《傷•追人》
有冇同事傷完兩個月後先出聲？
有冇試過同事傷完又即刻傷？
有冇見過無限病假紙攻擊？
工傷個案千奇百趣，之前嘅工傷講座中參加嘅HR朋友分享咗好多十個趣個案。工傷當然唔想有，但有啲case煩到人都癲。處理得唔好，除咗公司有捐失，亦有可能令有需要嘅員工得唔到應有嘅補償。
僱傭關係同工傷處理有咩關係？工傷同職業病有咩灰色地帶？咩情況僱主需要或毋須補償？點樣正確計算工傷補償？點樣預防濫用工傷？有咩真實案例值得參考？
工傷好多棘手位，我地將再次舉辦依法處理工傷證書課程，課程內容為HR設計針對HR貼地需要，除咗講解工傷處理嘅基礎知識、計算方法，同時分享真實案例，協助大家依法處理工傷棘手問題。
課程内容：
工傷處理基本手續
– 法例保障的各類僱員及索償資格
條例下的責任
– 僱主與僱員、自僱人士或外判關係，如何分清在條例下的責任（不同案例有甚麼提示）
– 工傷意外及職業病：定義及灰色地帶
– 僱主的各項補償責任、及毋須補償的情況（輔以不同情況案例以作解釋）
工傷處理要點
– 申索工傷補償的解決辦法
– 如何安排僱員接受身體檢查及治療
– 每月收入的定義、各類補償的計算方法，混合計算每月補償、工資及強積金
– 安排員工復工、提供輕工工作、銷假判傷、預防僱員濫用工傷制度
– 處理填寫工傷文件
*課程會以法庭案例作輔助解釋，讓僱主或人力資源從業員作出相應的處理方法。
導師簡介:
何珮琪 Kiki Ho
-擁有多年處理勞資糾紛經驗
-處理多宗法庭及勞工處的勞資個案
-教授課程及講座多於400場
-定期到各大企業、大學、各大專院校、不同階層的社福機構舉行勞工法例課程及講座
-慣以深入淺出，輕鬆幽默的教學方式及配合法庭案例讓大家了解複雜的法例，獲得學生好評和支持
-撰寫Recruit 招職”HR 識法”專欄 及 接受多個媒體專訪包括明愛JUMP、香港01、青雲路
日期： 2019年6月22日及29日 (2堂 X 3小時)
時間： 10:00-13:00
地點： Work Together – 九龍油麻地彌敦道557號永旺行17樓
費用： 每位HK$1,680 (設2人或以上同行優惠)
人數： 38
報名連結： https://bit.ly/2Yra33F
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