居家檢疫擬放寬
此外,雖然邊境防疫策略部分放寬,但針對高風險或有傳出變異病毒株的國家,入境普檢的規定不變。如:
1.自英國、南非、史瓦帝尼、巴西入境者(含前14天旅遊史),入境者機場採檢一次,14天檢疫期滿前再採檢第二次。
2.菲律賓、泰國、越南移工,入境時不用篩檢,但14天檢疫期滿前需採檢。24小時內檢驗結果出來後,若陽性則送往醫院治療;陰性則可由仲介或醫管公司安排至宿舍進行自主健康管理。
而自去(2020)年12月4日就禁止入境的印尼籍家事類移工,至今禁令已超過2個月,目前依然沒有重新開放的考量。陳時中表示,尊重勞動部與駐外單位的商討結果,接下來若有研議會再說明。
桃園市家庭看護工職業工會祕書長黃姿華說,疫情造成外籍缺工是全面性的,但以家事類移工衝擊最大,主要是家事類移工不適用《勞基法》,工時長、薪資低,基本工資僅1萬7千元。過去即有不少移工以家事類移工入境,一旦起薪2萬4千元的產業類移工有職缺,就會馬上轉換跑道,「現在仍願意留在看護體系的移工,起薪已漲到2萬到2萬2之間,但還是很難留住人,」呼籲政府未來即便開放印尼移工入境,仍應想辦法讓各類移工的勞動權益保障、薪資盡量拉平,才能持續留住人力。
航空機組人員檢疫部分,因去(2020)年12月長榮紐籍機師未遵守防疫規定,今年1月1日起,從原本的3天(貨機飛航人員)或5天(客機機組員或機務人員)居家檢疫,改成嚴格執行7天居家檢疫、加上7天加強版自主健康管理。
陳時中今表示,近期機組員違反防疫規定的案件共有9例,2例仍在調查中,其中有7例是航空公司自行通報。指揮中心信任航空公司有盡到管理責任,若違規案例又屬零星事件,這一週將會考慮重新放寬居家檢疫時間,從7天改回5天,變成5天居家檢疫、加上9天自主健康管理,預計下週新方案將會出爐。
■3大措施不變:入境檢附PCR陰性報告、居家檢疫1人1戶、大型集會活動需戴口罩
但仍有3項防疫措施不變。指揮中心副指揮官、內政部次長陳宗彥表示,3項持續的防疫措施,包括:
1.入境、轉機來台者,都需要檢附登機前3日病毒核酸PCR陰性報告。
2.進入到社區居家檢疫時,仍須符合一人一戶規定。
3.去(2020)年12月24日起實施,民眾參加大型集會活動時,需全程配戴口罩、遵守飲食規定不變。
陳時中表示,各國陸續出現變種病毒株,可能有更高傳播風險,因此集會活動的口罩規定暫時不會放寬,民眾仍需配戴口罩、除了補充水分外,禁止飲食,違規者地方政府可依照《傳染病防治法》第70條第1項規定,處3千到1萬5千元罰鍰。
■3月2日起放寬大眾運輸內飲食限制、恢復高鐵自由座
大眾運輸的限制也逐步放寬。交通部表示,3月2日起,大眾運輸內可以恢復飲食,高鐵也將開放自由座、台鐵取消城際列車票數限制;此外,雙鐵的車站大廳也可租借場地。
不過,選在3月2日,就是希望民眾在228連假人潮壅擠時,仍先維持原有嚴格規定,也呼籲民眾仍須量體溫、戴口罩、遵守相關規定。
■新增5名境外移入個案,皆自菲律賓入境
今日新增5例境外移入(案948至952),均為菲律賓籍移工,年齡介於20到30多歲,於2月3日搭乘同機班來台工作,都持有登機前三日病毒核酸PCR陰性報告,入境時無症狀,2月16日在集中檢疫所完成14天檢疫時採檢為陰性,2月23日在宿舍完成自主健康管理後,由仲介安排前往醫院自費採檢而確診,但5人隔日二採皆為陰性,迄今都無症狀。5人中4人血清抗體IgM陰性、IgG陽性、一人IgM及IgG均陽性,顯示感染已久。個案接觸者共19人,列為自主健康管理。
由於昨(24)日確診的4名境外移入,都是在國外確診過,二採陰性後返台,同樣無症狀確診。陳時中今表示,這些檢疫期滿後過一段時間確診者,幾乎都已經沒有傳染力,也無法培養出病毒。對於後續要如何疫調、匡列接觸者,才不會造成傳染又可以衡量社會成本,是接下來專家小組研議的重點,預計在下週會公布新政策。(文/陳潔 ;攝影/陳曉威 )
【真的假的?COVID-19陽性與否,PCR的篩檢其實存在「灰色地帶」?】https://bit.ly/30ugPtx
#報導者 #疫情 #新政策 #高鐵 #台鐵 #自由座 #自主健康管理 #居家檢疫
澳門工作仲介 在 Dd tai Youtube 的最佳解答
華工泛指於晚清時,前赴海外工作的華人勞工以至苦力,通常是來自窮鄉僻壤的農民或漁民(特別是廣東五邑地區),被招工館等仲介公司欺騙或詐騙至海外謀生,他們會收到首期的預付薪酬,但是需要扣除一筆介紹費用、交通費用和傭金(這種做法被廣東人稱為「賣豬仔」,而招工館則又被稱為「豬仔館」。他們當中不少人因為無法返回中國,而且得不到僑居地的公民權利、無法獲得移民資格而客死異鄉。在19世紀中後期至20世紀初,由於這些出國的勞工都會簽約,稱為契約華工,俗稱為賣豬仔。販運、交易豬仔的地方名為招工館,俗稱為豬仔館,葡話叫Barracoon(音譯名巴拉坑)。澳門在19世紀時期是人口販賣中心。聖安多尼教堂與大三巴牌坊之間是豬仔館林立的地方。2006年,加拿大總理哈珀以廣州話就百多年前政府向華工徵收人頭稅道歉,並且宣佈賠償方案。在西方人發現新大陸和開拓南亞殖民地之後,他們需要大量的勞動力來開採殖民地的資源,從非洲引進黑奴。1800年代初,英國等殖民者禁止非洲奴隸貿易後,轉從印度和中國引進豬仔。賣豬仔一詞,是中國人的自嘲之稱,西方人稱「苦力」Coolie Labor。最早的「豬仔」是去南洋(菲律賓、馬來西亞、印尼和泰國等地)。豬仔的本質上是契約勞工(contract labor)。契約(合同)載明工作期限和工資待遇。期限一般有三年、五年和十年等三種。待遇根據合同長短而定。十年期的「豬仔」預付安家費二十銀元,五年的十五元,三年的十三元,提供一日三餐和住宿。1849年之前,美國華人人數很少,只有區區325人,他們大多是官員,商人,也有少量學生和馬戲演員。1848年1月,美國舊金山(舊金山)發現金礦,同年3月小道消息傳開,各地淘金者蜂擁而至。1849年消息傳到中國,隨即有323個廣東人前往淘金。1849年又有450人達到舊金山,1852年有兩萬人到達。他們主要來自於廣東臺山、開平和恩平地區,比如1854年寧陽會館就接待臺山籍人8349人。雖然金礦在法律上歸美國聯邦政府所有,但當時民間金礦開採通行規矩是打樁劃界,誰有效開發,歸誰所有。1850年加州政府開始徵收每月20美元的開礦稅。1852年改徵每月3美元/人的外籍礦工稅。到1860年代,河床表面金礦大部分被淘走,唯有實力大公司才有能力繼續開採,當時礦工工資在1-3美元/天之間。淘金發財機會大大減少,一些中國人打道回府,一些人轉道去澳大利亞或加拿大溫哥華繼續淘金,一些人轉行開洗衣店和中餐館,還有一些人去修鐵路。1863年開工的橫跨美國東西海岸的鐵路工程開工,吸引了大量華工。鐵路華工月薪為30美元,食宿基本自理,鐵路公司也會提供一些生活幫助。和歐洲移民攜全家定居不同,華工前往美洲的目的是賺錢回鄉買田置產,所以85%以上為單身青壯年文盲男性,少量女性基本上作為性服務提供者存在。1862年《反苦力法》生效,不鼓勵外籍勞工入境,並向外籍勞工徵收每月2.5美元的「人頭稅」。到1870年,雖然中國人佔加州總人口比例只有8.6%,但佔勞動力的比例高達25%。到1880年,舊金山地區,華工佔總勞動力的1/3。19世紀中葉以後,社會主義傳入美國,美國工人運動蓬勃發展,要求提高工資待遇和改善工作條件的罷工活動此起彼伏。但每當歐洲移民勞工罷工,華工就「乘虛而入」。歐洲白人移民將勞工工資大幅下降歸咎於中國「苦力」,針對華工的暴行屢有發生。1882年美國國會通過《排華法案》,禁止任何華工入境(但官員、商人、學者和學生等其他人員不受影響),而且規定已經在美的中國「苦力」需要在離境前事先申請「回美證」才能返回美國,意圖減少中國「豬仔」的數量。在1900年前,到達加州的中國人高達30萬人,留下來的大約為10.7萬人。1862年美國《反苦力法》生效後,契約勞工(contract labor,又譯合同工)獲得自由,他們可以自行選擇僱主。但舊金山中國六大公司(The Chinese Six Companies,中華總會的前身)宣稱,他們早在1853年就停止輸入契約勞工,改用「信用票」制度(Credit-ticket System)。當時,從香港到美國加州需要2-3個月的海上航行時間,中途可能遭遇海盜和風暴,風險極大。而且勞務公司(中國六大公司)一般需要替赴美華工預支三筆費用:給華工父母的寬慰金(20美元左右,一般家庭選擇不要),船票(40-50美元)和路途開銷(20美元)左右。運送一名華工,成本在60-90美元之間。華工可以自由選擇僱主,只要按照合同每月償還這筆「貸款」就行。這樣的系統理論上符合美國法律。但中國放貸公司為了盡快收回成本,常會和華工的工頭勾結,讓他們每月代扣工資用於還貸,還會對華工本人和其在中國的家人採取威脅手段,脅迫盡快還貸。還款總額依還貸期的長短而不同,一般來說,華工需要為他們的美國之行付出200-300美元的代價。一些華工,選擇向親友借錢,或等待哥哥從美國寄錢回來成行。親戚帶親戚,老鄉帶老鄉,有的村莊幾乎家家有人出洋謀生,比如1877年有200多人跟隨海宴沙欄村華工李仍去了美國。
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一晃眼就這麼一年了
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生活會不停地給你打擊
讓你一次又一次的成長
賠錢的這一課,很認真地上幾次
有點重有點委屈
現在回過頭看:也沒那麼大事
一起加油吧!
BY一個在澳門的打工仔
平常時間不是在睡覺就是在工作
用時間換金錢,打拼生活的小姑娘:LIYANG
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我是女生,(文長/ 後面有關於澳門工作的問答),手機排版稍微亂, 關於澳門工作,我是透過仲介,所以自己幾乎不用處理太複雜的事情, ... ... <看更多>
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以下內容均由朋友委託代PO.
內容稍長.建議進入網誌了解.才不會那麼眼花 @@"
圖文網誌版 https://0rz.tw/8StFy
首先, 這篇網誌不是要"指責"以上標題任一間仲介公司
這篇,僅代表我個人以及另一位跟我同在澳門奮鬥台灣室友共同心聲,
以及我們經過此三間仲介不愉快及不爽的心情和經驗!
若您即將或將要透過這三間公司而來到澳門工作的台灣朋友們,
請務必更加注意及小心你們或許也會面臨的合約仲介問題
若您看過我們的經驗而有其他疑問,都可以直接跟我們聯繫!
我們是今年八月中透過台灣揚運仲介替澳門置x酒店徵才,在初步與揚運視訊面試時,
面談者-蔡x婷小姐明確告知若我們被徵選上需收兩個月薪水的仲介費.
若我們同意後,才繼續進行後續第二關面談及最後雇主來台面談的步驟.
八月底置x酒店來台徵才,9/4被通知已綠取,
9/15繳交各種文件含體檢報告辦理簽證,10/18出發!
出發前google了來澳門工作的其他台灣人經驗,
但因為很少人在網路po文,所以我們並沒有得到太多相關資訊
本以為這次會是愉快的配合經驗,
畢竟面談前已談到的仲介費及配合內容
還有以及繳清部分仲介費之前的配合經驗算是順利
且在台灣已跟揚運簽好合約台灣仲介繳3萬台幣,
另10500葡幣分兩次繳給兩間澳門仲介 (可私下提供文件檔給你們參考)
但沒想到, 在我們 10/18飛到澳門當天進公司報到,
10/20當面跟公司簽訂合約時,令我們極度不爽及被騙的情況發生了!!
公司人事部詢問我們,我們需要繳多少錢給仲介?
「兩個月薪水」我們說
「疑?!」人事部L皺著眉頭很驚訝的說
「公司跟仲介已說好只能向我們收取一萬葡幣上限,做滿一年公司會退還」
L還說,公司部分也跟仲介簽訂合約了,
所以我們只要繳一萬塊,多的不需理會,他們不能跟你們收多於一萬葡幣的錢!
看到這裡,你們應該知道當時在澳門的我們,
還簽了一份具法律效益的合約外加被騙的心情了嗎!!
這心情絕對不是問候他娘親可以形容!!
仲介"沒有主動"告知,若我做滿一年公司會退給我
(這次來澳門只有我跟另一位室友:OLIVIA很不相信這些仲介,
所以面試期間他一直追問有關仲介費的事情,揚運才跟她說公司會退)
所以繳出去的仲介費,公司會不會退給你們,是你們要詢問的重點一 !!
我們10/20只知道此事,
直到12月中在這段期間澳門仲介除了當天接機送我們到公司外,
完全無消無息
而台灣揚運有透過MSN跟我們聯繫,詢問我們過得如何,
說要來澳門探望我們之類,請我們留澳門手機....
當然,我們跟仲介公司本來就是利益上的關係,
想當然爾...對於後續仲介費的部分,
或許她們也有義務幫澳門仲介這裡FOLLOW
12月初主動跟台灣揚運聯絡 ,仲介費有出入
第二天澳門兩間仲介都姓何,
陪著人力資源部的同仁來我們工作的地方"探望"我們,想也知道是要錢
趁人力資源部同仁不在,就直接跟我說
" 你們合約沒問題阿,有什麼問題可以直接問她" (重複講了三次)
我說,公司已經告訴我們了,這部分我會直接問我們公司,再確認
不等我話講完,就一直強調我們合約沒問題
隔天我們馬上問人事資源部,得到的回應就是一萬塊葡幣為上限,
我們做滿一年公司會退給我們,
仲介有問題直接找他們,他們會幫我們解決!
所以我們寫了一封文情並茂的郵件一起發給這三間仲介公司(如下)
致 揚運國際公司 tina,ben,angela 及珠海國際何小姐:
關於此次合約及仲介費部分,已於上次12/8透過msn線上跟蔡小姐說明 ,
我們在10/20於XX酒店報到並與本公司-XX酒店簽定合同時,
公司告知我們所需支付的仲介費共為一 萬 葡 幣 為上限,
且也與貴公司簽訂合同註名藉由貴公司招聘的外籍雇員所需支付的費用.
且,我們於12/9日與本公司人力資源部再次確認,得到回應為:
我們(外地雇員)林X瑛及張X敏所需支付給貴公司仲介費
總共為一萬葡幣 為上限,工作期滿一年,
會由本公司-XX酒店直接退還葡幣一萬元給我們!(並非由澳門珠海仲介退還!!!)
-->這句話是揚運蔡S MSN跟我說的,我想她應該也搞不清狀況!(有MSN存檔)
當然,我們亦了解在未被明確告知正確所需支付仲介費前,
我們所簽定具有法律效力的合約尚有需繳請的款項!
在此,煩請貴公司及珠海仲介公司內部自行協商後,
再次告知我們後續所需支付的款項及收款日期部分!
已支付3萬元台幣,尚餘一萬新台幣(或$2500葡幣)未繳清,靜待告知收款日!
XX酒店人力資源部已明確了解我們跟揚運及珠海國際公司
在合約上及仲介費的誤會
若貴公司有任何疑問,歡迎您直接與XX酒店人力資源部接洽!
謝謝您!
結果我們得到的回應卻是由百慶國際何X珍小姐發回來的一句話(如下):
"您們覺得您們這樣做,心理很舒服嗎!您們的信用在那裡。"
當然,秉持著基本原則,我們不可能罵她靠腰,所以只能壓抑著怒氣 ,
又寫了一封文情並茂但心情很幹的郵件回她,如下:
致 何小姐
首先,之瑛跟我很遺憾的說,今天我們有誠意,並主動想解決合約仲介費一事,
率先收到您的回覆是一段與"如何解決合約及仲介費"無關並譴責的文字!
當初若不是本公司人事資源部同仁以關心外籍雇員的角度
詢問我們所須支付仲介費用相關話題
並告知我們 需支付款項有出入,多出來的費用不需理會
所以,在此
若實際情形屬實,正如本公司告知我們的收費標準為一萬元葡幣為上限
那我們把您回覆的這段文字,一字不差的反問您,請問您的信用在哪裡?!
最後,我們在此表達解決事情的誠意
希望能盡快收到貴公司明確的處理方式!
除此之外,您不需再透過郵件與我們在合約上內容做爭議
內容方面有任何疑問可以直接接洽本公司
若您覺得必要,
我們也會將這封信件及文字轉寄給本公司人力資源部,
希望藉由本公司同仁專業來解決此件事情
謝謝!
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之後又收到百慶何S的郵件
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報告
1).XX公司交由澳門黃河公司負責尋工。
2).黃河公司交付泰國百慶協助找勞工,
(黃河公司陪同僱主到台灣挑選勞工,及做勞工進 入澳門的引進入境文件手續)
3).泰國百慶公司負責與台灣仲介聯絡尋找勞工(包括僱主到台灣挑工場地費用分擔)
4).台灣仲介負責徵求人才找勞工面試
仲介服務費所得分配
1.) 第一次收款由台灣仲介公司收取。
2.) 第二次收取由黃河公司收取5250澳幣
(我相信黃河地公關費,陪僱主到台灣挑工的機票車馬費,
及做文件的聯絡費用應該不止這些,但因為他還做中國勞工給XX)
3.) 第三次收取由百慶公司收取5250澳幣
(百慶公司負責找台灣仲介,台灣泰國車馬費,長途電話費溝通,
您想5250澳幣,我夠本嗎!只是希望台灣勞工可以到澳門工作機會)
4.) 百慶公司要負責收款給黃河公司,搭飛機去收您這些錢,您覺得如何。
5.) 服務之後不照合約付款的,倒是有時會碰到,但都是中國勞工,
台灣人不守合約的人,還沒有碰到過。
(我想如果不照合約,會造成很多台灣人沒有機會到國外工作,
因為我們不敢再找台灣人)
6).合約滿一年後由XX公司退回服務費10000澳幣,
我從沒有表示過是黃河公司退的,我們跟台灣仲介說得很清楚
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隔天我主動跟揚運蔡S聯絡,得到的是:如下
OKAY...不曉得是我在國外待太久,中文理解能力變差還是?
為什麼明明你們現在已經知道(裝傻,不想吐錢出來分)之類的鬼理由....
是你們三位業者"業務上溝通不良",跟你們說明了,結果還是要我們兩個來承擔??
再來,今天你們替雇主徵才是因為你們"要賺錢",
是因為這就是你們的工作,你們的業務!
這些開銷本來就是你們要承擔的!
今天即使我們兩位沒被徵選上,或再者..雇主這次來覺得沒有適合的人選
那請問百慶何小姐,你要跟誰去收你覺得你合的來的價錢???
笑話! 天大笑話!!
近期我們會試著跟公司協商,能否提供資源部當初仲介簽約的文件
我知道目前還會有其他台灣人陸續來澳門工作,
畢竟海外工作的光環及台灣工作低薪的迷思下
我們相信這或許會有報導價值,也請近期要來的您們小心,並更加注意
以免碰到我們目前面臨的問題!
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