關於 企業主管人資必讀 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. ⑤人資法規 - TTQS

前述企業的人力資源管理運作實務無不涉及各項勞動法規，雖然. 勞資雙方均重視各項勞動法規的 ... 法律方面的專業知識，積極留意法令的變化，主動參加主管機關或民.

#12. 人力資源管理類書籍 - Readmoo分享書

孙悟空是个好员工 ... 兩岸企業勞資管理的5把金鑰：發展和諧穩定的新型勞動關係創造勞資雙贏 ... 揭密！萬惡人資主管的良心建言：面試、升遷、跳槽、資遣、考績…

#13. 人力資源管理的12堂課（全新內容經典珍藏版）

全新內容經典珍藏版，人力資源管理必讀的經典著作！ ... 不論你是老闆、中高階主管或一般職員，人力資源管理是每個人的職場必修學分，本書將幫助你了解企業維持競爭力 ...

#14. 萬惡的人力資源主管 - Facebook

萬惡的人力資源主管。 43231 個讚· 623 人正在談論這個。某跨國公司的人力資源主管.

#15. 人力資源管理課程 - 中華人事主管協會

人力資源,人資,人資課程,一例一休,1例1休,認證課程,勞動法,企業內外訓課程規劃,轉職人力資源工作優先面試必備認證！協會提供：人力資源專家勞資諮詢，最新人資訊息，HR ...

#16. 倍增人資力: 身為主管必學的人力資源課 - 職人學堂

(職人學堂股份有限公司)為(聯聖企管顧問股份有限公司)關係企業之財產。為了讓您能夠安心使用本網站的各項服務與資訊，請詳讀本網站的《隱私權保護政策》、《服務條款》，以 ...

#17. 企業內訓的成功關鍵：給員工一個主動學習的理由 - Swingvy

瞭解人性的本質員工沒有這麼好學 學習是件痛苦的事賦予員工主動學習的理由新穎便利的內訓體驗，營造自主學習新視野 更多人資必讀懶人包. 因應企業缺工 ...

#18. 關於工作的9大謊言 - 敦煌書局

☆《商業內幕》評選為2019年人人必讀的14本商管書籍之一 ☆《華盛頓郵報》評選為2019年最值得觀察的10本領導力主題書籍之一 ☆美國人力資源管理協會評選為最推薦給人資 ...

#19. 【2023年】十大人力資源管理書籍熱門人氣排行推薦 - 夠易購

30 個人事管理最常遇到的問題，超白話釐清勞動法規紅線解決中小企業、新創團隊、小型工作室經營者難自理的勞資 ... 全新內容經典珍藏版，人力資源管理必讀的經典著作！

#20. 企業主管、人資必收！2023 關鍵人才佈局2 要點 - YOTTA

YOTTA友讀提供商業、設計、語言、科技、生活五大領域線上課程，讓你學習不受限，隨時隨地透過自學提升專業技能，成為更好的自己！

#21. 人資管理部門的同仁應該要了解那些相關法令/ 法規呢？

人資 管理面對的是各式各樣的人員，小到出缺勤管理，大到人力資源規劃與人力資源盤點，有人的地方就會有是非爭端，面對這些人事問題如果不了解相關管理法令/ 法規，有 ...

#22. 改善人力，挑戰不景氣— 亞洲12國人力資源大調查 - 天下雜誌

「現在投資分析師看的財務數字都是落後指標，但非財務指標如：管理素質、企業文化、高階主管的薪酬管理、產品發展能力、吸引人才能力等，才是預測、領先 ...

#23. 集團內不同子公司人力資源部門整併及轉型之研究

資專家、個案公司事業群高階主管及人資部門之主管及同仁共8 位受訪者。 ... 逐漸加重，人力資源必頇配合組織策略，設計出可提昇組織競爭力的人力資.

#24. 【專家解讀】- NO.136-怎麼找出A級人才？ - 大師輕鬆讀

人力資本（Human Capital）、人力資源（Human Resources）在國際上的企業管理，等於 ... Brian E. Becker, Richard W.Beatty，歷年出版的人資相關著作，業內人人必讀。

#25. 布局思維：職涯發展專家的30堂人生致勝課 - 皇冠文化

服務於台灣科技業人力資源管理十多年，歷練本土公司與外商企業，曾獲上市櫃集團年度 ... 以「人資主管UP學」為名，經營社群網站，超過39萬瀏覽人次。

#26. 人力資源管理｜管理實務｜財經企管｜中文書 - 金石堂

尋找CEO接班人：掌握成為企業接班人的關鍵. 許書揚、林知明、金慧婉 著 天下雜誌 出版 ...

#27. 讓人才自己來找你：雇主品牌的策略思維與經營實戰手冊 ...

賣場名稱：【城邦讀書花園】 出版社：商周出版國內第一本「雇主品牌」書籍創新HR、公司主管、企業負責人必讀！ 你也在問：「為什麼人才越來越難找？

#28. HR的工作是什麼？需要具備哪些技能？Whoscall人資經理曝 ...

其實，並非每一間企業都有人資專員，而每間企業隨著不同階段，對人資角色 ... 我們面試通常會有三階段，直屬主管、人資面試之後，最後一關是創辦人， ...

#29. 企業主管(人資)必備的日常勞動法規實務解析班 - 中華工商研究院

在企業經營活動中，真正從事人力資源管理工作的是企業各部門的主管，無論是從人才的甄選、培育、使用、留才到勞資關係，都是由各部門主管來執行，他們直接影響著員工對 ...

#30. 苦命的人力資源主管- 名人專欄 - 今周刊

在傳統產業工作了12年以後誤打誤撞地進入了外商的電子商務公司。3年招募期間將公司從70人變成550人。 2012年開始為了招募工作開始經營部落格和臉書粉絲團，並 ...

#31. 你真的知道人力資源管理在做什麼嗎?想當HR不能錯過 - IMC精英

如果未來想要投入到人力資源管理領域，修讀人資管理等相關科系與課程對於 ... 說是HR必備的一個基本能力，優秀的HR除了會與企業其他部門主管溝通了解 ...

#32. 人資部門的AI | 挑戰、解決方案和秘訣| SAP 洞察力

作為企業投資，這讓HR 解決方案的AI 成為吸引人的選擇。隨著企業逐漸採用AI 技術，許多人力資源主管正在尋找可用的AI 人力資源解決方案快照，以及如何滿足他們的獨特 ...

#33. 人資只花6秒決定履歷去留？內行人曝錄取關鍵是這些內容有 ...

文/人資主管UP學. 每到求職/轉職旺季，總會有許多文章開始說明如何撰寫一份好的履歷，論述撰寫優質履歷的技巧，藉此增加徵才企業對履歷的好印象，進而提升被心儀公司 ...

#34. 人資HR如何專業的解決勞資爭議及降低企業勞動成本勞健保暨 ...

人資 HR必看！如何跳脫生硬方式來解讀勞基法？【線上online】從不同角度讀懂勞基法—HR活用勞基法在招募、離汰、調動. 中華人事 主管 協會.

#35. 第十九版全球高階主管研究報告 - IBM

有鑑於全球人才市場競爭激烈萬分，對技能和能力需求的變化快速，. 人力資源主管將會妥善地建立新觀點，以制定策略型人力規劃。透. 過企業內的全新來源，取得即時資料產生 ...

#36. 張凱華：搞懂最新勞基法，成為專業人資 - PressPlay

三大工作重點及特質，了解人資對企業的重要性） ... 各法令的「細則」，因為法條用詞較艱澀，所以主管機關會制定「細則」來詳細說明，而法條與細則在 ...

#37. 每個HR應該具備的5種未來技能- 人力資源 - 先行智庫

根據國外的研究報告，Covid-19大流行加速了人力資源部門從過去以行政管理為中心的職能，轉變為更具戰略意義的角色。現在，企業主管比以往更期望HR可以協助企業加速數位 ...

#38. GPHR全球人力資源管理師題庫解析班 - iSpan資展國際

我在人力資源所畢業後，從事人資工作四年後，前往美國半工半讀完成第二個碩士學位，在畢業前不斷找尋美國的人資工作，多次於校園徵才場合與各公司招募主管面談，發現要求在 ...

#39. 最新人資熱門報導文章｜商周

在上週餐敘上，A董跟我抱怨人資主管能力不足、人才政策不當，造成員工離職率... 即使公司還是Nobody，也能招募到Somebody的3種方式.

#40. 要怎麼給回饋才有效？哈佛商業評論高人氣作者教你有效溝通的 ...

這本書都可以幫助你！ ☆企業主管、人資、老師、家長、醫師、顧問、業務、房仲、理專、客服、面試必讀

#41. 修習人力資源管理心得~2

知識經濟時代已經來臨，再加上跨國企業盛行，企業面對市場高度的競爭力，企業必須培訓優良的人才，並積極提升人力資源管理的資訊化，將可有效協助主管做出更快、更正確的 ...

#42. 【 人力資源管理】 期中重點整理

專家與通才;8.組織的策略伙伴。 人力資源管理部門的組織結構 總公司的層級(corporate level) 總公司層級的人資處主管的頭銜以 ...

#43. 郁見‧wei [人力資源管理－好書推薦]

身為教授人力資源管理和組織行為學的老師，看到這樣的內容，真的會讓人不禁佩服 ... 親眼見到許多企業負責人事的職員和主管也去求知（應該說去上課的學員幾乎都是公司 ...

#44. 「相關科系」概念並不適用——人資莫誤解之三| 謝宇程 - 鳴人堂

勝任人資的工作，需要讀有「人力資源」為主題的科系或研究所嗎？ ... 即使在學術研究領域有「人力資源」這個學科，企業界的「人力資源部門」需要的 ...

#45. HR都在做什麼？ 談人力資源部門對導入敏捷開發的影響

要想在企業中導入敏捷開發，除了主管的支持之外，還要爭取人資單位站在同一戰線；因為人資做事的方式、目前在做什麼，都可能深深影響組織的敏捷程度、 ...

#46. 老闆必讀 HR該如何用人才打造產業屏障？ - Meet創業小聚

中華人事主管協會特別彙整了周旺暾資訊長以過去擔任人資的經驗及接觸眾多數位科技的創新思維，協助讀者了解建構HR數據文化以及協助企業提升效能與加速 ...

#47. 人資長教您帶人帶心的主管課

兩岸人力資源管理專家，曾在兩岸大型企業擔任人資長，在人力資源管理領域超過20 年以上實務經驗，目前擔任多家企業人力資源管理顧問與資深講師。2020年獲得atd 人才 ...

#48. 她曾經是一名HR專員，6年時間成為HRD - 字媒體

職場建議：人力資源主管面臨的挑戰很大，隨著職位的提升，不斷學習充電都是繼續晉陞的必須。及時參加公司或公司以外的培訓課程，掌握財務、心理、管理學等 ...

#49. 人力资源管理类的入门书籍有哪些？ - 知乎

可以算是人力资源从业者必读的入门读物，受到各大人力资源专业机构推荐，常年 ... 第一部分主要讨论了企业在将人力资源的充分利用作为获取竞争优势的一个重要手段时所 ...

#50. 離職預告期怎麼算？勞基法離職4要點，算法超簡單！ - 法律010

如果這個特定性工作期間會超過1年的話，雇主應該要報請主管機關核備才行。 ... 室，甚至寄公司信箱給主管，當對方已讀也了解勞工的離職意願，這樣在法律上也可以成立。

#51. 退休金優勢不再！ 工程類公務員缺額大增 - Yahoo奇摩新聞

畢業新鮮人抱著書本苦讀，努力準備考公職，以往公務員是穩定搶手的鐵 ... 還有民間企業的人資主管觀察，現在不只政府缺工程員，民間也很缺，尤其是 ...

#52. 人力資源管理是什麼？HR人資必備的7大職能與4大特質

過去人資部門被企業擺在行政類後援的位置，有缺補缺、準時計算薪酬等工作上， ... 績效管理：規劃內部績效考核制度，協助各營運主管能做好人才九宮格、做好同仁的績效 ...

#53. 退休金優勢不再！ 工程類公務員缺額大增 - 台視新聞網

畢業新鮮人抱著書本苦讀，努力準備考公職，以往公務員是穩定搶手的鐵 ... 還有民間企業的人資主管觀察，現在不只政府缺工程員，民間也很缺，尤其是 ...

#54. 一次搞懂育嬰留職停薪與津貼申請｜2023最新版 - 媽咪愛

一次搞懂育嬰留職停薪與津貼申請｜2023最新版，新手爸媽必知！ 2023-01-06 ． ... 資遣期間的薪資。 向公司所在地勞工局或勞工業務主管單位洽詢：地方主管機關一覽表 ...

#55. 今年必讀10本人力資源書籍 - Human Resources Online

但統計數據顯示，騷擾和歧視的發生率很高，連優秀的企業也不能倖免。《The Inclusive Leader's Guide to Healthy Workplace Culture》助您成功解決這個 ...

#56. 104 履歷怎麼寫

【2023最新履歷教學】新鮮人就靠這篇搞定（附範本）. 中高階以上求職者:讀履歷的可能是高階核心主管或企業主,這時量化的工作績效、足以證明 ...

#57. 置頂《總整理》全部的解答通通在這裡！ - 永無止盡的學習路

守鱟的人《解答》 · 老人防跌《解答》 · 老人保護《解答》 ... 人力資源管理概論《解答》 · 人事資料鎖定作業《解答》 ... 企業數位轉型之道《解答》

#58. TOEIC臺灣區官方網站| 測驗報名入口

多益系列測驗每年於160個國家施測，超過700萬人次報考。測驗由美國教育測驗服務社ETS研發，評量考生在實際溝通情境中的英語文能力。

#59. HR的工作是什麼？人資必備職能與系統應用- 資通電腦

主要協助企業找到優秀人才，並配置到合適的職位，找到對的人上車！HR 人員會與各部門主管溝通了解人力需求並規劃職缺，透過內、外部招募徵選方式，挑選出合適人才， ...

#60. 鹏鼎控股（深圳）股份有限公司2022年度向特定对象发行股票 ...

公司负责人、主管会计工作负责人及会计机构负责人保证募集说明书中财务会计资料真实、完整。 中国证监会、交易所对本次发行所作的任何决定或意见，均 ...

#61. （一）公文用語表

必側寫。 2.有些公司行號、甚至學校、社團，為表 ... 檢送資. 料、文件. 之用語）. 檢陳、附陳對上級機關檢送附件時用 ... 他行政主管則一律用「陳」，以示區別。

#62. 公司與商業及有限合夥一站式線上申請作業

已完成公司設立且僱用勞工人數在30人以上，向地方勞工行政主管機關報請核備。 ... 依據選擇之一站式服務流程項目，填寫案件基本資枓及對應業務申請資料，包含公司名稱 ...

#63. 內政部全球資訊網-中文網

新聞發布. 拜會民團林右昌：健全住宅政策需要全民投入 · 即時新聞澄清. 有關網媒風傳媒於今（27）日報導「4758台人赴柬埔寨逾千人失聯！ · 行政公告. 換補發國籍許可證書開放 ...

#64. 申報公司註冊 - 公司負責人及主要股東資訊申報平臺

公司首次申報簡易流程圖說. ◎註冊方式：公司線上申報完全不收規費 1.由公司於本平臺輸入公司及帳號管理者基本資料，通過驗證程序後，始得以管理者帳號及密碼登入平臺 ...

#65. 菸害防制法 - 全國法規資料庫

菸品健康福利捐由菸酒稅稽徵機關於徵收菸酒稅時代徵之；其繳納義務人、免徵、退還、稽徵及罰則，依菸酒稅法之規定辦理。 第三章菸品之管理. 第7 條. 中央主管機關公告指定 ...

#66. 國立中興大學進修學士班

單位介紹. 國立中興大學進修學士班為配合政府產業政策、企業經營脈動與終身學習型社會之 ...

#67. 旅遊保險｜網路投保專案 - 南山產物

本(分)公司、與本公司合作推廣您保險契約之保險代理人公司或保險經紀人公司(透過 ... 本公司母公司之監理或主管機構、與要保人或被保險人有旅遊契約關係之旅行社人員。

#68. 畢業前求職！台大生嗆1句話文組大崩潰：只能自嘲了

... 要文組學生別去就業博覽會，認為這樣會造成現場人擠人、浪費人資的時間 ... 幫你結帳」、「開玩笑，我可是在國際企業工作的，別小看文組的好嗎？

#69. 工作板 - Dcard

非營利組織拿募到的款，付行銷費給這些自稱是行銷公司的人 ... 在目前公司工作滿2年，3/15（三）正式發出訊息跟人事和主管說要離職，也壓好20天的預告時間，3/16（四） ...

#70. 東吳大學排名2020必看攻略! 獨家資料! (2023年更新) - Clarisonic

遠見雜誌昨發表企業最愛研究所調查，前5名為台大、政大、成大、交大與清大，台大仍居 ... 東吳大學排名2020 《遠見》多年來持續針對台灣上市櫃公司人資與招聘單位主管 ...

#71. 藍濤亞洲總裁黃齊元與議員江和樹暢談夯話題ChatGPT - 工商時報

該論壇，不論是60 歲的企業主管、20歲的學生或30歲的工作人員，每個人都必須 ... 我們再不學習，台灣必將落後他國，大家努力學習，台灣才能再創新局。

#72. 所有課程 - 中小企業網路大學校

關於人力資源共有 50 堂課程 ... 主管的行事風格讓部門留不住人，HR如何是好？ ... 代碼對於企業人資領域來說運用適當的職業心理測驗及人才測評工具在人資招募、人力.

#73. 產假薪資怎麼算？一篇搞懂產假天數有多少、如何申請 - 親子天下

但若看法條的人本身為勞工朋友，應將這段文字理解為：假期內如遇星期例假、紀念日、勞動節日及其他由中央主管機關規定應放假之日，均包括在內「不可扣除」 ...

#74. 多益TOEIC-多益分數對照表/成績換算與多益計分標準 - 洋碩美語

... 僅在多益證書需額外申請，而一般企業普遍認列兩年內多益成績有效，且多益測驗沒有限制考試次數，故建議同學們可以抓準時機衝高自己的多益分數！

#75. HR必讀的十本書籍推薦,你看過幾本? - 人人焦點

如何通過科學的方法及人力資源機制有效激勵和管理員工，是每家企業都在面臨的人才挑戰。 《人力資源必讀12篇》集結世界頂級人力資源管理大師經典，從激勵 ...

#76. ... - Google 圖書結果

作為司的一員,你的老闆、門同仁以人資門你是否有符合司期待的願和力,來思制有野的目標。你往有似的驗,以正面心看待個挑戰,為是你嶄露頭角、揮價值的好會。

#77. HOYA BIT提供投資者最友善的用戶體驗，HOYA BIT執行長彭云嫻

在2022 年幣圈的巨大波動中，HOYA BIT 加密貨幣交易所應運而生，以滿足投資者對安全、穩定和直覺友善的交易需求，提供最佳的交易體驗和最高水準的資安保障 ...

#78. 《經理人月刊》第215期／34個思考模型 - 第 28 頁 - Google 圖書結果

主管必讀 降低混合辦公的孤獨感,組織需刻意安排人際交流機會 CEO的出差工作術:活用數位工具在哪都能辦公創業家必讀疫情重創共享辦公室生意,創辦人靠列工作清單走出 ...

#79. 月旦法學教室第141期 - 第 142 頁 - Google 圖書結果

目前現行法下,境外來臺投資者概分為外資與陸資二類,分別適用「外國人投資條例」與「大陸地區人民來臺投資許可辦法」。設立分公司、子公司抑或辦事處, ... 必讀文獻 1.

#80. 漂亮家居 07月號/2022 第256期 - 第 158 頁 - Google 圖書結果

... 《漂亮家居》24期加贈3期加碼必讀好書《建築師之眼:巴薩札爾‧克萊柏捕捉建築初心 ... 傳播業□貿易業□學生□其他料職稱:□負責人□高階主管□中階主管□一般員工□ ...