【N世代學苑】社群活動 #企業品牌經營與數位行銷 #課程大補帖👩💼🧑💼
「經營線上渠道已經成為企業新的常態📱，過往面對面拜訪客戶的業務與行銷人員，現在也必須學習數位策展能力🌈」
延續先前的社群活動主題，N世代學苑繼續邀請到 #先行智庫執行長蘇書平老師，講述目前時下最夯的趨勢🌏、關鍵流程以及新工具，給雲集中小企業二代的 #新創青年會 學員，讓數位力前進中小企業！
課程重點小編整理提供讓大家參考✍️
📌📌 重點1：行銷策展方式宜結合「O+O雙網行銷」👇👇
身為新時代的辦公人員🔥，必須熟悉用文字、線上研討會或視訊會議介紹商品，並經營專業的社交媒體平臺增加曝光度✨，盡可能建立Online Channel🤝
>>> Online：投放關鍵字廣告、參加跨境電商平台、參加虛擬展會
>>> Offline：參加實體展覽、平面媒體報導、實體產品說明會
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📌📌 重點2：面對企業現況，不可不做數位貿易體檢👇👇
❶ 公司是否具備足夠的數位貿易能力？
❷ 目前獲取或服務客戶的管道是否受到疫情影響，並開始思考強化業務與行銷管道？
❸ 業務與行銷方式該做甚麼調整？人力與組織該如何調整來增加組織的彈性？
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📌📌 重點3：實現遠距辦公，超夯數位協作軟體👇👇
① Slido：即時互動工具，在簡報同時可做意見調查、QA提問🙋
② Gather：虛擬辦公室利器，可鍵盤走動到同事旁邊開會（閒聊😉）
③ Miro：強大的白板工具，縮放拖曳加便利貼都不在話下👏
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🔎 通過今天的分享，希望能幫助到大家在日常或工作上使用💪，在現今時代，工具百百種，怎麼用得好幫助解決難題才是關鍵✊！也歡迎一起討論這些工具的使用心得～
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#中小企業接班傳承數位成長計畫
在日 工作 心得 在 [心得] 在日本工作受不了，想回台灣- 看板Tech_Job 的推薦與評價
我要分享我在日本工作的經驗，我私立大學資工系畢業後就到日本工作，我以為我做的是一般公司的工作，沒有想到居然是派遣公司。
來日本後在公司待，這過程中就是不斷的面試，也就是找駐點派遣，然後找到了，聽說有人要沒經驗，我很開心。
想不到薪水低的要命不到二十萬，沒有健保沒有年金，自己繳要四萬，扣下水電費根本沒存錢，
第一份的工作，現場都是中國人，這沒有關係，但是工作工時很長，早上八點到晚上九點都在工作，
雖然不難，都是CRUD，但是要一直DUBUG調整畫面，做了一年真的很心煩。
後來第二份到了全日本人的現場，雖然環境沒有那麼差，但是薪水沒有調漲。
一年以後我又轉職到日本人派遣公司，薪水脹了些...，但本來以為他們有社內軟體開發，結果最後還是要去當派駐...此時我就蠻絕望，後來發現到日本只要高中畢業能來寫程式，在日本當基本設計的，都不需要會寫程式，只要高中畢業年紀老沒軟體工程經驗就能當主管，難怪我常覺得你怎麼這個都不懂還來當設計，真是莫名其妙。
我發現他們覺得基本設計是建築師，然後造房子也就是寫程式當木工的人，不需要付太多薪水，木工呢，只要叫外國人或高中畢業來做就好。
我想是不是自己能力的問題，有些人都能去樂天merukari領八百萬日幣的年薪，我卻只有4百萬年薪，但一看看我後來待的現場企業規模也不小，都是大企業(IBM,jr東日本,某汽車品牌)，然後他們卻只付最小薪資給開發組????
日本真的超級瞧不起寫程式的人。認為寫程式是低等人在做的。
我覺得培養專業人士資工系畢業沒那麼容易，也要學微積分線性代數資料結構演算法...，
可在日本溝通能力是最重要，leetcode沒有刷沒關係會說日文就好，所以做出來的軟體很多Bug拉..
話說公司要在沖繩弄辦公室了，給沖繩當地人的薪水不到三百萬，再招募越南人和尼泊爾人
所以你的工作可能就要被這些人取代了。
其實我覺得日本產業真的有很大的問題，其他技術職包括硬體，薪水也沒那麼高，難怪有實力的都去美國
台灣的科技業應該沒有這麼扭曲吧。
我就想問那些還想來日本工作的人真的很有愛。
題外話:
日本人很喜歡用excel做網頁設計，做出來的畫面有夠醜又陽春，然後拒絕用新技術，
原因就只是沒有做過所以不用
結論:我要回台灣= =
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補充一下我做內容都是java,c#,pytho的項目
然後還要前後端都做
很多人問為什麼都要找派遣，我當時就是想靠派遣累積經驗轉正社員
所以第一個公司退職後就在找正社員了
但只有一年經驗，做的也不是甚麼偉大的項目，都無聲卡
結果又回到排遣，或許在做個一兩年可以去外資也說不定
但我對日本軟體業是蠻絕望，所以準備回台灣
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才思考自己的公司和環境是不是有甚麼問題= =
※ 編輯: Esmelee (222.2.134.14 日本), 06/16/2023 20:33:30
※ 編輯: Esmelee (222.2.134.14 日本), 06/16/2023 20:39:34
所以就是軟體最低層沒錯。
日本大公司很喜歡發外包給低等派遣公司，就想節省預算
這裡外包文化超級超級嚴重
我覺得台灣美國應該也沒那麼慘
我真的覺得日本低等外包超級多，多到連這種等級都來派遣
台灣電費水費便宜，台灣人好幸福
→ leighmeow : 這跟來台灣工作的越南人一樣 不會中文英文靠北為什 06/16 21:53
沒想到第二間也這麼慘
少數像樣的公司了，只是沒想到日本外包比想像中多很多
很多中國人的公司更慘
完全不把寫程式當專業技術。
這裡大公司分派工作都這樣，這種文化在日本很久了。
※ 編輯: Esmelee (222.2.134.14 日本), 06/17/2023 19:23:40
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