放下奪牌功利主義,支持體育發展不應該有差別待遇!
奧運上週才剛結束,國人對於運動員們所帶來的光榮與感動依舊,政府則承諾提供選手更好的訓練環境。
但今天馬上被爆出,#女足國手們為了備戰9月亞洲盃進駐國訓中心,#只能靠流動廁所盥洗的消息,甚至 #草皮沒有養護、#訓練設施無法提供訓練。
面對工會所發出訴求也已讀不回。
還記得四月份的時候,我們一起在足球場觀看 #2021台灣木蘭足球聯賽 為 台中藍鯨 Taichung blue whale 加油。
當時我也跟大家分享,足球或許在台灣是弱勢項目,但推廣運動風氣的目的,是讓所有人一起來參與賽事,而非單純奪牌而已。
政府不應該只沉浸在「黃金計畫」的喜悅,#應該要能正視每項運動及選手的需求與困境。
我也會持續追蹤,希望更多人關注到,她們訓練過程中遇到的情況。
工會聲明:
https://www.facebook.com/TWFPA2020/posts/252917116669091
同時也有6部Youtube影片,追蹤數超過8萬的網紅范琪斐,也在其Youtube影片中提到,這周我想來跟大家講個讓人很傷心的故事,就是長駐阿富汗的人道醫生中村哲,上個星期跟同事乘車外出的時候,遭到不明槍手襲擊,結果包括中村哲在內,共有六人當場死亡。 現年73歲的中村哲,在1984年他就來到巴基斯坦西北部,與阿富汗鄰近白沙瓦城市裡的一家醫院工作。但因為看到太多阿富汗難民湧入白沙瓦,所以他在...
訓練設施無法提供訓練 在 范琪斐 Youtube 的最佳貼文
這周我想來跟大家講個讓人很傷心的故事,就是長駐阿富汗的人道醫生中村哲,上個星期跟同事乘車外出的時候,遭到不明槍手襲擊,結果包括中村哲在內,共有六人當場死亡。
現年73歲的中村哲,在1984年他就來到巴基斯坦西北部,與阿富汗鄰近白沙瓦城市裡的一家醫院工作。但因為看到太多阿富汗難民湧入白沙瓦,所以他在1991年乾脆在阿富汗境內成立了診所。
為了讓救援工作能更有效率的進行,他成立了白沙瓦會這個國際NGO組織,中村哲認為貧窮是當地居民健康狀況差最重要的因素,所以除了醫療服務之外,白沙瓦會還積極投入當地的水利和農業環境改善工程,希望能協助解決糧食不足的問題。2000年時阿富汗遭遇大旱,當時超過100萬人因饑荒所苦,中村率領的白沙瓦會為改善農地、確保水資源,到2006年為止開鑿了約1600多個水井。
但阿富汗在過去三十年沒停過打仗,有時連這些來救人的醫生們也被波及,2008年中村的醫生同事伊藤和也,就被當地的塔利班武裝分子綁架殺害,震驚日本社會。沒想到十幾年以後,中村醫生自己也發生了不幸事件。
更不幸的是,像中村醫生這樣的人道救援工作人員,被攻擊的現象,現在越來越多。
另一個跟中村醫生一樣引起國際矚目的,是在敘利亞內戰裡救了十幾萬人的「白盔隊」創辦人詹姆斯.勒梅席爾的離奇死亡事件。勒梅席爾被路人發現陳屍於土耳其伊斯坦堡自家公寓外的街道旁,伊斯坦堡的警方表示,初步調查推測勒梅席爾的死因應該只是跳樓自殺。案情看起來好像沒什麼疑點,但是很多人堅持勒梅席爾是被謀殺的。這個懷疑不能完全說是空穴來風,因為根據估計,白盔隊隊員每六人就有一人己經死亡。
根據世界衛生組織的統計,在2018年針對醫療設施像是醫院診所的攻擊事件,死亡人數是156人,是2013年以來最高。但在2019年,只算到十二月初,在十個國家,己經有951次攻擊,死亡人數己經高達179人。明顯在上升當中。
看到這裡,大家不會覺得很奇怪嗎?這些人道救援的工作人員,不是提供醫療,就是救助窮人,都是做好事啊,為什麼要攻擊他們呢?
攻擊救難人員的動機有時候是經濟上的,比如綁架要求贖金,或搶劫物資。但越來越多的攻擊是基於政治因素。有時是救援人員所屬的NGO發表的言論,得罪了某某恐怖集團,又或是你什麼都沒講,單純因為你救了他認為你不該救的人。像敘利亞政府就在2012年明訂法律,不淮在反抗軍所在的區域進行緊急救治。有了這個法律基礎,後來敘利亞政府跟俄羅斯戰機,就常會故意轟炸救援人員,要不就進行綁架或虐待,這是為什麼在前線救人的白盔隊,會死傷的這麼嚴重。
但這幾年情勢越演越烈。對,我知道這己經聽起來像十八層地獄,但居然還有第十九層。本來救援人員說話小心點,或罩子放亮點,不要去跟恐怖組織討厭的人走太近,還可以避掉一些攻擊,但現在因為各國仇外的情緒越來越高漲,很多時候,他根本不管你是哪來的,你背後的NGO是哪一家,有沒有得罪過他,都不重要,他看你是外來的,就先砍了殺了再講。
結果是什麼呢?就是很多救援單位把招牌拿下來,識別證也不掛了,地圖上也不標示自己是醫院,省得招來這些惡鬼,我們低調點,這總可以了吧?錯!2015年的時候,美國在阿富汗不就炸錯了嗎?說要炸恐怖分子,結果炸到無國界醫師,不掛招牌的結果,就是敵人認不出來,連自己人也認不出來。豬隊友真的很恐怖啊!
很多國際救援團體就說,那我不要設在這麼危險的地方了,我設在隔壁國家,比如敘利亞內戰的時候,救援組織就設在土耳其或約旦,在非洲的索馬利亞發生戰事的時候,救援團體是位在西邊的肯亞。這樣總可以了吧?
錯!死更多。
只不過是從外國人變成當地的救援人員。當救援中心設在國外的時候,這些NGO就要訓練很多當地人做初步醫療工作,還要指揮他們趕快把人送出國來,要知道這些救援人員最危險的時候,就是像中村哲這樣在車上,要趕去另一個地方的時候,最容易被攻擊,現在一送要送到外國去,路途不就要長很多?更何況,還有路不熟的問題,這都增加了被攻擊的可能性。
更讓人擔心的是,當這些緊急救援單位遭到攻擊的時候,除了當場需要救治的病人,沒有辦法得到救治之外,在醫療人員因為害怕而都跑光了,會使這個區域連基本醫療都無法提供,很多地區就發生連小朋友的疫苗都無法施打的現象,過幾年很可能就會傳出傳染病大疫情,讓災難更擴大。
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訓練設施無法提供訓練 在 高雄市 議員 黃明太 Youtube 的最佳解答
高雄市議會第三屆第一次定期大會
【 市政總質詢 】
🔸路平專案:許多巷弄路面龜裂、高低差,希望政府重視蛋白區與蛋殼區,難道真的要發生事故才需要把路面鋪平嗎?路面嚴重之輕重緩急煩請市政府好好規劃並改善。
🔸重視教育:最近許多家長的心聲,路竹區幼兒園招生人數完全額滿,提早一兩年報名甚至還未必能抽中,希望市府把幼教部分納入國民教育,妥善規劃運用學校閒置空間,增設公托幼兒園減輕父母負擔。
🔸游泳池增設:台灣四面環海,從小訓練孩童游泳與自救能力非常重要,目前第二選區內完全無游泳池提供學生學習游泳課程,導致外出戲水容易發生危險,希望市政府能幫忙尋求場地增設游泳池,讓孩童從小培養游泳技能。
🔸都市計劃:許多屋舍老舊、電線老舊,道路未開闢許多巷弄狹窄,若發生火警消防車並無法進入救災,希望市政府能儘快提出具體的都市計劃。
🔸改善社區建設:社區活動中心設施老舊,無空調設備也無使用執照,許多長輩在這些活動中心參加活動,常常是汗流浹背,希望能改善這些設施,讓民眾有一個安全、舒適的活動場所。
訓練設施無法提供訓練 在 陳靜敏 Youtube 的最佳解答
💛溫馨提醒:文長慎入,但很重要!
台灣在2018年邁入「高齡社會」,失能人口數已破百萬,照顧者有65%是失能者的家人,#評估至少有231萬人因照護而影響到工作,而失能者親屬的就業比例,也從原本的41%下降到32%,相當於有9%的上班族為了照護家人而辭職。
據統計,#照顧一位失能者走完生命全程的費用需要將近500萬元。為了減輕家庭照顧身心失能者的負擔,政府修法個人綜所稅特別扣除額的部分,增訂了「長期照顧特別扣除」,符合資格者,一年最多可以有12萬元的長照扣除額,受益人數推估有42萬餘人。
然而,台灣需要被照顧者眾,長照扣除額排富門檻的20%稅率限制,#將多數長照家庭皆排除在外。
我認為該項政策立意良善,但若我國長照服務能全面含括失能者被照顧的需求,#也就不需要再透過長照特別扣除額來減輕家庭的照顧負擔。
行政院列出的排富條款,將稅率限制訂為20%,也僅涵蓋了約5.5%的納稅人口,年所得淨額逾121萬者皆排除在外,我認為太嚴格了,政府應將稅率限制從原本的20%提高到30%,把這10%級距中的4.21萬人也納入適用對象,#受益者便會超過46萬人,約半數的長照家庭都能因此受惠。
此外,多納這10%級距的人數,#預估減少的稅損也只有約10億元,在過去5年皆超徵的狀況下,不至於造成稅基過度流失,卻能使民眾對該項政策更有感,我認為是值得的。
除了財政後援,全面性長照服務的提供也很重要。目前長照2.0的補助多以居家式和社區式服務為主,#缺乏對於機構式服務的補助,導致長照機構的資源不足且佈建不均,「排隊五年等不到床位」、「有錢也找不到長照機構的床」等說法四起。
弔詭的是,即使衛福部推估現在的長照住宿式機構缺口超過5萬張床,還有88個鄉鎮市區未設立或供不應求,#但國內住宿式機構的佔床率也僅有85%,究竟是城鄉資源分布不均?還是住宿式機構品質參差?還有待衛福部查清、解決。
此外,政府也應盡快清查閒置的公共設施空間,評估設置綜合式服務長照機構的可行性,並參考日本居家護理師的先驅秋山正子所開設的「生活保健室」,#發展以社區為基礎的小規模多機能整合型服務中心,針對門診以上、在宅未滿的社區長照個案,提供免費的諮詢服務,並藉由聚集長輩成為日常串門子的地方,發揮預防保健的功能,實現在地老化。
在長照人力方面,居家照顧服務員和「照老闆」雖然因為薪資待遇提高與政府鼓勵創業而快速增加,但不夠全面的制度與管控,#卻也可能產生了許多弊端,像是勞動合作社設立的照服單位無法透過勞基法監測時數、勞工故意失業再從事照服工作以領最高10.8萬元的就業獎勵津貼等等,這也都需要政府再去徹查與改善。
此外,大部分的治療師白天都在醫院或診所上班,#僅一部分有接觸到長照業務的治療師會在下班後到個案家中進行居家復能的服務,社區的長照人力嚴重不足。
這都凸顯出了社區長照專業服務的血汗,還有夜間服務是服務者需求抑或是服務者需求等問題。
我再一次呼籲政府,#只有當長照單位的勞動條件比醫院好時,才會有人願意到長照領域服務,否則訓練出再多的照護人員或是醫護人員,最後還是都不願意「下場」。
💥建議
✔長照特別扣除額應提高排富稅收至30%。
✔護理人員為整合醫療與生活照顧最適合的專業人力。
✔協助護理人員成立、經營「社區保健站」。
💥提案
✔研擬除了稅制補貼外紓解長照負擔的方案。
✔提升住宿式機構「好床數及佔床率」的具體方案。
✔徹查居服申報、濫用失業勞工就業獎勵津貼的可能弊端。
✔改善居家專業服務的勞動條件與促進社區化的發展。
#質詢
#長期照顧
訓練設施無法提供訓練 在 社團法人中華民國工業安全衛生協會附設新北職業訓練中心 的推薦與評價
(活動訊息) 交通引導及設施管理人員職能導向課程營造業安全衛生標準及職業安全衛生規則均明定使用及鄰接道路在一定狀況下應設置交通引導人員,並做好設施管理。 ... <看更多>