關於 nft jobs ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

EA Sports ทีมพัฒนาเกมตระกูล FIFA และเกมแนวกีฬาอื่น ๆ ได้มีการประกาศเปิดรับสมัครพนักงานในตำแหน่ง "Senior Director Competitive Gaming Brand" ที่มีความเชี่ยวชาญด้านสกุลเงินดิจิทัล เพื่อทำงานในแผนกเกมที่มีการแข่งขัน Competitive สูง
.
ในประกาศเปิดรับสมัครพนักงาน ได้ระบุรายละเอียดว่าอาชีพ Senior Director Competitive Gaming Brand ต้องทำหน้าที่คอยกำหนดจังหวะการลงทุนให้กับธุรกิจของ EA เช่น ระบบ Subscription เกม, หน้าร้านค้าใน PC กับแพลตฟอร์มอื่น ๆ, เกมแนว Competitive (เช่น FIFA, Apex Legends และ Madden NFL) รวมถึงมองหาโอกาสในการทำธุรกิจประเภทใหม่ เช่น ตลาด Blockchain, NFT และอื่น ๆ อีกมากมาย
.
การเปิดรับสมัครงานดังกล่าว เป็นสัญญาณที่บ่งบอกว่า EA อาจกำลังเตรียมเข้าสู่ตลาด NFT และ Blockchain ในเร็ว ๆ นี้ ซึ่งก็ถือว่าไม่แปลกใจเท่าไหร่นัก เพราะทีมพัฒนาเกมหลายแห่ง เริ่มมีการสนทนาหรือให้ความสนใจตลาดดังกล่าวมากยิ่งขึ้น โดยก่อนหน้านี้ SEGA เคยประกาศมีแผนนำเอาเกมคลาสสิคกลับมาวางขายใหม่ในรูปแบบ NFT รวมถึงเกมอินดี้บางเกม เริ่มมีการวางจำหน่ายสินค้าหรือผลิตภัณฑ์ด้วยเงินสกุลเงิน NFT
.
ตอนนี้ยังไม่สามารถคอนเฟิร์มได้ว่า EA มีแผนเข้าตลาด Blockchain หรือ NFT หรือไม่ จนถึงตอนนั้น ถ้าหากมีข่าวสารเกมที่น่าสนใจ ทางทีมงานจะอัปเดตรายงานกันต่อไป
.
ที่มา: https://www.linkedin.com/jobs/search/?geoId=92000000
.
https://u.today/video-game-giant-ea-wants-to-explore-blockchain-and-nfts
.
#ข่าวเกม #GamingDose #EA

這封求職信是賈伯斯在創辦蘋果公司3年以前親筆手寫！內容提及了他對電子技術、設計工程等有興趣。✍️
#賈伯斯 #蘋果 #求職信拍賣

【Origin Stories - Kass Monzon , Co-founder/CEO of Workbean AW#21】
I never anticipated becoming an entrepreneur. In fact I made every effort not to. My dad was an entrepreneur, and my brother ended up starting his own company as well. I wanted to do something different, chart my own path.

I dove head first into the corporate world, racking up logo and after logo in internships and early work experiences, eventually building up a pretty good career in sales. That eventually led me to a reputable multinational tech company based out of SG, where I became the youngest employee ever to take on the role of regional account manager.

I thought it was everything I wanted. But reality soon set in. In fact, I was miserable. The culture was the complete opposite of what I was expecting. It was extremely cutthroat, with no sense of inclusion or belonging. My work was constantly devalued despite hitting all my numbers, and whatever I did and no matter how much effort I put in, felt like it was never enough.

I ended up suffering from clinical depression. It was perhaps the lowest point in my life. But it also made me dig deep to really think about what it means to be happy at work, and how to properly educate yourself when looking for a job.

Not long after, I moved back to the PH to start Workbean. Two years in now and I’ve never looked back. There’s of course been many sleepless nights, and I’m constantly ripe with imposter syndrome, but hearing stories of job seekers finding their dream jobs, where they can learn, add value, and feel a sense of belonging has been a powerful driver to get me through the days.

***
Workbean (AW#21) is building Asia’s largest directory of company cultures to help companies attract the best talent while helping job seekers find meaningful work in companies where they will belong. They’re now working with over 100,000 digital job seekers and 32 companies across the region. For other startups targeting AI/Blockchain/NFT/SEA, applications for AW#23 are now open: https://bit.ly/2Tr069v