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在公司證照補助辦法這個產品中，有18篇Facebook貼文，粉絲數超過0的網紅，也在其Facebook貼文中提到， 關於工作與生涯，你最近有下面這樣的感覺嗎 身邊的朋友或親人也有嗎? 1. 不確定自己要的是什麼，對未來沒有方向很迷惘 2. 對很多事情都有興趣，但是就是沒有辦法專心，想做的事情，都沒有辦法填飽自己的肚子 3.覺得自己過去所學的有限，沒辦法應付現在的工作 4.公司主管同事根本不想帶人，才剛進去一個...

公司證照補助辦法 在 Facebook 的最讚貼文

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2021-08-09 08:54:40 有 380 人按讚
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關於工作與生涯，你最近有下面這樣的感覺嗎
身邊的朋友或親人也有嗎?

1. 不確定自己要的是什麼，對未來沒有方向很迷惘
2. 對很多事情都有興趣，但是就是沒有辦法專心，想做的事情，都沒有辦法填飽自己的肚子
3.覺得自己過去所學的有限，沒辦法應付現在的工作
4.公司主管同事根本不想帶人，才剛進去一個月就覺得挫折好大
5.想要換工作卻沒有門路，企業都挑「準備好」的人

先前有個朋友跟我說，他進了一間公司，覺得自己在裡面很像打雜小弟，做的事情都不找邊際，老闆也沒有想要認真帶他，結果一年下來，什麼都沒學到，薪水也沒有調漲，他感覺自己很像打工機器人，但又捨不得離開這個工作，因為覺得自己什麼都不會，出去到底能夠做什麼？

帶人是非常辛苦的事情，所以有一些老闆或主管寧可讓你丟在客戶和同事之間自生自滅，也不願意多提點你一點，然後只跟你說：「當初我也是這樣上來的！」你聽了不但沒有被安慰，還有一種更挫折、覺得自己是不是爛草莓的感覺⋯⋯如果你也是一個對未來很迷茫，方向不確定的人，甚至是目前剛畢業在職場上面就吃了很多虧，卡在中間不上不下的夥伴，那麼提供大家一個非常棒的消息，就是唐鳳帶領的『T大使計畫』2021 再度招生囉！

這是一個「從培訓到結訓」都有錢拿的工作兼學習機會，有 #數位轉型 的培訓到， #企業實習的學習，不只 #完全免費，通過評核還能拿到 #實作獎勵金10萬9千元！
如果不是我太老了，我真的超級想參加！我覺得這個計劃有許多好處，除了提供基本生活開銷的費用之外，還可以讓你有真正的「學到東西」的感覺，在過程當中你可以累積證照跟人脈，成為你最後就業的重要保障（寶藏）！

《培訓內容特色》
■ 證照補助金6000元
■ 實作獎勵金10萬9千元
■ 業界佼佼者擔任老師帶領
■ 協助考取國際證照
■ 多元串連人脈

除此之外，這個專案還有一個重要的特色就是在「數位轉型」，由於時代不斷地在推進，如果你不跑步就會被跑步機給淘汰，可是如果方向不確定、甚至不知道要往哪裡投入，更有可能會像無頭蒼蠅一樣，撞得滿頭包。在T大使這個方案裡：

《主要有四大領域可以學習》
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#智慧製造
#智慧服務
政府會補助邀請許多企業達人來協助你進行學習和人生定向，帶領實作，像是PChome商店街、精誠資訊、智邦科技、巨思文化⋯⋯等都有業師來參與一起帶領！
又免錢、又可以拿錢、又可以學習的機會怎麼會這麼好？對，的確是很好，但是好康是有限的，大家真的要把握機會！

首先，每一個業師下面能夠訓練和帶領的人是有限的，所以我們有限制報名時間：
8/11開始申請，趕快加入會員、填寫履歷，來搶名額！（官方網站在下面）
■ T大使官網：https://3t.org.tw
再來，有年齡以及身分上面的限制
★ 申請資格
1. 具中華民國國籍身分。
2. 中華民國107年～110年，全國大專院校以上學歷畢業之無全時工作者。

整個培育期間大約半年，自 110 年 9 月 6 日至 111 年 2 月 25 日共計25週（等於你半年的時間都有的學習又有基本的收入）。當然，面對改變，可能很多人都很徬徨，如果你想先看看過去的學長姐在這個課程當中學到了什麼，或者是想要知道他們學習和成長的心得與心路歷程，可以到這個頻道先了解這個方案進行的方式！下面有一些其他的社群資源，你可以進去瞧瞧這個專案一直以來在做的事情有哪些！
■ T大使 YouTube 頻道：https://reurl.cc/4mbvxX
■ T大使 IG：https://www.instagram.com/future3t2020/　
■ T大使 FB：https://www.facebook.com/3t.org.tw
■ T大使官方Line ID：@3t.org.tw

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公司證照補助辦法 在 郭鴻儀-議員日常 Facebook 的最佳貼文

郭鴻儀-議員日常 By 郭鴻儀-議員日常

2021-07-30 12:57:07 有 33 人按讚
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#在地儀熊讚
鄉親ㄟ~國防部2017年7月1日成立陸海空軍以外的第四軍「國防部參謀本部資通電軍指揮部」，簡稱資通電軍，為國防部參謀本部直屬單位，資通電軍在編制下有二個聯隊和一中心，分別是資訊通信聯隊、網路戰聯隊、電子作戰中心。而網路戰聯隊下又分有網路戰大隊、指管防護大隊。現在永康、關廟、高雄大崗山釋出職缺招募中，歡迎鄉親好朋友，踴躍轉傳!!

資通電軍指揮部宣傳影片：https://www.youtube.com/watch?v=IdM280yromU

🌐🛰🗼📡【第四軍種】🛰🗼📡🌐
🔥人才招募中，歡迎報名🔥
꧁（通信網路兵）（食勤兵）꧂
【條件】：１８歲~３２歲社會青年🚻
（退伍士兵需在年齡限制範圍內）
（🔪食勤兵條件：餐飲科、中餐證照、或者會料理中餐的人才🥩），食勤兵工作地點固定在臺南永康。
（通信網路女生已額滿，Sorry🙇‍♂️🙇‍♂️🙇‍♂️）
【學歷】高級中等以上學校畢業，或具教育部認可之同等學力 📝
【工作內容】：（詳細內容請洽專員） 🙏
【上班時間】：配合單位作息時間 ⌚
【月 薪】：依國軍薪資制度給與 ❂
【上班地點】：
🌏臺南永康（含食勤２員）（戰鬥加３,０００）
🌏臺南關廟（戰鬥加３,０００）
🌏高雄大崗山（戰管加 ４,１００）
🏝澎湖（外島加７,７００+戰管加４,１００）
🏝金門（外島加９,７９０+戰管加４,１００）
💰💰💰以上加給固定每個月發放💰💰💰
證照加給：
🌐國際資訊證照：５,０００ - ５０,０００元
各項優待：
⬇️住宅自用水電減費
🏥軍醫院就醫免費或減費
各項補助：
💰年終獎金+💰考績獎金
💰慰休獎金：８,０００-１６,０００元
(服務滿１年第２年慰休７天＝可申請８,０００元)
(服務滿３年第４年慰休１４天＝可申請１６,０００元)
💒結婚：２個月薪俸額
👶生育：２個月薪俸額
👨‍👩‍👧‍👦子女教育：５００ - ３５,８００元
🛐喪葬：３至５個月薪俸額
🆙️與職務相關之國內進修
各項分析：
💯快速進入國家公職人員管道
📈２０年領取終身俸
🏆CP質高
🏢可抽軍宅（屋況不輸私人大樓住宅）
⭐多項福利⭐無經驗可⭐完整創新學習制度
【⚔為何要當職業軍人呢？⚔】
上士十二級範例如下：
１８歲入伍到３８歲退伍
達二十年退伍，達領取終身俸資格，
每月領取：３萬多到R.I.P⚰
二十年退伍還有軍保 = 7位數可以領
３９歲找個３萬多工作+終身俸３萬多
=６萬多薪水
😴不工作也有三萬多可以領😴
還想繼續奮鬥的人範例如下：
３９歲繼續在職場上工作（勞保+勞工退休金）
看你要 ６ ０歲或 ６ ５歲退休
=（終身俸+勞保+勞工退休金）
✈享受老年退休生活✈
如果你😎，已經在職場裡面🏗，工作上有一番成就了🆙️，我們恭喜你幹好幹滿🈵️。
還沒的沒關係😤😤😤，如果你在求學過程中是平平的😶，結果在職場上是努力有責任感的💪，幾乎都配合公司制度🙇‍♂️，幹部也看不到你的表現🤦‍♂️，升官及加薪都是遙遙無期的🤷‍♂️，對未來沒有願景的年輕人💬，也覺得男生要三十而立👨‍💼，也想追求穩定發展的人生🤝，也不想在花太多時間砍掉重練的♻️。
來吧！歡迎你來當我們的同事👷‍♂️，我們沒辦法給你榮華富貴💰，至少可以讓你成家立業👨‍👩‍👧‍👦🏠。
【聯絡電話】：0953-730-557 蔡先生
【Line ID】：caimingyuan

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郭鴻儀-議員日常

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市議員郭鴻儀幸福工作坊 地址：717台南市仁德區中清路215號 電話：06-2796111 傳真：06-2792123 官方Line：hungyi2018 臺南市議員-郭鴻儀 學歷： 國立嘉義農專農田水利工程科 長榮大學土地開發應用與管理系 立德大學地區發展管理研究所碩士 國立成功大學資源工程學系博士研究 經歷： 現任仁德區公所區長 臺南市仁德區公所主任秘書 臺南縣仁德鄉公所建設課課長 臺南縣仁德鄉公所技士 嘉南藥理大學兼任講師 台南市仁德區行善團團長 台南市愛馨慈善會理事長 台南市慢速壘球協會理事 台南市慢壘委員會常務委員 台南市仁德棒球協會理事長
臺南市第三屆直轄市議員-郭鴻儀(前仁德區長) 新豐在地大小事 鄉親們的日常 都在 @郭鴻儀-議員日常 市議員郭鴻儀幸福工作坊 地址：717台南市仁德區中清路215號 電話：06-2796111 傳真：06-2792123
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公司證照補助辦法 在 中央社新聞粉絲團 Facebook 的精選貼文

中央社新聞粉絲團 By 中央社新聞粉絲團

2021-07-09 19:20:10 有 160 人按讚
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#中央社外文新聞中心FocusTaiwan徵才 Focus Taiwan

中央社外文新聞中心誠徵全職【英文編輯】和【英文改稿顧問】，歡迎對英文新聞有熱情的你，加入FocusTaiwan團隊！

履歷請寄：cnafnc2@gmail.com
薪資：4萬以上，面議
福利：比照勞基法規定
上班時段：日班／晚班／假日班，需輪班
上班地點：台北市中山區松江路209號7樓
其他：通過第一階段履歷篩選者，我們會以email通知筆試時間。

【徵才職位】
🔵英文編輯Writer
語言能力：精通中、英文，英文聽說讀寫能力近母語。
學歷要求：大學以上畢業，新聞系、外文科系尤佳。
工作經驗：具有英文新聞工作至少1年經驗者優先考慮。
工作內容：英文編輯需將中文新聞編譯成英文新聞，並撰寫圖說、替英文影音新聞過音、製作圖表，並協助管理FocusTaiwan網站後台及社群媒體平台。
工作要求：英文編輯須具備求證與求知的精神，除了編譯中文稿之外，也願意花心思查證新聞訊息，包括做電話採訪，或是上官方網站查詢數據或資料，以充實稿子內容。通訊社的發稿步調快速，英文編輯必須在短時間內掌握新聞重點，以外國讀者感興趣的角度撰寫文章。

🔵英文改稿顧問Copy Editor
語言能力：精通中、英文。以英語為母語的（外籍）人士，通曉中文，居住台灣者優先考慮。
學歷要求：大學以上畢業，新聞科系尤佳。
工作經驗：具有英文新聞工作至少3年經驗者優先考慮。
工作內容：英文改稿顧問主要負責編審英文編輯的稿件，包括檢查文法、拼字、標點符號和文章結構等。改稿顧問也需編審每日新聞頭條、圖說新聞和影音稿。
工作要求：英文改稿顧問需熟悉中央社英文新聞寫作體例和頭條寫作規則，確保文章使用正確的文法、拼字和標點符號，結構完整、內容詳實和平衡。

A. Writer Position:
Requirements:
-- Native or near native English and Chinese proficiency
-- A bachelor’s degree or higher in journalism, foreign languages or a related field
-- Experience writing English news stories
-- Willing to work night shifts and on weekends
-- Able to work in a fast-paced newsroom and meet tight deadlines.
The job:
The writer will be assigned Chinese news stories by the shift leaders and are required to rewrite the stories in English.
He/she will also be asked to write captions, do voiceovers for videos, create graphics, and manage the FocusTaiwan website’s backend and social media accounts.
The writer will specifically be expected to:
-- Ensure that all news stories have proper structure, content, clarity, accuracy and balance
-- Research and fact-check the information in the Chinese news stories by sometimes making calls, conducting interviews, or sifting through official information on government websites

B.Copy Editor Position:
Requirements:
-- A bachelor’s degree or higher in journalism or a related field
-- A background in English news writing and editing, preferably with some experience editing the work of non-native English writers.
-- Native English speaker; Chinese language proficiency a plus
-- Able to function efficiently under time and deadline pressure
-- Willing to work late night shifts and on some weekends
-- Flexible with regard to work hours and days off
-- Able to work as a team with shift leaders and other copy editors to ensure quality content
The job:
The editor will be required to edit news stories in the English language department, checking the grammar, punctuation, and structure and making other changes where necessary.
He/she will also be asked to write and edit headlines for the news stories, edit captions, and occasionally check video scripts.
The copy editor will specifically be expected to:
-- Become familiar with the style rules of CNA, as well as with the rules and restrictions associated with headline writing.
-- Ensure that all news stories have proper grammar, punctuation, structure, content, clarity, accuracy and balance.
-- Answer questions by writers and shift leaders about style, grammar and other aspects of English news writing.

#國際影音串流平台徵才 6/28更新

文化部補助、中央社承辦的國際影音串流平台誠徵以下職位專業人才，有志者請依以下徵才內容需求附上所需資料與我們聯繫。
請注意：來函應徵時，請在電郵主旨欄註明應徵類別，例如「應徵D1 社群媒體內容製作人」、「應徵E3 網路平台技術主管」或「應徵E5 數據工程師」

履歷請寄： personnel-video@mail.cna.com.tw
薪資：4萬以上，面議
福利：均比照勞基法規定

【公司介紹】

Taiwan Plus (Taiwan+) 國際影音串流平台，是台灣第一個以全球為目標族群的全英語新聞、節目平台。

本平台希望在全球舞台上呈現台灣觀點與聲音，同時在國際社會中提升台灣的能見度與影響力。我們將提供與台灣相關，以及超越一般視野的新聞與節目。無論是與台灣相關議題或是區域情勢，以及台灣高舉的普世價值：民主、人權、開放、創新等等，我們都期待在該領域的全球對話中成為最具影響力媒體。

我們以全球為範圍尋覓專業人才，希望打造一支世界級水準的團隊。如果您是專長領域的頂尖人才，同時堅信台灣所代表的多重價值，希望促成改變，您將是Taiwan Plus需要的夥伴。

【徵才職位】

🔵 B1 節目製作人
工作內容：
網路影音節目企劃規劃統籌，能產製外國受眾感興趣的網路影音內容。
1. 節目預算規劃與成本管控。
2. 節目主題發想與設定、外部資源整合洽談。
3. 影音節目行銷及文字撰寫。
4. 透過數據分析及判讀，並與社群數據相關部門緊密合作
學歷要求：大學以上畢業，不限科系，大眾傳播相關科系尤佳。
工作經驗：具網路影音相關節目製作5年以上工作經驗，熟悉新媒體作業。
工作技能：Office文書軟體，了解後製剪接、轉檔、字幕、ES、音效、配樂、調色等工作流程。
語言能力：精通中、英文。
其他條件：1、對台灣題材具熱情，可協調完成節目前製、後製工作。
2、請提供先前製作之節目連結。

🔵 B2 編導人員
工作內容：
1、網路節目發想/拍攝/製作。
2、協助主視覺及鏡面效果包裝設計。
3、短片內容拍攝。
4、其他主管交辦事項。
學歷要求：大學以上畢業，大眾傳播相關科系尤佳。
工作經驗：具節目製作3年以上工作經驗、網路影片拍攝、非線性剪輯3年以上經驗。
工作技能：Office文書軟體、After Effect、Final Cut、Premiere，會3D軟體尤佳。
語言能力：精通國台語、英語中等以上。
其他條件：
1. 對台灣題材有興趣、可以獨立完成節目前製與後製工作。
2. 請提供3∼5分鐘自製的影音作品及連結。

🔵 B3 節目企畫
工作內容：
1. 影音節目相關版權及IP洽談業務
2. 影音節目採購標案撰寫、執行與驗收
3. 重製影音節目發想、洽談與流程管控
4. 自製網路影音節目發想、規劃與執行
5. 密切與社群部門溝通，以利節目內容產生有效的國際傳播
學歷要求：大專以上畢業，不限科系。
工作經驗： 具2年以上傳播行銷、節目授權、專案開發等相關工作經驗。
工作技能：Office文書軟體
語言能力：精通中、英文。
其他條件：熟悉著作權相關法律，具備採購專業人員基本資格或進階資格者尤佳

🔵 D1 社群媒體內容製作人
工作內容：
1. 經營Facebook、YouTube、Instagram、Twitter等社群平台，以及
Line、What’s App等等通訊軟體。負責所有社群活動，包括內容排程、社群管理，以及最佳化貼文使用者互動經驗與搜尋。
2. 發想與製作能夠引起高度共鳴的社群圖文，同時密切與內容產製部門合作，達成內容傳遞最佳效益，將台灣題材透過創意社群轉譯給國際觀眾。
3. 管理全站及跨平台數位內容產品，包括主網站與手機應用程式(APP)，主責新聞推播與電子報策略。
4. 監測互動與流量表現，並提出內容策略建議。
學歷要求：大學以上畢業，不限科系
工作經驗：具3年以上實際社群經營經驗（請提供相關工作經驗與成功案例）。
工作技能：具備影片、圖片製作思維與能力；社群平台數據分析、Google Analytics分析能力。
語言能力：精通中、英文。

🔵 E3 網路平台技術主管 Platform Technology Manager
工作內容：
1. 帶領並管理技術團隊，以充分掌握技術並達成產品開發或專案交付目標。
2. 依據專案需求，主導或協助專案管理。包含直接或協助專案經理帶領與管理技術團隊，能有效解決專案技術相關問題，確保專案如期如質交付。
3. 依據公司發展需求，負責建立開發技術團隊。內容包含人員面試、考核、技術帶領與管理等。
4. 針對新技術導入與知識管理需求，建立技術評估、技術分享辦法，協助團隊提升技術能力。
5. 其他主管交辦事項。
學歷要求：大學以上畢業，資訊或理工相關科系畢。
工作經驗：具備7年以上開發團隊主管經驗，5年以上C#、Python紮實技術基礎與開發經驗，具大型網路服務系統規畫建置經驗。
工作技能：熟悉C#/.net or Python/Django任一開發技術，熟悉AWS、GCP等雲端平台。具影音串流經驗尤佳。
語言能力：具備中等以上英語聽說讀寫能力。
其他條件：良好的溝通、團隊合作能力。

🔵 E4 DevOp工程師 DevOps Engineer
工作內容：
1. 負責內外部系統發佈、部署、調優、監控、日誌等系統和流程的維護和優化，確保系統的高可用性。
2. 負責雲端系統執行環境的建置與維護。
3. 負責突發問題處理並進行定位和處理。
4. 探索新的運維技術方向。
5. 其它主管交辦事項。
學歷要求：大學以上畢業，理工相關科系畢。
工作經驗：3年以上系統、應用運維經驗。
工作技能：熟悉linux系統，瞭解網路基本技術，熟悉TCP/IP協定原理，具AWS、GCP等雲端平台與服務維運經驗。熟悉網路安全者佳。
其他條件：良好的溝通、團隊合作、獨立作業的能力。

🔵 E5 數據工程師 Data Engineer
工作內容：
1. 執行資料處理、資料分析以及data lake、data mart的建立與維護。
2. 使用BI工具建立報表分析及數據探勘。
3. 因應業務需求，持續優化資料平台架構。
學歷要求：大學以上畢業，資訊或理工相關科系畢。
工作經驗：具備專案管理經驗，熟悉Agile軟體開發流程者佳。
工作技能：熟悉Python 或 Java，熟悉 Power BI或其他BI軟體工具，熟悉SQL。具數據分析與統計經驗。熟悉GCP者佳。
語言能力：具備基本英語溝通能力。
其他條件：良好的溝通協調能力。

🔵 E6 資訊安全暨系統維護主管 Information Security & System Maintenance Manager
工作內容：
1. 統籌公司內部資訊相關系統整合、部署、營運及維護 。
2. 確保資訊設備的可用性，因應公司營運發展所需改善現有資訊系統並預先規劃所需資源。
3. 機房規畫及運營。
4. 規劃辦公室網路環境。
5. 訂立資訊體制，改善資訊安全規範，落實資訊安全控管機制。
6. 定期對資訊風險進行評估以合乎公司安全策略及必要法規（包含ISO），確保系統運營的持續性與可回復。
7. 協助主管其他資訊專案推動。
學歷要求：大學以上畢業，資訊或理工相關科系畢。
工作經驗：7年以上資訊領域工作經驗，具資安經驗者佳。
工作技能：具軟體或平台開發經驗。具備資安相關證照者佳，具有導入ISO經驗者佳。
語言能力：具備中等英語聽說讀寫能力。
其他條件：良好的溝通協調能力。

🔵 E7 資訊安全主管 Information Security Lead
工作內容：
1. 帶領資安團隊、規劃與推動整體資安之目標與計畫。
2. 規劃/制定/執行整體資安治理流程管理。
3. 認證、稽核協調與管理。
4. 資安情資收集與資安事件應變處理。
5. 服務平台資安檢測、諮詢，與規範，持續強化系統資訊安全強度。
6. 辦公室資訊安全防禦建置與監控。
7. 研究與採購建置資安產品。
8. 對內對外資訊安全教育訓練規劃與推動。
學歷要求：大學以上畢業，資訊或理工相關科系畢。
工作經驗：3年以上資安工作經驗，具資安主管經驗者佳。
工作技能：具有AWS、GCP 等雲端環境經驗。具備OSCP,CEH等資安相關證照者佳。具有導入 ISO 經驗者佳。
語言能力：具備中等英語聽說讀寫能力。
其他條件：良好的溝通協調能力。

🔵 E8 資安工程師 Information Security Engineer
工作內容：
1. 協助資訊安全專案執行與維護工作。
2. 資訊安全解決方案(資安系統)專案規劃及建置、維護。
3. 週期性確認相關紀錄(Log)，確認相關控制措施有效。
4. 研究資訊安全技術，如重大系統漏洞或惡意程式。
學歷要求：專科或大學以上，理工相關科系畢。
工作經驗：2年以上系統、應用開發或運營經驗。
工作技能：熟悉linux、windows系統，瞭解網路基本技術。具AWS等雲端平台與服務經驗者佳。具備OSCP,CEH等資案相關證照者佳。
其他條件：良好的溝通能力。

🔵 E9 網路暨維護主管/工程師 Network & System Maintenance Lead / Engineer
工作內容：
1. 負責公司與IDC 網路之規劃、建置、管理及維護。
2. 網路設備安裝、設定、管理及維護等。
3. 與分析網路資料傳輸與網路安全架構等特性，以設計、發展及維護網際網路系統之正常運作。
4. 網路解決方案研究與導入。
5. 網路系統進行監控與告警處理。
6. 一般告警處理流程、重大網路障礙排除。工作內容：
7. 機房監控、管理與一般障礙排除與處理。
8. 協助公司其他單位，提供相關的系統操作與技術支援。包含一般員工以及影音編輯人員的電腦故障排除，軟體安裝、設定、系統操作等。
9. 對突發狀況的緊急應變處理。
學歷要求：專科或大學以上，理工相關科系畢。
工作經驗：網管工作2年以上相關經驗。
工作技能：熟悉linux、windows系統。了解OSI架構、HTTP、TCP/IP、DNS、SMTP、CDN。具備Load-balancer/ Firewall/ Switch操作
經驗。具備CCNA優先考慮。
其他條件：能配合公司輪班制度者優先考慮。

🔵 E10 產品管理師
工作內容：
1. 負責OTT影音平台相關的產品功能設計、UI/UX設計。
2. 內部使用單位訪談及需求分析，協助提供內容部門產品端的解決方案。
3. 撰寫商業需求文件及負責產品UAT，執行產品功能上線前驗收測試。
4. 持續優化平台功能與使用者體驗。
學歷要求：大學以上畢業。
工作經驗：具備3年以上網路服務或者to-c系統運營經驗，對產品設計流程和解決問題抱有高度熱情及興趣。
工作技能：熟悉Web、App開發流程。具備專案管理方法以及流程設計的經驗。具UX思維規劃功能，改善使用者體驗。
語言能力：具備基本英語溝通能力。
其他條件：良好的溝通協調能力，個性耐心且細心者為佳。

🔵 E11 軟體開發主管 Software Development Lead
工作內容：
1. 負責影音平台網站、後台與API等相關功能開發。
2. 負責優化與維護既有網站與後台功能。
學歷要求：大學或專科以上畢業，理工相關科系畢。
工作經驗：具備5年以上C#.NET or Python開發經驗。具人員管理經驗。
工作經驗：
1. 具備5年以上C#.NET or Python開發經驗。
2. 具人員管理經驗。
工作技能：
1. http://xn--pcu439a.net/.net core 或 Django、Flask framework。
2. 熟悉JavaScript/CSS/HTML5。
3. 熟悉mySQL、PostgreSQL與mongo DB。
4. 熟悉版控軟體，如Git。
5. 熟悉CI/DC流程。
6. 熟悉Vue.js或React者佳。
其他條件：工作認真仔細，具良好的溝通、團隊合作、獨立作業的能力。

🔵 E12 軟體開發工程師 Software Development Engineer
工作內容：
1. 負責影音平台網站、後台與會員中心等相關功能開發。
2. 負責優化與維護既有網站與後台功能。
學歷要求：大學或專科以上畢業，理工相關科系畢。
工作經驗：具備3年以上C#.NET or Python開發經驗。
工作技能：
1. http://xn--pcu439a.net/.net core 或 Django、Flask framework。
2. 熟悉JavaScript/CSS/HTML5。
3. 熟悉mySQL、PostgreSQL與mongo DB。
4. 熟悉Vue.js或React者佳。
其他條件：工作認真仔細，具良好的溝通、團隊合作、獨立作業的能力。

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公司證照補助辦法 在 [請益] 離職被討回證照費用- 看板LAW 的推薦與評價


作者happysean (seansean)
看板LAW
標題[請益] 離職被討回證照費用
時間Tue Feb 26 22:32:30 2019

本人任職於某科技公司網路工程師
起薪25K 之後3個月後考上CCNA後變成 28K
但因為薪資實在太低，生活無法過去。找了別家公司直接跳到35K，問題在於提離職當天
，老闆說當初補助的證照費用要繳回因為未滿一年，但是當初他並沒有這樣說，也沒有簽
約，後來又說之前的遲到1分鐘要扣一個小時薪水，公司沒有打卡，這些都是我提離職當
天他才補充的，很怕這個月的薪水被直接扣掉證照費用，想問這些爭議該如何是好？又很
怕撕破臉到時候跟新公司說我的壞話。

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※ 編輯: happysean (101.15.146.143), 02/26/2019 22:37:29
→ saltlake: 聯絡過公司所在地的勞工局了嗎?02/26 22:45
今天有打1999先詢問，他建議我申訴之後調解。說要符合勞基法15之1 。服務最低年限必
須達成兩個條件1.提供培訓（考試費用我不曉得算不算培訓）2.合理的補償（我問好像是
加薪的意思，好像有達成？）
口頭的約定好像也算約定？但是他當初並沒有這樣說。
推 KKyosuke: 事前沒規定他敢扣的話就檢舉啊 還要給他面子嗎.. 02/26 22:45
→ KKyosuke: 只給網路工程師25K/28K的公司會有很大的影響力嗎...?02/26 22:46
→ KKyosuke: 講難聽一點端盤子都不難拿到25K啊...02/26 22:47
※ 編輯: happysean (101.15.146.143), 02/26/2019 22:51:02
※ 編輯: happysean (101.15.146.143), 02/26/2019 22:55:14
→ SophiaH: 用前公司支援你考上的證照去找新工作, 在這麼短的時間就02/26 22:57
→ SophiaH: 跳槽, 於情於理都說不過去。雖然薪資低, 那也是你同意才02/26 22:57
→ SophiaH: 去做。 02/26 22:57
因為當初說考上證照的加薪幅度也不一樣。
推 KKyosuke: 當初有約定補助你考照然後要怎樣的話那是另一回事 02/26 23:05
※ 編輯: happysean (101.15.146.143), 02/26/2019 23:09:10
推 hidog: 有契約嗎 沒有的話法律上你有優勢02/27 00:41
→ hidog: 但如果真的有補助你考證照 道義上我會多呆一下02/27 00:42
→ hidog: 但其他因素讓你不爽的話 想走就離職02/27 00:43
推 alog: 拿了證照的影響力表面上是加薪 實際上是方便公司拿標案（有02/27 01:27
→ alog: 原廠認證資格比跟人家借方便）講白了就湊個最低資格這樣02/27 01:27
→ alog: 而已的人頭02/27 01:27
→ alog: 這個問題還是要看你當初進去這間公司時簽的合約內容 不過恐 02/27 01:30
→ alog: 怕你可能已經不記得當初簽的內容是什麼 02/27 01:30
推 CCWck: 遲到一分扣一小時是違法的哦 02/27 10:21
噓 maniaque: 好好笑,上班3個月,拿著前公司補助近萬元考上CCNA後02/27 10:32
→ maniaque: 拿著這張跳槽,去領高薪....然後嗆說公司沒有講???02/27 10:33
→ maniaque: 所以你認為公司付你補助報名費,然後還調你3千摳 02/27 10:33
→ maniaque: 是白癡的行為?? 02/27 10:34
→ maniaque: 你說公司沒規定,那你"當初"怎不跟主動跟公司打協議?? 02/27 10:34
→ maniaque: 對啦，你這家公司老闆傻啦，笨啦 重情義啦,02/27 10:35
→ maniaque: 下次追女生,騙到手上了床生中出,懷孕後02/27 10:36
→ maniaque: 人家要你交代,你也是說 "妳當初沒講啊,我為何要負責?" 02/27 10:36
→ maniaque: "我在上面比較累耶... 02/27 10:37
→ maniaque: 領28K 生活過不去? 呵呵...25K 你當初都肯接受了,不是嗎 02/27 10:37
→ maniaque: 要是25K 28K 過不去,你不是一開始就不會接受這offer ?02/27 10:38
其實原本是自己都過得去，但後來交了一個住台南的女友，每週都下去找她，我不可能因
為工作賺得不夠跟他分手，我只好另尋出入，算是我自己的私心。我錢賺得不夠多所以沒
辦法下去找妳，這種話我說不出口。
→ maniaque: 過不過得去,本來就是很主觀,早上少買一杯星巴克 02/27 10:38
→ maniaque: 日子就過得了02/27 10:38
我幾乎每天吃飯錢總共都控制在200以下，但是通勤跟住宿就差不多爆了。
→ maniaque: 你自己問你自己啦,沒這張 CCNA ,你值不值 35K ???02/27 10:39
→ maniaque: 你上法院不見得會贏,現在老闆扣你那些什麼遲到的02/27 10:40
→ maniaque: 那些都是題外話02/27 10:40
→ maniaque: 若你沒跳槽,他會舉這個來扣???02/27 10:41
→ maniaque: 人言為信,在你身上,我看不到.........02/27 10:41
→ maniaque: 但,我也知道,你腦袋沒裝這些道理，只有 $ 而已02/27 10:42
推 ganlinlausu: 原po很不ok，建議直接給老闆扣，以後兩不相欠 02/27 11:02
→ saltlake: 當初口頭怎談的? 紙上約定怎寫的? 補助金到底拿多少錢? 02/27 11:18
→ saltlake: 是根據哪些名目拿的? 02/27 11:18
→ sindyevil: 證照是公司要求還是你自己想考? 補助時有約定服務年限02/27 12:20
→ sindyevil: 嗎?遲到,公司有工作規則明定說一分鐘一小時嗎?另外,原02/27 12:21
→ sindyevil: 本薪資結構中有類似全勤獎金/津貼之類的設計?因為遲到 02/27 12:22
→ sindyevil: 而先扣掉這類獎金/津貼了嗎? 02/27 12:22
推 sindyevil: t外如果當初考照有說加薪多少做對價但是公司未成就,那 02/27 12:24
→ sindyevil: 不如再調解會上反映公司違約(當然再收到薪資單當下有反02/27 12:25
→ sindyevil: 應怎跟之前說得不一應給主管是更好啦)02/27 12:25
推 showeig: 推sindyevil大，sindyevil大出品，品質保證 02/27 13:39
※ 編輯: happysean (101.15.146.143), 02/27/2019 18:51:45
※ 編輯: happysean (101.15.146.143), 02/27/2019 18:54:44
※ 編輯: happysean (101.15.146.143), 02/27/2019 18:56:15
※ 編輯: happysean (101.15.146.143), 02/27/2019 18:59:28
噓 aegisty: 老闆真衰小 02/28 01:42
噓 spirit119: 在A公司花A公司的錢受訓然後跳到B公司…嗯…… 03/01 03:12






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公司證照補助辦法 在 【人資同學幫幫忙】Peggy Chen 請問大家想請問各位先進們... 的推薦與評價

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#69. 促進中小企業創新增僱員工補助申請須知

2.依據公司法第3條第2項規定：「本法所稱本公司，為公司依法首先設立，以管轄全部組織之總機構；所稱分公司，為受本公司管轄之分支機構」。分公司如有創新增僱員工計畫，應 ...

#70. 乙級證照補助 - 台灣公司行號

辦理職場達人獎勵金申請- 新北市政府福利補助自己查. 取得技術士證照獎勵：凡設籍或居留（新住民）新北市1年以上且工作地在新北市之在職勞工，取得勞動部核發之甲、乙 ...

#71. 群聯電子股份有限公司- 人才發展與訓練 - Phison

2020年，本公司教育訓練總時數共計76,825.4小時，平均每位員工的訓練時數達35.3小時。 凡本公司正職人員，均可依年資申請年度外訓補助金額，取得與工作技能相關之證照及 ...

#72. 110 學年度(第7 屆) 大專生金融就業公益專班招生簡章

缺勤統計、履歷與自傳、證照取得情形及班導師評分)提供職缺公司參 ... 機會，本專班特訂定就業相關獎勵辦法，期學員積極努力及早進入金融. 機構服務，有關就業獎勵之評 ...

#73. 職場互助式教保服務實施辦法 - 教育部主管法規查詢系統

前項政府機關（構）、公司及非政府組織，不包括學校、幼兒園、托嬰中心、兒童課後 ... 依本辦法、幼兒就讀教保服務機構補助辦法或其他中央主管機關所定性質相同之就學 ...

#74. 大華科技大學在校生考取職業證照獎勵辦法

六、本辦法認可之系提報民間機構認證證照獎勵資料表(如附件三)，獎勵金依標準核發。 ... 第八條本辦法經本校就學補助金委員會會議通過，陳請校長核定後公佈實施，修正 ...

#75. 法規資訊

本辦法所稱中小企業，指依法辦理公司登記或商業登記並合於中小企業認定標準之事業。 ... 中央主管機關依本辦法應執行補助案件之申請、審查及請領事項，得委任、委託或 ...

#76. 豐富多元的獎勵金!!! - 中原大學公告系統

【補助獎勵宗旨】. 「寒暑假要打工賺錢，沒辦法去實習......」「考語文檢定？專業證照？報名費這麼貴，還是算了吧.......」同學的心聲我們聽到了！

#77. 勞資關係資訊 - 第一金控

員工福利措施與實施情形 ... 集團各公司提供員工在職教育訓練、公餘時間進修費用補助及專業證照輔導獎勵等措施，鼓勵員工積極取得專業金融證照，並實施職務輪調制度以利其 ...

#78. 新光銀行新光銀行企業社會責任專區-薪酬福利

此外，我們也設置「人事評議委員會」及訂定《員工獎懲辦法》，建立明確有效之獎懲 ... 職能，我們訂有《新光銀行專業資格獎勵要點》，鼓勵員工取得專業證照，依專業 ...

#79. 連江縣身心障礙者取得技術士證照獎勵實施要點(含申請表)

連江縣政府(以下簡稱本府)為鼓勵身心障礙者參加技術士技能檢定取得證照，增加. 就業競爭力，依連江縣身心障礙者就業基金收支保管及運用辦法第五條第十三款規定，訂定本 ...

#80. 110學年度第2學期證照獎勵作業提前開放申請

110學年度第2學期證照獎勵作業提前開放申請，獎勵證照取得區間為110-1及109-2，惠請同學至技術執照系統登錄證照俾利證照獎勵金申請及技專資料庫填報 ...

#81. 台灣世曦企業工會會員同仁書面議題(第4-5次勞資會議)

目前可以確認的是本公司之技師，必須取得執業證照並加入公會，才得以申請專業加給。 ... 衍生入會補助爭議，故於「技師及專業師加給辦法」，採「統一定額補助」方.

#82. 全民財經檢定(東吳商學院學生可獲得證照補助)

全民財經檢定簡介：（商學院學生可獲得證照補助，請依東吳大學補助辦法申請）. 什麼是GEFT. GEFT是「全民財經檢定」General Economic and Financial Test 的英文縮寫， ...

#83. [請益] 離職被討回證照費用- 看板LAW

本人任職於某科技公司網路工程師起薪25K 之後3個月後考上CCNA後變成28K ... 找了別家公司直接跳到35K，問題在於提離職當天，老闆說當初補助的證照費用 ...

#84. 中小企業留住優秀人才的3個方法》知名度不比外商和大公司

另外Anita又給了Bob一份資料是關於年度軟體證照補助及獎勵辦法，建議公司應該 ... 關鍵技術人才的內部培育：公司應該長期且穩定地投資關鍵技術人力的 ...

#85. 建築物室內裝修業及專業技術人員申請流程及相關書表 - 營建署

建築物室內裝修管理辦法業於去(99)年12月23日以內政部台內營字第0990810345號令 ... 處理規定；第9條至第11條修正室內裝修業之登記證申請許可程序、刪除公司或商業登記 ...

#86. 支出標準及審核作業手冊 - 行政院主計總處

縣市政府對民間團體之補助，可否包括公司營利事業單位辦理之教. 育訓練事項且有無限制問題 ... 依「機關主會計及有關單位會同監辦採購辦法」第5 條所述情形之.

#87. 促進中小企業創新增僱員工補助申請 - 中華民國全國創新創業總會

分公司如有創新增僱員工計畫，應由總公司提出申請，其營業額、資本額及員工人數應 ... 說明：增僱員工每月薪資不得低於法定基本工資加計依本辦法申請之新臺幣一萬元， ...

#88. 110 年度『 商學院』專業證照獎勵即日起開始申請

本校日間部及進修部(不含研究生)學生申請，依本校取得專業證照獎勵辦法. 規定，學生申請專證 ... 證照類別：其他。 發照單位：Jacksoft[傑克商業自動化股份有限公司]。

#89. 綜合所得稅 - 財政部北區國稅局

加班免稅額定義, 本公司責任制人員無加班費，但每日加班超過公司規定時數時會給予60元誤 ... 工作證照報名費補助款是否列薪資所得, 機關為鼓勵員工取得相關工作之作業 ...

#90. 國巨股份有限公司教育獎學金獎勵辦法 - 國立成功大學化工系

二、 蒐集項目（類別）. 依申請書上所載您的個人相關資料欄位(含申請者之姓名、出生日期、身分證字號、手機號碼、. 通訊電話、電子信箱、通訊地址、學歷、證照/認證資格、 ...

#91. 照顧服務就業獎勵津貼

適用對象一、勞工： (一)、失業期間連續達三十日以上者、非自願離職者或經公立就業服務機構評估。受僱從事照顧服務工作之勞工，除須符合前述規定外，尚須具備下列資格之一 ...

#92. 人力資源大躍進、員工學習成主流辦理員工學習制度可獲教育部 ...

去年獲獎單位所推動的員工學習制度各有特色，台灣電力股份有限公司建置「台電網路學院」開設950門以上的線上課程，另推廣證照制度每年至少取得1,800張 ...

#93. 敏實科技大學在校生考取職業證照獎勵辦法

六、本辦法認可之系提報民間機構認證證照獎勵資料表(如附件三)，獎勵金依標準核發。 ... 第八條本辦法經本校就學補助金委員會會議通過，陳請校長核定後公佈實施，修正 ...

#94. 元大金控人力資源網

展望未來，元大金控將建構多元事業獲利來源，藉由證券子公司持續深耕台灣，鞏固各 ... 該福利金由職工福利委員會獨立保管運用，並訂有社團補助辦法，鼓勵員工成立各類 ...

#95. 班級幹部訓練-班代 - 學生事務處

辦理國內專業證照獎勵補助 ... 青雲企業管理顧問公司. 藍誌宏資深顧問. 111.04.26(二) ... 四、凡列為畢業門檻、畢業點數或另有獎勵辦法之專業證照均不適用本辦法。

#96. 證照獎勵申請 - 龍華科技大學企業管理系暨碩士班

常青興業有限公司微才資訊 · 雪弘實業股份有限公司徵實習生資訊 · WIWI徵實習生資訊 ... 即可補助報名費70%與累積達人點數，證照系統操作說明及獎勵辦法詳如附件。

#97. 線上申請學生專業證照暨競賽獎勵相關資訊 - 研究發展處

優樂地永續服務股份有限公司2021【SDGs培力工作坊】校園推廣活動辦法 ... 110-6-22修訂「經國管理暨健康學院學生專業技能證照暨競賽獎勵辦法」.

#98. 教育訓練 - 台灣電力公司

證照 檢定. 提高工作品質，使專業技術與證照認證相結合，本公司每年輔導員工取得相關專業證照達2,800人次以上，在 ...