關於 餐飲業 打工 自我介紹 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

「單位」：綠島竹屋餐廳
「地點」：台東-綠島
「換宿」： 3~10月，最少一個月
「床位」：男女不拘，男女分房睡
「人數」：8-10人

「工作內容」：
1. 接待客人點餐送餐.
2. 收拾餐桌、清洗碗盤、環境清潔、公共區域清理
「工作時間」：
輪班制 約６小時（視當日忙碌程度彈性調整）

注意事項:
1. 年滿18歲，未滿20歲務必取得家長同意，我們也會嚴格重視您的安全。
2. 七天適應期，本餐廳有權終止打工期限，不得有爭議(不提供船票往返) 。
3. 嚴禁媽寶、爸寶、低頭族。
4. 有店貓!
5. 需有責任感 熱情 親切。
6. 餐飲業不輕鬆，怕髒怕流汗請不要來應徵。
7. 未經告知請勿私自前去海邊遊玩(絕對嚴禁)。

員工福利：
●卡拉OK大歡唱
●來回船票
●提供中、晚餐
●冷氣房(上下舖) 、生活機能基本都有
●工作用排汗衫
●摩托車兩人一部（油要自己加喔～）
●學習基本料理知識及實際操作(下廚嗎?不把廚房炸掉那種!)
●不定期的宵夜及偶爾的下午茶
●員工意外險 (進島當天~回到你家後)
●夜遊、浮潛
●帥氣幽默風趣二老闆親自帶你遊山玩秘境(小老闆管事，二老闆管玩)
●工作之餘吸貓及被貓鄙視

聯絡EMAIL: a333141336987@kimo.com 附上可停留時間和履歷表(簡單自我介紹.專長.休閒活動.生活照*2...等)

從MBA上班族到米其林廚師 台灣青年舊金山追神廚夢

走進舊金山米其林餐廳，穿上廚師袍，吉姆比十年前美國MBA畢業那一刻還激動！台灣人吉姆過去是別人眼中「人生勝利組」，擁有美國企管碩士、在美國擔任醫療公司主管。兩年前他辭去工作，放手追逐心中真正的夢想：「把台灣菜帶向世界」，回到學校，35歲的他和20歲的同學們一起學廚藝，畢業後從餐廳基層做起，靠著熱情與社會歷練，加上三顧茅廬毛遂自薦，短短一年後，吉姆進入擁有「美國最佳餐廳」之稱的米其林餐廳擔任廚師。

星巴克打工 親友問：「為什麼不讀書要做這個？」

大學時，台北大學企管系的吉姆是台灣典型的「好學生」， 但，他很「奇怪」，一直有個夢想：把台灣便當文化和家常菜帶向世界。過去，他從來不敢跟別人說這夢想，因為聽起來「不正經」、「沒出息」、「不切實際」。他背著家人偷偷到星巴克打工，被問：「你很缺錢嗎？為什麼要去做這個，幫人家端盤子？」

他總被顧客享用食物的滿足笑容所鼓舞，也很喜歡手做東西的成就感，但他從沒想過自己可以成為廚師，因為，在台灣「唯有讀書高」的教育制度下，「好學生」做廚師，感覺遙不可及！

美國MBA、醫療公司主管 「人生勝利組」隨社會期待前行

當兵後吉姆到美國德州大學念企管碩士，畢業那天，戴上畢業帽，雖開心人生進入另一個階段，心裡卻沒有悸動，因為坦白說，吉姆不知道自己為什麼讀，就是「好像這樣比較好」，跟著社會期待走。

畢業後他到了芝加哥的醫療器材公司做區域總經理，管人、管錢，領導，是「成功青年」的模板！但他知道內心深處，當廚師、做餐飲才是自己的熱情。

深信台灣家常菜與便當文化可以推廣到世界

內向的他談起美食卻話夾子停不下來，他認為，台灣菜，尤其是家常菜與便當文化，很獨特但又和其他文化有相似的地方，他深信如果能用企業管理的概念經營，有一天可以像壽司文化一樣帶向世界。

但，這些想法都只發生在和朋友的閒談中，吉姆當時仍認為他「應該」繼續在上班職場往上爬，夢想不過就是茶餘飯後抒發一下。他常說：「我以前也想當廚師。」因為似乎人生走到這裡，就是應該繼續在辦公室往上爬。

到紐約加入珍奶集團

後來，吉姆朋友到紐約創「功夫茶」珍奶連鎖店，邀請有物流與營運經驗的吉姆，到公司管進出口及門市運作。吉姆覺得機會讓他更接近餐飲業，決定搬到紐約。

在紐約初期，吉姆被紐約的高租金嚇到，住在一個地下室，陰暗的地下室連貓都會爬到最高的氣窗邊勉強看著光亮的外頭。進入新環境的吉姆又累又忙，雖不是自己公司，但公司還是草創初期，缺乏制度，他常常收完店半夜才餓著肚子回家。新產業、新環境、還沒有交到新朋友，吉姆一度身心健康都亮紅燈。

後來紐的生活漸趨穩定，店甚至有前美國總統候選人希拉蕊拜訪，但工作忙，吉姆的廚師夢八字沒一撇，頂多是周末偶爾到朋友家一起煮飯。轉眼又是五年，有時談起美食，吉姆雖仍熱情，卻多了些難為情，因為這個夢，已在心中多年，仍是遙不可及，好比有件事情想做，卻一直沒做，好像也就不知道從哪裡、何時開始，也只好安慰自己「還在準備，時機還沒成熟。」

「砍掉重練」辭去工作到舊金山餐飲學校學廚藝

兩年前，吉姆發現自己的夢想藏在心裡15年，雖累積了很多知識和想法，卻根本沒有實踐， 他毅然辭去工作，「砍掉重練」，搬到舊金山，到美國最好的餐飲學校之一「國際餐飲學院 International Culinary Center」唸書。

畢業前，學校要求到餐廳實習，吉姆非常喜歡當時才剛開幕的中國餐廳「周先生Mister Jiu’s」，這家店在普遍主打低價的髒亂中國城裡，卻走高檔路線並用最新的廚藝概念，像是用農夫市集的當季當地食材、幾乎不用半成品、主打中國菜的精神但是加入西式的烹飪技法等。

「這是我的履歷，我想來你餐廳實習」

吉姆準備好了履歷到餐廳用餐，吃到尾聲，我們（吉姆太害羞，小編出手）問服務生能不能請主廚布蘭登出來跟我們說話，吉姆自我介紹後顫抖著說：「廚師，這是我的履歷，我想來你餐廳實習！」布蘭登很驚訝：「哇，你準備周全！」請屬下跟吉姆聯繫。

不過， 不料屬下休假，一等好幾週，當時學校的實習時間在即，吉姆已經拿到另一個名廚店的錄取，也就只好到其他餐廳實習。

畢業後，吉姆拿到實習餐廳的正式錄取，卻一直還是很希望有機會到「周先生」餐廳工作。巧的是，之後短短一年內，吉姆三次在農夫市集及路邊攤吃飯巧遇布蘭登，幾次吉姆都不敢上前打招呼，小編忍不住替他大叫「布蘭登廚師！」，讓吉姆與布蘭登幾次攀談。

多次聯繫沒下文 手寫台灣耶卡獲面試

吉姆幾次巧遇回家後寫email給布蘭登，提到自己還是很有興趣到他餐廳工作，但不知道是不是廚師沒在收email，都沒有下文。

吉姆心灰意冷，覺得算了，去年聖誕節前夕，朋友介紹吉姆到另一家米其林餐廳面試，面試後吉姆在小編鼓吹下手寫卡片謝謝面試的餐廳，也在小編鼓吹下寫張卡片給布蘭登並附上履歷，卡片上是台灣美食。

沒想到，一週後吉姆就接到布蘭登屬下的電話！要他到餐廳面試並試做一天。面試當天，他用了許多台灣菜的例子回答問題，試做完離開餐廳前，廚師就問吉姆「什麼時候可以來上班？」

不追米其林 誤打誤撞慧眼視神廚

其實，吉姆常說，開米其林餐廳完全不在他的夢想清單裡，因為他做餐飲，重點是「把喜歡的事情做到最好」，不是為了拿那個殊榮，而且，吉姆的夢想是「把台灣菜家常菜推廣到世界」，推廣要從大眾，米其林是小眾 ;「家常菜」也跟米其林概念不完全契合。或許有一天會拿米其林，但拿到米其林或加入米其林不是目標。諷刺的是，吉姆一直崇拜的周先生餐廳在吉姆遞履歷不久後就連續兩年拿下米其林，吉姆也發現，自己企管碩士學到的管理科學，也在米其林餐廳有許多應用。

走進米其林餐廳，穿上廚師袍，拿起專屬菜刀，吉姆知道，離把台灣帶向世界的夢想還很遠，但有著米其林的肯定，又更近了一點。

＃米其林餐廳 ＃矽谷吉姆 ＃廚師夢 ＃舊金山 ＃台灣美食 ＃SiliconValley #SanFrancisco #ChefDream #TaiwanFood #InternationalCulinaryCenter #ChefJimChen

從MBA上班族到米其林餐廳小廚 台灣青年舊金山追神廚夢

走進舊金山米其林餐廳，穿上廚師袍，吉姆比十年前美國MBA畢業那一刻還激動！台灣人吉姆過去是別人眼中「人生勝利組」，擁有美國企管碩士、在美國擔任醫療公司主管。兩年前他辭去工作，放手追逐心中真正的夢想：「把台灣菜帶向世界」，回到學校，35歲的他和20歲的同學們一起學廚藝，畢業後從餐廳基層做起，靠著熱情與社會歷練，加上三顧茅廬毛遂自薦，短短一年後，吉姆進入擁有「美國最佳餐廳」之稱的米其林餐廳擔任廚師。

星巴克打工 親友問：「為什麼不讀書要做這個？」

大學時，台北大學企管系的吉姆是台灣典型的「好學生」， 但，他很「奇怪」，一直有個夢想：把台灣便當文化和家常菜帶向世界。過去，他從來不敢跟別人說這夢想，因為聽起來「不正經」、「沒出息」、「不切實際」。他背著家人偷偷到星巴克打工，被問：「你很缺錢嗎？為什麼要去做這個，幫人家端盤子？」

他總被顧客享用食物的滿足笑容所鼓舞，也很喜歡手做東西的成就感，但他從沒想過自己可以成為廚師，因為，在台灣「唯有讀書高」的教育制度下，「好學生」做廚師，感覺遙不可及！

美國MBA、醫療公司主管 「人生勝利組」隨社會期待前行

當兵後吉姆到美國德州大學念企管碩士，畢業那天，戴上畢業帽，雖開心人生進入另一個階段，心裡卻沒有悸動，因為坦白說，吉姆不知道自己為什麼讀，就是「好像這樣比較好」，跟著社會期待走。

畢業後他到了芝加哥的醫療器材公司做區域總經理，管人、管錢，領導，是「成功青年」的模板！但他知道內心深處，當廚師、做餐飲才是自己的熱情。

深信台灣家常菜與便當文化可以推廣到世界

內向的他談起美食卻話夾子停不下來，他認為，台灣菜，尤其是家常菜與便當文化，很獨特但又和其他文化有相似的地方，他深信如果能用企業管理的概念經營，有一天可以像壽司文化一樣帶向世界。

但，這些想法都只發生在和朋友的閒談中，吉姆當時仍認為他「應該」繼續在上班職場往上爬，夢想不過就是茶餘飯後抒發一下。他常說：「我以前也想當廚師。」因為似乎人生走到這裡，就是應該繼續在辦公室往上爬。

到紐約加入珍奶集團

後來，吉姆朋友到紐約創「功夫茶」珍奶連鎖店，邀請有物流與營運經驗的吉姆，到公司管進出口及門市運作。吉姆覺得機會讓他更接近餐飲業，決定搬到紐約。

在紐約初期，吉姆被紐約的高租金嚇到，住在一個地下室，陰暗的地下室連貓都會爬到最高的氣窗邊勉強看著光亮的外頭。進入新環境的吉姆又累又忙，雖不是自己公司，但公司還是草創初期，缺乏制度，他常常收完店半夜才餓著肚子回家。新產業、新環境、還沒有交到新朋友，吉姆一度身心健康都亮紅燈。

後來紐的生活漸趨穩定，店甚至有前美國總統候選人希拉蕊拜訪，但工作忙，吉姆的廚師夢八字沒一撇，頂多是周末偶爾到朋友家一起煮飯。轉眼又是五年，有時談起美食，吉姆雖仍熱情，卻多了些難為情，因為這個夢，已在心中多年，仍是遙不可及，好比有件事情想做，卻一直沒做，好像也就不知道從哪裡、何時開始，也只好安慰自己「還在準備，時機還沒成熟。」

「砍掉重練」辭去工作到舊金山餐飲學校學廚藝

兩年前，吉姆發現自己的夢想藏在心裡15年，雖累積了很多知識和想法，卻根本沒有實踐， 他毅然辭去工作，「砍掉重練」，搬到舊金山，到美國最好的餐飲學校之一「國際餐飲學院 International Culinary Center」唸書。

畢業前，學校要求到餐廳實習，吉姆非常喜歡當時才剛開幕的中國餐廳「周先生Mister Jiu’s」，這家店在普遍主打低價的髒亂中國城裡，卻走高檔路線並用最新的廚藝概念，像是用農夫市集的當季當地食材、幾乎不用半成品、主打中國菜的精神但是加入西式的烹飪技法等。

「這是我的履歷，我想來你餐廳實習」

吉姆準備好了履歷到餐廳用餐，吃到尾聲，我們（吉姆太害羞，小編出手）問服務生能不能請主廚布蘭登出來跟我們說話，吉姆自我介紹後顫抖著說：「廚師，這是我的履歷，我想來你餐廳實習！」布蘭登很驚訝：「哇，你準備周全！」請屬下跟吉姆聯繫。

不過， 不料屬下休假，一等好幾週，當時學校的實習時間在即，吉姆已經拿到另一個名廚店的錄取，也就只好到其他餐廳實習。

畢業後，吉姆拿到實習餐廳的正式錄取，卻一直還是很希望有機會到「周先生」餐廳工作。巧的是，之後短短一年內，吉姆三次在農夫市集及路邊攤吃飯巧遇布蘭登，幾次吉姆都不敢上前打招呼，小編忍不住替他大叫「布蘭登廚師！」，讓吉姆與布蘭登幾次攀談。

多次聯繫沒下文 手寫台灣耶卡獲面試

吉姆幾次巧遇回家後寫email給布蘭登，提到自己還是很有興趣到他餐廳工作，但不知道是不是廚師沒在收email，都沒有下文。

吉姆心灰意冷，覺得算了，去年聖誕節前夕，朋友介紹吉姆到另一家米其林餐廳面試，面試後吉姆在小編鼓吹下手寫卡片謝謝面試的餐廳，也在小編鼓吹下寫張卡片給布蘭登並附上履歷，卡片上是台灣美食。

沒想到，一週後吉姆就接到布蘭登屬下的電話！要他到餐廳面試並試做一天。面試當天，他用了許多台灣菜的例子回答問題，試做完離開餐廳前，廚師就問吉姆「什麼時候可以來上班？」

不追米其林 誤打誤撞慧眼視神廚

其實，吉姆常說，開米其林餐廳完全不在他的夢想清單裡，因為他做餐飲，重點是「把喜歡的事情做到最好」，不是為了拿那個殊榮，而且，吉姆的夢想是「把台灣菜家常菜推廣到世界」，推廣要從大眾，米其林是小眾 ;「家常菜」也跟米其林概念不完全契合。或許有一天會拿米其林，但拿到米其林或加入米其林不是目標。諷刺的是，吉姆一直崇拜的周先生餐廳在吉姆遞履歷不久後就連續兩年拿下米其林，吉姆也發現，自己企管碩士學到的管理科學，也在米其林餐廳有許多應用。

走進米其林餐廳，穿上廚師袍，拿起專屬菜刀，吉姆知道，離把台灣帶向世界的夢想還很遠，但有著米其林的肯定，又更近了一點。

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International Culinary Center Alumni The International Culinary Center International Culinary Center California

本集主題：「2030轉職地圖：成為未來10年不被淘汰的國際人才」介紹
　　
訪問作者：Sandy Su（蘇盈如）
　　
內容簡介：
第1本為臺灣工作者量身打造的轉職專書‼】
　　
　　職場上的你是否──
　　✓低薪瞎忙　✓找不到天職　✓老是換工作　✓面臨中年危機　✓想到海外發展
　　
　　10大關鍵技能＋8大軟性技能＋32則真人職涯路徑，
　　國際獵頭教你跳脫框架，漂亮轉職！
　　
　　人人都在問：「未來工作在哪裡？」你是不是也經常自我懷疑：「再不換工作我就沒機會了！」即使心有疑慮，仍舊舉棋不定，深不知自己早已列為職場上即將被淘汰的高危險群……
　　
　　【獵頭觀點1：搭上國際趨勢，才能卡到好位置】
　　￭「我是不是該轉職了？」──掌握去留的時機，保持隨時可加入新東家的狀態
　　①關注業界競爭對手的人事動向。
　　②設定停損點，檢視自己的成長與資方的承諾。
　　③每二年將個人履歷放到就職市場上測試水溫。
　　
　　￭「我的下一步該怎麼走？」──善用領英的轉職計畫
　　①經常更新個人檔案。
　　②主動向獵頭、業界人士建立關係，拓展「＃專業人脈網」。
　　③研究並仿效業界好手們的轉職路徑。
　　
　　￭「這家公司好嗎？適合我嗎？」──正確判斷公司，避免匆促簽下賣身契約
　　①投履歷前，研讀「公司內部組織圖」。
　　②面試中主動出擊：「請問貴公司有『接班人計畫』嗎？」
　　③想快速升遷，瞄準正在積極擴點的公司。
　　
　　￭「有面試攻略寶典嗎？」──丟掉攻略，設計出色的個人履歷與面試作答
　　①調查企業主是二代接班還是傳統世代。
　　②運用「職業性向測驗」，置入個人履歷與面試作答。
　　③主動蒐集業界競爭對手的消息，向面試官分享。
　　
　　【獵頭觀點2：未來不被取代的8大「軟性技能」】
　　❶持續學習（Continuous Learning）
　　❷創造力（Creativity）
　　❸自發性（Initiative）
　　❹領導力（Leadership）
　　❺批判思考（Critical Thinking）
　　❻問題解決能力（Problem Solving）
　　➐人脈網（Networking）
　　➑狼性（Aggressive）
　　
　　【獵頭觀點3：32則真人真事轉職案例與分析】
　　￭人資➜公關：在第一份工作中讓自己被看到。
　　￭人資➜金融：跨出十年的舒適圈，成功轉換跑道。
　　￭筆譯➜建築師：走出親情綑綁，利用現有資源達成內部升遷。
　　￭生科➜金融：三十歲的背水一戰，讓每段轉職歧路都沒有白走。
　　￭主播➜AI：展現可塑性，沒有理科背景也能跨進AI領域。
　　￭非洲➜日本：串聯跨國「＃人脈網」，三十歲以前被日企挖角。
　　￭日本➜新加坡：在對外國人與女性不友善的日本職場中，找出突破口。
　　￭英國➜瑞典：從被二百多家公司拒絕，到晉身為國際面試官。
　　
作者簡介：Sandy Su（蘇盈如）
　　國際獵頭。海外職涯專家。英國布里斯托大學（University of Bristol）企業管理系碩士。英國倫敦大學亞非學院（School of Oriental and African Studies, SOAS）日文系與企管系雙修學士。
　　
　　國一時離開臺灣，獨自前往英國求學，求學期間嘗試各項打工與接案：移民簽證的律師事務所、零售百貨業、餐飲業、房仲業，還曾協助臺灣公司在英國創業。為了增加自我競爭優勢，大學選擇念日文系，學習第三種外語能力；碩士則就讀企管系，增進商管知識。畢業後前往日本從事獵頭與企業人資的工作，接觸產業涵蓋金融、IT、醫藥、傳產、快消、教育。目前海外生活與工作經驗已經步上第二十二個年頭。
　　
　　從事與「人」相關的工作以來，接觸形形色色的人事物，理解臺灣人在海外生活與工作的不易，因此開始經營部落格「Sandy's Recruitment note」，撰寫國際職涯專題報導，日本工作趨勢相關文章也投稿於Worklife in Japan、商周等平台。
　　
　　海外生活的自我探索經歷、危機管理的決策力，以及人脈網，成為職涯上的重要武器。興趣是不間斷地參加各種聚會，不定期出席各式工作分享會，希望將國際實戰經驗分享給在職場上奮鬥的迷惘年輕人。
　　
　　
作者粉絲頁： Sandy's Recruitment note
　　　
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