關於 國定假日上班 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 【2023 勞基法加班費＆請假規定】特休加班費算法？年假天數 ...

想休假好好放鬆嗎？國定假日、休假日需要加班嗎？特休有幾天可以請？假日上班的加班費怎麼算？ 文章包含常態假別的說明，像是例假日、國定假日、特別休假等， ...

#12. 國定假日出勤可拿雙倍薪中秋3天連假薪資算法一次看 - 奇摩股市

勞動部表示，內政部所定民俗節日「中秋節」(9月10日)為勞工應放假日(即俗稱國定假日)，雇主應依法給假並給薪，如徵得勞工同意於國定假日出勤，工資應 ...

#13. 臺北市政府勞動局 - Facebook

問：跟老闆約定，國定假日來公司上班3小時處理急事，請問老闆要給我多少薪水？ 答：依勞動基準法第39條規定，勞工於國定假日工作時，工資應加倍發給。勞工於國定假日 ...

#14. 勞動權益國定假日加班費怎麼算？

勞動基準法第39條規定：雇主經徵得勞工同意於國定假日工作者，工資應加倍發給。所稱加倍發給，係指假日當日工資照給外，再加發1日工資。對月薪制勞工來說，國定 ...

#15. 108 年國定假日加班

但農曆除夕及春節放假日逢例假日，均於次一個上班日補假。 第五條第二項第一款現行法律規定之最低基本時薪（自2022 年1 月1 日起調整為168 元 ...

#16. 國定假日補休加班費問題-中華人事主管協會

1. 紀念日及節日之實施辨法第5-1條規定，紀念日及節日之放假日逢例假日應予補假。例假日為星期六者於前一個上班日補假，為星期日者於次一個上班日補假。但農曆除夕及春節 ...

#17. 餐飲業國定假日上班

餐飲業國定假日上班 分離焦慮. 子宮肌瘤腹腔鏡手術要住院幾天. 千分錶使用方法. Supra 中文. 九份子實價登錄. 緯來體育節目表. 哺乳乳頭痛.

#18. 民國111年國慶日連假，薪資該怎麼算？ - 傑報人力資源服務集團

國定假日 當天上班：經勞資協商、勞工同意後，可將10月10日國慶日的國定假日調移至其他工作日放假，且調移的日期須明確訂定；若未調移，當天上班仍有雙倍薪水。

#19. 中秋連假出勤薪資這樣算這天上班可拿兩倍薪

勞動部強調，依《勞動基準法》第37條及第39條規定，中秋節為國定假日，雇主應依法給假並給付工資，若勞工同意休假日出勤，工資應加倍發給。雇主如有違反 ...

#20. 2022/5/1、2021/5/1勞動節分別是週日、六，是否可以補休呢？

勞動節補休的性質就是法定休假日，如果雇主希望勞工勞動節的補休日來上班，要得到個別勞工的同意，而且要加倍發 ... 勞動節 ， 國定假日 ， 法定休假 ， 補休 ， 工資.

#21. 勞動基準法§39 相關法條 - 全國法規資料庫

三、依第三十條之一規定變更正常工作時間者，勞工每二週內至少應有二日之例假，每四週內之例假及休息日至少應有八日。 雇主使勞工於休息日工作之時間，計入第三十二條第二 ...

#22. 勞工中秋國假出勤須加倍給薪勞動部算給你看 - 經濟日報

中秋連假即將到來，勞動部今（7）日表示，依《勞動基準法》第37條規定，內政部所定民俗節日「中秋節」（9月10日）為勞工應放假日（即俗稱之國定假日），雇主應依法給假 ...

#23. 國定假日雙倍薪 - Thx

必須加班、無法休到連假小確幸的上班族也別難過，帶你看懂連假期間出勤上班，你的薪水加班費亦即如果雇主徵得勞工的同意，使其在例假日上班，除了原本已有的薪資外，必須多 ...

#24. ​51連假出勤這樣算！今年連放三天，如果有要上班的話工資該 ...

而今年因為5月1號碰上星期日，根據2022人事行政總處所公布的國定假日，假期將會順延在5月2號補假一天，共放三天連假，但也有部分公司將休假調整在4月29號 ...

#25. 中秋連假上班，薪水怎麼算？圖解「月薪制」加班薪資

若企業將9 月9 日視為中秋節補假日，則當日仍視為「國定假日」，比照國定假日方式給薪。 如雇主有讓勞工出勤的必要，出勤8 小時內應給予雙倍薪水（即：除 ...

#26. 休假日、例假、國定假日、特休，老闆可以要求你上班嗎？

雇主可否要求勞工於放假日上班？如可，薪資要如何計算呢？國定假日如剛好在例假或休息日時，要不要補休？勞基法修訂後， ...

#27. 中秋連假上班應給加倍工資 - 工商時報

勞動部表示，依《勞動基準法》第37條規定，內政部所定民俗節日「中秋節」為勞工應放假之國定假日，雇主應依法給假並給薪。如果事業單位平時為周一至周五為 ...

#28. 【律師專欄】國定假日如何排班給薪？ - 中小企業法律諮詢服務網

... 全體員工於中秋節當日上班，以應對中秋節當日湧入之客流，但另一方面阿超又心想國定假日要給付加倍薪水，這樣人事成本會提高，於是欲與員工商議，將班表中排定上班 ...

#29. 2022清明連假》班表怎麼排？加班費怎麼算？一文看懂

依《勞動基準法基法》第37條規定，清明節（民族掃墓節）和兒童節皆是國定假日，而勞工朋友只要是在適用勞基法的公司行號上班，都有權利放假一天，雇主必須 ...

#30. 加班費 - 法律010

沒有這個頁面的資訊。

#31. 中秋節上班薪水怎麼算？這天上班1分鐘，要付8小時薪水 - 蘋果仁

中秋節連假上班，工資應加倍發給 ... 今（111）年9 月9 日（星期五）中秋節為國定假日補假，雇主應依法給假並給付工資，如徵得勞工同意於休假日出勤， ...

#32. 國定假日與加班的出勤及薪資計算相關規定 - 中鼎管理顧問

國定假日 依勞動基準法第37條第1項規定：內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及 ... 若國定假日要求員工出勤上班，卻無徵得員工同意，違反勞動基準法第37條，以勞動 ...

#33. 勞工於國定假日加班，應該如何計算加班費？ | 高雄律師

勞基法第39條規定，於勞基法第37條第1項之國定假日，勞工於休假時，雇主仍應照給工資，惟，雇主可以於季節性趕工等必要狀況，於徵求勞工或公會同意之下， ...

#34. 部分工時人員國定假日放假要不要給薪水?-HR好朋友專區

我們公司要應徵工讀生,是時薪制的,很忙時才會前幾天排定上班日期,不忙時就不用來,六日服務業最忙,要來上班,上網看了一些文章後，看到【勞動法規】部分 ...

#35. 勞工國定假日自願出勤，是否合法？應如何給薪或補休？

律師回答： 按勞動基準法第32條第1項規定：「雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，雇主經工會同意，如事業單位無工會者，經勞資會議同意後， ...

#36. 落實勞工「週休二日」 國定假日全國一致 - 行政院

考量勞動節之特殊意義，仍於勞動基準法內明定「五一勞動節」應予放假。前開國定假日新規定自明（106）年1月1日實施。 （四）提升勞工特別休假日數，同時保障初 ...

#37. 國定假日可以讓員工上班嗎？加班費該如何計算？

依勞基法第39條規定，國定假日應徵得勞工同意後才能要求其出來工作，並應加給一日工資或協商調移休假。另外，如果當日工作時間又超過8小時的話，應再 ...

#38. 2022過年上班薪水怎麼算？一張圖秒懂9天年假的出勤加班費

勞動部表示，依《勞動基準法》規定，農曆除夕（即1 月3 1日）及春節（大年初一至初三，即2 月1 日至3 日）為應放假之日（即俗稱之國定假日），雇主應依法給假並給薪，如徵 ...

#39. 【勞動檢查】責任制工作者，有國定假日可休嗎？ - 樂誠勞資顧問

勞工於國定假日有加班之事實時，應按勞基法第39條之規定加倍發給工資；而由於勞基法第84-1條並未排除第39條之適用，因此，保全人員應雇主之要求於國定假日出勤時，工資仍應 ...

#40. 元旦連假出勤薪資算法一次看這天上班可拿雙倍薪！ - 好險網

文／李瑞瑾1月1日元旦為勞工的國定假日，2022年元旦剛好適逢週六，若為勞工原排定例假日或休息日，補假日期由勞資雙方協商。若出勤比照政府行政機關 ...

#41. 2022行事曆-人事總處111年行事曆

人事行政總處擬定將推動修改「政府機關調整上班日期處理要點」規定辦理國定假日逢例假日就補假的共識，放假方式以「逢週六就補週五、逢週日就補週一」方式。

#42. 請問便利商店的國定假日上班薪水問題- 工作板 - Dcard

請問便利商店的國定假日上班薪水問題. 工作. 2019年1月24日00:27. 小弟我在便利商店做假日班(算時薪)，店長假日排我的班6小時而已，一週2天一個月8天，才做大概3個月多 ...

#43. 端午節上班薪水如何算？休息日、例假日、國定假日加班費有何 ...

（主流傳媒記者蔡宗憲／台南報導）勞工局指出，明天端午節依勞動基準規定為法定的國定假日，為內政部所定應放假之節日，即俗稱的國定假日， ...

#44. 變形工時是什麼？要簽同意書嗎？國定假日、行業資訊懶人包

不論是平日超過8 小時、或員工休假、國定假日要上班，雇主都須支付加班費，加班費計算方式依加班種類分為以下3 種：. 平常日加班. 加班費算法.

#45. 初四啦！！春節連假到底有幾天！？怎麼形成連假的？ - 勞動新知

明（22）日採彈性上班，但許多民眾似乎都搞不清楚未甚麼明天要上班？ ... 農曆春節期間共計四日屬於國定假日，即除夕、初一至初三，初四並不是國定 ...

#46. 端午連假上班雇主應給加倍工資| 台灣好新聞TaiwanHot

端午連假將至，嘉義縣政府表示，端午節是國定假日，雇主應依法給假並給付工資，如徵得勞工同意於休假日出勤，工資應加倍發給，如違反規定，可處2萬元 ...

#47. 民國110年連續假期總覽資深顧問幫您解答國定假日上班怎麼辦?

民國111年(2022年)企業版年度行事曆:https://blog.trendlink.com.tw/2021/11/2022-calendar/#聯和趨動顧問說#人資#勞基知識家.

#48. 勞動基準法修正事項說明

不得使勞工於例假日上班。(除天災、事變或突發狀況). 休息日上班視為加班，須支付加班費。(協商補休) ... 特殊情況－強烈不建議國定假日僱用連續工作.

#49. 勞工注意！端午節上班薪水給雙倍雇主違規最重罰100萬

根據勞動部提供的「端午節連假薪資算法」，6月3日端午節當天是國定假日，應給予勞工休假，且當日的工資照給，勞工若在這天上班，必須經勞資雙方同意， ...

#50. 「變形工時」是什麼？加班費的正確算法？懂一點法律

若員工的工作時間超過平日正常的工作時間（每天8小時），甚至是發生員工在休假日甚至國定假日要上班的情形，依照法律的規定，都是必須支付加班費。

#51. 一張圖秒懂加班費計算！文內提供加班費計算的參考範例 - Glints

在國定假日與特休假上班出勤必須要經過勞工的同意，除了出勤當日的工資以外，與例假日相同，雇主必須額外發8小時的工資(即使指出勤1分鐘，也需以8小時 ...

#52. 228國定假日出勤中市府：雇主應依法給薪給假- 生活

2月28日和平紀念日連假將來臨，依《勞動基準法》規定，228屬於國定假日，雇主應依法給假並給薪。台中市政府勞工局表示，228當日若適逢勞工例假或休息 ...

#53. 快速搞懂一例一休－圖解新版勞基法加班費計算方式- 文章分享

國定假日 或特休假加班： 加班1到8小時加班費2倍計算，未滿8小時以8小時 ... 《一例一休》春節初一、二上班薪水怎麼算？ 電子計算機發票預計107年停用.

#54. 部分工時人員國定假日薪水問題 - 小雞上工

主要想問照小雞的分享來看，如果國定假日那天是週一二三其中一天，我本來要上班但是公司不想付PT兩倍薪水所以讓我那天休假不用去上班，請問儘管我那天 ...

#55. 國定假日、休息日算法都不同！2017年加班費到底怎麼算 ...

國定假日 來上班就是要加給一倍日薪，就算未滿8小時也是要給一日的日薪，這一點很重要，不要被騙了喔！ ... 僅天災事變、突發事件才可以加班，而且加班未滿8小時也是要給一日 ...

#56. 2022年過年上班薪水怎麼算？ 年節出勤加班費一次看懂 - 鏡週刊

2022年春節連假共有9天，不少民眾已經安排好行程，不過，有些上班族、打工族在過年期間仍須出勤，由於這次過年較早，在春節假期中包含了國定假日、 ...

#57. 連假算國定假日嗎

月薪制勞工的「休息日」與「例假日」是有給薪的（有薪假的概念）因此「休息日」出勤不需另給本薪，只要給加班費。 我們是排班制，國慶連假上班該怎麼算？

#58. 工讀生、時薪人員應放假的國定假日，有哪些規定你要知道的?

1、雇主徵得勞工同意於休假日工作者，工資應加倍發給。 「 時薪制」 工作者常見類型:.

#59. 中秋節還得上班？勞動部：國定假日上班應發加倍工資 - 自由財經

若雇主希望勞工周5（9）日來上班，因當天屬於「國定假日」，休假日出勤要加倍發給工資，月薪制勞工因此可多領到150元×8小時＝1200元。 若是周6（10）日來上班，當天的性質 ...

#60. 中秋連假上班應加倍發工資勞部列公式教你算 - 蘋果日報

中秋節即將到來，依《勞基法》規定，若於國定假日出勤，雇主應加倍發工資給勞工，今年共有3天連假(9/9-9/11)，勞動部也列出薪資算法給勞工參考； ...

#61. 【人資專欄】時薪制國定假日不出勤要給薪？！

這也是一個HR主管這兩天分享的實例，近期北部區域的勞檢，有針對事業單位對於時薪制的兼職人員清查，勞檢認為，國定假日未排班且未出勤，也要給一倍時 ...

#62. 【2022行事曆(民國111年)】一張表秒懂國定假日,連假補班 ...

2022行事曆(民國111年行事曆)人事行政局版》連假、國定假日整理2022連假包含(元旦,春節過年,228紀念日, ... 很多節日，不過只紀念沒放假~好好上班！

#63. 休息日、例假日、國定假日加班費計算｜人資好朋友EP3.

只有在遭遇天災、事變或突發事件，雇主才可要求員工上班與加班。 ○例假日加班第1~8小時以內（不論幾小時都算8小時），統一給1日工資，.

#64. 《國定假日要上班，加班費怎麼算？》 - 嘉譽康宇

正確計算加班費，不怕勞檢找上門依《勞基法》39條，雇主取得勞工同意，於「 休假日」 工作者，工資應加倍發給，就是國定假日當天工資必須照給外，還要額外 ...

#65. 國定假日被老闆要求上班，薪資該如何計算? - 花蓮最速報

放假期間，員工薪資也要照給，但如果老闆要求員工在國定假日上班，需依照勞基法第39 條規定，薪資應加倍發給。 國定假日上班計算方式：月薪制勞工， ...

#66. 在〈【2023行政院行事曆】國定假日.連假.補班日一次看 ... - CP值

2023 連假共37 天，補班日6 天，有5 個月週六需上班。下文將整理元旦連假、農曆過年、兒童及清明節連假、勞動節放假、端午節連假、中秋節連假 ...

#67. 國定假日上班﹐小心別當冤大頭﹗ - 金門日報

到底國定假日上班是否合法？如果合法應否給付加班費或補休？這是許多適用勞基法的勞工必須了解的事情，藉以保障自己的權益，避免成為冤大頭。 判斷勞工是否應於國定 ...

#68. 今年勞動節碰到週日，上班族應檢視雇主是否少給一天假

班表為「上班日」，但請員工支援加班：公司應依照國定假日加班費率計算加班費給員工，以月薪制計算，當天只要出勤1小時就加發1天薪水作為加班費，加班 ...

#69. 12月25日怎算薪？ 雙薪、時數計薪、補假三型態 - Tvbs新聞

一例一休新制上路，不過才隔兩天，就遇上還沒砍掉的國定七天假，行憲紀念日剛好在星期天，如果這天要上班，薪資怎麼算？又該怎麼補休？

#70. 過年上班薪水怎麼算？例假日、休息日、國定假日加班費不一樣

所以在「例假日」出勤上班，按照歸地雇主必須給予「一日工資」和「一日補 ... 過年上班薪資算法3：國定假日——獲得「雙倍加班費」或「當日薪資＋補假」.

#71. 【2023行事曆】人事行政局112年行事曆出爐！｜休假攻略、補 ...

國定假日, 日期, 放假天數 ... 1/7(六)、2/4(六)，補春節連假，先上班才能連放10天春假！ 2/18(六)，補228連假，先 ... 3/25(六)，補清明連假，先上班才能放5天連假！

#72. 2022年過年上班薪水怎麼算？年節出勤加班費一次看懂 - 東森新聞

2022年春節連假共有9天，不少民眾已經安排好行程，不過，有些上班族、打工族在過年期間仍須出勤，由於這次過年較早，在春節假期中包含了國定假日、 ...

#73. 11/12國定假日要上班？勞動部：須給加班費或補休 - Anue鉅亨

11 月12 日如適逢勞工之例假或休息日，雇主必須讓勞工於其他工作日補休。補休日性質為國定假日，雇主如徵得勞工同意於該補休日出勤，工資應加倍發給。另 ...

#74. 老板說旅館業是服務業，沒有國定假日，真的合法嗎?(會員 ...

另若您的雇主有未經勞工同意、亦未經工會（無工會時則由勞資會議）同意，要求勞工於國定假日上班，則違反勞基法規定之同意程序，可以向勞工局檢舉或申請勞動檢查。 以上 ...

#75. 中華民國一百一十一年政府行政機關辦公日曆表

但農曆除夕及春節放假日逢例假日，均於次一個上班日補假。 摘錄「公務人員週休二日實施辦法」部分條文. 107年8月31日行政院院授人培揆字第 10700502042 號令、 考試院 ...

#76. 國定假日雙倍薪

必須加班、無法休到連假小確幸的上班族也別難過，帶你看懂連假期間出勤上班，你的薪水加班費亦即如果雇主徵得勞工的同意，使其在例假日上班，除了原本已有的薪資外，必須多 ...

#77. 農曆春節連假將至勞青處處長張世忠籲勞工別忽視權益

... 將至，20~29日是春節連續假日，也是勞動基準法所明定之勞工國定假日； ... 上班日，分別與1月7日、2月4日2天休假日，以「一日換一日」之換班(假) ...

#78. 勞工「法定正常工作時間」及「國定假日」規定修正已於105年 ...

國定假日 實施部分：. 因應法定工作時間縮減，105年國定假日從19天調整為12天：包括中華民國開國紀念日(1月1日)、農曆除夕、 ...

#79. 國定假日出勤雇主出勤薪資實務案例及法規- 110年春節期間之 ...

國定假日 出勤雇主出勤薪資實務案例及法規- 110年春節期間之出勤及工資給付規定及 ... 之換班(假)概念調整出勤，以形成連假；以中秋連假4天而言，係將9月26日之非上班 ...

#80. 外交部領事事務局全球資訊網

(週六、週日及國定假日不上班). 緊急聯絡電話, 假日及下班時間緊急聯絡電話 (03) 398-2629 (03) 383-4849 (03) 393-2628. 服務信箱, [email protected].

#81. 國定假日上班勞基法 - WPW Immobilien GmbH

如果雇主要求勞工於勞基法第37條所定國定假日及勞基法第38 條所定特別休假日上班者，工資應加倍發給（勞基法第39條後段參照）。 法定假日薪酬的每日款額相等於僱員在法定 ...

#82. 國定假日上班補休 - Hesi

國定假日上班 補休. 4月30日至5月4日放假調休，共5天根據人事行政總處規定，國定假日逢例假日就補假，且「逢周六就補周五、逢周日就補周一」的放假 ...

#83. 2023寒假暑假、開學日｜2023年(112年)國中小行事曆整理

包含國定假日連假、寒假、暑假、開學日 ... 國定連續假日、寒暑假整理如下： ... 共有6天，通通都是週六，快點記下這些日子，避免需要上班、上課的日子，忘記出門呀～.

#84. 一般會員登入 - 台灣就業通- 找工作

如有相關疑問，請於服務時間(週一至週五8:30至18:30，不含國定假日）來電台灣就業通客服中心0800-777-888，或來信客服信箱，我們將於上班時間主動與您聯繫。謝謝！ 當您點 ...

#85. twse.com.tw

您好： 本公司全球資訊網已於106年5月23日改版，您目前瀏覽使用的網址並不正確，建議您自首頁（http://www.twse.com.tw/）重新瀏覽，並更新瀏覽器「我的最愛」或「書籤」 ...

#86. SA新竹體育館旁【時薪185x正職33-38K】牛排餐廳服務生/彈性 ...

➀新竹以北地區時薪$185起，國定假日上班者，當天時薪雙倍➁每通過一個工作站考核，得過站調薪➂工作時間彈性，適合大專院校學生兼職打工(實際排班 ...

#87. 受隔離、檢疫者和其照顧者防疫補償

如國定假日、週六、週日是勞基法規定的休息日或例假，雇主依法會給薪，不算請假，因此必須扣除。 三、申請資格：. 經各級衛生主管機關認定應接受隔離或檢疫者及為照顧生活 ...

#88. 營業據點一覽週六提供服務郵局(含代辦所)

連續假日期間郵政代辦所之營業時間，請先電洽各該郵政代辦所。 縣市. 請選擇 ...

#89. 監理服務網- 查詢汽車應定檢日

... 指定檢驗日期，檢驗期間為指定檢驗日期之前後一個月，若最後一日屬假日，則可往後順延至下一上班日。 6.監理機關所寄發之明信片僅屬提醒性質，並不具法定約束力。

#90. 國定假日上班勞基法

公眾假日，又常被稱為法定假日、公休假、國定假日、公共假期、公眾假期、法定假期、勞工假期、工廠假期、法定节假日，泛指被法律所承認的通用的假日。這種 ...

#91. 垃圾清運路線即時查詢系統: 首頁| 桃園市政府環境清潔稽查大隊

透過每輛垃圾車均加裝GPS衛星定位器，查詢所在位置附近清運點與垃圾車即時路線，方便選擇最佳的垃圾清運位置與時間.

#92. 112年/2023 勞健保級距分級表雇主員工負擔金額這樣算

自願加保對象指在僱用不到5個人的工廠、公司、行號及其他各業以外上班的員工，雇主則可以自願投保方式申報他們 ... 一例一休、國定假日、基本工資.

#93. 中國文化大學推廣教育部

實用外語| 轉職熱季到，上班族投資自己衝語言職能 · 文大推廣新聞| 狂賀！文大推廣教育部 ... 諮詢報名時間國定假日除外. 週一至週六09:00-21:00 週日09:00-17:00.

#94. 不退休其實更好：一位高年級實習生的真實分享

林先生聽到我在吉野家工作只是 Part Time,臉上竟浮出不可思議的表情,這時我接著說:「您在銀行當警衛比較好呀!,每天準時上下班,遇假日或國定假日都不用上班, ...

#95. 上班不囧：職場必備法律常識（勞基法新制上路最新修訂版）

雇主於勞工符合特別休假條件時,應告知勞工排假,排假之期日應由勞工決定,唯雇主基於企業經營上之急迫需求、或勞工因 ... 至於國定假日,依內政部公告再加計勞動節(5月1 ...

#96. 第13任總統副總統及第8屆立法委員選舉屏東縣選舉實錄

但期間之末日,除因天然災害行政機關停止上班外,其為星期六、星期日、國定假日或其他休息日時,不予延長。本法所定投票日前幾日,應自投票日前一日起算,向前逆算至規定日 ...

#97. 日本工作去！: 日本大手企業正社員应募採用情報

當然,這一點並不限於日本,所有服務業都一樣,沒有周末、沒有國定假日,365 天都要輪班,家人周末休假自己卻得上班,朋友黃金周放假出遊我卻得值班,朋友邀約總是難以參與, ...

#98. 戒掉爛英文1: 60堂課換成老外英文腦（全新修訂版）

... the rest of the lazy slobs go to work? bank holiday是「國定假日」,不是「銀行假期」,這是英國人用來形容連續假期。連銀行都休假了,這些懶骨頭上班族何必上班?

#99. 西班牙文化導覽 - 第 101 頁 - Google 圖書結果

聖誕佳節時期,從12月8日的國定假日比拉節(Fiesta Nacionaldel Pilar),工作的步調就變慢了 ... 例如,有個假日恰好在星期四,他們就自動星期五不上班,形成長達四天的假期, ...