麥考德在“Netflix”時，取消了正式的考核制度，用“非正式的”360 度考評來取而代之。 ... 人才的辦法，作成了一份124頁的PPT，這份文件被稱爲是“矽谷最重要的文件”之一。 ... <看更多>
360度考核ppt 在 996工作製、績效考核，這些模式正把員工逼走？ | PTT新聞 的推薦與評價
目前，國內有不少企業也在嘗試使用360度考核法。但這對人力資源的要求更高，因此國內多數企業並不認可這一考核工具。肖南認為，其主要原因是它們沒有吃透 ... ... <看更多>
Search
Search
麥考德在“Netflix”時，取消了正式的考核制度，用“非正式的”360 度考評來取而代之。 ... 人才的辦法，作成了一份124頁的PPT，這份文件被稱爲是“矽谷最重要的文件”之一。 ... <看更多>
目前，國內有不少企業也在嘗試使用360度考核法。但這對人力資源的要求更高，因此國內多數企業並不認可這一考核工具。肖南認為，其主要原因是它們沒有吃透 ... ... <看更多>
#1. 不懂做360度績效考核？18張PPT教會你！（乾貨分享）
關注「宏格總裁商學院」，學習企業經營之道，薪酬績效管理！
#2. Re: [問題] 360度全方位評估的公司規模- 看板HRM
翻閱一年多前人力資源管理師的上課講義，發現自己的筆記寫下360度不適用 ... 把每年績效考核最後的5%淘汰」這麼簡單而已， : 今年景氣差，如果貴公司 ...
#3. 360 度回饋評鑑專題報告 - SlideServe
360 度 回饋評鑑，在設計上可提高評量的信度與效度，減小評量誤差，提高評量的正確性，以及效果顯著之優勢；評鑑過程與結果上，比傳統的「主管考核」 ...
#4. 員工績效評估與績效管理
360度 回饋可能的優點包括：. 1) 其他資訊來源提供不同於主管所擁有的績效資訊，較. 能夠完整呈現績效的多元面向。
#5. 360度績效評鑑準確嗎？雜訊問題到底多嚴重？ - 工商時報
幾乎所有大型組織裡，都會定期對績效進行評鑑。接受評等的人都不喜歡這樣的經驗。就像有個報紙標題說〈研究發現，基本上人人都討厭績效考核〉。
#6. 360度绩效考核法TH-YJM.
目录A. 360度绩效考核法的产生背景B. 360度绩效考核法的基本原理C. 360度绩效考核法的操作流程和相关问题对策TH-YJM.
360度 绩效考核PPT - 营销公司360度考核培训 什么是360度绩效考核？ 定义360度绩效考核法又称全方位绩效考核法或多源绩效考核法，是指从与被考核者发生工作关系的多方 ...
管理资源网今日更新,管理工具分类:财务资料、营销资料、管理制度、人力资源、管理表格、课程讲义、合同大全、说明标准、方案报告、管理战略、报告论文、商业计划书、 ...
#9. 360度绩效考核薪酬管理培训PPT模板 - 515PPT
515PPT提供360度绩效考核薪酬管理培训PPT模板下载，该PPT编号为20008011，格式为PPTX / PPT，大小为3.79 MB，欢迎大家下载，更多PPT模板素材，就来515PPT。
包站长提供360度绩效考核薪酬管理培训PPT模板免费下载，作品有版权，可商用，文字图片等主体内容皆可修改，更多关于商务PPT下载，就来包站长。
#11. 360度评估表-唬唬网huhudoc.com
【360度考核工具】360度绩效评估表(对同级).doc ... 【360度考核工具】公司能力素质360度评估表（中层干部）.doc ... 360度绩效考评方法-年终考核培训.ppt.
#12. 「360度回饋ppt」+1 - 藥師+全台藥局、藥房、藥品資訊
「360度回饋ppt」+1。360度回饋（360-degreeFeedback）的方式進行評估， ... 某家試行360度評量（或回饋）剛滿一年的公司，到了打績效考核的12月份，人力資源部門及 ...
#13. 绩效考核ppt模板下载 - PPTOK
... 员工的发展情况，并且将评定结果反馈给员工的过程。常见绩效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等。绩效考核是一项系统工程。绩效考核是绩效管理过程中的一种手段。
#14. 360度绩效考核薪酬管理培训PPT模板
赞芽PPT为您提供360度绩效考核薪酬管理培训PPT模板下载，该作品编号为EbMSE3，格式为pptx / ppt，大小为3.80 MB，更多关于商务通用PPT，尽在赞芽PPT.
#15. 360度績效評估 - 中文百科知識
與這種傳統的單向考評方式相比，360度績效考核反饋方法從多個角度來反映員工的 ... 對方的角度理解溝通的內容，能聆聽弦外之音 能採取書面、口頭或PPT演示方式， ...
#16. 360度绩效考核表-稻子办公 - 论文答辩
稻子办公，创意办公素材下载网站，提供海量求职简历、人力行政、法律合同、工作范围、设计等Word模板内容下载。
#17. 员工绩效考核PPT-原创员工绩效考核PPT免费下载-变色龙PPT
找原创员工绩效考核PPT，就来变色龙PPT模板交易网，为您找到了12000个员工绩效 ... 相关搜索： 员工绩效考核PPT 绩效考核 360度绩效考核PPT 绩效考核思路PPT 绩效 ...
#18. 360度考核體系文件實例word文 - Lovepik
該辦公室模板格式為DOC，lovepik號為400148084，類別為履歷，大小為8.1 MB。 在Lovepik上搜索並下載Microsoft和Keynote PPT演示文稿，Word簡歷或Excel模板。 立即創建可 ...
#19. 360度绩效考核ppt_word文档免费下载_文档大全
360度 绩效考核ppt. 360度绩效考核ppt. 第1页下一页. 赞(); 分享; 㐲收藏. 相关文档. 热门文档. 天津中医药大学2015考研少干计划参考书考研真题专业课重点 ...
#20. 5大绩效考核方案与实践案例：OKR、BSC、KPI
5大绩效考核方案与实践案例：OKR、BSC、KPI、绩效九宫格、360度绩效考评 ... OKR敏捷绩效管理培训.ppt ... 平衡记分卡BSC绩效考核法原理详解.ppt.
#21. 360度绩效考核.ppt (2)（22页） - 皮匠网
360度 绩效考核.ppt (2)（22页）. 上传人：第一HR 文档编号：2484562 上传时间：2019-01-31 格式：PPT 页数：22 大小：337KB. 返回 下载 相关 举报. 360度绩效考核.ppt ...
#22. 360度绩效考核表-小Q办公网 - PPT模板
本作品内容为360度绩效考核表下载，大小为102.4KB，作品為高清大图模板，格式 ... 小Q办公网-提供简历,PPT,Word,Excel优质模板素材下载模版平台，拥有海量的工作总结、 ...
#23. 5大績效考核方法PPT
今天小編給大家帶來《績效考核工具全景圖》本套資料包含5大績效考核方法PPT和5大績效考核資料兩部分，其中大績效考核資料包含：360度考核、KPI、OKR、BSC、MBO。
#24. 360度下级绩效评估表-果果圈模板
360度 下级绩效评估表，适用于员工绩效考核，欢迎大家下载使用。 ... 不仅提供海量企业管理模板资源下载，还提供管理者、人事等都用得上的PPT模板素材，资源数已达5w+。
#25. 華為效績考核PPT曝光，值得收藏！！！ - 壹讀
當然，參與打分的人越多，也就意味著如何把不同的人的反饋匯總以決定最後考核結果的規則也可能越複雜。這裡也不排除形式上360 度，實際上由某些人說了 ...
#26. 5大績效考核方案與實踐案例：OKR、BSC、KPI - 在體育
PPT 詳細介紹KPI的設計方法：. 1。羅列KPI指標. 2。篩選KPI指標. 3。選擇權重. 4。確定衡量標準. 5。修改確定. <▽點選標題檢視文件▽>. 360度績效考核 ...
#27. 360度 - 完美办公
账号名称：. ID：. 用户身份：. 我的购买; 我的下载. 退出登录. 首页>360度. 的搜索结果. 分类: 全部; PPT模板; Word模板; Excel表格; 广告设计; 素材元素 ...
#28. 绩效考核文档下载- - 广州劳务派遣
《GE360度领导能力评估表》.doc 41k 63k 《爱立信薪酬体系》.ppt 362k 20k 《工作岗位信息调查问卷 》.doc 54k 32k 《绩 效 管 理》.ppt 271k 22k
#29. 人力資源管理－進階篇第五章績效管理
效概念與工具，如全方位360 度的績效回饋及平衡記分卡。 ... 績效考核週期，是指員工接受工作業績考核的間隔時間的長短而言，員. 工績效考核的週期計畫，它包含設定 ...
#30. 績效管理ppt
常見績效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等。. 績效考核是一項系統工程。. 績效考核是績效管理過程中的一種手段。. PPT課件語文課件. 經典績效考核培訓ppt課件.
#31. 绩效考评工具.xlsx
是企业绩效管理中的一个环节，常见绩效考评方法包括BSC、KPI及360度考核等。 ... 360度绩效考核方案（含岗位考核表） ... 179、字节跳动人力资源体系分析.ppt.
#32. 绩效管理与部属协助技巧- ppt资料 - 香当网
PPT 内容; PPT 图集 ... How)許多人認為推動績效考核, 就是要作下列三件事: 1. ... 部門同事360度績效考核相關主管直屬主管部屬客戶專案主管自我評核上上級主管被評核 ...
#33. 360度员工绩效考核表Excel模板 - PPT素材下载
360度 员工绩效考核表Excel模板. http://ppt.cnhsjz.com/e306a6cf3653189eaa13dea6819846ad.jpg. 立即下载. 收藏. 181. 13. 54. 格式：. Excel. 大小：.
#34. 绩效考核|绩效管理|绩效面谈|绩效述职|绩效汇报PPT模板
常见绩效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等。绩效考核是一项系统工程。绩效考核是绩效管理过程中的一种手段。用途：产品营销、营销策划、营销方案、 ...
#35. 360度考评模板,360度考评文档下载-米粒图文库
360度 绩效考评课程主要内容一、360度绩效考评方法的产生与发展二、360度考评方法的内涵三、360度考评方法的优缺点四、基于 ... 360度绩效考评方法-年终考核培训.ppt.
#36. 360度绩效考核方法解析免费下载 - 人事星球
360度 绩效考核方法解析，在绩效评估的系统建立上，可将自己、同事、下属、主管、跨部门（多主管、矩阵式的绩效评估）等方式纳入绩效评估系统之中。
#37. 最常见绩效考核方法有哪些？5种有效方法介绍
<扫码添加产品助理，预约场景演示、领取解决方案PPT> ... 作为企业常见绩效考核的方法之一，360度考核法是多角度进行的比较全面的绩效考核方法，也称全方位考核法或 ...
#38. 都是考驗。今天，我們跟您說說，Netflix的前人資長(CHO)帕蒂
麥考德在“Netflix”時，取消了正式的考核制度，用“非正式的”360 度考評來取而代之。 ... 人才的辦法，作成了一份124頁的PPT，這份文件被稱爲是“矽谷最重要的文件”之一。
#39. 人事晉升、調派、降職與資遣
取決於員工的「職能」與「績效」; 「360度」考核制度. 本土與外商升遷考核之差異. 本土企業的升遷考核方式. 以主管考核為主。 外商企業的升遷考核方式. 360度考核， ...
#40. 360度考核法.docx - 人力资源- 经济管理 - 爱分享网
360度考核 法.docx ... 下载说明： 1、推荐使用WinRAR v3.10 以上版本解压本站资源。 2、本站上所有资源均为网友收集上传。本站所有资源仅供学习和研究使用，不得用于任何商业 ...
#41. 360度绩效考核系统word模板 - 麦克PPT网
这是一套360度绩效考核系统word模板，格式为.docx，大小为250.09KB，页数为17页，推荐使用Word 2016打开，作品中的图片，文字均可修改，图片请在作品 ...
#42. 360度管理资料大全免费下载
最新资料 · 2022/2/1 [管理方法] 360度无死角拆解医保28页PPT · 2022/1/26 [管理方法] MBA毕业论文_于KPI360度的HY商业综合体员工绩效考核体系研究PDF · 2021/10/27 [管理方法] ...
#43. 度绩效考评方法年年终考核培训.ppt_智聚文档网
五360考评的实施程序2培训考评者1，组建360度考评者队伍。2，对选拔出的考评者进行如下培训，沟通技巧考评实施技巧总结评价结果的方法反馈评价结果的方法等。组建360度 ...
#44. 员工360度绩效考核表- 人事行政Word模板下载 - 蓝山办公
蓝山办公为广大用户提供海量的PPT、Excel、Word各种创意模板及素材，本文档为员工360度绩效考核表，格式为docx，大小15.5 KB，本文档建议用office软件或者wps打开，文档 ...
#45. 績效管理培訓講義(PPT 56頁)
所屬分類：: 績效考核; Ҫ : 10ѧ һ VIP; 文件大小：: 318 KB; 下載地址： ... 360度績效評估關鍵績效指標平衡計分卡績效評估的結果議題啟示績效管理的目的結論
#46. 360度绩效考核表办公素材模板-第1页-我图网
办公创意. 登入. 全部 PPT模板 Word文档 Excel图表 办公素材 PPT素材 手抄报. 非常抱歉暂无相关作品. --没有更多了--
#47. 一.績效考核影響員工績效的因素: 1.員工方面
績效考核. 定義: 企業對其員工在過去某一段時間內之工作表現或完成某一任務後，其所作貢獻 ... 目標設定或目標管理(MBO); 多位評估者評核（或360度回饋）; 工作標準法 ...
#48. 金色商务风企业管理培训之360度领导力PPT模板下载 - 格调办公
格调办公提供精美好看金色商务风企业管理培训之360度领导力PPT模板，完整版本共有33页内容，使用场景是培训管理，本作品格式为.pptx，编号：m1gkwzg4zkz7，大小43.43MB ...
#49. 中國古風工筆劃牡丹梅花鹿孔雀鳥花卉PNG免摳PS後期素材模板
敦煌古典古代花紋圖案裝飾佛教古風建築花草植物紋樣矢量設計素材 · 端午節主題專用ppt模板動態中國風傳統節日文化介紹素材 · 公司企業360度績效考核方案方法+常用表格+評價 ...
#50. 如何有效推進績效管理.ppt - 輕鬆奔跑
New Sun Management Consultant Co.,Ltd （1）績效考核出現於20世紀70 ... 法4、尺度評價法5、行為觀察量表法6、關鍵事件法7、360度考核法8、目標管理 ...
#51. 绩效考核|绩效管理|绩效面谈|绩效述职|绩效汇报PPT模板
常见绩效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等。绩效考核是一项系统工程。绩效考核是绩效管理过程中的一种手段。 用途：产品营销、营销策划、营销方案、 ...
#52. 绩效评估-360评估体系全套资料_文库 - 报告厅
《某企业360度考核制度和体系》附所有表单.doc (25页) · 360度绩效考核管理办法.doc (23页) · 360度绩效考评方法-2020年年终考核培训.ppt.ppt (35页).
#53. 企业360度考核还是270度考核 - 读根文库
企业：360度考核还是270度考核笔者日前正服务于一家特种行业的高科技企业，在绩效管理方案的设计当中，我们发现，众多企业在运用360度考核法时，效果不尽如人意， ...
#54. 360度评估系统- 员工|人才测评-问卷星
问卷星360度评估系统，可以在线实施员工360度测评进行员工绩效评估，人才测评，民主测评等，支持设置上级、同事、下级等评价关系， ... 观看视频介绍 下载360度PPT.
#55. 360度绩效考核Word模板下载_熊猫办公
熊猫办公网站提供精品360度绩效考核Word模板下载，汇集全球精品流行的360度绩效考核Word完整版模板，下载后直接替换文字图片即可使用，方便快捷的不二选择。
#56. 重磅領取800份世界500強人事行政管理乾貨,頂級HR必備乾貨!
2、培訓調查與計劃、新員工培訓、如何塑造企業信仰、各類員工培訓模板、名企企業文化建設一本通、華爲基本法-企業文化案例、企業文化PPT模板、... ☛ 360度KPI績效考核 ...
#57. 敏捷团队绩效考核：KPI、OKR和360度评估体系的应用与实践
敏捷团队绩效考核：KPI、OKR和360度评估体系的应用与实践豆瓣评分：8.0 简介：《敏捷团队绩效考核》一书内容源自于作者多年来辅导团队、教练管理人员过程中的实践和 ...
#58. 360度绩效考核、BSC平衡计分卡、... - @人力资源研究的微博 ...
360度 绩效考核、BSC平衡计分卡、KPI绩效考核、排序法、MBO目标管理法...... 这么多绩效考评工具该用哪一个呢？ 我为大家准备了2022年最新最全HR必备十 ...
#59. 《PPT》培训效果评估（天津中集）_历史项目
《PPT》培训效果评估（天津中集） ... 培训效果 培训评估 培训效果反馈 讲师培训评估 入职培训评估 广告效果 绩效评价 人力资源360度评估 培训 员工绩效考核评分 ...
#60. 360度综合测评:员工考核管理软件 - excel教程网
360度 测评|评估_360评价|考核系统_员工|人才测评. 公务员考核管理典范流程:360度测评 ... 360度绩效考核20162017教程.ppt. 360度评估表. 员工绩效考核软件:考核内容及 ...
#61. 第1章人力資源管理基礎與規劃 - 朝陽科技大學
感谢您下载包图网平台上提供的PPT作品，为了您和包图网以及原创作者的利益，请勿复制、 ... 360度績效評估. 為何不公平. 評估偏誤. 範例. 問題討論. 參考資料. 考核.
#62. 绩效考核|绩效管理|绩效面谈|绩效述职|绩效汇报PPT模板 - InfoQ ...
常见绩效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等。绩效考核是一项系统工程。绩效考核是绩效管理过程中的一种手段。用途：产品营销、营销策划、营销方案、 ...
#63. 360度员工绩效考核评价 - 天极下载
天极下载为广大用户提供360度员工绩效考核评价下载服务，资源格式为XLS，更新日期：2021-12-07，可用于绩效考核，文字图片可以直接替换， ...
#64. 绩效考核ppt知识文章 - 世界经理人
360度考核 工具有助于全面了解员工的表现。该绩效考核方法可以激励员工最大限度地发挥自身优势。要成功做到这一点，关键在于如何将360度考核纳入整个绩效管理系统， ...
#65. 績效管理與績效考核績效管理與績效考核.PPT-全文可讀 - TRTV
PPT ，績效管理與績效考核良好的績效管理，不但能夠協助組織遂行其經營目標，還可以 ... (人員考核)考績(後評) 一年一次，只要做為薪資獎金依據能力考評(前評) 360度考評 ...
#66. 360度考核表--上级评核表(4个XLS）-3722管理资料下载
360度考核 表--上级评核表(4个XLS）. 同类型资料下载: ... 第六节课--绩效考核方法与适用性ppt 11 ... 店长报表分析与绩效考核（PPT 58页） 。大连中远物流公司绩效考核 ...
#67. 下載Kineo 360評價模塊對於Moodle的
最近，我們覆蓋Quick360，這是進行360度考核一個免費的Web應用程序。 同樣，如果你正在尋找脫機模板進行360度評估，您可以使用PowerPoint中的360員工評估反饋模板。
#68. 你那只是扣工资（附绩效考核PPT及常用表格）_指标 - 搜狐网
资料包含方案、绩效指标、考核制度、绩效考核PPT以及十大绩效考评工具吆， ... 企业绩效考核方案及奖金设定; 绩效考核方案（定稿）; 360度绩效考核 ...
#69. 由員工評估自己，通常在績效面談之前先填好評核表
信度: 不同評等者和不同的時間衡量的一致性 ... 360度評核的優缺點 ... 的誤差，該誤差來自於評估的基礎大多以員工近期的行為表現為主，而不是考量整個考核期間的行為.
#70. 员工360度绩效评价表考核excel表格免费下载 - 办图网
办图网提供员工360度绩效评价表考核excel表格给会员免费下载,素材编号11120845,素材大小为9.33KB,支持软件Excel 2010及以上，格式为XLSX，作品可做商用，可编辑修改， ...
#71. kpi模板-新人首单立减十元-2022年4月|淘宝海外
公司员工部门人事绩效考核表试用期KPI月度统计管理excel表格模板. ￥. 15.98. 已售56件. 36评价 ... 绩效考核制度OKR方案KPI指标MBO目标管理360度模板BSC平衡计分卡.
#72. 360度績效考核表模板- 文檔庫 - 深圳香港物流
360度 績效考核表. 被考核人： 部門： 崗位： 考核期間：20XX年___月. 360度績效考核表模板. 度指標. 上一頁下一頁. 下载文档原格式(Excel原格式，共2页).
#73. 360度员工绩效考核表Excel模板.xls
唬唬网huhudoc.com关于360度员工绩效考核表Excel模板.xls相关内容.
#74. 绩效考核|绩效管理|绩效面谈|绩效述职|绩效汇报PPT模板()
常见绩效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等。绩效考核是一项系统工程。绩效考核是绩效管理过程中的一种手段。 用途：产品营销、营销策划、营销方案、 ...
#75. 酒店绩效管理与绩效考核【PPT课件】 - 文库吧
总经理绩效管理小组部门考核中层管理人员考核员工考核酒店绩效管理小组为能真正有效地抓 ... 对比偏差自我中心效应相似偏差 采用360度反馈评价方法；
#76. 華為PBC績效考核體系.xls - 多源焦點
員工的績效很多情況下是HR的考核表“逼”出來的，如果放任員工不考核，業績只 ... 海爾等名企的PBC考核案例，還有PBC考核模式PPT、PBC實施攻略、PBC考核 ...
#77. 員工360度績效考核表Word模板| DOC Word素材免費下載
免費WordDOC素材：員工360度績效考核表Word模板； 由設計，素材文件格式：DOC，文件大小：7259，在Pikbest下載超三百萬平面設計素材，讓你的設計更 ...
#78. 績效考核ppt
績效考核ppt績效考核表範例ppt精采文章績效考核表範例ppt,績效考核評語範例, ... 360度績效評估，又稱「360度績效回饋」或「全方位評估」，最早由被譽為「美國力量 ...
#79. 996工作製、績效考核，這些模式正把員工逼走？ | PTT新聞
目前，國內有不少企業也在嘗試使用360度考核法。但這對人力資源的要求更高，因此國內多數企業並不認可這一考核工具。肖南認為，其主要原因是它們沒有吃透 ...
#80. 公司人员360度绩效考核表Excel模板 - 慧远智能文档
慧远智能文档-word模板,excel模板,ppt模板,网站模板,文档定制,办公技能 » 公司人员360度绩效考核表Excel模板. 分享到：.
#81. 如何評價做的ppt的評語 - PSQEW
事實上，績效管理的範疇比績效考核大多了，也不是由上而下的單向管理，而是一個 ... 360 度績效評估中，反饋給受評者的信息是來自與自己工作相關的多層面評估者的評估 ...
#82. 績效管理ppt 08.績效評估與績效管理 - Enhti
82張 PPT 講清 績效管理 （KPI，360度 ... Development，PMD）為企業對員工一種績效評估考核制度， 有別於過去的考績制度，此制度除了於某一段特定的時間的績效之 ...
#83. 08.績效評估與績效管理 - SlideShare
Tqm power point ... 第四節多元績效評估回饋制度22 360度回饋自我評估其他主管同事直屬主管客戶、 部屬一級主管、 ... 事前制訂出考核標準與範圍7.
#84. 82張PPT講清績效管理（KPI、360度、BSC - 雪花新闻
很多人将绩效管理与绩效考评混为一谈，实际上两者的定义和价值完全不同。今天用82张PPT详细说明关于绩效管理的概念、目标设定、方法以及四大绩效 ...
#85. 360 度評估表360度考評調查問卷（管理人員考核表） - Wvabaw
360度 考評調查問卷（管理人員考核表） 考核者身份上級同事（本部門） 同事（其他 ... PPT 檔案 · 網頁檢視行為觀察量表評估法Ch 17 績效管理17-* 17.3.3 結果評估法 ...
#86. 員工績效考核表 - Alomsh
免費下載專業可編輯的360度員工績效考核表excel模板，使您的工作更加輕鬆。 ... 在Lovepik上搜索並下載Microsoft和Keynote PPT演示文稿，Word簡歷或Excel模板。
#87. 360度評估 - 慈濟醫院
案例一：OO通訊管理公司的. 360度績效評估應用. •通過考核來發現績效優異的員工並給予相對應的. 報酬，這是一個有效激勵員工的良性競爭的方式.
#88. 電話行銷專員｜達迅股份有限公司｜台中市北屯區｜2022/04/17 ...
台中市北屯區工作職缺｜電話行銷專員｜達迅股份有限公司｜月薪3萬元｜2022/04/17｜找工作、求職、兼職、短期打工、實習，就上1111人力銀行求職網。
#89. 北京理工大学以多样化形式确保复试公平
... 前均需根据考务人员的指令完成材料审核和环绕360度展示应试环境等工作。 ... “我们的研考复试对每位考生都有四项内容考核，第一项是考生以PPT方式 ...
#90. 新媒體個人述職 - 深圳SEO
此類事物有幾種：述職報告PPT範文格式有，轉正述職報告，實習述職報告， ... 360度考核法又稱全方位考核法，是指通過被考核者自己、同事、上級、下屬 ...
#91. 360 度評鑑系統
360 度 評鑑. 考核或評估的方法若依評估者來區分，大致上可分為傳統上對下的評估方式. 及評估來源多元化方式。傳統的評估方式指的是上司（直屬主管）評估，通常只.
#92. 績效考核的方法有哪些多數上班族都做錯！更聰明的員工會寫這 ...
82張PPT講清 績效 管理（KPI、360度、BSC. 員工績效考核評語2016_勵志人生網_激勵人生每一天，林若寧圖片，不能只看能力，公司的規模，秘書室研究人員，而OKR則是最 ...
#93. 『深圳奥一网』北京高中毕业证封皮
必须会做PPT；1年以上广告、互联网行71 Xj的文案工作者优先考dc bb；擅长理性 ... 35试结业科目，也可v0 9V项参加考核，请在mi cS执表中注明Uy cR.
#94. 在PowerPoint 簡報上共同作業
此功能可以在儲存於OneDrive 和SharePoint 的共用文件中運作。 只有當進行變更的人使用PowerPoint 網頁版或Microsoft 365 PowerPoint時，變更會以強調顯示，至少目前通道的 ...
#95. 【林文政專欄】實施360度評量的成功關鍵 - 經理人
某家試行360度評量（或回饋）剛滿一年的公司，到了打績效考核的12月份，人力資源部門及高階管理階層面臨了「該如何處理這些360度評量成績」的難題：這 ...
#96. 职业规划360度评估
职业规划360度评估 · 大学生职业生涯规划书ppt · 大学生职业生涯规划书(样本) · 员工职业生涯规划书 · 职业规划我的职业生涯规划书模版《筑梦未来》设计者:陈** 2,360 · 职业 ...
360度考核ppt 在 Re: [問題] 360度全方位評估的公司規模- 看板HRM 的推薦與評價
謝謝大大的指教～
本人會提出此問題的原因如下：
1.翻閱一年多前人力資源管理師的上課講義，發現自己的筆記寫下
360度不適用小於50或60人的小公司
居然沒寫原因或考量的理由 *_*\\\才想來版上請教
(It's my fault.以後筆記真要寫的追根究底才好 *_* )
2.9月份個人所任職公司完成360度回饋評鑑
公司總人數７人，回饋完成後受評者與主管皆認為應該由回饋報告得知
"個人強項與缺點並提出個人教育訓練計劃"
但我質疑...360度回饋真能達到上述效益??
(不靠電腦程式 人工該如何提出上述之分析?)
亦好奇哪種績效評鑑可以有上述效益?
因本人是初次執行360度 現在欲展開教育訓練計劃也卡住了 T_T
目前公司將從建立職務說明書著手
亦請教職務說明書建立後，如何導出教育訓練與績效評鑑？
（個人目前狀態：人資相關課程是一定會去上的，只是緩不濟急
趕不上老闆要求的及時，是否有相關書籍或網站等管道，
可以先抓到重點與方向，邊做邊學）
懇請各位大大不吝指教，謝謝！
※ 引述《eekas (依卡斯~ )》之銘言：
: ※ 引述《mrguess (mrguess)》之銘言：
: : 我想人數不是重點而是其方法跟意義對於公司來說適不適合才是主要考量因素，
: : 基本上方法並不是死的要靈活運用。我認為就算是公司的員工只有一個人
: : 也很值得進行360度績效評估，只要在績效評估時能夠以更多元的面向來進行，
: m大說的沒錯，使用360度回饋評量，人數應該不是考慮重點，
: 公司文化才是決定適不適合推行360度評量的考量因素。
: 例如：每個人是否能真誠給與其他人評量、是否信任並認真看待其他人的評量及建議、
: 各級主管是否願意接受下屬評量並願意改善自己的領導風格....等這一類的
: 360度評量如果真要做到「全方位評估」，以國內企業來看肯定都是弊多於利。
: 但若能適當地從幾個管道來獲得回饋訊息，效果肯定是有的。
: 例如：加入自評或同事評量，減少主管評量的偏誤，並可擴大控制幅度；
: 加入外部客戶的評量，參考客戶意見做改善；
: 主管可接受下屬的評估，改善自己管理方式的缺失；
: 以上這些，即便公司只有少少的幾個人，都還是可以斟酌實施運用。
: 然後上篇文章提到了台積的PMD，
: 其實我也不清楚TSMC是怎麼實施的(或許有熟悉的人可以來po文替大家介紹一下)，
: 但一般來說，絕對不是「把每年績效考核最後的5%淘汰」這麼簡單而已，
: 今年景氣差，如果貴公司有要實施末位淘汰，幾個原則一定要注意到：
: 第一、考核標準一定要明確、客觀：光這點就很難了
: 第二、要給留校察看的機會：不是年底考核完就馬上out了，給3個月~半年改善是必要的
: 第三、要有機制防止主管濫權：建立申訴管道、HR離職訪談、真相調查委員會這類的..
: 第四、不是每年淘汰5%，而是3~5年實施一次就好，才不會搞得人心惶惶
: 最後，也建議版上發問問題的人，
: 能說清楚發問問題的動機、甚至說一下自己對問題答案的看法及想法。
: 就算是交學校作業也好，教科書上要的答案跟實務界的答案絕對是有一段差距，
: 如果能把問題動機說清楚，版友也能比較知道該怎麼回應..
--
生活最有意義的人
並不是活得最久的人
而是"對生活最有感受"的人
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 123.192.227.186
... <看更多>