... 離職前都沒有找到新員工, ... 到新人來接替當作理由,迫使員工延後離職的時間。 同時依照相關函釋,雇主不可以因為員工沒有完成交接 而扣發員工的薪水,就 ... ... <看更多>
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... 離職前都沒有找到新員工, ... 到新人來接替當作理由,迫使員工延後離職的時間。 同時依照相關函釋,雇主不可以因為員工沒有完成交接 而扣發員工的薪水,就 ... ... <看更多>
03:47 員工 沒有 正式 離職就沒有 來了,可以告他們營業損失及求償嗎? ... 12星座欲 離職 徵兆: 責任 心超重VS.擺爛到底|星座小常識|Vogue Taiwan. VOGUE Taiwan ... ... <看更多>
標題Re: [問題] 離職後的員工責任. 時間Fri Jul 25 21:36:36 2014. ※ 引述《infinityp (告別)》之 ... → DrTech:都有替代方案,根本就沒強制要離職證明。 07/26 01:22. ... <看更多>
... 離職,然後才跟新公司約上班時間,說我沒找到新公司就提離職很沒責任感。但其實我有面到工作,只是我不想跟他說。 所以想上來問問大家都是多久前提離職 ... ... <看更多>
因為假設因為沒有預告就要被處罰,而且又不適用民法第一百八十四條,那麼 ... 所以你要離職沒有在20天前預告雇主,雇主是不能對你處罰,但公司如果因你 ... ... <看更多>