大家還記得去年12月23日在家中猝死的台鐵沙崙組車長張銘元嗎?
他,真的是過勞。
【在張車長已離開88天之後】2018-03-21
大家還記得去年12月23日在家中猝死的台鐵沙崙組車長張銘元嗎?大家又是否還記得當時的勞動部長林美珠曾經在勞基法審查過程中時說,張車長的班表「合法但不合理」?黨團自去年12月底起兩度行文勞動部要求取得張車長的班表及勞檢結果,直到今天3月21日,我們終於收到職安署的回覆說明,於1月3、4日職安署南區中心會同台南市政府勞工局至高雄運務段檢查,結果發現違反勞基法第24條第2項、第30條第6項及第34條第2項等3項法令,並轉交地方主管機關台南市政府勞工局後續裁處。黨團在3月7日再度發函詢問後續狀況,職安署也在3月9日發函詢問台南市政府勞工局,才終於確認,已進行裁處程序。
而此時,張車長已經離開88天,說班表「合法不合理」的林美珠部長已經下台。而勞基法在本屆國會第二次愈修愈累,也已經在3月1日正式上路。
職安署勞檢稱「所涉」、台南市勞工局進行「裁處」的三項違反法令是:
⚖違反「第24條第2項」:休息日加班沒有依法給加班費。
⚖違反「第30條第6項」:出勤紀錄,沒有逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
⚖違反「第34條第2項」:更換班次時,沒有至少有連續11小時之休息時間。(2016年12月6日修正之前項規定,其施行日期由行政院定之。)而由於輪班間隔11小時根本沒有真正施行過,因此違反的法令是:沒有至少連續 8 小時之休息時間。
在張車長離開第88天,我們終於知道「這不合理也不合法!」
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〔職安署台鐵車長張銘元勞動條件檢查案之處理過程表〕
🏷2017.12.23 台鐵高雄車班沙崙組車長張銘元在家中猝死。
🏷2017.12.28 時代力量黨團行文:要求針對張銘元12月份班表說明為何「合法但不合理」。
🏷2018.01.10 勞基法修法通過,輪班間隔時間可以合法縮減為8小時。
🏷2018.01.22 收到職安署回復:表示張銘元12月班表中有兩天輪班間隔休息時間不足8小時,有違法疑慮,已要求台南市勞工局針對張銘元12月班表進行勞檢。
🏷2018.02.27 勞動部正式公告:開放台鐵適用新修正的勞基法第34條第2項,輪班休息時間可縮減為8小時。
🏷2018.03.01 新修正通過的勞基法正式實施。
🏷2018.03.07 時代力量黨團行文:追蹤台南市勞工局勞檢結果。中間多次電話追蹤。
🏷2018.03.21 收到職安署和台南市勞工局回復:依法進行裁處程序。
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相關新聞:
📰【台鐵車長猝死】夜班接早班一天換10趟車 「合法不合理」班表曝光:https://npptw.org/9Bfj1b(內有班表)
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11/24,為勞權投票
#複決過勞勞基法
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連署書處:
🎯複決勞基法連署書:https://npptw.org/MsRlTU
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時代力量黨團
輪班間隔11小時實施日期 在 林昶佐 Freddy Lim Facebook 的最佳解答
勞基法的修正,未能強化勞工權益與健康的保障,還引起了社會大眾高度的爭議與反彈。誠如我上午所提到新修正的第32-1條「加班換補休期限」,就有很大的漏洞。而關於能保障勞工基本生活需求的最低工資法,政府也一直拖延而未有動作。因此,透過公投來推動最低工資法及勞基法的複決,促使勞工權益的政策能夠被實踐,是全民的權利,請大家一起支持時代力量推動公投!
【時代力量新聞稿】2018-01-12
「人民公投、捍衛勞權」
時代力量今(1/12)早舉行「人民公投 捍衛勞權」記者會。時代力量公布民調,指出超過五成的民意不認同此次勞基法修正案通過,現場同時宣告,時代力量即日起針對最低工資法、勞基法複決與公民憲政會議,推動三項公投題目。時代力量也將組成全台的義務律師團,為了因這次勞基法修法而權益受損的勞工,提供法律諮詢與協助。
執行黨主席黃國昌首先說明,時代力量之前在公民投票法修正通過後,曾透過黨員與網路公開進行投票的意見,慎重做了民調,並宣布會就主權部分提出「公民憲政會議由下而上來制定新的憲法」,以及就勞權部分提出「最低工資法」兩題公民投票。不過有鑑於立法院在前兩天三讀通過的勞基法修正案,在社會上引發了相當大的爭議,同時許多勞工朋友也認為,因為這次勞基法的修法權益遭受到了侵害。因此,我們認為有必要把關於這次勞基法修正的結果訴諸於台灣社會,讓台灣人民有機會直接對於這次勞基法的修正表達人民的意志。因此,時代力量決定推動公民的複決。為了慎重起見,在這次勞基法修正通過後,我們也針對這次勞基法的修正慎重地做了民意調查。
決策委員、黨團總召徐永明接著報告民調結果並加以說明。此份民調於昨(1/11)晚完成,有效樣本共1,082份。題一、「請問您知不知道這次勞基法修法過程在社會上引發很大的爭議?」民調結果約有六成四的民眾表示非常清楚,也就是說,這的確是引起台灣大部分民眾關注的事情。題二、「整體來說,針對今年1月10日三讀通過的勞基法修正內容,您認為是對勞工增加保障還是減少保障?」民意顯示,對於勞工保障持正面態度的民眾只有一成七,可是持負面態度的比例高達五成二。這也是勞動部長要注意的,雖然修法後勞動部長出來感謝此次修法的推動,說是對勞工好的修法、不會有不保障勞工的勞基法,然而民意並非如此。題三、「針對勞基法修法引發爭議,請問您支不支持用公民投票方式來要求立法院重新審議勞基法?」此題有高達六成八的民眾認為應該透過公投要求重新審議。
徐永明說,時代力量從勞基法審議開始,「不論院會、委員會到最後退出院會,整個過程我們是真的非常質疑,這次民調更堅持了我們這次公投的決心和方向。」根據此份民調及平面媒體的報導可知民眾的負面反應非常強,時代力量下個階段要推動勞基法修法複決的公投。
決策委員曾威凱律師表示,針對這次修法,總歸而言程序上出了很大的問題。表面上看起來,執政黨召開公聽會、聽取各界意見,但「其實強推意志是非常強烈的」,公聽會只是過水。學界也有超過200名教授連署反對修法。此次修法中,輪班間隔縮短為8小時的部分,對於醫療人員、運輸業等可能直接受到影響的到行業別的勞工團體,發出了反對聲音,無非是希望執政黨慎重考量修法後的影響。
實際上我們很清楚,台灣確實是代議政治的國家,但這次我們看見非常倉卒強勢的修法過程。時代力量要求更慎重研議的訴求,包括在總統府前的行動,執政當局也是用相當大規模的封鎖,目的就是避免民眾表達不同的意見。在代議政治嚴重失靈的狀況下,作為在野黨,我們要讓民眾的聲音表達出來,以公投複決來面對這次勞基法修法。我們也考量到後續修法的影響,雖然執政當局稱有把關機制,但我們認為這些承諾和把關對勞工是沒有保障的。曾威凱說,將在全台組成律師團,就權益受損的勞工提供法律諮詢與協助,對於各地勞工在修法實施之後面對的問題,為勞工提供協助,並強調各個黨部全力推動三項公投題目的連署。
黃國昌說,這次同步推動三題公民投票,會透過線上連署,公投專區已於今天正式上線。希望在目前的條件下,以一個最便利的方式,讓認同公投的朋友能夠參與。要邀請大家線上連署後,下載列印、寄回或交回至各地方黨部,即可完成連署。除了網路上的連署方式,也將開始進行實體活動,直接在社區、在鄰里推動公投活動,邀請關心這些議題的朋友共同響應,參與這次公投的共同連署。
對於媒體記者提問,徐永明補充,有蠻多團體與政黨提出相關公投,時代力量希望採取分進合擊。對於推動公投的時程,希望能在今年夏天完成連署,最起碼最低工資法與勞基法複決兩題,能與今年年底的地方選舉合併舉行。公民憲政會議的公投題,則希望能與中央層級的選舉合併舉辦。希望各團體與各政黨一起努力,讓這些題目成案。
【附件資料】
一、公投題目
1. 您是否同意,總統應召開「公民憲政會議」,透過由下而上的公民參與,草擬台灣新憲法,交由人民公民投票同意後施行?
2. 您是否同意,立法院應制訂「最低工資法」,保障最低工資應滿足勞工及其受扶養親屬之基本生活所需?
3. 您是否同意,應廢止立法院於2018年1月10日三讀通過就勞動基準法相關條文之修正,由立法院重新討論審議?
二、連署方式
1. 線上連署→列印簽名→寄回
2. 時代力量中央及各地方黨部
3. 現場攤位連署
🔘 公投專區:https://www.newpowerparty.tw/referendum
🔘 提案人連署書下載處:https://goo.gl/LtMi9W
🔘 線上連署→列印簽名→寄回連署,完成第一階段提案人連署。(1,880人)
三、民調
訪問日期:2018年1月11日
有效樣本:1,082份
抽樣誤差:在95%信心水準下,抽樣誤差在正負3.0個百分點之內
訪問地區:20縣市
調查方法:採用電話調查方式,以分層比例隨機抽樣進行
執行單位:趨勢民調
一、請問您知不知道這次勞基法修法過程在社會上引發很大的爭議?
非常清楚 14.1%
還算清楚 50.0%
不太清楚 23.2%
非常不清楚 7.2%
不知道/沒意見 5.3%
拒答 0.2%
二、勞基法在修法過程中引發勞工團體與在野政黨反對,但執政黨用立法院多數優勢強行通過,針對勞基法修法引發爭議,請問您支不支持用公民投票方式來要求立法院重新審議勞基法?
非常支持 35.7%
還算支持 32.8%
不太支持 11.3%
非常不支持 6.5%
不知道/沒意見 13.5%
拒答 0.2%
三、整體來說,針對今年1月10日三讀通過的勞基法修正內容,您認為是對勞工增加保障還是減少保障?
對勞工增加很多保障 3.6%
對勞工增加一點保障 13.5%
對勞工減少一點保障 17.9%
對勞工減少很多保障 34.2%
不知道/沒意見 30.6%
拒答 0.2%
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【時代力量新聞稿】2018-01-12
「人民公投、捍衛勞權」
時代力量今(1/12)早舉行「人民公投 捍衛勞權」記者會。時代力量公布民調,指出超過五成的民意不認同此次勞基法修正案通過,現場同時宣告,時代力量即日起針對最低工資法、勞基法複決與公民憲政會議,推動三項公投題目。時代力量也將組成全台的義務律師團,為了因這次勞基法修法而權益受損的勞工,提供法律諮詢與協助。
執行黨主席黃國昌首先說明,時代力量之前在公民投票法修正通過後,曾透過黨員與網路公開進行投票的意見,慎重做了民調,並宣布會就主權部分提出「公民憲政會議由下而上來制定新的憲法」,以及就勞權部分提出「最低工資法」兩題公民投票。不過有鑑於立法院在前兩天三讀通過的勞基法修正案,在社會上引發了相當大的爭議,同時許多勞工朋友也認為,因為這次勞基法的修法權益遭受到了侵害。因此,我們認為有必要把關於這次勞基法修正的結果訴諸於台灣社會,讓台灣人民有機會直接對於這次勞基法的修正表達人民的意志。因此,時代力量決定推動公民的複決。為了慎重起見,在這次勞基法修正通過後,我們也針對這次勞基法的修正慎重地做了民意調查。
決策委員、黨團總召徐永明接著報告民調結果並加以說明。此份民調於昨(1/11)晚完成,有效樣本共1,082份。題一、「請問您知不知道這次勞基法修法過程在社會上引發很大的爭議?」民調結果約有六成四的民眾表示非常清楚,也就是說,這的確是引起台灣大部分民眾關注的事情。題二、「整體來說,針對今年1月10日三讀通過的勞基法修正內容,您認為是對勞工增加保障還是減少保障?」民意顯示,對於勞工保障持正面態度的民眾只有一成七,可是持負面態度的比例高達五成二。這也是勞動部長要注意的,雖然修法後勞動部長出來感謝此次修法的推動,說是對勞工好的修法、不會有不保障勞工的勞基法,然而民意並非如此。題三、「針對勞基法修法引發爭議,請問您支不支持用公民投票方式來要求立法院重新審議勞基法?」此題有高達六成八的民眾認為應該透過公投要求重新審議。
徐永明說,時代力量從勞基法審議開始,「不論院會、委員會到最後退出院會,整個過程我們是真的非常質疑,這次民調更堅持了我們這次公投的決心和方向。」根據此份民調及平面媒體的報導可知民眾的負面反應非常強,時代力量下個階段要推動勞基法修法複決的公投。
決策委員曾威凱律師表示,針對這次修法,總歸而言程序上出了很大的問題。表面上看起來,執政黨召開公聽會、聽取各界意見,但「其實強推意志是非常強烈的」,公聽會只是過水。學界也有超過200名教授連署反對修法。此次修法中,輪班間隔縮短為8小時的部分,對於醫療人員、運輸業等可能直接受到影響的到行業別的勞工團體,發出了反對聲音,無非是希望執政黨慎重考量修法後的影響。
實際上我們很清楚,台灣確實是代議政治的國家,但這次我們看見非常倉卒強勢的修法過程。時代力量要求更慎重研議的訴求,包括在總統府前的行動,執政當局也是用相當大規模的封鎖,目的就是避免民眾表達不同的意見。在代議政治嚴重失靈的狀況下,作為在野黨,我們要讓民眾的聲音表達出來,以公投複決來面對這次勞基法修法。我們也考量到後續修法的影響,雖然執政當局稱有把關機制,但我們認為這些承諾和把關對勞工是沒有保障的。曾威凱說,將在全台組成律師團,就權益受損的勞工提供法律諮詢與協助,對於各地勞工在修法實施之後面對的問題,為勞工提供協助,並強調各個黨部全力推動三項公投題目的連署。
黃國昌說,這次同步推動三題公民投票,會透過線上連署,公投專區已於今天正式上線。希望在目前的條件下,以一個最便利的方式,讓認同公投的朋友能夠參與。要邀請大家線上連署後,下載列印、寄回或交回至各地方黨部,即可完成連署。除了網路上的連署方式,也將開始進行實體活動,直接在社區、在鄰里推動公投活動,邀請關心這些議題的朋友共同響應,參與這次公投的共同連署。
對於媒體記者提問,徐永明補充,有蠻多團體與政黨提出相關公投,時代力量希望採取分進合擊。對於推動公投的時程,希望能在今年夏天完成連署,最起碼最低工資法與勞基法複決兩題,能與今年年底的地方選舉合併舉行。公民憲政會議的公投題,則希望能與中央層級的選舉合併舉辦。希望各團體與各政黨一起努力,讓這些題目成案。
【附件資料】
一、公投題目
1. 您是否同意,總統應召開「公民憲政會議」,透過由下而上的公民參與,草擬台灣新憲法,交由人民公民投票同意後施行?
2. 您是否同意,立法院應制訂「最低工資法」,保障最低工資應滿足勞工及其受扶養親屬之基本生活所需?
3. 您是否同意,應廢止立法院於2018年1月10日三讀通過就勞動基準法相關條文之修正,由立法院重新討論審議?
二、連署方式
1. 線上連署→列印簽名→寄回
2. 時代力量中央及各地方黨部
3. 現場攤位連署
🔘 公投專區:https://www.newpowerparty.tw/referendum
🔘 提案人連署書下載處:https://goo.gl/LtMi9W
🔘 線上連署→列印簽名→寄回連署,完成第一階段提案人連署。(1,880人)
三、民調
訪問日期:2018年1月11日
有效樣本:1,082份
抽樣誤差:在95%信心水準下,抽樣誤差在正負3.0個百分點之內
訪問地區:20縣市
調查方法:採用電話調查方式,以分層比例隨機抽樣進行
執行單位:趨勢民調
一、請問您知不知道這次勞基法修法過程在社會上引發很大的爭議?
非常清楚 14.1%
還算清楚 50.0%
不太清楚 23.2%
非常不清楚 7.2%
不知道/沒意見 5.3%
拒答 0.2%
二、勞基法在修法過程中引發勞工團體與在野政黨反對,但執政黨用立法院多數優勢強行通過,針對勞基法修法引發爭議,請問您支不支持用公民投票方式來要求立法院重新審議勞基法?
非常支持 35.7%
還算支持 32.8%
不太支持 11.3%
非常不支持 6.5%
不知道/沒意見 13.5%
拒答 0.2%
三、整體來說,針對今年1月10日三讀通過的勞基法修正內容,您認為是對勞工增加保障還是減少保障?
對勞工增加很多保障 3.6%
對勞工增加一點保障 13.5%
對勞工減少一點保障 17.9%
對勞工減少很多保障 34.2%
不知道/沒意見 30.6%
拒答 0.2%
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