Search
【108年台電招考簡章公告嚕】
👏👏就業考試來拉👏👏
假日充電後，又到了要認真努力的星期一啦！會不會覺得Blue Monday工作有點倦怠呢？！不如看看為自己薪水加料的就業考試訊息，從長規劃下囉！
⚠️預計錄取826名，高中職以上學歷就可報考
❗️招考類別❗️
配電線路維護、輸電線路維護、輸電線路工程、變電設備維護、變電工程、電機運轉維護、電機修護、儀電運轉維護、機械運轉維護、機械修護、土木工程、電銲技術、化學、重車駕駛及機械操作、綜合行政、會計，共1️6️個類別
🚩簡章網址
http://recruit.taipower.com.tw/108%E5%B9%B4/
🕰網路報名時間：5/8~5/21
📝初(筆)試時間：108/8/25(日)
👉退輔會就業考試補助！
👍榮民或第二類退除役官兵參加考選部考試或公營事業機構人員考試至補習班進修或買書者,符合規定者，考完試後兩個月內，憑發票(或收據,需有明細)、准考證(需有全部到考證明章)及郵局存摺向榮服處提出申請！
口頭質詢─
▶隨著現代科技的發展以及民眾溝通型態的變化，這幾年郵政公司的業務受到很大影響。除了傳統的郵政業務外，如果在郵局日常業務之外和一些以服務導向為需求的其他相關單位合作，可使整個郵政的業務轉型，朝更符合民眾需求的角度和方向調整。
▶最近郵局開始進行郵政績效評鑑機制和總工作衡量表機制的建制，但本席擔心這些工作衡量表與績效評鑑機制可能是從都會區的角度做整體設計及規劃，沒有考量郵務士的工作包含不同型態和不同地理環境的需求。舉例而言，花蓮縣秀林鄉比彰化縣的地理範圍還大，都是山區道路，送同等量的信件所需時間和成本和都會區是完全不同的，因此不能用同一標準來計算，若以制式的、全國統一的績效評鑑機制和工作衡量表做為偏鄉郵務士工作量的要求標準是非常不公平的。之前台南等縣市有些工作量過多的郵務士因為在人力精簡過程中沒有考量到既有業務而有不同的意見並表達抗議，人與人之間的往來和關懷是讓我們可以提供更好服務的重要基礎。因此，希望你們在考量整體人力需求的調整過程中，一定要納入特殊地理環境所造成不同的時間成本和勞力成本，尤其是東部偏鄉地區。
▶另外，有些新增業務並沒有正式列入所謂的績效評鑑，比如和花蓮退輔會合作將獨居榮民的相關資料提供郵務士，請他們在
送信的同時附帶的關心獨居榮民的狀況。其實郵務士是村里長之外最瞭解地方居民生活型態的人，他們甚至瞭解地方上鄰居
之間的關連，有些偏遠農村的老人因為行動不便所以會拜託郵務士幫他們購買日用品，在送信時順便帶給他們，基於郵務士
對於地方的熟悉度、送信的路線及相關的交通成本等等，確實可以一併納入他們的業務，由他們扮演此種輔助性的角色是最
適合的。但目前這種業務完全是志工性質，沒有任何附加的誘因，不論是獎金上的誘因，連關懷探視工作所花的時間都無法
正式計入工作時數，而這些工作原本可能是衛福部、內政部、地方社會局、退輔會或其他單位的，你們在資源上是否有這樣
的規劃？如果衛福部希望將這類的服務納入郵務士的業務，是否能提供資源協助？是否可以正式的計入郵務士的工時？
翁董事長文祺：以去年為例，郵務士主動關懷獨居老人的次數高達6萬4,000次，目前都是以無償、自願的方式做，我們會考慮列為他們工作衡量的一環，給予適度的credit。我們很樂意與衛福部、地方政府或退輔會合作，至於在預算編列上支應位服部有行政困難，不過郵政公司的財務狀況在不靠外力支援的情況下尚可支應。
▶關於花蓮等偏鄉地區的郵局，所謂的一人局顯然人力不足，因為沒有輪替和代班的機制，在一人局服務的人本身的負荷和責任非常大，如果他生病、生產、外出或有其他需求時，有沒有替代的人？
翁董事長文祺：全省有69個一人局，而且這些一人局都在偏鄉地區，花蓮地區的一人局就有11個，我們會減併一些太集中、業績下滑且在都市地區的小郵局，但對於花東地區的所有郵局，尤其是一人局、偏鄉局，我們絕對不裁、不撤，而且要加強服務。另外我們規定一人局局長輪替的時間要比一般局局長短，2年一定要輪替，一般局是3年輪替，以及替代人力的設計。
▶花蓮站升等後人力居然比升等前少，這完全違背當初希望能升等並補足需要人力的基本原則，要儘快處理這個問題。東部地區台鐵員工的流動率非常高，因採全國性的招募人力，招考進來的人不願意留在離家遠、交通不便的東部，是否可以採分區招考或提供其他誘因以補足東部人力的需求，同時也不至於造成現有台鐵人力過度負荷的問題？花蓮站升等後的人力需求何時可以補足？
周永暉局長：過去是採分區考試，後來改為統一考試，我們也在審慎評估是否採每兩年或三年分區考一次的彈性做法。其次，花東地區有南居北工或家在西部卻必須到東部工作的情況，造成員工的流動率高，我們也希望就這個部分做一些調配，包括評估在加給上再做調整。現在是以臨時人力來補，這次特考錄取名額包括增額錄取的人數總共有25位，預計在6/17、18考試，我們會優先遴補。目前有105人，今年會補足員額125人。除非特考錄取的人沒有報到，如果有報到的話會以增額的方式優先。
(三)招生名額：航海30人、輪機10人。 … 更多 (四)訓練機構：財團法人中華航業人員訓練中心。 (五)上課地點：新北市萬里區瑪鋉路15號。 (六)參訓資格：海軍退除役士官兵具有 ... ... <看更多>
退輔會招考 在 [心得] 106退除役特考三等社會行政上榜心得- 看板Examination 的推薦與評價
代朋友po上榜心得
因為朋友覺得關於退除役特考的資訊太少
讓很多選擇離開軍旅的退伍同袍苦尋不著相關資訊 故上來分享
先po成績如下
國文 58 (申46 測12)
法英 62
社會福利 61
社會工作 42
社會政策立法 44
行政法 77 (申29 測48)
社會研究法 61
社會學 61
總成績 58.13
以下是朋友的心得感想:
1.朋友103年退伍 因緣際會下得知滿10年領有榮民證的退伍軍人可以參加退除役特考
但不知從哪裡下手 所以先去一家叫"考友社"的補習班買了一堆函授教材
看了一兩個月後覺得教材內容水準極度低落 編排方式也大有問題
所以報名了志X的課程
2.報名了以後並非一帆風順 因為軍人當久了腦袋難免遲鈍
初期上課時非常痛苦
且一開始直上三等考試 有六科是先前從未接觸的專業科目 等於從零開始
加上朋友是8月退伍 被爛教材耽誤了一兩個月 大概9月中開始準備
而隔年6月就要考試了 時間很不夠用 果不其然隔年考試以高達0.8分的差距落榜
3.之後朋友為了練筆 陸續參加了103.104.105年的高考跟地特
朋友覺得這是很重要的過程 因為雖然結果都是落榜 且差距最高有差到20分
朋友說對他的信心打擊超級大
但是習慣上考場的感受 練習實際下筆的感覺 知道自己不足的地方
這些都是很重要且必經的歷程
4.根據朋友說法 社會行政的專業科目除了課本中的內容以外
還需要注意最新法令修正與現時社會新聞事件
需要注意的程度依序是 社會學>社會政策立法=社會福利>社會工作>社會研究法
社會學 將課本理論與社會事件作連結 作答時勤加舉例來補充答案
社政跟社福 除了課本內容 還要多注意最新修訂的法令與發展中的議題
朋友覺得是最難的科目 因此也較低分
社會工作 比較沒有法令修訂及連結最新社會脈動的問題 大致上以書中內容為主
算是範圍比較固定的科目 朋友是直接買戴馨社會工作金鑰的題庫來念
社會研究法 範圍固定 重點清楚 不需要跟上社會議題 書中內容就是考試會出的
行政法 是朋友花最多時間的科目 跟日後工作及自身權益最相關
有一半比較好拿分的選擇題 必須以50分全拿為目標
我朋友最後拿48分
關於如何準備各科目 請參閱其他社會行政上榜者的文 會有更詳細有用的建議
5.根據朋友說法 雖然退除役特考競爭者較少 錄取率較高 但不代表可以輕鬆準備
尤其對長期待在軍中的人而言 相信大部分人對考試科目都是完全沒有基礎的
加上腦袋長期被軍中摧殘...必須要有長期抗戰的準備 至少我朋友是花了3年
當然一次就考上的強者就不在討論之列了
p.s.關於如何準備考試科目的方法 每個人都有自己習慣的讀書方法
如果朋友分享的方法有什麼不對或不足 還請不要鞭太兇
代朋友謝謝大家
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.172.84.21
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Examination/M.1504117276.A.4BE.html
... <看更多>