【海景第一排，大阪老楊的日本觀】
Week46：五月病（ごがつびょう）
各位好，我是大阪老楊。4月接近了尾聲，對日本人來說無論是新入學的學生，或是新入社的社會新鮮人，開始要結束蜜月期，進入正式的制度內用功讀書和拼業務了。
因為這時可能會需要離開家鄉家族，自身前往陌生的地方，開始一個人的生活。尤其在4月底的黃金周連休長假過後，那可真是難熬啊，許多人都會開始感到心力交瘁，覺得上學和上班一點都不好玩，產生了對環境適應不良的感覺，因為剛好發生在5月，所以就泛稱這種狀況叫作「五月病」了。
根據維基百科提到，「五月病」這個稱呼可能是在西元1956年左右由一位日本心理學家望月衛提出的。西元1960年代後期，日本社會也有強烈的升學壓力存在。於是許多考生在結束考試後，反而產生了對學習的虛脫無力感。直到西元1968年後，「五月病」這個名詞似乎就變成常用的語彙了。
如果以同樣的狀況來說，在台灣可能就會被稱作為十月病會九月病吧。不過因為全台灣地理環境和氣候的變化，和日本比較起來還算是平均，所以就環境的適應上可能比較沒有什麼問題。但是日本從沖繩、九州、四國、關西、關東到北海道，各有各的風俗文化和習慣，以及語言，說真的要一下子就適應新環境真的是不容易。
近年來，日本也認為這「五月病」有可能是一種環境適應不良的憂鬱症。也擔心許多人為了消除上學上班的壓力，結果變成酗酒或是厭食症等其他病症。
遙想當年，本來一開始是在大阪唸書，後來去到東京，一開始還真的是會有不習慣的地方。尤其是在生活的步調上東京又比大阪快了許多，加上研究所的課程也比較重，還要同時跑2個校區，所以真的感到很累。
結果後來讓我解除這種心累的方式，竟然是上網看PTT的PO文。記得也在那個時候，常在PTT上面的阪神虎隊板分享第一手消息，就這樣子紓解了大部分的壓力。讓我之後的就學和就業之路沒有受到「五月病」的影響。
本週簡單談一下「五月病」。如果喜歡我的文章，也請多多按讚、分享及留言喔。我是大阪老楊，下週再見!
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社會新鮮人ptt 在 [討論] 身為社會新鮮人我的心態是否正確- 看板Tech_Job 的推薦與評價
大家好 身為社會新鮮人
很擔心自己的心態是否正確
今天剛到職第一天
我的職位是研發 RD
其中必備技能是畫圖CAD
進公司後感覺出是大家是各做各的
主管帶人的方式偏放生
要新人去自學
我也像主管表明 我 CAD 能力不強
看到工程圖會害怕不知從何著手
公司用的繪圖軟體我也沒用過
雖然可能學得慢，但願意學習
但主管給我的感覺是需要即戰力
讓我有點擔心會不會達不到主管要的程度
三個月試用期不會通過
我只能在上班時間在公司自學 CAD
產值是 0
想請教各位前輩
我該以何種心態面對工作？
我目前的想法是就算做不好常被罵
也要厚臉皮的問問題、待下去
做到能對自己或他人問心無愧
最慘的狀況就是被評估為不錄用
謝謝
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