關於 工讀生注意事項 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 工讀生注意事項

（四）工讀生分派至各工作單位後，應接受各單位主管或承辦人之指導。 （五）上班期間應留意服裝與儀容，以整齊淡雅為宜。 （六） ...

#12. 工讀生服務手冊

參、工讀生服務應注意事項. 肆、僱用部分時間工作勞工參考 ... 注意的事項，本會特別編印此. 「工讀生服務手冊」，分別就勞動條件、職工福利、安全衛生、勞工保險等事.

#13. 工讀生預防工作傷害注意事項

使每位工讀生接受適當的安全衛生教育訓. 練、告知作業相關安全注意事項，極易造成工. 讀生傷害事故，甚而罹災死亡。因此每位工讀. 生應先了解工作可能的危害，並接受 ...

#14. 就算你是工讀生，也有加班費、特休與資遣費 - 關鍵評論網

其實在《勞基法》中並沒有「工讀生」名詞，法令只有將勞工的薪水計算方式 ... 依照勞動部制定的「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」，部分工時勞工 ...

#15. 工讀生的法律權益

相關法令：. 《勞動基準法》第70 條. 雇主僱用勞工人數在三十人以上者，應依其事業性質，就左列事項訂立工作規. 則，報請主管機關核備後並公開揭示之：. 一、工作時間、 ...

#16. 就業輔導組| 工讀生手冊

... 的權利五、工讀生的義務參、工讀生服務應注意事項肆、僱用部分時間工作勞工參考手冊 ... 以及勞工安全衛生方面應注意的事項，本會特別編印此「工讀生服務手冊」， ...

#17. 僱傭型工讀生聘任注意事項

僱傭型工讀生聘任注意事項. 一、因業務需求聘任僱傭型工讀生時，各單位自行確認用人經. 費，辦理甄選工讀生事宜，名單確認後，必須進入「教學助. 理、工讀生人員管理 ...

#18. 第一次打工嗎？學生必讀打工注意事項報你知 - ShopBack

小心不要被騙了！學生打工應注意事項 · 主管老愛手來腳來？ · 吃苦當吃補，薪水少拿一點沒關係？ · 先買公司產品再工作？ · 掌握「7不」大原則 · 除了7不，也請掌握3要原則.

#19. 學生暑期工讀應注意安全

工讀生 預防工作傷害注意事項 1.工作場所有任何異狀或有不安的感覺時，應立即提高警覺並採取防護措施。 2.遵守所有安全衛生規定。 3.佩戴適當的安全衛生防護具。

#20. 各機關( 單位) 僱用暑期工讀生應注意相關事項

請各單位參照勞工請假規則、僱用部分時間工作勞工應行注意事項及性別工作平. 等法相關規定辦理。 9. 需為工讀生投保勞工保險及提繳勞工退休金：. 即便為短期工讀，雇主 ...

#21. 工讀生工時管理與請假

僱用部分時間工作勞工應行注意事項. 參、定義：. 部分工時勞工：. 謂其所定工作時間，較該事業單位內之全部時間工作勞工（下稱. 「全時勞工」）工作時間（通常為法定 ...

#22. 【校外工讀】「面試七不」確保打工平安- 情報 - 大學問

同學校外工讀時，注意工讀安全及維護自身勞動權益，在不影響課業學習下，一面賺取薪水，同時透過職場體驗提早累積工作經驗，提升人際關係， ...

#23. 學生暑期工讀應注意職場安全 - 宜蘭縣政府

宜蘭縣政府勞工處特別針對常見的職場安全衛生應注意之事項，提醒打工的青年朋友留意，並呼籲雇主必須致力減少工作場所可能的危害，並落實安全衛生教育訓練，指導工讀生 ...

#24. 聘用暑期工讀生（部分工時）應注意事項！｜中華民國勞資關係 ...

聘用暑期工讀生（部分工時）應注意事項，勞資雙方皆可稍為檢視一下喔： 【1】109年，基本時薪為158元，基本月薪為23800元。 【2】部分工時、工讀生、

#25. 勞動部- 「暑假打工要注意！工讀生保障一樣不能少 ... - Facebook

提醒雇主們注意事項： 1⃣僱用員工5人以上的公司、行號，不論是短期打工、工讀、兼職或正職員工， ...

#26. 勞動基準法實務常見問題案例彙編目錄 - 臺中市政府勞工局

其他勞資權利義務有關事項。 小本是今天剛報到的工讀生，說因為時間上之安排，一個星期只排1 天班，阿華. 可以告訴小本只是部分工時的櫃檯人員不適用勞基法，所以時薪 ...

#27. 在學青年校外工讀注意事項

一、 教育部為提醒在學青年校外工讀時，注意工讀安全及維護自身勞動. 權益，特訂定本注意事項。並設計檢核表，提供在學青年參考運用。 二、 工讀前請先確認是否符合 ...

#28. 110 年度教師社群僱用工讀生注意事項 - 靜宜大學教學發展中心

110 年度教師社群僱用工讀生注意事項. 1. 教師社群之工讀生開始工作並填報線上加保表單前，須事先簽署靜宜大學獎助生與學生兼. 任助理型態同意書(附件7.1)及靜宜大學 ...

#29. 淺談工讀生權益

工讀生 從法律上來看，包括工資、工時、休息等勞動權益，與一般勞工並無二 ... 依《僱用部分時間工作勞工應行注意事項》規定，《性別工作平等法》所 ...

#30. 部分時間工作勞工權益-勞動部全球資訊網中文網

為保障是類勞工之勞動權益，特訂定「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」及「部分時間工作勞工勞動契約參考範本」 ，以利勞資雙方有所依循。 僱用部分時間工作勞工應行 ...

#31. 新

雇主預防工讀生工作傷害注意事項. 提供工讀生一個安全衛生的工作環境 ... 勢,本是美事一樁,但如果發生工作意外,便名派遣工及工讀生前往機械廠作業時,疑. 後悔莫及了。

#32. 三十七、人事室工讀生管理標準作業流程

為使本校人事室工讀生之雇用及工作有所規範，並有效管理以協助人 ... 注意事項. 1. 應隨時注意進出之人員，如遇可疑人物進出或攜帶可疑物品應主動詢.

#33. 臺南市政府勞工局-暑期工讀要注意工作安全，避免造成職業災害

... 程序；並應告知可能遭遇的危害，工作時應注意事項，提供工讀生符合標準之安全衛生設備，此外雇主應事前考慮工讀生體能狀況，予以適當配置工作，以確保工讀生安全。

#34. 台南應用科技大學勞務型工讀生聘任注意事項

台南應用科技大學勞務型工讀生聘任注意事項 一、各單位擬聘任勞務型工讀生，需於工作開始前七天，填報系統及與工讀生完成簽訂「台南應用科技大學勞務型工讀生聘任契約 ...

#35. 法規內容-國立科學工藝博物館工讀生作業要點 - 教育部主管法規 ...

工讀生 身份證影本，逕向人事室辦理勞健保相關事宜並核發識別 證。 7.講習：工讀生之講習由用人單位指定人員輔導之。 8.應行注意事項：凡工讀生之到職、離職、退職， ...

#36. 工讀生注意事項 - Newheel

a.若選擇外宿，日期請申請至10月2日。 (外宿期間禁止工讀) B.不屬於現留宿生教育部青年發展署為關懷青年學子寒假期間工讀安全，檢送「在學青年校外工讀注意事項」及宣導懶 ...

#37. 工讀生、實習生傻傻分不清？雇主徵才前搞懂3重點管理不頭痛

暑假到了，又是暑期打工的高峰期！很多公司主管常抱怨一些學生的工作態度和觀念偏差，不願意做打掃等工作，做沒幾天就落跑閃人，有的連一聲招呼都沒有 ...

#38. 應徵打工、工讀生勞健保、打工注意、打工辭職@ 快樂的理專

聽說很多工讀生打工後領不到薪資？ ... 最新回應. 沒有新回應！ 200906221928應徵打工、工讀生勞健保、打工注意、打工辭職 ... 應徵暑期打工要注意哪些事項？

#39. 寒假學生工讀安全注意事項 - 高雄市立文山高級中學

寒假將至，為維護學生於寒假期間之工讀安全及具備基本勞動權益知能，下列事項加強提醒同學注意： (一)工讀前: 1、請學生確認是否符合個人時間安排，以不影響生活作息 ...

#40. 僑外生校外工讀相關注意事項 - 南臺科技大學學務處

僑外生暑期勿從事非法工讀，僑外生在學期間工讀，應依就業服務法相關規定申請工作許可，其工讀時間除寒暑假外，每星期最長為20小時；至僑外生畢業後如 ...

#41. 訓育組| 校內工讀生專區

五、 工讀生於工讀前，由學生事務處辦理工讀服務講習會，講解工作要領與注意事項。 拾壹、本要點經審查委員會通過， 校長 核定後公佈實施，修正時亦同 ...

#42. 高雄市政府社會局工讀生注意事項

高雄市政府社會局工讀生申請登記表 ... 工讀／工作經歷 ... 可工讀／. 就業的時間. 1.時段:平日、週末日、白天、夜間. 2.時間: 點至點. 有無駕照.

#43. 七月份工讀生注意事項 - 淡江校友服務處

七月份工讀生注意事項 · 一、上班時間：上午9時到下午5時(中午休息1小時) · 二、上班日期：7/1-2；7/13-16；7/20-23；7/27-30共14天；其中7/30上班至10:00止 ...

#44. 12.11KB - 東海大學勞作教育處

十、工讀生未完成離職手續逕行離(曠)職，致本校受有損害者，本校得依法請求賠償。 十一、辦理健保應注意事項如下: (一)投保薪資：依支領之月薪，對照健保投保薪資分級表 ...

#45. 打工族注意！就算你是工讀生，也該捍衛你的權益 - IMC精英

IMC精英建議打工族最好多加瞭解以確保自身權益；雇主也必須注意相關法令規定，勞動部訂定「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」及「部分時間工作勞工 ...

#46. 求職注意事項 - 阿甘創業加盟網

工讀領不到錢還要繳罰鍰色情業者現改招募工讀生貼便利貼，警方如查獲工讀生張貼色情小廣告，因業者採單向連繫以工作時間或件數計費，追 ...

#47. 暑期工讀也同享勞基法保障勞動部呼籲雇主切勿觸法

... 注意事項」及「部分時間工作勞工勞動契約參考範本」，供事業單位遵循及參考，雇主可到勞動部網站隨時下載使用。 勞動部呼籲，雇主僱用暑期工讀生 ...

#48. 暑期打工要注意，勞動權益別忘記。 - 勞動部職業安全衛生署

暑期打工要注意，勞動權益別忘記。 ... 守護青少年朋友勞動權益，特別提醒雇主與青少年朋友，工讀生的工時、工資及休假等勞動條件，均與一般勞工享有相同的權益，法令 ...

#49. 【勞動法律】工讀生也是勞工，如被資遣一樣可以領資遣費

常常有許多老闆，會認為將工讀生解雇時，可以不用給予資遣費，但這是錯誤 ... 工時勞工」，參照勞動部的「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」，是指 ...

#50. 計畫案臨時工) 107.11.16版

國立臺北藝術大學聘僱兼任人員應注意事項. (含勞動型學生兼任助理、計畫案臨時工) 107.11.16版. 一、適用勞動基準法之兼任助理(工讀生、計畫案臨時工)，學校或其代理人 ...

#51. 專勤工讀生工作守則

嘉南藥理大學專勤工讀生工作守則 ... 一、為使本校工讀生，工讀期間能充分了解相關責任及義務，特訂定本守則，以期全體工讀生配合遵守。 ... 十三、其他相關注意事項.

#52. 僱用工讀生(或身為工讀生)前，你應該知道的勞基法規定--part 1

最近因連續接到公司客戶諮詢有關工讀生的勞資問題，加上暑假打工旺季馬上到來， ... 工作勞工應行注意事項(以下簡稱《注意事項》)，提醒各位雇主及工讀生勞工注意。

#53. 技術生、工讀生、建教生與實習生各有哪些權利保障？ - 法律百科

原則上工讀生與雇主雙方的權利義務，應依勞動基準法辦理。 ... 此外，針對建教合作事項發生爭議，學生可以向學校申請協調，並可以向學校的主管機關 ...

#54. 工讀生出勤紀錄表- 國立高雄大學 - 教務處

填寫注意事項：. 一、除工作有連續性或緊急性者(如辦理全天活動)，每次工作 ...

#55. 在學青年校外工讀注意事項 - 生活輔導組

在學青年校外工讀注意事項. 中華民國104年11月20日. 臺教青署輔字第1042161454號核定. 一、 教育部為提醒在學青年校外工讀時，注意工讀安全及維護自身勞動權益，特訂 ...

#56. 【問題】工讀生服務應注意事項- 勞動部 - 紐西蘭自助旅行最佳 ...

工讀生 服務應注意事項... 工讀前宜向學校實習輔導處或各地就業輔導機構作工讀諮詢，先行瞭解就業市場狀況、擔任的工作內容、工作型態、有無安裝合格 ...

#57. 淺談常被誤解的時薪制VS部分工時

很多人常常會誤解所謂的『工讀生（時薪制人員）』就是時薪制+部分工時， ... 根據『雇用部分時間工作勞工應行注意事項』的定義，部分工時可以是固定式（固定工作時間， ...

#58. 教官室| 工讀安全宣導 - 國立花蓮高農

校園安全宣導~ 工讀安全宣導~ 為了使各位在工讀活動期間充分瞭解應享的權利與應盡的義務，以及勞工安全衛生方面應注意的事項，行政院勞工委員會已編印「工讀生服務 ...

#59. 工讀生注意事項2020 - 日本打工度假最佳解答-20201231

申請方式(詳見注意事項及補助辦法)：.暑假打工旺季到！事業單位僱用工讀生【重要事項提醒】 | 傑報人力...2020年9月24日· 雇主在工讀生到職工作首日，即須 ...

#60. 職涯發展中心 - 中州科技大學

勞動部網站設置「工讀生權益」專頁－為使民眾充分瞭解工讀期間基本之權利與義務，以及勞工安全衛生方面應注意的事項，本區分別就勞動條件、職工福利、安全衛生、勞工 ...

#61. 校內工讀與兼任助理專區 - 生活輔導二組

[勞動部] 受僱於適用勞動基準法之事業單位工作，除應留意雇主是否依法提繳勞工退休金，並可主動向雇主表明參加個人自願提繳 · 僑生、外籍生求學期間工讀注意事項.

#62. [轉知]人事室勞僱型兼任助理（含計畫臨時工、工讀生

Your browser does not support JavaScript! Your browser does not support JavaScript! [轉知]人事室勞僱型兼任助理（含計畫臨時工、工讀生、TA等）加退保注意事項 ...

#63. 工讀生到職加保並提繳主僱皆沒煩惱

事業單位於寒暑假期間僱用工讀生，如服務單位是僱用員工5人以上的公司、行號，應於到職當日為其辦理參加勞（就）保及提繳勞工退休金，並覈實申報投保薪資及勞退月提繳 ...

#64. 部分工時人員、工讀生、時薪人員的工資怎麼給才對? @ 莫妮卡 ...

部分工時人員的工資按< 僱用部分時間工作勞工應行注意事項> 區分: 一、按月計酬者: 不得低於按工作時間比例計算之每月基本工資。 意思是--&gt.

#65. 員生社| 工讀生管理辦法

非工讀時間交辦事宜或增加工時等情形。參、工作期限開始及截止期限由本社決定，通常為三年級上學期初截止工讀。 肆、工作注意事項 細心計算，精準收款，不得有舞弊徇私 ...

#66. 學生兼任工讀生管理資訊平台操作說明

注意事項 ：. 1、如非本國籍學生，請務必確認學生是否有工作許可，聘雇期間是否有在許可期間內. 2、聘雇期間如果超過3 個月，健保項目請勾選【參加健保】.

#67. 工讀生e周刊 - 聯合電子報

... 的都是搶手貨，賣出價往往翻兩番，他笑著說：「眼光很重要，要快、狠、準。」 ....[ 詳全文 ]. 工讀生面面觀. 面試前注意事項. 工讀生處方簽. 工讀生職災放寬認定 ...

#68. 國立聯合大學長時工讀生管理要點

長時工讀生之僱用以以本校在學學生為對象，以學年度為基準，每年簽約一次。 ... 應向長時工讀生說明工讀期間基本之權利與義務，以及勞工安全衛生方面應注意的事項。

#69. 工讀生轉正職這些事情你想好了嗎？

簡單來說，我們常聽到的兼職人員、工讀生或打工仔等等，事實上大多 ... 依照勞動部所發佈的「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」第6點第1款，部分工 ...

#70. 縣（市）政府辦理「大專青年學生公部門暑 - 勞動力發展署

力，為提供更多青年學子暑期工讀機會，每名工讀生進用期間最. 長2 個月，進用以一次為限，不得重覆進用 ... 及結報應行注意事項」之經費標準及核銷注意事項核實支付。

#71. 高雄市政府社會局工讀生注意事項

高雄市政府社會局婦幼青少年活動中心工讀生招考報名表. 姓名： 性別：□男□女 年齡：. ◎生日： 年 月 日 ◎身分證字號：. ◎電話： ◎手機：. ◎聯絡地址：.

#72. 技術生、工讀生、建教生與實習生各有哪些權利保障？ - yes123 ...

[10] 請見，僱用部分時間工作勞工應行注意事項第6點。 [11] 高級中等學校建教合作實施及建教生權益保障法第3條第1項第4款：「本法 ...

#73. 工讀生聘任申請 - 僑光科技大學高等教育深耕計畫

111年度工讀生聘任. 有星號為必要項目(*). 工讀生聘任 ... 已受聘於僑光其他單位或工讀. 未受聘於僑光其他單位或工讀 ... 請詳閱「兼任助理聘任暨辦理保險注意事項」.

#74. 私立慈濟護理專科學校電算中心工讀生注意事項

慈濟技術學院電算中心工讀生注意事項(草案) ... 各類網頁及多媒體工作交辦事項。 ... 掃地／拖地：（門口處及室內高架地板）注意茶漬及椅子輪子的清潔。

#75. 花蓮縣110年度大專青年學生公部門暑期工讀計畫錄取公告及 ...

三、錄取之工讀生請於110年7月1日（星期四）逕至用人單位報到，報到時間、地點依用人單位規定（詳參附件3）。 四、報到日應注意事項如下： (一)報到當日需 ...

#76. 原住民族委員會110 年度原young 青年返鄉工讀職場體驗計畫

體驗期間如發現工讀學生不適任或工作重大異常情事，工讀生用人. 單位得提報承辦單位，經查確有不適任事實，得終止契約。 玖、工讀學生其他相關注意事項. 一、體驗期間：110 ...

#77. 嘉南藥理大學專勤工讀生工作守則

一、為使本校工讀生，工讀期間能充分了解相關責任及義務，特訂定本守則，以期全體工. 讀生配合遵守。 ... 十三、其他相關注意事項. (一)工讀生服務 ...

#78. 工安警訊學生暑期工讀應注意安全 - 中小企業安全衛生電子報

... 衛生意識亦較缺乏，如果雇主未提供安全的作業場所、使每位工讀生接受適當的安全衛生教育訓練、告知作業相關安全注意事項，極易造成工讀生傷害事故，甚而罹災死亡。

#79. 2021年上半年慶寶勤勞(社福機構)學期工讀計畫開放申請「學生 ...

慶寶勤勞基金會2021年上半年學期工讀申請注意事項. Facebook：https://reurl.cc/5qnNRR ... 工讀機構另依法為工讀生投保勞健保及提撥勞退金。

#80. 工讀專區 - 職涯發展及就業輔導組

註2：工讀核銷如有任何問題，請洽聘雇工讀生的工讀單位之承辦同仁，即用人單位， ... 校外工讀時，注意工讀安全及維護自身勞動權益，特訂定在學青年校外工讀注意事項， ...

#81. 僱用未滿18歲勞工，雇主勿抵觸勞動法令相關規定

本府勞動檢查處籲請，轄內各事業單位在僱用在學中學生、工讀生時請特別留意，並確實遵守勞動基準法有關未滿18歲勞工相關法令規定，如有雇主違反僱用 ...

#82. 最新消息-工讀『五』到保障全到 - 臺北市勞動檢查處

暑假到來，許多學生會利用這段期間加入工讀行列，為確保工讀生能享有合法的勞動 ... 會以行動劇方式強調「工讀『五』到」之暑期工讀應注意事項，包括「工資到」、「工 ...

#83. 電腦教室工讀生工作網站(城中) - 工作準則 - 單位網站瀏覽

簽到退時請確認「當日是否臨時借用教室」(電腦教室借用系統網址http://estudy2.scu.edu.tw/)、『留言』且請每日收信，不定期以留言及e-mail通知注意事項或交辦事項。

#84. 國立台灣大學僱用工讀生申請表

2.適用對象：本國人、與本國人結婚或持有永久居留證之外籍人士。 應備文件：身分證影本(本國籍)；居留證影本及工作許可證影本(外籍)。【注意事項詳續頁】. 身分別註記.

#85. 標籤: 工讀生 - 和諧法律

課程資訊:http://www.twlabor.net/?p=488 下載僱用部分時間工作勞工應行注意事項. Read MoreRead More. Login. Username. Password. Remember Me. 以Facebook 帳號登入.

#86. 暑假打工旺季到中市為工讀生權益把關 - 台灣好新聞

勞工局長吳威志說明，為保障部分工時勞工的勞動權益，勞動部已就工資、休假及請假等相關議題，訂定《僱用部分時間工作勞工應行注意事項》及《部分時間工作 ...

#87. 公告臺灣臺中地方法院108 年度進用暑期工讀生正取名單

發布單位：, 臺灣台中地方法院文書科. 標題：, 公告臺灣臺中地方法院108 年度進用暑期工讀生正取名單、備取名單及注意事項. 檔案下載：. 臺灣臺中地方法院108年度進用 ...

#88. 工讀生，也適用勞基法！跟著黃律師學法趣,高點網路書店

工讀生 ，也適用勞基法！,黃律師以現代法律觀重新詮釋武俠小說, ... 部分時間工作勞工應行注意事項」(107年5月17日修正發布)規定，有關工讀生(部分工時 ...

#89. 【台中店】影城長期兼職人員/ 工讀生/ 實習生12/28更新

工作性質：兼職- 長期工讀、假日工讀。 ... 【台中店】影城長期兼職人員/ 工讀生/ 實習生 12/28更新 ... 待人有禮、笑臉迎人、積極並有團隊精神特別注意事項： 1.

#90. 110 下半年度各處室負責人注意事項

110 下半年度各處室負責人注意事項. 1. 每個月繳交簽到表(於下個月5 號前繳交) ... 學期結束前繳交工讀生申請表。 9. 下學期高三學生不能當工讀生。

#91. 教學發展中心徵求拍攝、剪輯工讀生12名 - 國立臺北大學

請備妥工讀生履歷表（如附件）寄到[email protected] ... 注意事項：資格條件符合者，經篩選後，將另行電話或e-mail通知面試時間，預計3月中前安排面試(資格條件不 ...

#92. 工讀生有關的勞動條件、職工福利、安全衛生與勞工保險

不過，同學們應選擇正當的工讀工作，並應特別注意工作的安全，以及就業者應享的 ... 就與工讀生有關的勞動條件、職工福利、安全衛生、勞工保險等事項加以說明，提醒 ...

#93. 暑假打工旺季到勞工局為工讀生的打工權益把關

勞工局長吳威志進一步表示，為保障部分工時勞工之勞動權益，勞動部已就工資、休假及請假等相關議題，訂定《僱用部分時間工作勞工應行注意事項》及《部分時間工作勞工勞動 ...

#94. 【小雄律師】春節打工必看-工讀生權益

【小雄律師】春節打工必看-工讀生權益https://youtu.be/U2RghAtgaVw 在幾次幫勞工局上勞基法宣導 ... 也就是「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」。

#95. 訓育組| 工讀生須知

寒暑假期間則視各處室工作情況而定，必要時得請工讀生到校協助期末及開學之各項準備工作，於學期末請事先告知承辦單位(訓育組)。其他注意事項:1. 工讀金之計算， ...

#96. 中原大學工讀生投保申請及切結書

日投保. □ 全月投保. 中原大學勞僱型□兼任助理□工讀生□臨時工投保申請單 ... 注意事項. 因勞保不得追溯辦理，凡逾期送件者，其投保生效日以人事室簽收日為準。

#97. [暑期打工潮]暑假學生工讀大增~注意工讀安全，快樂工讀打工！

暑假到工讀生大增全教總推「八步六拳」護身(引用自)〔記者林曉雲／台北報導〕根據 ... (權)護身大法」，呼籲教育部應於下學年開始，讓畢業生都能夠瞭解工讀應注意事項。