關於 高 職 線上系統 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

[徵才訊息]

https://www.cakeresume.com/companies/funliday/jobs/backend-engineer-725d1e

Funliday-旅遊規劃 目前正在從行程規劃工具轉型為旅遊社群，而底層的 POI Bank 更是 Funliday 所仰賴的基礎建設。POI Bank 是目前少數不透過 Google Maps 所建置的景點資料庫，Funliday 上的所有景點相關資訊都會從 POI Bank 所取得。所以如果你對 PostgreSQL, PostGIS 或是 OpenStreetMap 熟悉，歡迎你來跟我們聊聊。

因為轉型為旅遊社群之後，使用者的搜尋需求愈來愈重要，而且 Funliday 未來會往日本發展，所以中英日的搜尋可說是最重要的功能之一。所以如果你有使用 Elasticsearch 處理過大量中英日的搜尋需求，或是有導入 log system 的經驗，也歡迎你來跟我們聊聊。

另外加分項目寫到機器學習的原因，主要在於 Funliday 一個月會新增數萬筆的行程，無論是使用者的行程或是搜尋的關鍵字，目前已經有利用部分資料來最佳化景點內容，但我們還需要更多樣性的內容最佳化。所以如果你有使用過 ML 最佳化過哪些線上系統，更是歡迎跟我們聊聊。

https://techblog.funliday.com/ 是我們的技術部落格，裡面文章所提到的所有內容都是 Funliday 正在運作的機制，曾經在幾次大型技術研討會分享過，也持續在做最佳化，如果你對文章內容有興趣，認為 Funliday 可以幫助你職涯成長的話，快點來跟我們聊聊吧！

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## 職務需求
* 人格特質
* 獨立思考
* 充滿好奇心
* 積極面對各種問題
* 喜愛自行規劃行程
* 愛用各種地圖工具
* 熱愛 open source

## 必備
* 兩年以上後端工作經驗
* Node.js + Express.js
* 熟悉 RESTful API 開發
* 熟悉撰寫高品質的程式碼

## 加分
* 熟悉 PostgreSQL
* 熟悉 Elasticsearch
* 熟悉 MongoDB
* 熟悉效能調效
* 熟悉測試框架
* 熟悉機器學習框架
* 熟悉 AWS 或其他雲端平台

## 履歷內容應該包含
* 做過的專案介紹，你在裡面負責哪些內容 (必備)
* GitHub 或任何可公開的程式碼托管平台帳號

## 薪酬制度
* 薪資：60k ~ 70k * 14 個月
* 年終獎金：全薪計算

## 加班費制度
* 比照勞基法

## 公司分紅與獎金
* 員工股票選擇權

## 員工是否需自備工具？
* 否，配有 MacBook Pro + 螢幕

## 每日工作時間
* 10:00 ~ 18:00 (8 小時)
* 中午彈性休息 (12:00 ~ 13:00)

## 工作地點
* 台北市中山區近捷運民權西路站

#徵才 #elasticsearch #postgresql #nodejs

#線上英語學習分析文

又到了鬼門開的時候了，需要線上美語來拯救媽媽的需求越來越急迫，我終於排除萬難來為大家分析我所接觸過的線上美語課程經驗分享，程度由淺入深任君選擇。

我接觸線上美語已有兩到三年的時間，學習一種語言浸潤的時數是關鍵,要先大量的輸入才會有輸出的可能，在利用迪士尼打底後利用線上美語為輔練習口說做輸出訓練，但我選擇的線上美語，必須符合以下三個條件

1️⃣Cp值高:

惟有單堂課的價錢不太傷荷包才有可能每週的上課時數增加，試想你一週給一個外師上課1堂課跟一週三次給母語老師上3堂課，學習成效一定是時數接觸最長的效果較好,除非荷包夠深，不然還是單堂課價錢可愛才比較捨得多上幾堂課

2️⃣固定老師：

說到這又篩選掉一堆線上美語系統，雖有人說多接觸不同老師能增加小孩上課的彈性度，能習慣各種口音腔調，但我個人覺得小孩還小時模仿的對象非常重要，或許能等自己發音標準定型後，再去習慣聽各種口音會比較恰當.再來是固定老師能增加小孩對老師的熟悉度，老師也能摸透小孩子的個性，比較知道怎麼樣去引導。（就是兼課老師只上ㄧ堂跟導師固定上的概念，你們覺得那種會更認真教？）

3️⃣發音要標準：

我可以接受菲師或是母語系老師，但發音要標準是我不變的堅持，小孩越小模仿力越強，聽到的發音漂亮，自然就會學習漂亮的發音

而能符合我這三個條件的其實少之又少

以下是我試上過的線上美語與實際訪談後的各家心得，希望能幫大家少走一些冤枉路與節省時間去試上了解

👶3歲以上即適用的線上系統：

⭕️愛思益：

我發現很少人知道這家線上美語，因為他是靠口碑在做行銷，把大量廣告的成本省起來，用實在價格回饋給消費者，它的好處是價格非常親民（279-310/50分鐘），一對一固定時間與老師，能夠半堂課25分鐘上課，有事請假就順延，我女兒從兩歲多就跟著哥哥開始一起上，全盛時期一週上三堂課都不心疼，雖然是菲籍老師，在我慎選下其實口音非常標準，推薦給身邊的親友也都非常滿意，直到現在已經兩三年過去了持續在使用，但缺點就是課程沒有系統，適合大量練習聽跟說的孩子，系統是用Skype設備陽春，（也能用zoom)無回放影片能複習

⭕️Tutor Jr.:

廣告打很兇名氣響叮噹，也反映在價格，優點是課程教材多元有系統，會按程度上課，課前有教材能預習，課後有影片能複習，會有考試若沒通過能免費上到考過為止，算是保證ㄧ定會進步

大孩子程度好的能上到很多有深度與廣度的內容，聽說師資好的都是上大孩子居多，我有試上過14天，可能當時孩子年紀還小，師資程度普遍像在摸彩般，蠻難遇到沒有腔調的老師（無法指定），上課的品質也參差不齊（但若太不滿意能申請不扣堂數不會為難家長是優點）但我會覺得浪費時間，想退堂次數多到我覺得像奧客，忍耐著上完就不報名結案。價格2年前時大約是25分鐘400up,聽說現在又更貴了😹

⭕️Cambly:

優點是24小時都能上課，能自己在茫茫人海中找尋自己喜歡的老師預約上課，但據說真的名氣好的老師往往時段都是滿的，價格還算平易近人，適合想大量練習聽跟說的小孩子，我也聽說不少的大人利用這個線上系統練習職場英文，時間彈性是非常大的優點，缺點是客服是在大陸，沒有真正的顧問能夠做疑難排解，系統註冊複雜要花時間研究

https://mayfang2002.pixnet.net/blog/post/46384158-%3c-cp值爆表-%3e-線上英文新寵_cambly歐美老師線上

⭕️Oikids:

最近也很紅廣告打很兇的線上學習系統，適合3-12歲，以美國小學內容為主打，也不少人在使用，我找到以下的解說看起來教材蠻有系統，類似tutor jr.有課前預習，課後有影片跟課本能複習，ㄧ樣老師無法固定，要靠父母時間到了去預約好老師（至少比Jr.好了）價格不太可愛，適合有預算重品質的人👍

http://english.keeptouch.me/3407

⭕️Native camp:

只要月費24小時1899上到飽！！
如果能接受不固定老師這家無疑是最便宜的，缺點是有同事反應大多數的老師口音不夠好，評價好的老師往往看的到上不到，要預約母語老師要加300-500不等（咦！那不就變很貴），感覺是用低價吸引大家進來，但真的要有穩定品質還是要付出不少代價

以下是我找到的詳細介紹（評價看看就好）
https://trekkingjourney.com/native-camp-review/

由於私訊我的人太多了，在此一起公布我長期上課的愛思益，透過我知道的團媽能有團購價（比官網優惠）並能有家中每一位孩子免費試上，兩位老師各20分鐘共40分，我都會建議先看過試上老師的影片，確認口音及風格是滿意的才安排試上，截至目前為止，試上的朋友同事都頗滿意，也都是長期續報中😃。

試上填單:

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScp9WmBDWT5OrWT6iJ4BEa1YJ1hkRJDoUJ1PDHZY7Ch7n_ruA/viewform

介紹人:89 stacy（要填才有優惠喔）

請先加團媽Line跟他聯絡試上事宜，預祝大家都能在暑假順利找到自己喜歡並適合寶貝的線上課程

影片是今年初去露營時Daniel 跟愛思益老師做free talk,他講了很多冷笑話讓老師猜，並表演影片中的自編故事跟老師互動（這是固定老師久了如朋友般才會有的）供大家參考

預告下一篇是介紹大童篇的線上系統喔！

#英語學習
#線上系統
#愛思益
#cambly
#tutorjr
#oikid
#nativecamp

【成人學音樂的小驚喜: 發現提琴老師的評語】

有長期在看這個粉專的朋友可能記得，我之前曾經分享幾篇自己成年後才重拾音樂、重新學小提琴的文章。

過去這一年來，除了繼續學小提琴外，也同時參加了地方音樂學校的基礎和進階課程，包括音樂理論中級(3-4)，和進階音樂課程(6)的音樂史。

早上我起心動念，想去看一下我的音樂史到底是通過了沒，理論上有交三篇小散文就可以了，老師也一向給我寫的作業很好的評價，不過最後一篇因為是學期末最後一天才交的，他一直沒有評論，我想看一下到底是什麼情況。

登入學校線上系統後，看來理論課和音樂史的老師，還沒有特別把這兩個科目通過的資訊加入系統，因此什麼都看不到，倒是我因此不小心看見，我的小提琴主修老師給我的評語!　重拾提琴兩三年了，這樣的評語我以前都沒看過喔，應該是校長的新政策。

簡譯是這樣的:

🎻“今年妳在聲音的表現上又往前邁了一步，而且妳現在已經在拉一些資格考試需要的曲目。教妳的過程很享受，而妳在小提琴的學習上，一些很難的技巧訓練正不斷對妳展開。“🎻

然後，老師還設了一個新目標給我: 考音樂學校最高級別的考試。

先說明一下免得大家誤會，芬蘭的地方音樂學校，跟職業音樂學院不同，主要是為所有人提供一個既廣泛又夠深入的音樂嗜好，對於年輕學生來說，通常也是先從地方音樂學校的課程開始走近音樂，其中大約有1%的人會繼續選擇音樂職業之路。

因此，即使是地方音樂學校最高級別的考試，其實還不是”很高級”，不過也還是至少要先擁有這個程度，才適合繼續走向職業訓練之路。在這個程度通過後，如果想再往更高階發展的話，就是要去上強調職業訓練的音樂學院了。

其實兩年前的初春，老師就已經建議我可以考這個地方音樂學校的最高階考試，但是考試的時間正好是我工作最忙的五月，我其實不想要有壓力，就說我們以後再說吧，反正我也沒有特別需要這個檢定証明，接下來的兩年，老師就沒有再提這件事。

而且，他曾經在教琴時不經意地提到: 妳的程度已經超過地方音樂學校的最高級程度 (意思可能是考不考也無所謂?他也就沒有再問過我)，去年疫情之前，另一個小提琴老師順路載我回家，正好也問我同一個問題: "妳今年應該要考這個最高級別的考試了吧?" 我說可能吧，我的老師去年提過，但因為跟我的工作時間不太配合暫時作罷，以後再看看考不考。

我猜，地方音樂學校似乎希望更有系統地給予每一個學生目標並且達成，因此，雖然老師沒特別跟我提，但是已經主動在接下來的建議學習目標上，加上"考最高級別"這個目標。

另外還有一個可能是，老師在今春最後一次課程中，曾經問我："你明年春天想不想當樂團獨奏？"我當然想啊！通常獨奏的學生，也是正好需要這些現場演出的機會做為最高級別考試的標準之一，也許是因為這樣，老師為了幫我爭取獨奏機會，直接幫我把”考最高級別”這個目標定下來了？

無論是什麼原因，既然老師已經書面建議，我也樂於接受挑戰，我相信這個音樂學校最高級別的考試，程度上並不是那麼難，至少我曾經看過程度不見得比我高的年輕學生也都考過了，只不過，要考試總是要準備，也算是給在練琴上懶散了一陣子的我一點努力的動機，最近我也正好在想，我的小提琴老師再教我最後一年就退休了，在那之前，是不是還是先把這一個階段"完成"呢？

無關乎拿到音樂學校最高級別的証明也沒有要做什麼，但至少是一個肯定，既然老師也建議了，就考吧! 等八月開始上課我再來跟老師討論。

突然，我又有動機練琴了。

坦白說，我這個春天偷懶很久了，一來一直在忙搬家賣房租房事宜，新租的房子還是一團亂呢，最近也因為生活和工作上要做決定的事情不少，心思都沒辦法放在提琴上，就一直沒什麼練琴。

這件事告訴我們：
適當的回饋鼓勵是必要的💪
適當的設定下一階段的學習目標也是必要的💪
至少，讓一陣子都缺乏動機、好懶得練琴的自己，又有了一些新的動力！🤗

下次，再來分享這一年來，上音樂理論課、和音樂史課的經驗，有人想聽嗎？

圖片：沒有跟音樂相關的照片，放昨天出門騎車的仲夏風景吧！

#2021小提琴
#芬蘭音樂學校

時間為一年前2020五月份，書店老闆從彰化上台北來找我，當時我們並不熟，除了在我的講座我們見過一次面，我們還沒有正式見面聊天過。我剛好在前一天晚上跟他在Line聊天聊得自媒體創業的內容，接著我就跟他說來台北聚聚吧，老闆二話不說就答應了。

雖然我們約得很隨性，但我們彼此都知道這一次見面代表著男人事業的開啟與發展。

美食屬性能力極低的我，帶著老闆去吃我家附近的永和豆漿，事後被老闆吐槽吐到半死的地方，然而雖然地段不佳，然仍無法阻止我們聊起如何開啟老闆的線上事業。老闆是有創業經驗的，所以當我跟他說明起這份自媒體線上事業的運作方式，他很快就能融會貫通，並且還能找出自己的風格與節奏。

「好了話不說多，明天或是後天，老闆你就創你的YouTube頻道，開始你的第一次直播，我會上你的節目。」在我們聊了幾小時，我直接跟老闆說出了這個結論。

我看到老闆的表情有些微的變動，似乎有些訝異著原來一切都來得這麼快，就這麼開始直播啦？

「好，沒問題，那我硬體設施那些要準備什麼？還有我們要聊什麼？」老闆表情很快就恢復，一句廢話也沒有接著就開始討論接下來實作的細節。

當許多人還在想著自己頻道的主題要聊什麼，該不該露臉，要是被別人嫌隙該怎麼辦？我們知道身為一個創業家，行動力有多麽地重要，沒有多餘的時間做那些奢華的浪費。

「老闆，今天聊了不少，老實說我已經可以想像你之後擁有你自己的事業的樣子了，一切都只是時間問題而已。」

「做做看就知道了。」

時間到了現在一年過去了，老闆已經慢慢站穩擁有自己自媒體的線上事業，並且可以靠此全職維生了，新的線上講座門票馬上就賣完，速度快地跟鬼一樣。

本次直播，我邀請書店老闆來跟大家聊聊他是怎麼在一年內成功打造起自己的自媒體線上事業。

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影片目錄
00:00 intro
03:00 開場
10:27 聊聊PTT的酸民黑粉文化
22:35 文案包裝與硬實力都很重要
27:25 顧客跟你買東西，有時是因為欣賞你這個人
32:37 你覺得創業是什麼？
35:59 創業家需要面對的人事費、稅額、勞健保與奧客問題
42:20 一場疫情襲來，資金與商業模式被徹底打亂
44:50 創業的源頭，你會面臨的情緒與鐵粉培養
48:50 與人加盟失敗率極高的原因
49:50 從模仿到創新，老闆怎麼看創作者跟風的行為
56:00 有限思維害慘你，長線思考才是王道
59:50 找出你的信念價值，做自媒體的強大魅力
1:00:33 你以為創作的垃圾，也是種收穫
1:03:17 提前認清創業會面臨的風險&挑戰
1:12:57 創業的過程其實是在認識你自己
1:23:13 打造系統不只影響收入，也增加你的兩性擇偶權
1:27:55 兼顧生活的品質，持續產出有價值的內容
1:38:38 打造你的線上系統帶來的影響
1:54:29 紅丸三傑宣傳
1:56:27 觀眾QA
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加入「選擇你的現實2.0 - 將你的熱情與技能打造成線上事業」請點此
https://abovelight.com/choose-your-reality/

加入「紅藥丸覺醒紀元 - 當代男人兩性動態生存法則」請點此
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