最近有至少五位直播主、網美， 被一個男生假借包養10～50萬，結果錢沒收到，做完還被偷信用卡盜刷。
今天新聞媒體搬出我以前受訪，談論對包養的看法，既然引用了我之前的內容，我就補充一下，也希望所有女性可以多保護自己。
首先 我本人非常客觀，誰要包養都不關我的事，沒有對與錯。
在此T妹提供以下包養的SOP，預防有人受騙。
1、洽談
如果一個人可以輕鬆給出一個月10～50萬的數字，代表這個人是在社會上有一定的社會地位、人脈、知名度。
有錢人非常愛面子，名聲對他們來說比錢重要，不可能自己冒然主動私訊說要包養，被公佈多難堪，也不可能用假帳號，擔心無法被人採信。
包養一定是透過其他人脈的牽線，有錢人最會包養、上高級酒店，這些人都有門路，就算直接聯絡粉專，肯定是他的助理之類與你洽談，萬一被公佈還可以推卸，100%不可能自己本人。
有錢人一定會跟你說錢不是問題，先匯款以示誠意，對他們來說錢真的不是問題，就算你騙他們沒出席，他們也不會怎樣，因為這是有錢人作風，一定會跟你證實財力，不會說現場給，沒有白見妹的道理，好比我任何工作都是先支付款項，確定工作才會出席，當然很多假借工作邀約見面討論，一開始就要保護自己，網路很多阿宅用各種理由找機會見你。
2、交易
都是需要在見面前，支付一半作為訂金，妹出現後付尾款才執行。
出國、大筆、或包養的，一定先至少支付一半這是行規也是默契。
除非一般外送茶，見到面不喜歡還可以打槍，可不用先支付訂金，因為那些妹是隨時On Call，已經報班等客人。
我每天收到超多這種私訊，附上類似邀約。
這種私訊通常我直接刪除，但他竟然開那什麼鬼價錢真欠罵，我隨便一個代言費就至少7位數字，他根本羞辱人⋯ 還說如果我跟錢過意不去不勉強。
怎麼說他是騙子都不承認，我直接嗆他既然有錢就匯呀！不要騙東騙西的。
於是他消失了！我還說開三桌請他！結果人都不知飛到哪⋯⋯😂😂😂
撇開包不包養，那個價錢真的是在羞辱人，我到現在還一直耿耿於懷。（笑
#十個私訊包養十個詐騙
#要衡量自己的價值不要開高價就昏頭
#我反而都是被開太低
#這些死阿宅真欠罵
*請不要責罵被害人造成二次傷害，被害人不應該被指責，可惡的是詐騙與盜刷卡的人。
To 有心人士，不要因為我尊重他人包養的自由，就說T妹被包養，我如果會這樣⋯ 我不會跟最窮的交往（孩子的爸），我太重視感情⋯ 無法輕易被包養，每個人價值觀不同，女人有本事被包養也沒有不好，T妹給予尊重。
在沒有感情的前提下，要跟不愛的人發生關係，並不是一般人能承受的，很多人迫於生活無奈，低薪、高房價、養家、幫家人還債⋯
人人都想過好日子，就算有人被包養，只是為了買名牌也是他的自由，至少不像社會上堆人砍砍殺殺⋯ 只要不侵犯他人，他們關起門想幹嘛，都不關我們的事。
我曾經說我尊重不反對，卻被一個很噁心的主持人說，我教壞大眾⋯ 敗壞社會風氣。
最噁心的，是那些自以為高高在上的魔人，讀再多書如果不懂得尊重也是白活！
我反而都是被開太低 在 Re: [請益] 跳槽薪水會怎麼談？ - 看板Tech_Job 的推薦與評價
我覺得你先去打探你的履歷在業界大概落在哪個區間，以及該公司有沒有薪資分享，然後你訂出你最低可接受的加薪幅趴數，然後用這個趴數+15%左右就差不多了
然後順便標題問一下
一般hh是不是不太會去幫面試者爭取薪水啊？我是說真的去爭取
我先前被hh找去某外商（現在公司）
我當時竭盡所能談到保底約+17-18%，我是用當時年薪的上限去談的，所以用平均年薪換算起來約+25%，勉強ok。只看薪水的話我覺得我+的趴數只能達到我願意跳槽的低標，可是談薪水的過程hh一直跟我說我這個薪資漲幅已經很高了…比起板上一堆大神跳槽隨便都50%+的，我在想是不是因為透過hh的關係才談不高？
ps. 我問過同產業的一個前同事（manager level）加薪該多少，他給我一個數字大概是+6~70趴
雖然後來還是去了，不過當時還是覺得有點可惜，不知道各位大神們怎麼看？
※ 引述《shorty5566 (shorty5566)》之銘言：
: 想請教板上各位前輩
: 跳槽時薪水通常會怎麼談？
: 當HR問到期望薪資時會怎麼應對？
: 會先以原職的年薪+50%為基準嗎？還是通常以幾%會比較合適？
: 若是開出一個數字 比原職高不少
: 結果對方反而還幫你往上加是否代表開太低了？
: 謝謝各位大大
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