關於 自主健康管理請假規定 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#呼籲柯市府提供家長們停課補貼
#不要讓家長的夢魘再度發生

(更新)
台北市政府今天回應，說若收到「居家隔離通知書」可取得中央每日1千元的補貼，我認為台北市政府的這個說法 #過於敷衍了事 ！以台北市現在的停課標準來說，「只要1班1個確診就全班停課」、「1校2名確診就全校停課」，但並非所有停課的孩童都要居家隔離，也會有在家自主健康管理線上上課的，難道他們的家長不用回家照顧小孩嗎？北市府的回應根本缺乏誠意，沒有重視多數家長的需求！

議員籲規畫家庭照顧補貼方案 北市：居隔會開通知書每日補貼1千元
https://ctee.com.tw/livenews/ch/chinatimes/20210823003410-260405

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大家午安！距離9/1全台開學僅剩一個多禮拜，爸媽們和孩子們準備好了嗎？

目前台北市規定若班級有1例確診者就全班停課、全校有2例確診者就全校停課，而12歲以下的學生無論在家或被隔離 #都必須要有家長陪同。我呼籲柯市府應未雨綢繆 #規劃家庭照顧補貼方案，學童若不幸面臨停課，家長至少還有補貼支應、可以減輕育兒負擔！

三級警戒時，最令家長頭痛的就是要照顧在家的孩童，有些父母因為請假而少了收入，不方便請假的則得付額外的托育開銷，為此，行政院就發放 #家庭防疫補貼，用補貼方式減輕家長的照顧壓力。

目前台北市的小學生有12萬人、幼兒園幼生有5.8萬人，如果真的不幸有學校停課，那麼將會有非常多的家長受影響，因此我希望 #柯市府能比照中央方案，針對因孩子停課而受影響的家長補貼，#目前四億捐款還有剩餘可以使用。

全球疫情還在肆虐，校園防疫將會是長期抗戰，與其讓家長提心吊膽，擔心未來某天如果停課該怎麼辦，不如現在就著手研議相關規劃，讓家長在開學前就可以放心。柯市府的防疫責任，除了我不斷要求的校園防疫要做好做滿之外，也應該給家長們最全面的支援，校園防疫不容馬乎，給予家長們的協助也不能少！

#請柯市府一肩扛起
#當家長最有力的後盾

在台灣的大家還好嗎？

這幾個星期看到好多朋友po出了在家練廚藝、分享書單、片單，還有各種帶孩子在家學習或玩耍的創意，好精彩。

但也看到好多人為了各種原因崩潰，辛苦了！

最近多雨的小鎮天氣好好，街上、公園、湖邊出現大批人群，心情真是有點複雜。

以前看到人群都會覺得，哇好有活力啊，經過一個冬天，大家就像大自然一樣疏醒啦！疫情之後，看到人就只想到要躲，還會一邊念叨著，大家幹嘛不保持社交距離等等等。

瑞典從今天起放寬防疫規定，餐廳可以營業到晚上10點半(之前只能到8點半)；體育、文化活動開放觀眾入場(戶外沒座位可100人，有固定座位可到500人)；各遊樂場開放，進場人數取決於園區面積，每個人至少要有20平方米的活動空間；開放兒童、青少年參加夏令營。

我個人覺得一切來的有點早，畢竟瑞典的疫情沒有真的那麼穩定，雖然注射疫苗的進度還算好，目前有將近一半的成年人已經注射了第一劑，但「放寬」限制這個措施，讓很多人擔心大家會以為不用繼續防疫，放鬆警戒。

雖然常常覺得瑞典的防疫很瞎，但從去年疫情爆發開始，瑞典防疫措施就很強調民眾的心理健康，尤其是兒童、年輕人、老年人等自主性相對低的族群。瑞典政府從一開始就以準備「長期抗戰」的心態去面對疫情，因此沒有採取防堵措施，而是做出一個他們覺得大眾可以長期與病毒共生的方案，希望大家可以長期面對肺炎疫情的新生活。

當時覺得真是反應遲鈍，沒了命還有甚麼心理衛生可言？生命與自由孰輕孰重？現在看來，還是覺得當時防疫反應真的是慢了很多，以及各種值得檢討的做法實在不想深入回想(會火大)，但從心理健康的角度來看，瑞典政府的考量，似乎不是沒有道理。

瑞典基於對兒童心理健康的重視，除了少數因為疫情嚴重而暫時遠距的學校，一直沒有在全國中小學採取遠距教學的措施，甚至對課後體育訓練一直很有彈性，讓小孩盡量「正常」生活。

除了關心中小學生的學習，高中生因為長期遠距學習而造成的各種心理影響，也是瑞典人很注意的。他們發現，高中生因為長期「被迫」(平常打電動、看YouTube都不是被迫的哈)使用電腦，造成他們心理焦慮，沒有正常社交活動也讓很多人產生憂鬱傾向。所以後來疫情比較緩和後，就開始分流上學，讓他們也可以有一些人際交流。

老人住所也是短暫禁止訪客，後來也開放讓家人在戶外、隔著塑膠板或是保持距離的探訪，為的是不要讓老人家失去心理寄託。

社會保持開放，人們盡量在家工作，不到人多的公共場所，不跟其他人交流，但還是保有一定的生活。

這樣做，讓瑞典付出慘痛代價，染疫人數1百多萬，死亡人數超過1萬4千人，醫療系統超載。大眾的自由、心理健康是醫護人員冒著染疫風險、超時工作，用生命在扛。

相較於防疫措施，我感覺瑞典社會福利系統對於防疫措施的反應快多了，為了讓民眾更願意遵守「只要有一點症狀就待在家」這種很多人都會選擇忽略的防疫政策，政府發放有限制的病假補助，如果不幸染疫，或因為家人而得自主健康管理，也會有相關的補助可以申請，讓工作者不至於為了防疫而少了太多收入。

給各種因為疫情受到打擊的公司也有相關補助，雖然有很多新興小公司因為沒符合補助資格倒閉，但也有不少新創公司出現。

學校沒有停課，但是孩子只要有一點症狀就得待在家，症狀消失的48小時之後才能回學校上課，年紀小的家長就得請假照顧。我兒今年為止就已經在家待了兩周多，我們兩個人輪流請假，但如果少了照顧病兒的補助，收入就會減少許多。

民主國家的防疫不是政府一聲令下，大家在家不准出門就沒事了，需要考慮的面向很多，除了防疫，這些政策還必須合法，很考驗政府的應變能力與各部門的合作能力，瑞典政府也是邊做邊被批評邊改進，一路爬到現在，然後決定在夏天來之前要放寬限制。

好啊。

就希望不要前功盡棄，如果有功的話。

#瑞典防疫不忘初衷的令人傻眼
#喔耶夏天到了大家來群聚吧
#藉防疫之名行宅宅人生之實

今（26）日國內本土新增確診302例，校正回歸331例，宜蘭縣新增案例為2️⃣例。

縣府為因應民眾受到隔離或確診者需至檢疫所隔離😷，將面臨寵物無人照養之困境🐶🐱，特別提出寵物安置方案📋。（請參閱本文圖片）

有關民眾詢問🙋，防疫期間請假及薪資給付之規定💰，請大家參閱本文圖片。

📣確診者、居家(集中)隔離或檢疫者及自主健康管理者，因應不同狀況該請什麼假❓薪資如何計算❓

📣防疫照顧假的適用對象❓薪資又該如何計算❓

疫情期間鴻禧服務不打烊😄，大家有需要幫忙之處，歡迎與鴻禧聯絡🙋。

鴻禧服務處聯絡資訊📣

☎️電話：03-9513077
📝傳真：03-9510632
📬E-mail：9510499@gmail.com
❤️Line ID：@hongxibro

#需要幫助找鴻禧
#鴻禧服務不打烊

自從紓困案開始慢慢釋出後，我的服務處排隊要諮詢紓困的電話、人龍，可能比前陣子排口罩還要多，大家都很關心。對於嚴重特殊傳染性肺炎紓困振興預算案，各部會有很多的紓困方案，但同時也收到民眾反映、向辦公室陳情，「太多太複雜、資訊不流通、不夠快、不夠明確、電話忙線，或是地方說還沒有正式明確的規定」等。
我認為除了中央和地方兩邊的訊息要對得上、資料要一致之外，我們還需要便捷、有效率、足夠親切的線上資源來協助民眾。

【單一窗口】
盡量讓民眾一個窗口就能解決所有疑惑，朝整合跨部會的單一諮詢窗口。
【增加網站便利性】
衛福部 1957 福利諮詢的網頁，有提供包括社會保險、勞工相關、各類福利等等多項資訊，但目前並沒有放上這波紓困的資料，這樣其實滿可惜的。
【提供最佳方案建議】
我們看到政府很多部會網站都建置了「防疫、紓困、振興」專區，提供懶人包、Q&A、圖卡等，就是希望讓民眾可以快速從網路上找到自己需要的訊息，這部分當然要肯定政府的努力。但我們從使用者的角度出發，希望可以找到符合自身需求的「最佳方案」。是不是可以嘗試建置「微型的一條龍服務」，幫民眾整合他們需要的方案、提供解答，就像電信門市幫你算最優惠的方案一樣，協助民眾判斷跨部會、多方案的申請，對他們最有利的選擇。
疫情除了經濟需要紓困，我們的心靈也需要紓困。
台灣經歷過很多災難，也有很多救災經驗，不過這次的武漢肺炎與過去的災難型態有點不一樣。地震、森林大火，我們稱為「天災」，恐攻、重大刑案等，我們稱做「人為災難」。
而有種災難叫做「 生物災難 」(biological disaster)。
生物災難特性是持續的時間長、影響久，也不知道什麼時候開始與結束，好像看不到終點，因此越來越焦慮。當我們在救援時，災難也還在持續發生，災難會給社會巨大的損失、破壞原本的運作，對人的身心靈產生重大負面影響。且生物災難是慢性的，涵蓋的層面更大，而台灣過去的確只有面對 SARS 的經驗。
【心理急救】
經歷過921、八八風災的臺灣，都曾讓「災難精神醫學」這個議題被拿出來討論。但無論921或是重大風災，都與這次我們所面對「不知何時才會結束」、「一邊救災一邊發生災害」的武漢肺炎，就是我們所謂的「生物災難」不一樣，生物災難沒有明確的結束時間點。
所以我們對於一般災難的治療模式，已累積了相當的經驗，但用在目前的狀況，可能就不一定適合。就我們目前治療的模式，有參考也有要調整的地方。WHO 和美國精神醫學會都強調「心理急救」（Psychological First Aid）的概念，其原則是準備、觀察、傾聽、聯繫。
助人者在受到訓練後，就得對（災害）受難者提供實質的幫助，而不是直接的治療。這個協助是什麼？不外乎有資訊給予（現在狀況如何？我們安全嗎？你的家屬的狀況？）、陪伴支持（傾聽需求或鼓勵）、資源連結（針對需求提供實質協助，例如：金錢紓困、生活需求），重點在於：藉由即時的伸出援手來緩解焦慮。
【脆弱群體辨識】
我們要辨識在災難下，暴露程度不同的「受災族群」，包括患者、被隔離者、防疫人員、其親友與接觸訊息疲轟炸者。另外，本身有精神疾病、曾經有創傷、受虐等經驗、自己或家人有成癮問題、社經地位不利等族群，更容易受到影響。因此，助人者如何具備「敏感度」，將資源的分配，優先投放給這些群體，並給予特別的關懷，這是在資源有限的情況下，應該先聚焦的地方。
舉例來說，對這次執行敦睦艦隊任務的海軍官兵、或是第一線醫事人員、空服人員，一些遭受創傷性打擊的案例，需要給予主動的關懷、有效鼓勵和支持。特別需要注意，他們有可能被獵巫、排擠或被歧視。
越戰催生了美國對創傷後壓力症候群（PTSD），希望政府可以派遣專業人力處理，結合衛福部和民間的資源，主動提供各類復原所需的支持，包括個人諮商、支持性團體等，應該要開始準備。比如可使用社區的組織與能量，像是社區的頭人、社區的活動、講座座談會，減少社會的驚惶，和群體間的排擠拉扯。想辦法讓每一個人能夠主動關心、聯繫、提供資源，甚至生意方面的支持。希望短期之內提供心理急救；中期則使其能不受歧視地回到崗位上與恢復正常生活。當社區發現有確診病患或疑似案例，大家總不免開始標記甚至是污名畫當事人，造成人與人之間的疏離，也讓對於當事人是二度傷害。因此希望我們可以有所作為，來建立韌性的社區。
【假消息傷害心理健康】
另外， 就NCC所提供的數據，截至 4 月 20 日的統計資料，「於指揮中心通知廣電媒體澄清錯假訊息並說明改正作法，協助轉請廣電媒體回應、加強自律」這項業務總次數目前是「1 次」，看起來台灣都沒有什麼假訊息，但真的是這樣嗎？
目前訊息的傳播不僅只有有電視媒體，「自媒體」是另一大宗。比如： LINE、臉書、youtube、Google、PTT 等社群平台，未來期望對於自媒體、傳統的媒體都盡可能減少假訊息的傳遞狀況。目前社會人心惶惶，我希望假訊息，不要成為社區心理健康的「防疫破口」！
【自主健康管理的醫療工作者給薪疑義】
日前接獲陳情，中央流行疫情指揮中心在 2 月 26 日發函，主旨寫道「符合自主健康管理條件之工作人員，暫勿前往機關上班」，這些人員包括：「申請赴港澳獲准者」、「通報個案但已檢驗陰性且符合解隔離條件者」、「社區監測通報採檢個案」、「自國際旅遊疫情建議等級第一級及第二級國家返國者」。但是，因為在這期間出國，而返國後需要隔離採檢，尊重這份公文沒有去機構上班的人，雇主認定不屬於他們的責任，因此不給付薪資。但在 3 月 19 日，衛福部說 26 日公文中的「暫勿」文字，只是「建議」，因此人員在管理期間適用的假別和薪資，應該由院所自訂請假規範。
在這段期間因為遵守 2 月 26 日指揮中心公文的「暫勿」規定而沒有去上班的醫療工作人員，因為 3 月 19 日的公文認定為「建議」，這些受影響的醫療工作人員，他們的假別算是事假、病假、還是防疫隔離假？導致他在這段期間因自主健康管理所請的假，有的並沒有被給付薪資。一樣是配合政府政策，正常工作的醫事人員，可以有機會得到相關的獎勵，但自主健康管理，依規定沒有入院上班的人員，卻被變相扣薪，我主張應該讓這類醫事人員能回復權益，讓乖乖遵守規定的醫療人員不要被變相懲罰。蘇貞昌院長也對此表示肯定，團隊也會持續關注。
在此謝謝為疫情拼命努力的所有單位人員，也向受疫情影響的民眾們，說聲辛苦了。或許沒辦法一次到位，但我們會持續努力、持續發聲，持續修正與服務，一起迎接更好的明天。

#3Q陳柏惟 #中二立委 #台灣基進
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