徵才機關：內政部警政署高雄港務警察總隊
人員區分：工友
官職等：僱用
職系：無
名額：3
性別：不拘
工作地點：82-高雄市
有效期間：110/09/01~110/09/30
資格條件：
中央機關現職工友且經機關同意移撥之人員。
工作項目：
一般工友事務（含公文遞送、環境區域清潔及其它臨時交辦事項）。
工作地址：
內政部警政署高雄港務警察總隊（高雄市鼓山區蓬萊路24號）。
電子地圖
聯絡E-Mail：p037@khhpd.npa.gov.tw
聯絡方式：
一、工友甄選報名表、機關移撥同意書正本各1份（表件請來電索取）。
二、有意願移撥本總隊服務者，請於110年9月30日17時前，備妥相關表件以郵寄或親送本總隊秘書室。
三、獲本總隊進用人員，由雙方機關依規定辦理移撥程序，並依本總隊通知日期到職任用；資格不符或未獲進用者，恕不另行通知及退件。
四、本總隊承辦人：秘書室辦事員呂保源、聯絡電話：（07）561-0800、E-mail：p037@khhpd.npa.gov.tw
五、薪資待遇：月薪新臺幣25,365〜34,375元整(依各機關技工工友工餉表及個人服務年資等相關規定核定辦理)。
職缺類別：
不須具公務人員任用資格職缺
* 請注意：本職缺啟用應徵人員調閱履歷功能，應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 公務人員應徵作業說明
工友 進用 在 [請益] 想請教關於工友的任用問題(對外新聘) - 看板PublicServan 的推薦與評價
※ 引述《obamalau (歐嘛嘛)》之銘言：
: 目前僅知道工友的缺額是遇缺不補(不對外招聘任用)
: 也就是退休後就不會在外補新進工友(只能內調其他機關現職工友)
: 這是民國91年7月1日起的行政院公文規定!
: 對於這段公文的內容想請教人事人員的解答
: 昨天有看到一件公文，想請教其中劃紅色底線的部份的相關解釋?
: 如下圖：
: https://ppt.cc/KYEN
: 這段文字的解釋是否是說，若是某機關學校工友是員額是2名，但其中一名即將要退休
: 該工友退休後，某機關學校工友就會出缺，但是因為工友凍結，無法對外招聘
: 只能內調其他機關學校現職工友，但是若是無法調動其他機關現職工友
: 且某機關學校未足額進用身障人員或原住民人員
: 某機關學校，可往上至行政院報備進用，經過核准後
: 即可進用(對外聘用)身障人員或原住民人員為正式工友。
你只說對了一半，依照你說的未足額進用原住民或身障人員的情況來說，
原則：工友遺缺只能由各中央機關、學校的現職工友移撥。
例外：以下條件完全符合才能由地方機關、學校工友進用。
1、符合「原住民族工作權保障法及同法施行細則」所謂之未足額進用。
2、屬非超額工友之缺額
3、報經行政院同意
而且，以上都符合之後，開始從地方機關、學校去徵人時，一定只能徵具原住民身分者。
至於你說的新聘、新雇（亦指把一個不具工友身分者的人變成真正的工友）
實際上是不可能會發生的，因為一律凍結不補，現在行政院的政策，就是
要把一些只作事務性的工友、駕駛，全部以事務機器、或外包的方式來替換。
雖然民國九十幾年時，曾經有一份人事行政局的公文提到，如該工友的遺缺一定得補
原住民始符合原住民進用比例，且「中央及地方之機關、學校均無適當人選可進用
者」，則可以新聘原住民...
但是這個解釋函我問過人事行政總處，已經不再使用了，即便有人因該函申請新聘，
也一律不會准。因為並沒有一套標準來認定「中央及地方之機關、學校均無適當人
選可進用」，「無適當人選」不是機關說了算...
總而言之，不可能新聘了啦~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 211.76.88.231
※ 編輯: luving 來自: 211.76.88.231 (06/29 00:30)
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