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上週末，彰化縣喬友大樓發生火警，造成三位民眾及一名消防員罹難的悲劇。在這起事故的背後，除了凸顯疫情期間防疫旅館的人流管制缺乏對複合性災害的應變能力，複合式大樓的消防漏洞以及國內消防員工作權益長期遭漠視更是亟待檢討的問題。
　
長年來，台灣的消防人員面臨人力吃緊、設備不全及制度面困境，卻未獲得重視，使消防員每次出勤都必須冒著極大的生命安全風險。近十年來，已經有42位警消人員不幸殉職。
　
無奈的是，這些消防員的犧牲，卻仍換不到消防制度的完整改革。過勞加班、設備缺乏至今仍然是消防員的日常。更令人難過的是，由於現行《工會法》的限制，消防員即便長期面對不友善的職場環境，卻沒有任何發聲管道，無法成立工會爭取自身工作權益。
　
為了保障消防員權益，時代力量在2018年提出《消防法》修正草案，並在2019年底修正三讀通過，讓「生命三權」正式入法，保障消防員「退避權」、「資訊權」以及「調查權」，讓台灣的消防救災制度更為健全。
　
針對消防員組工會的訴求，時代力量長期支持警消人員能擁有組織工會的集體勞動權，並透過行使團結權、協商權及爭議權以改善勞動條件。時代力量在第九屆及第十屆國會持續推動《工會法》修法，明訂警察人員、消防人員得依法組織及加入工會。我們呼籲立法院朝野各政黨共同正視消防員權益，儘速完成修法，賦予警消同仁成立工會的權利。
　
時代力量要強調，保障消防人員工作權益，除了透過《消防法》、《工會法》的落實之外，包含 ＃違章工廠列冊及拆除、 ＃補足消防設備、 ＃勤務回歸救災本業 、 ＃完善消防稽查制度 以及 ＃補足超勤津貼 等等，也應隨時檢討和改進。
　
針對彰化喬友大樓火警的不幸事件，時代力量立法委員 陳椒華及吳韋達 彰化縣議員也召開線上記者會，共同提出檢討方向，並要求內政部儘速成立事故調查委員會查清真相。
　
而長期關注消防員權益的搶救消防員也發起網路連署，呼籲各界支持消防員成立工會。時代力量懇請社會大眾一同參與，支持消防員捍衛自身勞動權益。
　
在本土疫情尚未緩解的當下，時代力量也要再度提醒中央與地方政府，在防疫的同時，發生諸如火警、天災等複合式災害，應該建立相關逃生準則，以兼顧防疫及災害發生時的緊急救助。而義消人員協助防疫旅館撤離，卻沒有被安排在疫苗優先施打對象之中，是否會造成防疫問題，指揮中心也應該審慎評估，不能以義消人員協助救護工作比例較低的名義，忽略義消人員染疫的風險。

119消防節，向消防人員致敬。

近年來，數十名英勇的消防員不幸因公殉職。每當發生事故時，消防人員總奮不顧身執行災害搶救的工作，為人民的安全而置身險地，而我們除了說謝謝或稱呼他們「英雄」外，我們還可以做出什麼努力，避免悲劇重演？

2018年，時代力量便提出《消防法》修正草案，希望能提升消防人員執行救災任務時的安全。終於，2019年底《消防法》修正三讀通過，「生命三權」正式入法，保障了消防人員「退避權」、「資訊權」以及「調查權」，讓台灣的消防救災制度更為健全。

退避權👉🏻避免投入高風險而非必要的救災行動。
資訊權👉🏻要求工廠管理權人應提供必要資訊協助釐清現場狀況。
調查權👉🏻若消防人員不幸發生死亡或重傷事故，應成立調查會查明真相。

然而，雖《消防法》已修正通過，「調查權」還是出現未能落實的情況。例如去年2月，一位消防人員在火警出勤途中不幸發生車禍而殉職，事後消防署卻不願依新法啟動「災害事故調查會」，這和過去黨團協商的共識相悖。時代力量會持續追蹤「生命三權」入法後的執行情形，確保生命三權能夠真正落實。

除了修正《消防法》之外，支持 ＃警消人員成立工會 以反映第一線同仁的聲音，一直以來都是時代力量的主張， 時代力量立法院黨團去年5月也再度提案修正《工會法》，期望能保障警消同仁的權益，我們呼籲立法院應儘速處理。

再者，釋字第785號中針對消防人員 #勤休方式和超勤補償案 所要求的框架性規範，也應儘速完備，讓消防人員的工時、休時和休假能夠更加明確，同時也應 #提高加班費及補助的預算上限。時代力量也會持續緊盯相關機關，務必訂定出能保障消防人員健康權的框架規範。

時代力量要強調，保障消防人員的權益及安全，不是修完《消防法》便結束了。包括 ＃違章工廠列冊及拆除、 ＃補足消防設備、 ＃勤務回歸救災本業 、 ＃完善消防稽查制度 以及 ＃補足超勤津貼 等等，都應隨時檢討和改進。

消防人員在緊急災害發生時奮不顧身地救災，我們也應扮演他們的後盾，持續爭取他們的權益並提升執勤的安全性。消防人員不是想當英雄，他們也和你我一樣，只想在下班後，能夠平安地回到家投向家人的懷抱。

119消防節，向消防人員致敬。

近年來，數十名英勇的消防員不幸因公殉職。每當發生事故時，消防人員總奮不顧身執行災害搶救的工作，為人民的安全而置身險地，而我們除了說謝謝或稱呼他們「英雄」外，我們還可以做出什麼努力，避免悲劇重演？

2018年，時代力量便提出《消防法》修正草案，希望能提升消防人員執行救災任務時的安全。終於，2019年底《消防法》修正三讀通過，「生命三權」正式入法，保障了消防人員「退避權」、「資訊權」以及「調查權」，讓台灣的消防救災制度更為健全。

退避權👉🏻避免投入高風險而非必要的救災行動。
資訊權👉🏻要求工廠管理權人應提供必要資訊協助釐清現場狀況。
調查權👉🏻若消防人員不幸發生死亡或重傷事故，應成立調查會查明真相。

然而，雖《消防法》已修正通過，「調查權」還是出現未能落實的情況。例如去年2月，一位消防人員在火警出勤途中不幸發生車禍而殉職，事後消防署卻不願依新法啟動「災害事故調查會」，這和過去黨團協商的共識相悖。時代力量會持續追蹤「生命三權」入法後的執行情形，確保生命三權能夠真正落實。

除了修正《消防法》之外，支持 ＃警消人員成立工會 以反映第一線同仁的聲音，一直以來都是時代力量的主張， 時代力量立法院黨團去年5月也再度提案修正《工會法》，期望能保障警消同仁的權益，我們呼籲立法院應儘速處理。

再者，釋字第785號中針對消防人員 #勤休方式和超勤補償案 所要求的框架性規範，也應儘速完備，讓消防人員的工時、休時和休假能夠更加明確，同時也應 #提高加班費及補助的預算上限。時代力量也會持續緊盯相關機關，務必訂定出能保障消防人員健康權的框架規範。

時代力量要強調，保障消防人員的權益及安全，不是修完《消防法》便結束了。包括 ＃違章工廠列冊及拆除、 ＃補足消防設備、 ＃勤務回歸救災本業 、 ＃完善消防稽查制度 以及 ＃補足超勤津貼 等等，都應隨時檢討和改進。

消防人員在緊急災害發生時奮不顧身地救災，我們也應扮演他們的後盾，持續爭取他們的權益並提升執勤的安全性。消防人員不是想當英雄，他們也和你我一樣，只想在下班後，能夠平安地回到家投向家人的懷抱。

謝謝為城市默默付出的 #無名英雄 們。

為了維繫過年期間城市生活的正常運作，有很多第一線的醫護、警消，也許無法團圓、吃年夜飯。因為有他們的付出，才讓城市更安全、市民更安心。今天我特地來代表市民朋友，向消防弟兄們說聲謝謝。

#消防弟兄姐妹 、義消的同仁，非常辛苦，三百六十五天、二十四小時，隨時待命；我也要求市府在設備、預算上，給予更大的支持。

包括：
1. 補足超勤加班費兩千萬，已編入今年預算。
2. 義勇互助經費補助每人600元，提升到每人800元。
3. 勤務更專注救火本業，捕蜂捉蛇逐步回歸農業局本務。
4. 防疫出勤獎金，疑似個案每趟每人1500元，確診個案每趟每人2500元；過年期間出勤，也提供春節津貼。
5. 老舊車輛汰換，市府編列1億6280萬預算，並爭取到中央3億2127萬經費，預計在2021年共可汰換消防車26輛。

過年期間，也提醒市民朋友， #小心用火 、提高警覺。預祝新年快樂！

最近高雄火災頻傳，就像南台灣毒辣的太陽，熱氣沸騰，也讓打火兄弟疲於奔命，非常辛苦。早上10點不到就已艷陽高照，逼人熱汗！

明澤及洪平朗前議員，抱著大西瓜前來拜會高雄市消防局鼎金分隊，為打火弟兄打打氣，加加油，除了慰勞辛勞，也聽取消防弟兄在設備上及軟體設施有何需求，需要補充什麼? 能幫上什麼忙?
大隊長陳明桐、中隊長梁哲維表示，目前消防員的裝備還算可以，但維修的預算不足，就像輪軸沒了潤滑油就會卡住，轉不動，希望明澤及洪平朗議員進入議會，能在議會幫幫忙，補足預算。

明澤認為警消都是賣命的工作，尤其消防弟兄面對的是沖天烈焰，生死一間，我們將心比心，一定要全力協助編足裝備維修預算，並且爭取全面發放警消人員的超勤津貼。