王浩宇,你要公布機關的回應,怎麼只公布一部分,不全部公開呢?
我在這裡提供空服員工會的陳情題目,還有疾管署及民航局的回覆。
【會議的背景】
我前文已經說過,當時的時空背景是,陳時中在2020年底因為紐籍機師違反檢疫規定,所以在記者會上提出了【加強版自主健康管理】,但是民航局跟疾管署的網站上,完全找不到【加強版自主健康管理】的內容。
我跟民航局魚雁往返兩個禮拜,民航局始終無法提供,但是2021年開始就要新的檢疫規定了,一切都沒有白紙黑字,只有陳時中在記者會上的發言,所以我就找民航局還有疾管署來開會,當時也有邀請指揮中心,但是指揮中心沒有派人。
空服員工會也在事前提供了一份他們的陳情題目(請參考圖一),我一併轉發給上述的單位,請他們說明內容。
【空服員工會的陳情內容】
第一題:空服員工會詢問,這次的新檢疫規定中,多了電子圍籬、延長檢疫天數、採檢、為什麼會用這麼多方法手段呢?請指揮中心說明。
第二題:你們現在要實施7+7,指揮中心說一個月後會滾動式檢討,那麼,檢討的方向跟要件是什麼?
第三題:加強版自主健康管理的界線是什麼?請白紙黑字列舉可以出入的場所,避免空服員不慎觸法。
第四題:你說7+7不能出入公眾場所,那為什麼公司可以要求空服員出門去上課?這是否有點奇怪?
第五題:來回班現在改成居家檢疫14天,為什麼?
第六題:本來航空公司不提供熱餐跟開封飲料的,為什麼檢疫規定變嚴格了,航空公司反而開始提供熱餐跟開封飲料?
第七題:電子圍籬是不是要監控空服員的生活?請說明是否有侵犯隱私的疑慮。
第八題:疫苗的施打應該要尊重空服員的意願。
第九題:空服員被疫調的時候可以提供防疫日誌,但不希望沒被疫調也要每天上傳給公司看。
因始終沒有正式指引,所以提供一個平台讓工會與相關單位諮詢;為使會議順利進行,因此在會議前請工會擬定問題,利於行政機關回覆。
這場會議中,疾管署跟民航局的答覆,我都附上圖片了。這場會議沒有會議記錄,因為機關「當場」已經把內容說清楚了,工會陳情的重點,一直都是在於「釐清」加強版自主健康管理的界線,機關既然已經提供了白紙黑字的回覆文件,內容也說明的很清楚,工會就接受了。
工會對於疾管署跟民航局的回覆,沒有多餘的意見。但是,因為,民航局對於機上提供熱餐跟飲料的部分,不願意鬆口,這是會議中唯一沒有解答的問題。
於是我會後追加了公文詢問疾管署、職安署還有民航局,航空公司提供熱餐跟飲料,是不是有防疫破口的問題。
從頭到尾,都是因為陳時中一直沒有核定新的檢疫規定,卻搶先在記者會上說出來,搞得大家霧煞煞。民航局代表自己現場也承認,沒辦法提供新的檢疫規定,因為指揮中心一直都沒有「核定」。
陳時中自己說出口的、2021/1/1要上路的檢疫原則,結果到1/13都還沒有核定,就已經開始上路,人家來陳情希望你說清楚,不是很合理嗎?
從頭到尾,根本沒有要求放寬檢疫措施,而且當時7+7,5+9連個影子都沒有,是要怎麼3+11。
這種移花接木的方式,不會讓你議員選舉的選票增加。啊,不對,首先還要先通過民進黨的初選。
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過15萬的網紅有話好說 PTSTalk,也在其Youtube影片中提到,#天網 #電子圍籬 #隱私 #人權 #電子監控 #防疫 #陳時中 #自主健康管理 📢關注議題,開啟對話 💪陪我們繼續,做不一樣的政論節目~ ▎訂閱《有話好說》:https://bit.ly/34xc9Vh ▎按讚有話粉專|https://www.facebook.com/PTStalks/ ▎追...
自主防疫 電子 圍 籬 在 Facebook 的最佳貼文
#我從來沒有介入3+11的協調過程
#邱顯智也沒有
#誰敢再繼續胡扯就等著收傳票
之前我就說過了,真正搞出3+11的是民航局
(https://reurl.cc/43yekD)
今天自由時報故意報導了一篇移花接木的新聞,然後一大堆側翼粉專開始抹邱顯智委員介入機師的3+11關說陳情,簡直是胡扯到底。
2020年底,因為紐籍機師破壞防疫規定,陳時中在記者會中宣布要加嚴檢疫措施,提出了【加強版自主健康管理】。
但是,什麼是【加強版自主健康管理】,沒有人知道內容,疾管署跟民航局的網路資料,都是舊的規定,我2020年12年29日行文給民航局,民航局也遲遲拿不出來新的檢疫原則。
電子圍籬、防疫日誌、疫苗接種的執行細節,沒有人知道內容,卻馬上就要上路了。而在檢疫加嚴的狀況之下,華航公司卻遲遲不取消熱餐跟飲料的供應,空服員職業工會於是向邱顯智辦公室陳情,希望可以開協調會,讓檢疫原則可以透明、明確。
換言之,這是一場,因為指揮中心遲不公開檢疫原則,航空公司還不斷要求送熱餐飲料,而召開的會議。
內容根本不是在陳情3+11,邱顯智辦公室也從來沒有接受過機師工會的任何陳情。
至於王浩宇現在到處拿空服員工會1月15日的臉書貼文,要邱顯智解釋到底是什麼開會內容。
我告訴你,從頭到尾,邱顯智辦公室就只跟空服員工會開過兩次會議,一次是2021年1月13日(釐清檢疫規定以及熱餐問題),一次是2021年9月9日(談檢疫所髒污問題)。
不需要拿著空服員工會的臉書貼文到處暗示啦!
1月13日開的會,他們工會1月15日才發文,不行嗎?
1月13日的會議,就是要求疾管署還有民航局,拿出新的檢疫規定,跟大家說明清楚,以及,要求檢視目前華航跟長榮的機上送餐流程,是不是防疫破口啦!
公文往返的內容我全部張貼出來
再繼續胡扯的人,就等著收傳票吧!
自主防疫 電子 圍 籬 在 蘋果新聞網 Facebook 的最佳貼文
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新北市永和某社區2周爆出5名確診個案,整棟大樓110戶共236人都被匡列居家隔離,以「一人一室」規格待在家中自主健康管理,並採取電子圍籬管控,而生活起居包括送餐買菜、倒垃圾及醫療等服務,現場前進指揮所將統一處置。衛生局今天(12日)指出,236人中有70人因家中條件限制,改送防疫旅館,社區內8成都已做過篩檢為陰性,而8月24日解除隔離之前,將會全部再做一次PCR檢測,下午市長侯友宜將於應變會議上說明整起「封樓」疫情掌控現況。蘋果新聞網將為讀者全程直播。
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👤來賓:
吳景欽(真理大學法律系副教授)
黃帝穎(律師)
00:00 開場:電子圍籬 2.0 是什麼?
03:12 電子圍籬,有侵犯人權疑慮嗎?
07:09 吳景欽:緊急危險,可以成為正當程序的例外嗎?
10:06 黃帝穎:法院實務見解,未指摘行蹤資料的蒐集
18:06 吳景欽:修法不難,應明確法律授權!
23:24 少數防疫成功的民主國家!法治是嚴肅課題
💬 週一到週四晚間八點,歡迎到臉書收看直播,參與線上討論,有閒來坐!
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