疑難雜症萬事通
在網路上遇到任何問題都可以在這邊找找看唷

Search

關於 試用期過後調薪ptt ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

相關標籤 相關照片 相關影片

「試用期過後調薪ptt」的推薦目錄：


社群媒體上有些相關的討論：

試用期過後調薪ptt 在 [問題] 有人試用期後重談薪水的嗎- 看板WomenTalk 的推薦與評價


作者Rocosr (Rocosr)
看板WomenTalk
標題[問題] 有人試用期後重談薪水的嗎
時間Fri Jun 12 20:40:17 2020

因為是第一份工作
而且不是本科生
加上這行普遍薪資都不太高
所以當初面試時儘管主管當時問我期望薪資時，有叫我要好好想清楚我還有房租開銷之類
的
情況下薪水要多少
但還是不敢講太高
就比當初104上寫的起薪+2000而已

目前試用期已過
主管也說會加薪，就是我當時開的薪水
但因為還要扣勞健保，覺得實在很少
(當時因為求職不順，心態很卑微覺得有工作就好
做了一段時間開始覺得自己好廉價只有這點錢
每次發薪水都高興不起來QQ
才知道原來談薪水要強調實領QQ)
本來也沒有想太多
有加薪就好了

直到某天跟我我主管還有隔壁部門的主管聊天講到薪水這件事
我主管脫口而出「其實你當初如果薪水講高一點我也會讓你來」
修但幾累？！！！
「我當初有說你要想清楚啊」
欸不是，正常新鮮人敢直接講很高嗎QQ
而且你為什麼不乾脆幫我跟老闆講高一點RRR

後來某天我跟隔壁主管聊天時
她建議我可以跟我主管談談看說要實領
因為我的工作表現也好好的
而且也明顯比前同事好
她還說其實老闆根本不會砍薪水
她當時開的薪水被很多公司拒絕，只有老闆一口答應
我主管的薪水應該也不少，她說過別家公司給不起她現在的薪水

但是
我跟她們不一樣啊ˊ_>ˋ

不過我還是想試試看啦
只是不知道要怎麼跟我主管講比較好

我跟主管關係不差
因為部門只有我跟她而已，加上她幾乎是跨足在做別的部門的事
所以我們部門的事幾乎是我在做
做事動作快，主管還表示驚訝
自認為認真負責做事不馬虎又有效率啦QQ
然後聽不只一位同事說主管跟老闆應該滿喜歡我的

應該是有機會吧吧吧？？？


有人可以教教我該怎麼講加薪這件事嗎？QQ




話說曾經前同事跟我抱怨工作時有提到公司根本沒有所謂試用期，因為不會加薪
她當時也還在試用期不知道會不會加
但是她曾經問過其他幾位同事，她們說沒加(我不知道是不是真的，也可能同事們故意這
樣
說)
她離職時已過試用期
有問她有沒有加薪，她是說沒有
覺得很困惑@@



補充一下
是小公司而已
主管上面就是老闆
沒有冗長的層層關卡

然後
曾經跟主管問過關於加薪制度的事情
她說沒有這種東西
是看情況調薪
但實際上不知道有沒有人被加薪過

所以一開始談的薪水很重要嗚嗚

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 115.82.180.220 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1591965619.A.200.html
推 keroming: 談了連工作都沒了06/12 20:41
有點怕這樣
但是隔壁部門的主管是跟我可以講看看
我主管應該會答應@@
推 leoth: 來不及，可憐哪06/12 20:42
看到薪資條會覺得更可憐
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 20:43:58
→ jessieL: 之前阿D事件的時候不是說沒有試用期這種東西嗎06/12 20:44
我記得是也沒有規定不能有試用期，只要公司規範的試用期有合法就好了
推 keroming: 隔壁主管又怎樣？要談的是你又不是他。傻傻的06/12 20:45
對，所以我才來問要怎麼跟我主管談啊
推 carrotkaka: 試用期過後基本上是不調薪的，因為很多公司都會統一在06/12 20:47
→ carrotkaka: 固定的時間，根據公司營利跟員工考績來調薪，如果要妳06/12 20:47
→ carrotkaka: 主管特地為妳一個人上簽呈給總經理核准妳的調薪案，可06/12 20:47
→ carrotkaka: 能會被妳主管拒絕（因為她要說明妳進來三個月的特殊貢06/12 20:47
→ carrotkaka: 獻是啥）。@@。06/12 20:47
沒有這種東西
我有問過我主管，她說公司沒有加薪制度
但會看情況調薪(實際上有沒有人被加薪過我就不知道了)
也就是說，當初談的薪水很重要嗚嗚嗚

然後我們是小公司，主管之上就老闆，主管直接跟老闆談而已，沒有那麼複雜
推 twmarstw7758: 什麼職稱？ 但是我覺得主管講的你別太在意，很有可06/12 20:48
→ twmarstw7758: 能他受到上面壓力就當沒講過了06/12 20:48
美編.......
什麼上面的壓力啊？
推 leoth: 要不，離職再重新面談？06/12 20:48
好主意（不是
→ twmarstw7758: 而且第一份工作而已，別想太多，我當初還跟總裁拍06/12 20:49
→ twmarstw7758: 桌子還不是沒加薪06/12 20:49
看到薪水好心酸QQ
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 20:57:15
推 s0124665005: 我現在也是...06/12 20:51
推 a27647535: 不會談薪水怪老闆囉？ w 06/12 20:57
我哪有怪老闆，我明明是怪主管（不是
當初太天真了啊QAQ
加上滿腦子只覺得先有工作再說嗚嗚嗚
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 21:00:19
→ a27647535: 從你的表現跟一開始進來比去談啊06/12 20:58
欸...確定會加薪，是當初談的薪水(要再扣勞健保)，我是希望可以實領...
這樣好像不適用拿剛進來時比較來談（？
推 twmarstw7758: 主管要幫你加薪去問高層高層高高層的壓力，美編感06/12 21:01
→ twmarstw7758: 覺加薪幅度很低又不容易06/12 21:01
原來如此，但我主管的上層就是老闆了
小公司沒有那麼複雜
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 21:06:48
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 21:12:58
推 keroming: 我的意思是說，不要因為隔壁主管說可以談談看你就放心去06/12 21:15
→ keroming: 談，他就負責講話而已的又不用負責任，到時弄個不好要 06/12 21:15
→ keroming: 重新找工作的是你也不是他06/12 21:15
目前感覺下來主管跟老闆應該是不至於這樣...
但也怕是不是自己太天真QQ

是說真的很多老闆會因為員工說要加薪而開除嗎？
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 21:19:34
推 mao2mao2: 我到職時主管說試用期後不調薪，結果試用期後被調超多， 06/12 21:29
→ mao2mao2: 出乎我預料06/12 21:29
但我主管有說過就我當時講的了，她應該也不會想到要幫我多加一點....0___0
推 girlonfire: 你可以去談看看，談成不就賺到了，談不成也沒損失，06/12 21:33
→ girlonfire: 公司不太可能因為員工提加薪久開除06/12 21:33
→ girlonfire: 就*06/12 21:33
那請問該怎麼談呢？主管可能會問我什麼，我要怎麼回？
推 d6626410: 菜就是該死，等你能練到嗆老闆我就跟你講06/12 21:40
教一下啦 霸拖QAQ
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 21:45:18
推 qazwsx0987: 我直接談希望大概有多少待遇 後來被+了6000左右06/12 21:49
是直接說試用期後希望薪資可以用多少這樣嗎
推 onlysanji: 談薪就是身價 你覺得你有身價就去講 不加就閃人06/12 21:55
要怎麼講呢
推 carrotkaka: 我覺得如果是薪水28K上下的人，要求加薪五千元，主管06/12 22:06
→ carrotkaka: 是不會太介意，但是如果是35K的人，要談成40K，可能06/12 22:06
→ carrotkaka: 公司要有妳的具體貢獻，因為四萬元是一個門坎，也就是 06/12 22:06
→ carrotkaka: 從助理變成一個專員的意思。@@。06/12 22:06
真的嗎
所以我說想多加2000應該是可以的@@？
→ leocolin123: 沒自信的下場而已 下一個記得敢開 我當時也一樣06/12 22:13
真的QQ
→ topJR: 可以閒聊問你主管新進人員通常視半年績效還是全年調第一次06/12 22:13
→ topJR: 薪.如果有說就等.沒說或要等很多年.那你做滿一年就可以換了06/12 22:13
沒有調薪制度....
推 elle123: 認真把你這幾個月的貢獻條例出來，先跟主管談談，小公司06/12 22:23
→ elle123: 加個2 3千應該可以，如果老闆嘴臉太難看也可以藉此看清，06/12 22:23
說貢獻好像也....
讓主管放心把事情丟給我，自己跑去跨足其他部門算嗎
→ elle123: btw出社會後薪水談的都是未扣勞健保06/12 22:23
我當時沒想那麼多
後來每次看到被扣完勞健保的薪水，都覺得好心酸
推 ambertina: 我畢業到現在換過三家，每一家過試用期都有調很多耶！ 06/12 22:24
你能力一定很好！
推 a8662875: 小公司要加薪自己跳槽比較快，我是提離職老闆加薪慰留就 06/12 22:25
→ a8662875: 是了...06/12 22:25
才3個月的菜逼八沒這種事哈哈哈
而且公司似乎流動率蠻高的，主管跟老闆應該不會想慰留
推 skate07: 就直接跳槽啊，為自己加薪啊 06/12 22:27
其實我前陣子有去別家面試
是別人介紹的，對方滿喜歡我的作品，還問我期望薪資
我說實領3萬
對方說會跟老闆談
後來叫我去面試，我以為是接受我開的薪水了
結果對方給的薪資(+全勤)比我現在試用期還低
而且試用期後底薪不變，是用獎金(一個區間)的方式加
薪
獎金加滿才是我現在正式的薪水而已
(底薪不加是為了少報勞健保嗎？)

可惡，不給我期望薪資早說啊，我是請假去的欸QQ
而且對方明明有問我現在薪水多少....
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 22:42:41
推 makibaby: 你有做好萬一談了不成功後最壞狀況的心理準備嗎？我覺得06/12 22:42
→ makibaby: 你一直沒有做好心理準備，只想著要加薪而已。加薪如果沒 06/12 22:42
→ makibaby: 有具體的表現，談加薪是沒有籌碼的，反而主管會在心裡埋06/12 22:42
→ makibaby: 下一些想法... 06/12 22:42
推 makibaby: 所謂的具體表現是有明顯的績效，而不是工時很長、事情 06/12 22:45
→ makibaby: 很多、事情很累等等，如果只是拿勞力的事情談加薪，是06/12 22:45
→ makibaby: 不會成功的。請自己做好最壞情況的心裡準備再談加薪，06/12 22:45
→ makibaby: 不要被別人三兩句話，一頭熱導致自己誤判局勢... 06/12 22:45
好吧
我再想想看好了
謝謝你
因為沒有客觀的數據或考核
具體表現好壞也只是主管的主觀感受...


※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/12/2020 22:56:43
推 ccrsong: 怕你不敢辭職而已，跟老闆說不加薪我要走了06/12 22:52
推 RUUUI: 談啊～不然美編薪水一直被壓死死的TT06/12 22:57
→ niceyou: 一樓也太可憐 ㄏㄏ06/12 23:10
推 kattte: 講幹話 真有guts早就幫你調薪了06/12 23:14
推 trojan: 有能力就可談,頂多離職而以，反正現在薪水也不滿意不是嗎06/12 23:21
→ trojan: ？主要是，妳要拿什麼談？或者說，妳有準備給主管一個幫你06/12 23:21
→ trojan: 爭取加薪的理由嗎？？然後，真的談不起來，彼此的臺階有準 06/12 23:21
→ trojan: 備好嗎？ 06/12 23:21
我只是想說沒有就算了而已...
原來後續還需要給彼此台階啊...@@
推 makibaby: 說起貢獻，你也說不出來。去別家公司，別人甚至覺得沒這 06/12 23:22
→ makibaby: 個價值。自己不肯定會不會因為加薪而丟工作，但是又說 06/12 23:22
→ makibaby: 公司流動率很高。其實種種跡象我都覺得加薪的事情請做出 06/12 23:22
→ makibaby: 具體的成績再談，否則你真的要做好重找工作的最壞打算.. 06/12 23:22
→ makibaby: .06/12 23:22
老實說依現在的工作內容，拍照、修圖、作圖，偶爾做影片，偶爾主管丟一些雜事給我
我每個禮拜都在做重複的事
其實我也不知道我做的事情可以有什麼具體客觀的貢獻
畢竟公司並不會只是因為我圖做的多好就增加多少業績，也不會因為業績爛說是我的圖做
太爛...
我也只是快速把事情做好而已
如果說工作多努力不算的話，那我大概在這裡沒機會加薪了吧...
推 cascade: 才三個月就想談加薪太快 且編制內美編(非常接近於行政助 06/12 23:33
→ cascade: 理)要加薪真的很難 你目前薪水多加千就差不多業界頂了06/12 23:33
→ cascade: 也提到非本科 若有經濟壓力最好先調查好市場行情再去應徵06/12 23:34
→ cascade: 不然就下班另外接案抬高身價吧 或是去念一個有關的本科06/12 23:34
→ cascade: 不然那些辛苦深造的人所謂何來呢06/12 23:35
我算是運氣比較好都是在做視覺相關的，沒有加行銷還是行政還是打雜之類的
業界頂沒有吧，這薪水還是很可撥啊@@
只是在菜比八新人裡大概中偏上吧我猜
推 Nightu05: 就笑笑的試探說 面試時他們有說視表現調薪（主管們：不06/12 23:43
→ Nightu05: 記得了）後來調4%06/12 23:43
我之前問過，主管秒回說一定會加
後來有次聊到就說會是我當初講的
推 boa255451: 趁過試用期趕快談薪水吧，話術就說你試用期才知道要做06/12 23:45
→ boa255451: 很多沒想到的事，想要談談看薪水，之後不會調漲的情況06/12 23:45
→ boa255451: 下，現在講不是最好的時機嗎？06/12 23:45
我就是想說現在不講的話之後就沒機會了，只能這樣了
但看了大家的推文很猶豫...
推 boa255451: 就算老闆最後不加薪正常他也不會因此請你走，除非你表06/12 23:47
→ boa255451: 明跟他說不漲我就會走06/12 23:47
推 kenfu0402: 勞健保也沒多少吧 新人1-2千而已06/12 23:51
嘿啊，但薪水已經很低了還要扣1-2千，就覺得...QQ
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/13/2020 00:15:29
推 KayeChen: 美編薪水慘,工作又多......幫QQ 06/13 00:29
→ cascade: 美編30K以下常態 35K接近封頂 06/13 00:34
→ cascade: 剛才查到的不知道對不對 06/13 00:34
→ cascade: 看公司會不會用到英文或其他外語吧 如果你剛好有其他專長 06/13 00:34
→ cascade: 還有機會談 06/13 00:35
其實我也不太知道美編跟設計差在哪
因為被濫用了，兩者變得好像差不多哈哈哈
但是差不多的工作內容，在同產業的其他公司很多會稱作視覺設計師，有些薪水會好一點
但整體來說還是很低，尤其新鮮人...
跟其他行業比的話就真的可憐哪
※ 編輯: Rocosr (115.82.180.220 臺灣), 06/13/2020 00:47:38
→ ppptofff: 反正失敗就是被黑就這樣 現在疫情景氣這樣你自己想清楚06/13 00:40
→ ppptofff: 沒在恐嚇你的 06/13 00:40
大家都想法都好兩極@@
推 kiminoegao: 下禮拜一去談加薪 加油！ 06/13 00:57
→ cascade: 美編設計這類技能現在太普遍 所以薪資很難有什麼成長空間06/13 01:04
→ cascade: 身邊朋友一堆修圖影片神手 我10年前就開始在用PS06/13 01:04
→ cascade: 覺得門檻真的不高 總之若不想用跳槽加薪 只是糾結勞健保06/13 01:05
→ cascade: 不如直接講吧 就當作練練談判 06/13 01:05
→ cascade: 談不到錢 有辦法談到其他福利也不錯 看你的創意囉 06/13 01:05
門檻低倒是真的，我都混進來了哈哈哈
推 ppc: 跳槽06/13 01:46
看有沒有機會
推 littleyuan: 我男友也是以前第一份工作沒敢要求薪水 薪水很低 剛好06/13 04:16
→ littleyuan: 又遇到2009景氣蕭條 不過三個月試用期滿主管主動幫他06/13 04:16
→ littleyuan: 爭取了10%加薪 06/13 04:16
真好
→ littleyuan: 不敢談薪水就是比較吃虧 我也不太會談 但我薪資漲幅06/13 04:17
→ littleyuan: 都是靠跳槽漲的06/13 04:17
→ littleyuan: 同公司薪水漲幅真的不會太高 06/13 04:17
噓 moonlegent: 沒有創作設計能力的工作內容 談薪水?06/13 04:54
是有啊，但佔小部分而已
沒有設計能力就該死沒資格談薪水喔，你慣老闆？
推 alinmoai: 不用擔心，大膽談，如果是好的公司會願意讓員工拿到應06/13 05:36
→ alinmoai: 有的薪資，如果是斤斤計較的公司，就算被開除了也無所06/13 05:36
→ alinmoai: 謂，而且我覺得公司不會開除有用的員工，你知道若你工作06/13 05:36
→ alinmoai: 勝任的好，公司要換一個人也是要成本的06/13 05:36
好～謝謝
推 vio80588: 推樓上，我雖然不是美編相關 但一直在同公司 試用期後也06/13 07:59
→ vio80588: 沒有加薪 待3年調了2次 共調了8k06/13 07:59
→ vio80588: 不過談加薪是要有技巧的 可以去salary爬文看看06/13 08:00
好的 謝謝
推 smallkop: 小公司就是直接講錢有的少快撐不住了 如果你老闆真的要06/13 08:43
→ smallkop: 留你他會想辦法的06/13 08:43
老闆好像不太留人的...@@
推 pstriker: 覺得低只能換一家 談成機會低 06/13 09:23
看有沒有機會吧
推 linqqq007: 談加薪基本上2個訣竅 一個師出有名 一個是有新工作 如06/13 09:23
→ linqqq007: 果兩個都具備老闆通常都會幫妳加薪 以前理由最多是家人06/13 09:23
→ linqqq007: 生病開刀 或是上有80老母 下有幼子待養等等 加薪記得要06/13 09:23
→ linqqq007: 先開高 然後讓老闆殺 想加2000 要開4000 祝妳彈薪順利06/13 09:23
好@@
推 mattie: 美編可以自己接案啊06/13 10:35
有想過，結果遇到錢給超少的，一直拗我 哭
看之後有沒有機會吧
推 vu1985: 三個月談加薪太早，認真表現一年後再談吧06/13 10:36
推 hongdagg: 美編又不是本科，加上資歷3個月，是能談出什麼薪水...勞06/13 11:32
→ hongdagg: 健保幾百而已，還要重新適應環境06/13 11:32
→ hongdagg: 有公司願意用，就是因為薪水低，不然用本科有資歷的就好 06/13 11:33
什麼勞健保幾百塊...


喔對了 工作量變多可以是理由嗎
畢竟我進公司的時候有前同事，後來她離職了
變得所有事情都是我在做，目前也沒有想要再找新人@@
※ 編輯: Rocosr (118.233.82.2 臺灣), 06/13/2020 12:12:45
推 GSEC: 不建議 ，好好工作吧 06/13 12:59
推 bagaga: 多做半年再說吧 06/13 13:09
推 blastillocal: 去談啊，大不了換工作，試用期根本是騙局 06/13 13:17
→ loking: 有談有機會阿 說不定就是在等妳開口 06/13 15:08
→ hongdagg: 勞健保在本薪28800以下本來就沒超過1000.... 06/13 21:44
→ hongdagg: 至於有人走沒補人 06/13 21:45
→ hongdagg: 不就表示這職務沒這麼重要.... 06/13 21:45
→ hongdagg: 說真的啦！薪水和產業的關係最大 06/13 21:49
→ hongdagg: 不如好好累積資歷、作品直接跳槽 06/13 21:49
→ hongdagg: 為了1、2000到時候連工作都沒了 06/13 21:49
推 wcpsgb: 以前我領一萬八還是很開心耶XD現在想想真他媽廉價 06/14 05:18
推 nutta: 直接講了啊，美編在小公司超搶手 06/14 15:17
推 aaaaaz22: 我都直接開心中不會委屈的價格耶，畢竟不只公司選我，我 06/14 20:02
→ aaaaaz22: 也可以選公司呀 06/14 20:02






... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [請益] 科技業試用期過後普遍會加薪嗎 的推薦與評價

小弟有個疑問紙本offer已經明載月薪多少也沒有提到試用期過後調薪這樣三個月一到是不是調薪機會不大?主動提的話會黑嗎?--推dydnt: 沒提的話就不會07/18 23:36推q169: ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 Cheers：快樂工作人- 應徵面談時，主管會主動表示：「基本上 ... 的推薦與評價

應徵面談時，主管會主動表示：「基本上，薪水是多少元，但通過試用期後，會視工作表現再重新調整薪資。」 如果主管並沒有做出通過試用期後調整薪資的承諾， ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [問題] 試用期九成薪很常見嗎? - 看板Salary - PTT網頁版 的推薦與評價

最近剛面試上一間公司薪水57K 試用期3個月薪水51.3K 因為之前沒遇過這情況都是試用期少三千塊這是第一次遇到試用期九成薪的等於一個月少了5700 感覺還 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [問題] 關於試用期與轉正職的薪水offer問題PTT推薦- Salary 的推薦與評價

你好，想請教一下，前陣子去面試，有談及試用期與試用期過後轉正的薪資（前後差了一些而已） 最近終於拿到offer，但上面只有提及試用期的薪資， ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [問題] 有人試用期後重談薪水的嗎Rocosr PTT批踢踢實業坊 的推薦與評價

然後聽不只一位同事說主管跟老闆應該滿喜歡我的應該是有機會吧吧吧？？？ 有人可以教教我該怎麼講加薪這件事嗎？QQ 話說曾經前同事跟我抱怨工作時有提到 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 試用期過後的調薪計算- 工作板 - Dcard 的推薦與評價

更新～看到薪資確定有加薪2000啦，謝謝大家回覆！，—，大家好～小妹我終於在最近做滿三個月的試用期啦，當初面試的時候主管說滿試用期會加薪， ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [請益] 試用期調薪 - PTT評價 的推薦與評價

想問大家試用期過後都調多少呢？因為公司還有認股，從每個月薪水扣，自己填額度，原本寫了一個數字，後來被叫去問，給你調多少，你才寫那樣， ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 試用期薪水dcard2023-精選在臉書/Facebook/Dcard上的焦點 ... 的推薦與評價

試用期 薪水2019在PTT/Dcard完整相關資訊- 星星公主 ... 業工作滿一年，剛進去時薪資40K，試用期過後加薪3000元，近日被主管及人資叫進會議室談調薪的 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 試用期薪水dcard2023-精選在臉書/Facebook/Dcard上的焦點 ... 的推薦與評價

試用期 薪水2019在PTT/Dcard完整相關資訊- 星星公主 ... 業工作滿一年，剛進去時薪資40K，試用期過後加薪3000元，近日被主管及人資叫進會議室談調薪的&nbsp;... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [問題] 確保試用期過後會調薪請益- salary - PTT職涯區 的推薦與評價

大家好今天接到人資通知錄取但電話中告知會有試用期（面試中沒有提及的） 我猜測老闆應該是覺得我薪水開太高因為面試中我是提預期薪資N~N+3K(前公司N ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [問題] 加薪3000算多嗎- Salary - PTT網頁版 的推薦與評價

11樓 推bo0927bo: 之前過試用期加一千，之後兩年的時候提加幾百塊，後來直 12/04 01:36 ... 93樓 → pumping: 上市公司，工作八年多，今年第一次結構性調薪，調底薪2. ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 公司答應調薪確沒有。。 - Mobile01 的推薦與評價

小弟公司當初面試時人資有（明確）的說三個月適用期過後會調薪。 ... 試用期的關係，薪水比較低，試用期過後會調整為正常工資，那就是一定會調薪了。 ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [問題] 有人試用期後重談薪水的嗎- 看板WomenTalk - PTT 學習區 的推薦與評價

有人可以教教我該怎麼講加薪這件事嗎？QQ 話說曾經前同事跟我抱怨工作時有提到公司根本沒有所謂試用期，因為不會加薪她當時也還在試用期不知道會不會 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [請益] 試用期後的薪水是否還可議？ - 看板Tech_Job - PTT職涯區 的推薦與評價

手機排版請見諒） 我現在的工作即將邁入第三個月，此公司非常大方的違反勞基法，試用期三個月一個薪水，試用期後另一套薪水。我的工作年資9年，一直以來都作半導體業的 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 [問題] 有人試用期後重談薪水的嗎 - Mo PTT 鄉公所 的推薦與評價

因為是第一份工作而且不是本科生加上這行普遍薪資都不太高所以當初面試時儘管主管當時問我期望薪資時，有叫我要好好想清楚我還有房租開銷之類的情況下 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 支持你成功的12種人 - Google 圖書結果 的推薦與評價

學會讓上司給你加薪據說,又有一位同仁加薪了,你暗自埋怨上司:"為什麼他可以加薪?我卻加不了薪水? ... 曾經有一位員工的試用期到了,考核過後,公司為他加了7%的 ... ... <看更多>

相關內容

試用期過後調薪ptt 在 感動一輩子的成長小故事 - 第 58 頁 - Google 圖書結果 的推薦與評價

現在試用期滿後,我會以一個正式員工的心態,更加努力的為公司創造更大的效益。』我的言外之意就是提醒他試用期過後應該給我更高的薪水 0 系」「那他怎麼說呢? ... <看更多>

相關內容

試用期過後調薪ptt 在 让人无法说NO的60个攻心说话术 - Google 圖書結果 的推薦與評價

落空的加薪计划:三种方法让老板给你加薪薪水是反映工作能力和成就的最直观的标尺 ... 除了一开始在试用期过后提升了一次薪资后就没有动静,眼看一年又快过去了,Mray终于 ... ... <看更多>

相關內容

試用期過後調薪ptt 在 獵薪之道 - Google 圖書結果 的推薦與評價

五、加薪,加薪據說,又有一位同仁加薪了,你暗自埋怨上司:「為什麼他可以加薪? ... 曾經有一位員工的試用期到了,考核過後,公司為他加了百分之七的薪水,他雖然不滿意, ... ... <看更多>

相關內容

試用期過後調薪ptt 在 104升職加薪: - Google 圖書結果 的推薦與評價

... 小麗的三個月試用期將屆,很主動地將自己三個月來的工作表現「量化」於清單上,希望茉玲幫她爭取試用期結束後的加薪福利。但當茉玲仔細檢視後,發現小麗居然浮報成效, ... ... <看更多>

相關內容

試用期過後調薪ptt 在 教你薪水三級跳：獵薪之道 - Google 圖書結果 的推薦與評價

意識到這一點後,江濤對兩個崗位合併作了一個可行性報告,上級考慮後,讓他先去接手 ... 但沒有想到的是,他很快知道和他一起來的兩個同事,試用期後工資拿到了 3000 多元。 ... <看更多>

相關內容

試用期過後調薪ptt 在 攻薪計：不想傻傻領低薪，就必須有點小心機 - Google 圖書結果 的推薦與評價

一個月後,吳先生拿到了薪資,三萬元整,不算高,但也不算低。但沒有想到的是,他很快知道和他一起來的兩個同事,試用期後薪資拿到了三萬五千元。這讓他心裡非常不舒服, ... ... <看更多>

相關內容

試用期過後調薪ptt 在 加薪必勝秘笈 - Google 圖書結果 的推薦與評價

記住,一定要把自己想要加薪的原因說清楚,把現在存在的問題問明白。比如,許多人常間接地問老闆:“我三個月的試用期到了,是不是應該轉正成為正式員工了? ... <看更多>

相關內容

試用期過後調薪ptt 在 談薪水ptt 2023 的推薦與評價

從我過往經驗來看，在這樣的情況下，通常不會有好的結果，就算順利調整薪資後留 ... 有沾邊跟主管談新職位的試用期薪水跟正式薪水，下個發薪日領新職位的試用期薪水2. ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 談薪水ptt 2023 的推薦與評價

另外小弟面試單位是廠務工程師，跟目前工作稍微有沾邊跟主管談新職位的試用期薪水跟正式薪水，下個發薪日領新職位的試用期薪水2. ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 學貸ptt 2023 的推薦與評價

學貸ptt 03.04.2023 Administrator 學貸ptt 學貸ptt 寬限期：所有貸款人畢業／ ... 年收入：填70 提供之財力證明：試用期三個月的薪資單最近三個月有無申辦卡片：無核 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 學貸ptt 2023 的推薦與評價

年收入：填30萬 學貸ptt 03.04.2023 Administrator 學貸ptt 學貸ptt 寬限期：所有 ... 年收入：填70 提供之財力證明：試用期三個月的薪資單最近三個月有無申辦卡片：無 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 學貸ptt 2023 的推薦與評價

推 學貸ptt 03.04.2023 Administrator 學貸ptt 學貸ptt 寬限期：所有貸款人畢業／ ... 年收入：填70 提供之財力證明：試用期三個月的薪資單最近三個月有無申辦卡片：無 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 2023 學貸ptt - necmisini.online 的推薦與評價

我半年後才滿一年準備還款 學貸ptt 03.04.2023 Administrator 學貸ptt 學貸ptt 寬 ... 年收入：填70 提供之財力證明：試用期三個月的薪資單最近三個月有無申辦卡片：無 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 工作報到第一天ptt 2023 的推薦與評價

PTT 網頁版登入/註冊Re: [心得] 今天第一天工作2023-04-06 甄妮海誓山盟商用台式 ... 更謝謝各位的分享希望大家都能順利渡過試用期也謝謝前輩們的經驗分享(´∀`) 我會 ... ... <看更多>

試用期過後調薪ptt 在 2023 軟體工程師自學ptt - thxshop.online 的推薦與評價

決定轉職後，我先上《工程師作家的轉行人生》推薦的freeCodeCamp 上學習。 ... 自我準備篇(7月) 我在真的去報名上課這篇的軟體界指的範圍大概就是PTT上會發在Soft_Job ... ... <看更多>

你可能也想看看
三個月調薪dcard
試用期調薪dcard
試用期過後沒調薪
試用期薪水 PTT
試用期後 調 薪 Dcard
如何談 加 薪 PTT
調 薪 Dcard
PTT 加 薪
搜尋相關連結

#1. [問題] 有人試用期後重談薪水的嗎- 看板WomenTalk

老實說依現在的工作內容，拍照、修圖、作圖，偶爾做影片，偶爾主管丟一些雜事給我我每個禮拜都在做重複的事其實我也不知道我做的事情可以有什麼具體客觀的 ...

#2. [請益] 科技業試用期過後普遍會加薪嗎

小弟有個疑問紙本offer已經明載月薪多少也沒有提到試用期過後調薪這樣三個月一到是不是調薪機會不大?主動提的話會黑嗎?--推dydnt: 沒提的話就不會07/18 23:36推q169: ...

#3. Cheers：快樂工作人- 應徵面談時，主管會主動表示：「基本上 ...

應徵面談時，主管會主動表示：「基本上，薪水是多少元，但通過試用期後，會視工作表現再重新調整薪資。」 如果主管並沒有做出通過試用期後調整薪資的承諾， ...

#4. 主管唬爛「試用期後加3千」 他1招自保怒離職：史上最爛公司

一位男子表示，去年他和公司主管面試時，對方提到試用期後會調整月薪多3千元，沒想到真的到職、撐過3個月試用期後，主管卻只幫他加薪1千元，幸好他在面試 ...

#5. 試用期過了沒調薪該問嗎？過來人曝關鍵 - Yahoo奇摩新聞

許多公司聘請員工後，都會給予3個月試用期，讓新人學習，檢視是否適任這份工作，薪水也會有提升。不過，近日就有名女網友發文抱怨，表示自己已經待滿了3個 ...

#6. [問題] 試用期九成薪很常見嗎? - 看板Salary - PTT網頁版

最近剛面試上一間公司薪水57K 試用期3個月薪水51.3K 因為之前沒遇過這情況都是試用期少三千塊這是第一次遇到試用期九成薪的等於一個月少了5700 感覺還 ...

#7. 試用期後加薪3千變1千，要接受嗎？網友一堆慘痛經驗 - 經濟日報

有名剛到職新公司的網友在論壇發文表示，面試時明白被告知前三個月薪水32000元，過了試用會調高至35000元，但三個月後接到薪資單才發現，只調高1000元 ...

#8. 試用期通過後主動要求加薪合理嗎? - 業務銷售、薪資談判

在同類型職缺的行情中只有平均值。請問試用期若通過了，對自己的工作表現也算有信心，想再主動談加薪3-4%是否合理?

#9. [問題] 關於試用期與轉正職的薪水offer問題PTT推薦- Salary

你好，想請教一下，前陣子去面試，有談及試用期與試用期過後轉正的薪資（前後差了一些而已） 最近終於拿到offer，但上面只有提及試用期的薪資， ...

#10. 「過試用期加薪」主管不認帳！ 9成上班族認勞資不對等

日前有網友透露，自己面試新公司時，主管承諾試用期過後加薪3000元，怎料事後卻不認帳，僅調升1000元，讓他氣得立刻辭職。據人力銀行調查，有高達9成 ...

#11. 加薪沒到「這數字」，你的轉職就虧大了...跳槽最重要3件事

年後想換工作？15年資深人資揭密：加薪沒到「這數字」，你的轉職就虧大了. ... 試用期都通過，只能灰頭土臉地在找新工作、甚至求舊東家讓自己回去？

#12. [問題] 有人試用期後重談薪水的嗎Rocosr PTT批踢踢實業坊

然後聽不只一位同事說主管跟老闆應該滿喜歡我的應該是有機會吧吧吧？？？ 有人可以教教我該怎麼講加薪這件事嗎？QQ 話說曾經前同事跟我抱怨工作時有提到 ...

#13. 試用期過後的調薪計算- 工作板 - Dcard

更新～看到薪資確定有加薪2000啦，謝謝大家回覆！，—，大家好～小妹我終於在最近做滿三個月的試用期啦，當初面試的時候主管說滿試用期會加薪， ...

#14. 跳槽加薪多少？資深人資揭秘：沒到「這數字」，你的轉職就虧 ...

「要避免產業又變，工作內容也變」，林書伃說，例如人資跳產業去當業務，這樣成功率會是比較低的，可能試用期不過，就必須再找工作了。 挖角要的是你的 ...

#15. [請益] 試用期調薪 - PTT評價

想問大家試用期過後都調多少呢？因為公司還有認股，從每個月薪水扣，自己填額度，原本寫了一個數字，後來被叫去問，給你調多少，你才寫那樣， ...

#16. [問題] 試用期過後，如何談加薪幅度比較好? - 藥師家

試用期 薪水26k,我之前完全沒有相關經驗，剛進來的時候跟副理討論到加薪部分，很含糊，一個主觀的"看表現加薪"打發我福利部分:勞健保是最低 ...。

#17. 試用期薪水dcard2023-精選在臉書/Facebook/Dcard上的焦點 ...

試用期 薪水2019在PTT/Dcard完整相關資訊- 星星公主 ... 業工作滿一年，剛進去時薪資40K，試用期過後加薪3000元，近日被主管及人資叫進會議室談調薪的 ...

#18. [問題] 確保試用期過後會調薪請益- salary - PTT職涯區

大家好今天接到人資通知錄取但電話中告知會有試用期（面試中沒有提及的） 我猜測老闆應該是覺得我薪水開太高因為面試中我是提預期薪資N~N+3K(前公司N ...

#19. [問題] 加薪3000算多嗎- Salary - PTT網頁版

11樓 推bo0927bo: 之前過試用期加一千，之後兩年的時候提加幾百塊，後來直 12/04 01:36 ... 93樓 → pumping: 上市公司，工作八年多，今年第一次結構性調薪，調底薪2.

#20. 前端篇：你可曾思考離職後尋求更好的自己？ - iT 邦幫忙

馬雲曾經說過一句話，通常會辭職的絕大部分原因是「錢沒給到位，心委屈了」，那麼除此之外呢？你還可以思考下面因素。 金錢：薪水不符自身能力，為什麼跳槽會比加薪的 ...

#21. 繼茂橡膠工業股份有限公司 - 比薪水

薪水情報 面試心得 PTT 評價. 平常心. 上班心情 ... 試用期過後有績效獎金... 其他建議 ... 職員. 全職 ｜ 彰化 ｜ 2023.05.07 分享. 兌換後顯示. 月薪. 兌換後顯示.

#22. 待滿3個月試用期「沒調薪該問嗎？」 過來人曝面試2字是關鍵

很多公司都有3個月的「試用期」，期滿後才會調整新人的薪水。不過，近日就有一名網友發文表示，她已經待滿3個月了，公司卻都沒約談她，讓她很糾結要 ...

#23. 「過試用期加薪」主管不認帳！ 9成上班族認勞資不對等

日前有網友透露，自己面試新公司時，主管承諾試用期過後加薪3000元，怎料事後卻不認帳，僅調升1000元，讓他氣得立刻辭職。據人力銀行調查，有高達9成 ...

#24. 破解面試十大謊言：試用期過後會調薪、公司責任制不需要打卡

我們想讓你知道的是 · 1、「試用期過後會調薪」 · 2、「表現好隨時會調薪」 · 3、「我們都會有年終獎金」 · 4、「直接來上班，薪水都好談」 · 5、「新人都有 ...

#25. 該主動問嗎？妹子試用期過了卻沒調薪網曝面試「這2字」是關鍵

生活中心／周孟漢報導許多公司聘請員工後，都會給予3個月試用期，讓新人學習，檢視是否適任這份工作，薪水也會有提升。不過，近日就有名女網友發文 ...

#26. 怎麼樣談加薪？三大心法讓你降低被老闆打槍機率、提高加薪幅度

如果整理出自己的表現後，還是不確定是否這樣的工作表現或經驗是否能加薪，建議可以去一些公司面試看看談offer，並且以這些聘書中的薪酬範圍去談加薪。在 ...

#27. 考銀行爽拿高薪？他怨「首月才31K」 過來人急勸 - 三立新聞

貼文一出，就有網友分享「我前3個月也是31000元，試用期過後才拿到34000 ... 知道什麼是更低」、「撇除臨時打工，哪個產業要加薪不是拼升職跟待得久？

#28. 好想加薪該怎麼開口？電商女王周品均：2關鍵決定你是否能談 ...

A員工爭取加薪，因為他認為自己扛下了當初要他試試看的工作，希望我評的部分。 B員工爭取加薪，理由是他進公司之後，試用期滿調過一次，後來一年半內 ...

#29. 柯文哲批低薪黨內卻開基本工資徵才民眾黨：試用期後依表現加薪

民眾黨彰化縣黨部主任委員張雪如今天接受媒體電訪解釋，2萬6400元是錄用時給的起薪，過試用期後，會依工作能力表現加薪。（相關報導：幕後》美25軍火 ...

#30. 關貿網路股份有限公司| ಠ_ಠ Qollie - 求職天眼通

說好試用期滿會調薪3000，但不會寫在勞動合約上，等試用期滿，會申請董事長審核 ... 離職證明在正式離職日期後的近一個半月才會給 ... 一開始講好試用期過後會加薪3000.

#31. 問題面試後薪水問題- 職場甘苦談 - 哈啦區- 巴哈姆特

如題，昨天早上去面試一間公司，人力銀行上明明就寫4萬5，且無經驗可但昨天跟老闆面試過後，結果老闆說我沒經驗先開3萬，三個月試用期過後會在調薪我 ...

#32. 試用期後會調薪、待遇優於勞基法，是福利還是底線？破解面試 ...

當資方告訴你「試用期過後會調薪」、「公司一切優於勞基法」這些話有法律依據嗎？本文列出求職時最常見的十大謊言，下回找工作時，不妨多留意資方怎麼 ...

#33. 加薪是「談」出來不是等出來的｜方格子vocus

加薪, 職場, 跳槽, 試用期, 調薪, 公司, 主管, 薪水, 加薪, 員工, 老闆, ... 評估這個公司還可以，那可以再留一手就是試用期後再調薪至你的理想薪資。

#34. 台水評價人員 薪水福利 - 公職王

台水評價職位人員技術士/營運士起薪近28k、台水職員薪水近40k，除薪資外，另有員工福利， ... 試用期滿, 四工等三級, 薪資約30,010 元 ... 台水薪水Dcard/ptt常見問題.

#35. 過試用期後，應不應要求加人工？詳解3 種常見情況 - Indeed HK

事實上，過試用期屬於一個轉接階段，無論打工仔或公司，都已經清楚了解對方，對於彼此的價值有更明確的看法。這個時候，有些打工仔就會把握機會要求加薪。

#36. 台灣銀行薪水、福利｜一般行員年薪多少？銀行職等薪資一覽表

大舉招募中，正處戰後嬰兒退休潮，八大行庫徵才破5,000人起薪高於相關行業，基本3.3 ... 112調薪後預估薪資. 試用期. 正式派用(獎金另計). 試用期. 正式派用(獎金另計).

#37. 這行業試用期後薪水「倒退嚕」7千！當事人：不要來

圖：取自123RF 許多企業新進員工通過試用期都會給予加薪。不過，每個行業行規不同，有的薪水不調升，還要小心會縮水。一位女網友分享去面試百貨專櫃櫃 ...

#38. 我已經兩年沒有調薪了、老闆，我這麼認真欸：一旦說出這5 句話

文／洪雪珍. 每到年底，很多人就蠢蠢欲動，想去找主管或老闆談談加薪，可是在鼓起勇氣之前，要講究策略和戰術，不要莾莾撞撞的直接去敲老闆的門。

#39. acrypsis徵才囉#開放2個職缺#即日起至9月20日《網路電商 ...

試用期 薪資NT 30,000-40,000 （試用期後依照能力加薪） - 《服裝設計人員》 ①喜愛(A)crypsis®品牌且熱愛時裝。 ②喜歡穿搭，對時裝有一定程度了解。

#40. 這3種工作態度，正在堵死你的加薪升職之路

但你可能沒有意識到，職場上的升職加薪，大部分是被追認的。 知名商業顧問劉潤老師在談一個人的職場發展 ... 主管擺擺手，將還在試用期內的他勸退了。

#41. 這行業試用期後薪水「倒退嚕」7千！當事人：不要來

一位女網友面試上百貨專櫃，不只入職3個月後薪水少7千，還有許多不合理規定。圖：取自123RF 許多企業新進員工通過試用期都會給予加薪。不過，...

#42. 加薪請增加自己的本事 - Amy小小天地

主管說好那就三萬，如果三個月試用期過後覺得你不到三萬的價值會降到2萬8千元。 後來當然沒降薪. 公司固定四月調整薪水，在五月10號薪就知道調整金額.

#43. 公司答應調薪確沒有。。 - Mobile01

小弟公司當初面試時人資有（明確）的說三個月適用期過後會調薪。 ... 試用期的關係，薪水比較低，試用期過後會調整為正常工資，那就是一定會調薪了。

#44. 勞動契約一定要簽嗎？注意6 大違法地雷，內附合法勞動契約範本

薪水(包含薪水多少、調薪、結算、發放時間和發放方式)。 ... 公司和員工約定合理的試用期並不違法，但試用期間過長就可能會違反誠信原則，而被認定為 ...

#45. 【職場老實說】工作多年遲遲沒有加薪？CEO女強人分享「加薪 ...

B員工爭取加薪，理由是他進公司之後，試用期滿調過一次，後來一年半內都沒有再被調整過薪資。我拒絕，之所以沒有調整，是因為我認為他已經停止進步， ...

#46. [問題] 有人試用期後重談薪水的嗎- 看板WomenTalk - PTT 學習區

有人可以教教我該怎麼講加薪這件事嗎？QQ 話說曾經前同事跟我抱怨工作時有提到公司根本沒有所謂試用期，因為不會加薪她當時也還在試用期不知道會不會 ...

#47. [請益] 試用期後的薪水是否還可議？ - 看板Tech_Job - PTT職涯區

手機排版請見諒） 我現在的工作即將邁入第三個月，此公司非常大方的違反勞基法，試用期三個月一個薪水，試用期後另一套薪水。我的工作年資9年，一直以來都作半導體業的 ...

#48. [問題] 有人試用期後重談薪水的嗎 - Mo PTT 鄉公所

因為是第一份工作而且不是本科生加上這行普遍薪資都不太高所以當初面試時儘管主管當時問我期望薪資時，有叫我要好好想清楚我還有房租開銷之類的情況下 ...

#49. 试用期转正适合提加薪吗 - 知乎专栏

试用期 转正时提加薪会不会过分？ 这点要看在当初跟HR谈入职的时候有没有谈及转正薪酬的可调节性这个问题了，当然试用期表现也得好才行哈，综合转正后 ...

#50. 土城運動會館秘書- 輝宇運動事業有限公司- 新北市打工職缺

時薪$190 ~ $220 ... 新北市土城區. 加油，洗車，副產品銷售服務人員，另有銷售獎金讓您替自己加薪 ... 試用期2個月（試用期過後調薪） ...

#51. 如果你不主動爭取加薪，一輩子只能拿死薪水！ - 遠見雜誌

首先，提加薪的時間點，第一次是在滿三個月試用期時。 ... 到職三個月後，除非公司有特別調薪的制度，否則你可能一直接受這樣的數字，一直到你發現 ...

#52. 談薪水學到的教訓 - Medium

一面二面都很ok，接下來HR 核薪問我月薪，我就照實回答上一份工作是45K, ... 但試用期過後，如果主管不把你的薪水加回來，你也拿他沒轍。

#53. 第一次談加薪，成功加了12％！我跟老闆談判前，先做了這件事

我們公司每年會固定調薪，但是去年因為疫情關係，所有的調薪和升遷全部凍結。幾週前，我主管在1-1的時候跟我說，公司四月初會幫大家加薪， ...

#54. 女跳槽「求加薪6千」遭打槍！面試講法曝光：一堆人吃大虧

跳槽加薪多少才合理引發討論，專家也給答案了。 ... 設計，第一份剛畢業35K，兩年多後加到42K，第二份的時候也不太敢開才講43K，但試用期過了46K」。

#55. 加薪200元新鮮人第一次調薪立馬提離職 - 華視新聞網

也有人分享自己公司的制度「我第一次加薪加40%，後來20%，再來就是17%跟3.5%」、「我之前過試用期調3000，半年後再調4000」。另外也有人提到「我被加 ...

#56. 「薪跳」不再忠誠難在?!-上班族加薪現況調查

不少上班族質疑官方數據遭美化，調薪幅度過高！究竟，上班族今年至今的實際的調薪狀況如何？ ... 平均時間約在試用期過後的12個月左右。

#57. 信義房仲保障5萬月薪+5萬轉職金 - 人才招募- 信義房屋

到職前六個月為試用期，提供保障月薪5 萬；通過試用期後薪資為底薪加獎金。 30天工作鑑賞期. 試用期滿30 天，不適應想離職者，提供5 萬轉職 ...

#58. 想要加薪我該怎麼做？六個不可不知的「談薪」行前通知

阿文是個務實又老實的年輕人，大學畢業後換了一兩份工作，在三年前遇到現在的公司，不管是職務內容、公司環境，還是同事相處都讓他感到很滿意。

#59. 因應產線及退休人力需求中鋼招募243名新進人員| 產經 - 中央社

中鋼說明，基本薪給員級新台幣3萬元起；師級4萬元起，試用期滿合格者有調薪機會。人員於進入公司後表現優秀者前7年，每年皆有調薪機會，調薪幅度與 ...

#60. 高雄榮民總醫院-全球資訊網Kaohsiung Veterans General ...

進用後試用3個月期間，本俸不變，工作獎金以全額70%核給（工作獎金依營運狀況調整）。 ... 薪資待遇：約38,790元起，(工作獎金視醫院營運調整，新進人員試用3個月期間 ...

#61. 兆豐全面加薪方案出爐！績優員工上看7% 超車合庫稱霸泛公股 ...

由於泛公股行庫中，華銀、一銀等行庫董事長都在立法院表態2022年加薪幅度超過4%，也讓「加4%」成為金飯碗的天險，不過兆豐銀7日董事會後再發出薪資調整 ...

#62. 支持你成功的12種人 - Google 圖書結果

學會讓上司給你加薪據說,又有一位同仁加薪了,你暗自埋怨上司:"為什麼他可以加薪?我卻加不了薪水? ... 曾經有一位員工的試用期到了,考核過後,公司為他加了7%的 ...

#63. 感動一輩子的成長小故事 - 第 58 頁 - Google 圖書結果

現在試用期滿後,我會以一個正式員工的心態,更加努力的為公司創造更大的效益。』我的言外之意就是提醒他試用期過後應該給我更高的薪水 0 系」「那他怎麼說呢?

#64. 让人无法说NO的60个攻心说话术 - Google 圖書結果

落空的加薪计划:三种方法让老板给你加薪薪水是反映工作能力和成就的最直观的标尺 ... 除了一开始在试用期过后提升了一次薪资后就没有动静,眼看一年又快过去了,Mray终于 ...

#65. 獵薪之道 - Google 圖書結果

五、加薪,加薪據說,又有一位同仁加薪了,你暗自埋怨上司:「為什麼他可以加薪? ... 曾經有一位員工的試用期到了,考核過後,公司為他加了百分之七的薪水,他雖然不滿意, ...

#66. 104升職加薪: - Google 圖書結果

... 小麗的三個月試用期將屆,很主動地將自己三個月來的工作表現「量化」於清單上,希望茉玲幫她爭取試用期結束後的加薪福利。但當茉玲仔細檢視後,發現小麗居然浮報成效, ...

#67. 教你薪水三級跳：獵薪之道 - Google 圖書結果

意識到這一點後,江濤對兩個崗位合併作了一個可行性報告,上級考慮後,讓他先去接手 ... 但沒有想到的是,他很快知道和他一起來的兩個同事,試用期後工資拿到了 3000 多元。

#68. 攻薪計：不想傻傻領低薪，就必須有點小心機 - Google 圖書結果

一個月後,吳先生拿到了薪資,三萬元整,不算高,但也不算低。但沒有想到的是,他很快知道和他一起來的兩個同事,試用期後薪資拿到了三萬五千元。這讓他心裡非常不舒服, ...

#69. 玫瑰Giving卡 - 台新銀行

調升信用卡額度 ... 3%回饋試用期： ... 【3%回饋試用期說明】無論是否設定台新帳戶扣繳台新信用卡費，核卡後首2期結帳帳單上消費皆享國內節假日與國外消費最高3%回饋 ...

#70. 加薪必勝秘笈 - Google 圖書結果

記住,一定要把自己想要加薪的原因說清楚,把現在存在的問題問明白。比如,許多人常間接地問老闆:“我三個月的試用期到了,是不是應該轉正成為正式員工了?

#71. 談薪水ptt 2023

從我過往經驗來看，在這樣的情況下，通常不會有好的結果，就算順利調整薪資後留 ... 有沾邊跟主管談新職位的試用期薪水跟正式薪水，下個發薪日領新職位的試用期薪水2.

#72. 【政官莊】公務員流失要止血倡增福利留人才 - 星島日報

自最新公務員薪酬趨勢淨指標出爐後，公務員事務局已與公務員工會會面商討調薪方案，其中有工會建議所有公務員劃一加薪百分之五點一，以維持競爭.

#73. 比存股簡單的債券穩賺攻略！退休族買債券ETF靠3個觀念養大 ...

物價越漲越不客氣，工作卻難年年加薪，錢放銀行利息少得可憐，想買股票又怕股災來臨…有沒有贏過定存、又比一般股票穩健的路徑？ 本文作者投資專家MissQ認為，答案是把 ...

#74. 談薪水ptt 2023

另外小弟面試單位是廠務工程師，跟目前工作稍微有沾邊跟主管談新職位的試用期薪水跟正式薪水，下個發薪日領新職位的試用期薪水2.

#75. 返現計劃- 多益只是想考600分｜英文弱底79 天多益達標訓練營

免費試用. 商業合作與團購需求. 如果您是老師或是有團購需求的機構，請 ... 差不多的分數以便加薪、達到畢業門檻，又或是為了個人的小小成就感都可能是考多益的契機。

#76. 屈臣氏美妝推薦

八月試用品. 買紅肉李. 長庚皮秒淨膚面膜有效嗎. ... 新莊火鍋肉新聞ptt site www.ptt.cc. ... 28 通常女性在幾歲進入骨質疏鬆症的警戒期a 20 25 歲.

#77. 學貸ptt 2023

學貸ptt 03.04.2023 Administrator 學貸ptt 學貸ptt 寬限期：所有貸款人畢業／ ... 年收入：填70 提供之財力證明：試用期三個月的薪資單最近三個月有無申辦卡片：無核 ...

#78. 學貸ptt 2023

年收入：填30萬 學貸ptt 03.04.2023 Administrator 學貸ptt 學貸ptt 寬限期：所有 ... 年收入：填70 提供之財力證明：試用期三個月的薪資單最近三個月有無申辦卡片：無 ...

#79. 學貸ptt 2023

推 學貸ptt 03.04.2023 Administrator 學貸ptt 學貸ptt 寬限期：所有貸款人畢業／ ... 年收入：填70 提供之財力證明：試用期三個月的薪資單最近三個月有無申辦卡片：無 ...

#80. 2023 學貸ptt - necmisini.online

我半年後才滿一年準備還款 學貸ptt 03.04.2023 Administrator 學貸ptt 學貸ptt 寬 ... 年收入：填70 提供之財力證明：試用期三個月的薪資單最近三個月有無申辦卡片：無 ...

#81. 工作報到第一天ptt 2023

PTT 網頁版登入/註冊Re: [心得] 今天第一天工作2023-04-06 甄妮海誓山盟商用台式 ... 更謝謝各位的分享希望大家都能順利渡過試用期也謝謝前輩們的經驗分享(´∀`) 我會 ...

#82. 2023 軟體工程師自學ptt - thxshop.online

決定轉職後，我先上《工程師作家的轉行人生》推薦的freeCodeCamp 上學習。 ... 自我準備篇(7月) 我在真的去報名上課這篇的軟體界指的範圍大概就是PTT上會發在Soft_Job ...