【全民國防教育學程】廣告不實？教師花錢學專長，卻無教職還流浪
為因應教官退出校園，並培訓高中職全民國防教育課程師資，從108年度開始包括政大、興大、中正、中山及淡大等學校陸續開設「全民國防教師學士後學分班」，吸引許多已有教師資格的儲備教師報考學程，希望增加自己的教學專長科目，以爭取進入校園擔任新科目的專任教師的機會。教育部也多次對外宣稱全國將有363名全民國防教師需求，鼓勵目前未擔任專任教師或為現役教官等資格者，皆可修習學程取得任教資格。
然而，虹安卻在日前接獲相關團體陳情表示，目前已有約三百多人取得資格，並有三百多人刻正修習學程中，依照教育部規畫將於三年內培育1089名全民國防合格教師。但傳聞今年度開缺狀況可能與預期相差很大，教育部宣稱的需求大餅恐為空中樓閣。許多儲備教師投入修習學程增加專長，自費十多萬元，修完相關學程學分後發現，根本就沒有這些職缺存在。
虹安本週於立法院教育及文化委員質詢中指出，根據教育部最新調查的未來三年(110至112年)的全民國防專任教師需求居然只有82名，其中更只有31名是公立學校的專任教職！虹安強烈質疑，教育部過去兩年讓聽信教育部說明而修習學程的老師有不切實際的期待，讓他們每人平均花費台幣15萬元的學費及時間修習學程，結果實際缺額居然和推估需求落差如此大，還是落得一職難求的困境，這不是欺騙嗎？國防部近日方才提出各種政策方案，以強化我國非現役軍人之國防知識技能，教育當局怎能以如此輕忽的態度面對全民國防教學人才的培育與就職規劃？
教育部10月初根據虹安辦公室的索資，發放問卷給全國公私立高中職，詢問各校在未來三年針對全民國防教育的預期開缺狀況。結果，根據回覆問卷的學校資料統計（至10/13已回收422/513所）110年全國僅有20個專任教師缺，其中只有10個為公立學校缺額；未來三學年合計也只有82個公私立學校專任缺額，與教育部宣稱的363人相差4.4倍(363/82)，其中公立學校更僅有31人。再考量許多儲備教師的長期職涯目標為進入公立學校擔任專任教師的話，僧多粥少情況更將超過11.7倍。教育部預計培育1089名全民國防教師，與現在公立學校實際將開出的專任缺額31人相比，供需落差達35倍(1089/31)。豈不是讓全民國防這個科目的第一批合格師資，絕大多數得開始流浪？
虹安指出，早在106年底，教育部的「全民國防議題小組」朱元隆召集人就已經在「教育部中小學師資課程教學與評量協作中心」出版的《課程協作與實踐》投稿刊登【教官離開校園之後，高級中等學校全民國防教育的師資何去何從？】一文提醒，教育部所講300多個缺額數字太大，「有待進一步調查和釐清」，結果現在預言不幸言中。為什麼106年就有人主張應該調查釐清的疑慮，拖到今年底才進行調查呢？甚至到九月的時候，都還堅稱會有363名師資需求？全民國防教育師資培育計畫成為「剛起跑就跌倒」的災難，許多教師多花了一筆錢修習學程，卻落得還是找不到專任教職的一場空，可說完全是人謀不臧所致，教育部真的不能推說是當時未能預料到的問題。
今天是因為虹安強烈要求，才逼得讓教育部不得不提前進行普查，預先把三年的可能缺額都先推估出來讓大家知道。若是每年都推拖到年底才公布當年的教甄名額，豈不是要讓大家連續三年希望落空，才知道夢碎？又要讓多少人白花了金錢時間來修習這個學分學程？現在得出缺額落差如此之大，不僅讓已修畢學程的老師失望，也打擊正在修習學程學員的信心。虹安要求，教育部必須正視此問題，務實調查並坦誠公布實際的缺額數字，提供考慮修習的老師足夠的資訊，評估是否繼續投入全民國防教育專科。即便是「投資有賺有賠，投資前應詳閱公開說明書」，那也請教育部好好的把說明書公開出來讓大家詳閱。
潘文忠部長則在答詢時坦誠，目前的調查缺額確實與原先的推估有落差，目前的調查也還是初估，實際的數字必須由學校端正式提供才能得知，關於此事，教育部會來檢討改進。
註：教育部於質詢後補充資料，根據全國470所公私立高等學校回收之問卷，將未來三年需求之專任教師名額由82人（422校）更新為106人。
[匯流新聞網] 全民國防教育師資落差35倍 高虹安批教部：這不是欺騙嗎？
https://n.yam.com/Article/20201021111355
110 教甄 缺額 在 [高中] 110學年度臺北市高中聯合教師甄選日期- 看板studyteacher 的推薦與評價
※ 引述《nari900916 (nari900916)》之銘言：
: 臺北市政府教育局109年12月31日北市教中字第1090152624號函：
: 臺北市規劃於110年6月5日（星期六）辦理市立高級中等學校110學年度教師聯合甄選初試
: ，6月19日(星期六)、6月 20日(星期日)辦理複試，貴校如舉辦相關甄選，請避免選擇上
: 開日期，以維應考人權益，請查照。
: https://www.kl.edu.tw/v7/eduweb/index.php?func=edu_msg&edumsg_id=75360
避免教師甄試黑幕！ 北市教育局首度辦理高中教師聯甄
2021-01-13 19:59 聯合報 / 記者潘才鉉／台北即時報導
2020年北市萬芳高中地理科教師甄試爆爭議，當時180人僅9位進入複試，結果竟「從缺」
，為避免學校教甄「從缺變日常」，北市教育局表示朝「聯合甄選」方式辦理，今宣布首
度辦理110學年度市立高級中等學校正式教師聯合甄選作業。
北市教育局首次規畫辦理110學年度市立普通及技術型高級中等學校正式教師聯合甄選，
同時因應108課綱係以校本特色課程為發展主軸，考量各校校務不同發展需求及高職稀少
類科等因素，普通型高中及技術型高中於師資需求上有所不同，110學年度聯合教甄將分
別制定普通型高中及技術型高中教師甄選簡章。
初試將只有學科專業科目之筆試，但是為考驗考生探究與表達之能力，包含選擇題及非選
擇題型；複試基於各校校本發展及對師資需求之不同，按照考生志願序及初試分數從優錄
取，錄取單一學校應試，錄取名額以缺額之8倍為原則，以試教（含實作）及口試為主，
試教及口試委員將兼容學校代表及局端代表，並透過複試制度設計給予學校適度彈性。
教育局表示，這次進入複試之考生未錄取者亦將從優納入人才庫，由有代理教師需求者，
直接通過教評會審查後至學校服務，無須再參加學校個別代理教師甄試，希望能減輕以往
學校各自辦理教甄的行政作業，更透過聯合甄選的制度，使得教師甄選過程更加公正、公
開透明，亦適度降低各校代理教師比例，並後續提供學校人才庫解決優秀代理教師應聘不
易之問題。
教育局110年1月13日下午2時於台北市立育成高級中學7樓國際會議廳召開普通型高中教師
甄選簡章（草案）學校說明會，藉以凝聚各校師資甄選需求之共識，甄選簡章預訂於110
年4月7日於北市政府教育局網站、北市立育成高級中學網站首頁及教育部全國高級中等以
下學校教師選聘網公布。
甄選類科及甄選名額將視本市各校110學年度實際出缺情形於110年4月29日於前揭網站公
告。初試日期訂於110年6月5日，複試日期訂於110年6月20日辦理。
https://udn.com/news/story/6885/5171804?from=udn_ch2cate11195sub6885_pulldownmenu_v2
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.164.115.142 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/studyteacher/M.1610539642.A.C53.html
... <看更多>