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作者cyc0086 (chuchu)

看板Salary

標題[問題] 大學新鮮人行銷起薪

時間Sun May 13 02:26:59 2018

知道這個問題已經討論到爛了
但最近真的面試到懷疑人生
想來詢問一下大家的意見

首次發文
有哪裡不符版規或不妥還請大家鞭小力一點

小妹112社科院
英文相關檢定還沒考
但英文溝通、面試無礙
另外有二外基本溝通能力

有許多校內外大型活動經驗
大多都是領導團隊的角色
（講太清楚怕被認sorry）
負責的工作都是行銷、公關相關
都有具體績效可以拿出來說
面試時也會被問到蠻多細節
所以應該都還算是有價值的履歷（？）

之前在頗有知名度的中資企業實習七個月
掛的title是專員負責行銷相關工作
實際工作內容（文案撰寫、廣告投放等）
以及在公司內部的權限也都跟正職差不多
只差在不是每天上班所以是算時薪
但實際上都會讓我們報到一般公司全職的錢（>22k）

最近面試時如果有問到期望薪資
我都回答42k 或年薪550k
近期面試有遇過對方直接在我面前
把我寫的數字劃掉
或以一個難以置信的態度反問我有沒人搞錯

後來還是有拿到一些offer 數字落在33k-40k
offer的選擇不是本篇重點就不細說了

身邊比較好的朋友沒什麼人往這塊發展
不夠熟的問這些感覺又有點唐突
爬了版上的文但都覺得不太符合自己的狀況
所以鼓氣勇氣發文詢問前輩們的意見
想知道這個底線合理我可以繼續努力
還是其實我太好高騖遠應該調整答案

先謝謝大家的回答了～

--

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.246.44.96
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1526149622.A.3B3.html
※ 編輯: cyc0086 (27.246.44.96), 05/13/2018 02:27:15

推 a29831603: 行銷新鮮人33～40k很高了恭喜05/13 03:21

推 jimmy901225: 朋友119企管在公關公司28K05/13 03:27

※ 編輯: cyc0086 (27.147.24.122), 05/13/2018 03:32:00

→ pdafight: 行銷新鮮人35K以上可以了05/13 03:38

推 cjan: 先去考多益呀有個檢定成績可以替自己爭取更多薪資至少05/13 04:24

→ cjan: 有個證明05/13 04:24

→ cjan: 與其要求起薪高不如想想進公司後能為公司帶來什麼效益05/13 04:28

→ cjan: 之後的升官發財路會更順或許不到幾個月就能到或者超過你的05/13 04:28

→ cjan: 期望值了05/13 04:28

推 loved481: 我也是112 B99生傳我第一年去4A廣代薪水只有28K 其他05/13 04:28

→ loved481: 同屆走行銷的也差不多在30正負2K 除非你直接去萊雅這種05/13 04:28

→ loved481: 或是一些特別的新創公司不然能到33K其實很不錯了，因05/13 04:28

→ loved481: 為行銷就真的比較看作品集和經歷新鮮人起薪要高滿不容05/13 04:28

→ loved481: 易的05/13 04:28

推 n7111000: 唉～這起薪不錯了，中部只有25k...05/13 04:38

推 iamWarren: 很有感阿嗚嗚，要FMCG比較有機會拿高薪05/13 05:20

推 line6sorrow: 我覺得他直接劃掉的原因...是連面試你的人一個月都沒05/13 05:23

→ line6sorrow: 有 42k05/13 05:23

推 jyuan1993: 建議你去知名大公司，一個月可到45k05/13 05:36

推 sigrid007: 我跟你狀況差不多，但是私校，面試要中英日的日商公司05/13 05:52

→ sigrid007: 也沒3205/13 05:52

噓 louis10452: == 行銷不看學歷啊…05/13 06:39

→ louis10452: 自己Google 行銷門檻就知道為什麼低薪了。 05/13 06:42

我會提出疑問不是因為學歷，而是因為我自己在不管是活動還是工作期間，都有
累積了一定的相關經驗，也都有具體績效可以提出，可是薪水還是各種被壓QQ

推 garbo: 112去考一個國營/民營/金融業的工作薪水就70 80萬起跳了 05/13 07:28

→ garbo: 這類都有業務行銷缺05/13 07:28

推 austen911: 我主管最近才面試到一個二十幾歲，開口要五萬多薪水的05/13 08:00

→ austen911: …理由是她在原公司就有這樣的薪資…我比較奇怪的是，05/13 08:00

→ austen911: 那她幹嘛想離開原公司XDD05/13 08:00

推 austen911: 然後做行銷的，不厲害的人很多…但厲害的人常會被不厲05/13 08:03

→ austen911: 害的人拖累…你可以繼續堅持，但就是要慢慢找工作！05/13 08:03

推 chickensam: 樓樓上離職的原因很多不是因為薪水啊沒什麼好奇怪05/13 08:17

→ chickensam: 更正樓上05/13 08:18

→ leavefly: 33k~40K新鮮人算是超高的你知道嗎05/13 08:56

→ leavefly: 在這行05/13 08:57

推 kuangit29: 別去啊別去05/13 09:04

推 F0r: 二十幾歲時我也是開超過五萬；不過是對方找我過去05/13 09:05

推 bearKQG: 起薪有35K以上都還行調薪幅度才是重點05/13 09:32

推 hotnotcold: 不知道還在裡面的，後來是都轉職了嗎?05/13 09:37

推 ohnedich: 你都應徵哪種公司呢？願意花錢行銷的公司,薪水才能有看05/13 09:37

推 h27045368: 請去找銀行儲備幹部05/13 09:57

→ h27045368: 找儲備幹部是社科可以衝高薪的路05/13 09:58

→ h27045368: fmcg也可05/13 09:58

推 dodoru: 就算是大公司現在開行銷的薪水也沒那麼高05/13 10:22

推 Hiterler: 四大的商科出來也一樣要從基本功開始練臺北30K 一般2805/13 10:27

→ Hiterler: K 南部26K05/13 10:27

噓 JetChang: 不要去馬的一年55萬都給不起不要自貶身價 05/13 10:29

推 ett0227: 先不用把自己想的太厲害，新鮮人這個價碼不好找，累積經05/13 10:34

→ ett0227: 驗覺得行銷類薪資太低再跳槽或轉職缺，這些經驗應該都還05/13 10:34

→ ett0227: 很有用05/13 10:34

推 thausand: 面試官OS: (幹，林爸幹了十年才40k) 冏05/13 10:47

推 chouvincent: 慘05/13 10:47

→ sc1: offer N值才是重點05/13 10:47

推 dodoru: 就算是大公司，找學歷比你的新鮮人(國外好的學校海歸碩士)05/13 10:48

→ dodoru: 也沒有開那麼高的薪水，行銷的起薪不算高，只是每個公司在05/13 10:48

→ dodoru: 薪水上的差別就是有些公司對有能力的人很願意調薪，有的公05/13 10:48

→ sc1: 很勵志小妹大勝小弟05/13 10:48

→ dodoru: 司就是死薪水。05/13 10:48

→ dodoru: 另外有些公司比較看重學歷的話，通常很偏愛洋墨水，不太看05/13 10:49

→ dodoru: 重學歷的話，則會覺得你就算台大但實力未知。05/13 10:50

推 dodoru: 有些科系類別，學歷還蠻能保證一定程度的能力，雖然進入公05/13 10:53

推 appleswill: 學士的話 35k差不多05/13 10:54

→ dodoru: 司後一切都是歸零重新開始學習和建立，但有的科系學習的東05/13 10:55

→ dodoru: 西的確和直接運用到工作上比較相關。05/13 10:55

→ dodoru: 但行銷則是一切未知數，根本很難把握你能掌握的怎麼樣，就05/13 10:56

→ dodoru: 算你是工作態度不錯，表現也不差的人，有些人是作基層一兩05/13 10:57

→ dodoru: 年不錯，大家也覺得她工作態度好、負責任，但光是這樣公司05/13 10:58

推 dodoru: 其實還是覺得你一切都好的狀況，只是不愧對你的薪水而已，05/13 10:59

→ dodoru: 也就是產值被認定為差不多就是三萬多，不到四萬。 05/13 11:00

→ dodoru: 到第三年以後如果沒有辦法帶給公司很明顯的效益、很有力的05/13 11:02

→ dodoru: 幫助的話，會覺得你就是穩穩但平平的、行銷界的公務員。05/13 11:02

→ dodoru: 薪水也比較起不來。05/13 11:03

推 dodoru: 不過像這樣平庸的人其實還挺多的，所以長期領不到4萬的人05/13 11:06

→ dodoru: 還不少，不過這也是因為蠻多公司其實不需要優的人，花三萬05/13 11:07

→ dodoru: 多請一個還算負責任的人就算不錯了。05/13 11:07

推 dodoru: 因為那些公司本來就沒有想在行銷上投入什麼，請來的人就是05/13 11:09

→ dodoru: 和在工廠上班差不的概念，比較像是行銷作業員。05/13 11:10

面試的時候也有這種感覺，很多公司心目中的行銷就是管管粉專刷刷存，不求好只求有

推 owen5566: 這麼低，結果112文科出來薪資輸逢甲理工QQ05/13 11:24

推 yamakazi: 112經濟哦05/13 11:37

→ yamakazi: 40k跟42k差一點點吧05/13 11:38

其實40k也是好不容易議價來的，本來開三個月試用期32k，後來爭取到試用期40k，之後
視表現調薪

推 vi000246: 你就跟他說你已經拿到該薪水的offer了05/13 11:39

推 olen0622: 不是因為你的學經歷有問題是因為行銷在台灣就是呵呵05/13 11:51

→ olen0622: 單純是產業問題除非真的很熱愛啦不然走行銷有得熬05/13 11:52

推 joe19941004: 112文組去金融業MA啦，薪資基本上只有這個突破點了05/13 12:13

推 valkyrie3132: 112社科院+日檢1級在4A廣告商年薪500k05/13 12:15

推 todorov: 119博同行十五年您開太高了真的05/13 12:30

推 funnysale: 除非去大外商不然這薪水不錯了05/13 12:40

推 poeoe: 42K是理工碩的基本起薪但是對行銷而言確實開太高了沒錯啊05/13 12:42

推 anbby12: 金融業數位行銷之類的職位給得起，不排斥可以試試05/13 13:01

※ 編輯: cyc0086 (39.8.99.250), 05/13/2018 13:29:50

推 tenghui: 文組行銷新鮮人每年這種組合多如過江之鯽這行情你說? 05/13 13:23

→ kobetree: 考商學院碩士啊，至少42以上（碩士跟學士薪水有差啊 05/13 13:28

→ kobetree: 行銷這塊都很差別指望了。 05/13 13:29

※ 編輯: cyc0086 (39.8.99.250), 05/13/2018 13:31:28

推 Yogaga: 這不是文組的問題，妳的經歷也OK，但行銷新鮮人的行情在台 05/13 13:34

→ Yogaga: 灣普遍就是這個現象，端看產業跟老闆重視程度，在新創裡 05/13 13:34

→ Yogaga: 行銷新鮮人也是有開4~6萬的，不過缺非常少。 05/13 13:34

噓 louis10452: 有相關經驗就一定會增加薪水？ 05/13 14:19

→ zrrh: 行銷就是低薪的代表，因為根本沒什麼公司認真搞行銷，就是 05/13 14:29

→ zrrh: 抄跟模仿而已。就算FMCG薪水也不會高到哪裡去。 05/13 14:29

→ zrrh: 但還是恭喜你找到滿意的offer 05/13 14:30

推 wxes30431: 想不到連112文組都遇到這種狀況，台灣社會真的可撥05/13 14:31

推 zxcvbbb: 22K 05/13 14:38

推 vanattenhove: 行銷新人野起薪30上下算合理 1-3年約35-40 3-5年約 05/13 14:39

→ vanattenhove: 40-45 5年以上才有機會50以上 05/13 14:39

→ wangbadan: 40k以上應該是有2年業界經驗以上，可以獨立承接客戶的 05/13 15:12

→ wangbadan: 資深專員等級的人了，妳確信妳完全勝任？ 05/13 15:12

推 Kevin0906: 112生傳大三為了以防萬一現在正在準備國企所以後打 05/13 15:43

→ Kevin0906: 算走行銷（考台大國企商研薪水肯定有差 05/13 15:43

推 secrectlife: 給36～40很正常吧前面那幾個說太高的到底有多奴啊 05/13 15:51

推 secrectlife: 112社科院都是頂層的學歷了還在跟私大學士行銷新鮮人 05/13 15:53

→ secrectlife: 拿一樣的那公司也可以解散了真的05/13 15:53

推 secrectlife: 我朋友後段國立學士都拿35了是公司爛不是妳太差多 05/13 15:54

→ secrectlife: 找找會更好 05/13 15:54

推 lora551204: 33-40真的很高了…我119畢業起薪32，做了一年調到40 05/13 15:57

→ lora551204: ，但因為是新創才有比較多議價空間，不然40大概就是05/13 15:57

→ lora551204: 頂了 05/13 15:57

推 predatormons: 英文應該是第一外語，還是你的二外沒打出來? 05/13 16:49

二外是法文，那兩句是分開的，可能沒講清楚已修正

推 forthedream: 行銷就是這個行情，除非去FMCG或SEA MA之類的 05/13 18:09

→ a29831603: 原來原po是40k......如果年終獎金什麼的也都有的話真 05/13 19:06

→ a29831603: 的是屌打一堆人 05/13 19:06

推 browine: 只有進FMCG外商/金融/科技業大公司才有可能到你要的薪水 05/13 19:18

→ browine: 一般行銷薪水就那樣，不然就是趕快出國吧 05/13 19:19

推 acidrock: 有喊有機會阿沒喊可能會30k以下05/13 19:49

推 acidrock: 而且新鮮人能爭取到要的薪資很厲害 05/13 19:52

※ 編輯: cyc0086 (27.52.73.246), 05/13/2018 20:04:50

推 aron91416: 你覺得重要的經驗，在公司主管面前，其實並不太重要， 05/13 20:09

→ aron91416: 因為實際上公司運作比在校內複雜得多。但也別難過，妳 05/13 20:09

→ aron91416: 也是因為這些經驗才有機會面試，或甚至是未來成長的養 05/13 20:09

→ aron91416: 分。最後，不要太在乎一開始的薪水，我的薪資現有是剛 05/13 20:09

→ aron91416: 出社會的五倍(我都是正職) 05/13 20:10

推 sweet16kate: 這行起薪都很慘，以前待的公關公司已經是台灣前幾大 05/13 22:25

→ sweet16kate: 的，國立大學畢業起薪28K、碩士30K、留外碩士起薪32K 05/13 22:25

→ sweet16kate: 。這行底層完全不缺，每年都有為數眾多本科、非本科 05/13 22:25

→ sweet16kate: 、對行銷懷抱不實際夢想的人搶著要進來，但陣亡在沙 05/13 22:25

→ sweet16kate: 灘上的也很多，所以反而是中高階有斷層 05/13 22:25

推 zrrh: 樓上你待的是奧美吧看那精美的薪水 05/13 23:44

推 LoveFood: 妳是碩士嗎，你這價錢是碩士新人了 05/14 02:50

推 yo706001: 要不要去海外較有機會 05/14 08:07

→ tonytien: 你的經歷是拿來爭取面試的機會，不是拿來談薪的05/14 09:27

推 ih819132000: 不知道是不是經濟的學妹有機會可以聊聊～這履歷 05/14 09:28

→ ih819132000: 看起來很好啊是有機會衝高一點的～ 05/14 09:28

→ ih819132000: 不要覺得是文組又只有學士就看低自己 05/14 09:29

推 ih819132000: 不是也還是可以聊聊哈哈社科院一家親 05/14 09:31

噓 havanabay: 112社科，連英文成績都沒有，到底在搞什麼 05/14 10:54

→ havanabay: 你多少同屆的托福雅思都考完了 05/14 10:54

呃高中多益有金色啦但最近考的成績還沒出來托福雅思沒要申請什麼大家沒事會去考
？

推 r40805: 你開的價格接近112理工碩新人了... 05/14 14:19

推 givemorning: 文組起薪本來就偏低，尤其行銷入門門檻又低05/14 17:22

→ givemorning: 如果能談到35~40都算不錯了 05/14 17:22

推 GGbangbang: 學生經驗真的沒什麼用，不出包就是成功了 05/14 18:00

→ GGbangbang: 而且業界都知道，學生尤其當過什麼什麼總招的，自我感 05/14 18:00

→ GGbangbang: 覺都超良好的 05/14 18:00

→ GGbangbang: *召 05/14 18:01

推 ck9731208: 二線品牌廠商，35-40是正常範圍。40以上要一線的品牌廠 05/14 19:47

→ ck9731208: 商才可能會給 05/14 19:47

→ meesight: 調薪機率八成很低，你開太高了，行銷前期非常低，待過 05/14 20:12

→ meesight: 大公司或相關經驗才有機會拉高 05/14 20:12

推 MK12: GGbangbang: 而且業界都知道，學生尤其當過什麼什麼總招的， 05/14 22:27

→ MK12: 自我感覺都超良好的你說出事實了 05/14 22:28

推 shiny800801: 112社科畢。建議你不要只看起薪，要打聽企業本身加薪 05/14 23:10

→ shiny800801: 風氣，如果企業是憑能力敘薪底薪不要太低就好以後還 05/14 23:10

→ shiny800801: 有空間！我自己畢業進外商拿35K兩年後就有50+了。真05/14 23:10

→ shiny800801: 的有能力不怕被埋沒(前提是進去良心企業，觀察公司 05/14 23:10

→ shiny800801: 很重要) 05/14 23:10

推 shiny800801: 畢竟一開始沒正式工作經驗保守的企業不會砸大錢請你 05/14 23:13

→ shiny800801: ，反而會把好機會讓給其他比你要求低2.3K的人。不划 05/14 23:13

→ shiny800801: 算 05/14 23:13

推 qazdrfv: 別人30K就做了為什麼要用你40K 05/14 23:25

推 mirai11: 想知道原po怎麽談薪水的QQ 05/15 00:10

※ 編輯: cyc0086 (27.247.8.58), 05/15/2018 00:27:16

推 ck2oliver5: 看妳的反應就很新鮮人，找間OK的去磨吧 05/15 15:06

推 jyuan1993: 550k公司嫌太高喔.....什麼爛公司 05/15 17:47

推 seny: 行銷新鮮人很難給高薪 05/16 19:59

→ seny: 學校跟實習的經驗，講真的不算實質經歷 05/16 20:00

推 seny: 真正的工作經驗跟你累積起來的實力才是後面高薪的基礎 05/16 20:03

推 ssunnys: 以你的經驗...其實在企劃來說不算有價質 05/17 11:55

→ ssunnys: 行銷企劃都很重經歷~七個月實習幾乎可以忽略不計XD 05/17 11:56

→ ssunnys: 有拿到40K已經很不錯了 05/17 11:57

推 Triumvir: 我行銷頭，一年加incentive拿3000K，我給下面兩個幫我 06/09 22:46

→ Triumvir: 的妹妹一個月分別61K和56K，他們做得超開心我覺得他們好 06/09 22:46

→ Triumvir: 可憐，被蒙在鼓裡 06/09 22:46

推 Triumvir: 基本上有能力的人，或者虛有其表的人，都有辦法談到好薪 06/09 22:48

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推 bebequeena: 行銷新鮮人時期25k供你參考嗚嗚嗚嗚 06/19 03:07

噓 cplusplus426: 要就直接問同校相關領域的如果沒有那就寫依公司規 06/24 14:14

→ cplusplus426: 定你的經驗對他們來說不一定有什 06/24 14:14

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