[擬真模考–子雲自己出題]
近期有同學請我出模考考題給同學們練習，於是我依最近的實務判決改編了兩個題目，也放在這邊給其他同學練習看看，有練習的同學歡迎拍照給我：
一、A機關辦理「電腦設備更新」採購案，甲公司、乙公司均參與投標，經開標評選後，A機關決定決標予甲公司，並與甲公司簽訂「110年度電腦設備更新採購契約」，嗣後，乙公司發現甲公司於投標過程中有違反採購法之行為，試問：
（一）乙公司希望A機關決標予乙，應如何提起行政訴訟？（12分）
（二）甲公司嗣後與A機關發生履約爭議，A機關隨即沒收甲公司之履約保證金，甲公司不服，應如何提出救濟？（13分）
二、甲公司承攬臺北市立美術館民國104年度「展覽場管理服務案」標案，履約起迄日期為104年2月15日起至12月31日止，並派遣勞工至美術館提供勞務，惟甲公司未依規定申報17名勞工在職期間勞工退休金，勞保局遂以甲公司違反勞工退休金條例第18條規定，依同條例第49條規定以A函裁罰甲公司罰鍰2萬元並命限期改善，因甲公司仍未改善，復以B函，處甲公司罰鍰3萬元，甲公司不服，提起行政訴訟，主張該17名勞工均為臨時代班人員，與甲公司之間不存在雇傭關係，故B函違法，試問：甲公司之主張有無理由？（25分）
【參考法條】
勞工退休金條例第18條規定：「雇主應於勞工到職、離職、復職或死亡之日起7日內，列表通知勞保局，辦理開始或停止提繳手續。」
勞工退休金條例第49條規定：「雇主違反……第18條……未辦理申報提繳……，經限期改善，屆期未改善者，處新臺幣2萬元以上10萬元以下罰鍰，並按月連續處罰至改正為止。」
＃題目難度比高考三級再難一點同學自行斟酌是否要練習
＃解題方向三天後放上來
＃爭點打到很重要
高考 離職 在 Re: [閒聊] 高考離職正常嗎? - 看板PublicServan - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
※ 引述《than09138 (tony wu)》之銘言：
: 如提
: 自從高考上榜到現在也快一年了
: 工作業務原本尚可但很雜很亂 且未來只會越來越多
: 但是成員內鬥嚴重 我剛好也是被鬥的派系
: 而且是比較弱勢的一方
: 吵架不會贏 工作永遠推到我們這組
: 更慘的是 大部分的工作都會被攬到我這個菜鳥身上
: 每天都做得很無力
: 隨時有可能被其他組的同事桶 被捕刀
: 工作可能也隨時會推過來
: 只因為大老闆 二老闆 都是他們的人
: 加上我有3年不能轉調的限制 光這點就讓她們吃得死死的
: 每次都委屈說不出來
: 眼看要商調還至少要2年多
: 其實有萌生想辭職的念頭
: 想辭職去考國營
: 可是家人嚴重反對
: 一來他們覺得公務員地位>>國營
: 二來他們在我當初考上是大肆宣揚 現在辭職他們怕丟臉 打死不讓我辭
: 我基礎訓的同學也說 高考上了 辭掉可惜(如果是普考 初考辭了倒還好)
: -------------------------------------------------------
: 我本身有些積蓄 還可以養自己1~2年
: 我該不該辭職去考國營(考個雇員之類的 業務單純)
: 高考辭職 去考國營很怪嗎?
辭職，並不是什麼羞恥或見不得人的事
就像一般人在公司，待的不爽或為了錢跳槽，都是很常見的
一般人換工作如果聊天談到了，就只不過那一兩句，你換工作了呀
為什麼公務員辭職，就好像什麼不能說的羞恥一樣，只不過是個工作而已
所以高考跳國營或國營跳高考，甚至高考跳普考都不是什麼奇怪的事
工作是你自己的，人生也是你自己的，要做三四十年的工作，寧願一開始辭職
也不要做了十年後才想辭，那時候辭也不是，不辭也不是，很尷尬，因為年資的問題
但是辭職前要真的想好，不要只是一時承受不了而辭，很多事你事後想想
會覺得只不過一句：早知道當初我就不鳥他就好了
公務員最基本的保障，就是你的工作權，只要你不犯大錯，你就是能安穩的領薪水
至於工作量太大或被挑剔，就裝死就好了呀
很多人其實想不開，是因為把責任過度承擔在自己的身上
你要學會的是怎麼去面對無理的要求或態度
因為不論你去到哪，都會有主管測試你工作量底線的問題
你今天一天可以做五份公文，明天他就會給你十件，二十件，三十件
直到你承受不了，反正你會做，主管又沒差
所以你應該要適當去反映工作量太多，而不是自己做到死，那不應該是常態
我不是要教你擺爛，而是希望每個人都能有正常的工作量
要不然我問你，如果每天主管都把做不完的工作丟給你，難道你就睡在機關嗎？
當然不是呀，你就上班把工作做好，做不完的就丟著，不要悶在心裡加班做到死
你就先跟主管講清楚，說那麼多的東西你有哪些是一定做不完的
如果案子期限到了，就放給他爛，反正主管他們會去處理，案子一定會有人做的
你太勤快，只會讓懶惰的人可以更加懶惰而已，機關沒你不會倒
沒有什麼人是不可或缺的
而且這也反映了機關工作量太大，需要減量工作或增員，如果每個人都加班做到死
只不過姑息養奸，讓上面長官以為機關這些工作量是正常合理的
然後我講句難聽的，其實主管才應該要怕你才對，因為你職位佔著
如果每天擺爛慢慢做，他們能拿你怎麼樣？？完全不能拿你怎樣
主管比較怕擺爛佔缺的人，還是部屬比較怕主管給太多工作，一比較就知道誰該怕誰
就算公務員做事慢，機關也並不能要你走路，公務員身份還是很有保障的
了不起你就只是考績乙而已，年終少幾萬塊，完全不會死
然後要習慣被罵，如果被罵就加班做到死，那主管當然要罵你
至於被罵會怎樣？就像路邊有狗吠你一樣，不要理他就好了
心理就想，那個有病的又在發作了，這樣就好了
久了主管就知道他那套行不通，就不會像神經病一樣罵你了
希望你能調適自己的心態，學會面對無理的要求及被罵
然後好好做好自己份內的工作
不要臉一點，你才會發現，其實並沒有痛苦
如果真的做的不開心，考其他考試，換個工作也是正常的，人生是你自己的
不要因為別人閒言閒語，就讓自己活的不快樂，何必呢
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追求卓越，成功就會出其不意找上門。
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