打工族特休權益計算說明。 打工族注意囉! 除了上班第一天就要保勞保、就保及提繳6%勞退(此部份由僱主提撥,不能由薪資內扣喔!!... ... <看更多>
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打工族特休權益計算說明。 打工族注意囉! 除了上班第一天就要保勞保、就保及提繳6%勞退(此部份由僱主提撥,不能由薪資內扣喔!!... ... <看更多>
人資在排年度曆年制特休天數時,總期望1/1至12/31的年度特休天數可以是整數,好排休又好統算。 要如何 計算 才能使整年度的特休天數是整數,且不會影響員工權益? ... <看更多>
提供使用EXCEL建立人事與薪資表的範例,如果有使用到希望有所幫助。 ... <看更多>
離職特休依比例計算? 工作. 2020年8月7日04:33. 今年2/3到職我們公司優於勞基法的地方是ㄧ到職即享有三天年假(滿六個月,未滿一年,年假還是三天) 我七月底提離職, ... ... <看更多>
還有如果我在年假請完以後離職會需要扣薪水嗎? ... 依照勞基法來說,2014/05/01後就有七天特休可請,這是不扣薪的。 不過有些公司會為了計算方便,採用年度計。 也就是2014年 ... ... <看更多>