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2019-11-11 13:24:07 有 109 人按讚

今天是1111光棍節，剛好受邀至1111人力銀行頒獎給「製造業暨營建不動產業幸福企業大賞」的獲獎企業🎊
　　
小英政府一直都非常關切基層的勞動環境，2016年執政後，#前前後後總共幫大家加薪了4次，基本時薪從120元提升到158元🆙 基本月薪也從20,008元提升到23800元🆙 但其實除了調高薪資，票選出幸福企業，#提供最佳企業典範，也是打造良好勞動環境的其中一種方式！目前「幸福企業大賞」已陸續頒發給餐飲業、科技業、服務業，再加上今天的製造業和營建業，不知道什麼時候才會輪到我們醫護領域？
　　
💥 前幾天才看到「幸福企業大賞」的一個反面例子，臺北市醫師職業工會發出強烈抗議，#要求聯醫公開台北市衛生局撥補的數億元經費用途，以確保聯醫有照台北市衛生局的用意，#把經費用在員工薪水方面，而非挪去抹平其他的財務缺口。大家都知道，惡劣的勞動條件只會降低勞動效率，進而衝擊到醫療品質，造成醫院、醫護人員、病患三輸的局面。
　　
📌📌 雖然我已經宣導過非常多次，但還是要當個愛撈叨的媽媽，再一次跟大家強調籌組工會的重要性，#工會絕對是勞工爭取工作權益不可或缺的重要團體，像是我一直在爭取的颱風天勞動權益，工會就可以直接向醫院爭取加發薪水、提供交通工具或補休等等（部立醫院在我極力爭取下，#王必勝執行長已答應我都將全數提供雙倍時數和交通津貼）。這些也都是工會的功能呀！
　　
溫馨提醒，大家在買買買時，除了要小心網路詐騙，更要小心別被那些永遠都不可能兌現的政治支票給騙了喔！
　　
🔸工會是什麼？加入工會有什麼好處：https://s.yam.com/YASTu
　　
🔸勞動部獎勵工會成立實施要點：https://s.yam.com/rKBb5
　　
#穩定優秀的勞動力
#員工才是企業最寶貴的資產
#1111請強化腦波並把手移開鍵盤

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護理立委陳靜敏

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我是護理人陳靜敏，是成大護理系教授，也是護理專業團體代表，更是立法院目前唯一護理背景的專業立委。不管是哪一個身分，我的目標都只有一個──壯大護理界、促進全民健康！

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By 李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道

2020-01-04 21:00:12 有 58 人看過有 4 人喜歡

本集主題：「民主式經濟的誕生：終結經濟榨取，解構勞資框架，創造繁榮永續的共好新生活」介紹
　　　　　　　
訪問行銷：沈嘉悅
　　　
內容簡介：
　　除非能建立經濟上的民主，否則不會有真正政治上的民主。
　　—美國前總統西奧多‧羅斯福
　　
　　▶ 人類消耗的自然資源是地球再生能力的1.5倍以上；
　　▶ 土壤持續衰竭，已經摧毀了地球上1/3的可耕地；
　　▶ 1970年以來，將近2/3的脊椎動物已經從地球上消失；
　　▶ 我們的社會早已經政治民主化，卻還沒有經濟民主化。
　　
　　我們現有的經濟制度設計來自1％的菁英，為1％的人服務。在追求「利潤最大化」並鼓勵「大量生產、大量消費」的結果——租金高漲、零工經濟當道、更多碳排放……不僅讓我們絕大多數人失望，而且還切實地在摧毀我們的星球。
　　
　　但是，我們並非「別無選擇」——
　　共享經濟，再生經濟，影響力投資者，合作社，B型企業，S型企業，公益公司
　　……這些「世界上最棒的公司」，正在美國三十四洲、全世界六十多個國家興起。
　　
★現有的體制源於我們「對於現實世界的社會共識」
　　
　　當今的經濟現實：投資者是老闆，員工是手下；公司是一個可以任意擁有和出售的東西；金融財富的增長是無限的；國內生產總值和資產負債表代表一切；勞動收入是一項需要削減的支出；人們貧窮是他們自己的錯。
　　
　　我們可以想像一種不同的典範、一種不是以「資本」為中心的模式。在這樣的模式中：世界上只有一個系統，那就是地球。它的珍貴價值無法估量；成長是有極限的；公司是人類生活的系統，員工自然而然作為成員參與其中，擁有人性的尊嚴和基本權利，共同管理資產和追求共同的福祉；每個人都享有成功的機會，因此，長期被排除在外、被體制剝削的人，都應該獲得更多的幫助。
　　
★從「榨取式經濟」邁向「民主式經濟」的轉變已經開始
　　
　　榨取式經濟是一個由菁英階層打造，由1％的人擁有、1％的人治理、1％的人享用的經濟體制，為的是讓他們的財務利潤最大化。而在「民主式經濟」架構下成立的企業，是讓所有權從「最大化利潤」演化成「永續管理」的觀念。
　　
　　「我們幫助在地社區創造財富，讓這些財富保存在當地並且分享給當地民眾。這樣的經濟發展主要是透過「錨定機構」（anchor institution）的力量來推動，而在經濟發展的同時，我們也建立了在地勞工的資產所有權。我們透過政策制訂，讓現存的經濟制度在環境保護、金融財務和資產所有權等方面，能有大規模的變化。」
　　
　　這些企業把「公共利益」和「分享所有權」兩個特點結合在一起，在尊重地球生態極限的同時，滿足所有地球公民的基本需要，並且在不分種族、性別、國籍的情況下，一同分享經濟的果實。
　　
★公共利益優先／員工所有權制度：創造多數人的繁榮，而非少數人的利益
　　
　　本書提出了一個對新世代全球經濟體制轉型相當獨到且大膽的提案，透過「民主式經濟的七個原則」：社群、包容、地方（保持當地財富）、好工作（將資本投入資本）、民主所有權、道德金融和可持續性，每個原則都以一個實際運作的成功案例來具體說明，提供了一條明確的道路給想要徹底改變體制的人。如今世界各地都在仿效本書所提到的新經濟模式，使我們更加確信，這樣的設計，將會是未來企業的預設架構，也是民主所有權原則的典範。
　　
　　這本希望之書，
　　寫給所有關心地球和人類文明的人，
　　面對未來的可能解答。
　　　　　　
作者介紹：瑪喬麗‧凱莉 Marjorie Kelly
　　瑪喬麗‧凱莉是民主合作組織（Democracy collaborative）的執行副會長，也是該組織的資深研究員。她是《商業道德》雜誌的共同創辦人，曾為《哈佛商業評論》《執行長》《史丹佛社會創新評論》和《舊金山紀事報》等刊物撰稿。作品有《資本的神聖權利》（此書被評為2001年十本最佳商業書籍之一）以及《擁有未來：正在興起的所有權革命》。
　　
作者介紹：泰德‧霍華德 Ted Howard
　　泰德‧霍華德是民主合作組織（Democracy collaborative）的會長。該組織是新型經濟模式的研究發展實驗室，致力於建立一個新的經濟體系，也就是民主式經濟。在這個體系中，公共所有權和公共控制權將會創造更公平和包容的社會，也會強化生態永續性，最終促進繁榮的民主社會和社群生活。
　　
　　
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李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道

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漢聲廣播電台正式員工，2015年1月1號，正式成為節目主持人，雖然廣播資歷尚淺，但節目結合粉絲頁經營，是一大特色。另外每一集的專訪，也會轉成影音檔放上這裡，也是最要的特色。

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By Dd tai

2018-05-21 08:00:00 有 5,182 人看過有 47 人喜歡

深圳博物館成立於1981年，現有歷史民俗館、古代藝術館和葉挺東江抗日遊擊指揮部舊址紀念館3處館址，建築面積5萬多平方米，是集收藏、保護、研究、展示、教育爲一體的大型總分館制博物館，國家一級博物館和全國紅色旅遊經典景區。
一、成立背景:-1980年8月26日，深圳經濟特區成立。1981年8月，廣東省博物館文物工作隊赴深，會同深圳市圖書館等單位工作人員，在全市開展文物普查，並對部分遺址和古墓群進行考古發掘，出土和徵集了大量文物。爲收藏、研究這些文物，展示深圳的曆史和文化，1981年10月17日，深圳市編制委員會批準設立深圳市經濟特區博物館，後更名爲深圳市博物館，2008年初改爲深圳博物館。
二、場館建設
1、古代藝術館-位於深南大道北側。1982年基建立項，並被列爲深圳市八大文化設施之一，重點建設。1988年11月建成開館。占地面積3.7萬平方米，總建築面積1.84萬平方米，展樓建築面積8000平方米。該館在20世紀80年代被譽爲國內最現代化的博物館，獲得“全國公共文化設施設計二等獎”，並被評爲“深圳改革開放十大曆史性建築”。2015年8月暫停開放，進行維修改造。
2、歷史民俗館-位於深圳市民中心A區。建築用地1.25萬平方米，建築面積3.36萬平方米，2008年12月建成開館。展樓共3層，包括5個基本陳列和2個專題展廳，展覽面積1萬多平方米。地下一層爲文物庫房。此外，展樓還建有多功能報告廳、貴賓廳、茶社、紀念品商店等配套服務設施。
3、東江遊擊隊指揮部舊址紀念館-位於羅湖區南慶街13號，占地面積240平方米，建築面積794平方米。該舊址是深圳市級文物保護單位，2012年劃歸深圳博物館管理，2017年12月完成改造並對外開放。
三、編制及職能-深圳博物館是隸屬于深圳市文體旅遊局的市財政撥款公益性事業單位。2004年11月，考古隊從博物館獨立，成立獨立法人單位深圳市文物考古鑒定所。2010年1月，深圳市非物質文化遺産保護中心劃歸深圳博物館。目前，館內設有部室13個。現有在編人員129人，其中中級及以上專業技術人員91人。2014年底，深圳博物館建立理事會，成爲廣東最早實行理事會制度改革的博物館之一。深圳博物館的主要職能是收藏展覽文物、弘揚民族文化，具體職責包括：文物徵集、鑒定、登編、修複、複制、保管及陳列展覽，開展曆代文物、古代建築、古代藝術品、文物修複，深港地方史、民俗文化、博物館學及自然科學研究，考古發掘、文物宣傳出版等。
四、業務工作成果
1、文物收藏保護-深圳博物館藏品來自國家、省、市相關單位的調撥以及徵集和社會捐贈。現有各類文物藏品4萬多件，其中三級以上珍貴文物5400多件套。收藏改革開放史實物資料6000多件，處於國內博物館前列。收藏的商周青銅器、陶瓷器、近現代書畫和世界野生動物標本等處於省內先進水準。2015年，完成國家文物局經濟社會發展變遷物證征藏試點第一階段工作，制定了征藏工作流程和標準導則，爲廣東省乃至全國博物館開展該項工作提供了經驗。深圳博物館有設備先進、設施齊全的文物保護實驗室，包括文物保護修複室、常規實驗室、儀器室、X射線探傷室、文物薰蒸消毒室等，總面積500多平方米。擁有國家可移動文物技術保護設計甲級資質，可移動文物修複一級資質，複制、拓印資質。建立全方位多層次的文物保存環境監測系統，實行預防性保護與搶救性保護並重的措施，在該領域處於廣東省先進水準。每年開展大量文物保護修複工作。
2、陳列展覽
（1）基本陳列-深圳博物館曆史民俗館現有5個基本陳列。“古代深圳”、“近代深圳”、“深圳改革開放史”和“深圳民俗文化”系統展示了深圳的城市曆史及民俗文化，其中“深圳改革開放史”陳列開創了博物館徵集、收藏、研究、展示改革開放史文物的先河，成爲當代史陳列的典範，被評爲“第八屆全國博物館陳列展覽精品”。“走進野生動物的情感世界——貝林先生捐贈世界野生動物標本展”展出大量珍貴的野生動物標本。正在進行改造的古代藝術館原有“館藏青銅器”、“館藏陶瓷器”、“館藏牌匾”、“野生動物”和“海洋生物”5大基本陳列，改造完成後將推出“館藏書畫精品展”、“館藏古代青銅器展”、“館藏古代陶瓷展”3大基本陳列。東江遊擊隊指揮部舊址紀念館目前有基本陳列《葉挺將軍與深圳》，集中展示了葉挺將軍的戎馬生涯和抗戰期間他與深圳的不解之緣，以及深圳地區艱苦卓絕的抗戰曆史。
（2）專題展覽與巡展-深圳博物館以“引大展、求精品、重品質”爲目標，以原創、引進、合作辦展等形式舉辦專題展覽900多個，年均20多個。曾展出四羊方尊、金縷玉衣、秦始皇兵馬俑、越王勾踐劍等國寶級文物，以及英國、法國、美國、義大利、印度、埃及等國家和地區的文物藝術精品。堅持“走出去”的辦展思路，組織館藏古代藝術精品、出土文物、民俗文物、近代文物等赴香港、澳門、北京等地20多家境內外著名博物館展出，“深圳改革開放史圖片展”赴北京、四川等全國10多個城市展出，影響遍及全國。此外，還積極組織流動展覽到基層社區、公園、學校、部隊、企業巡展。2016年，掛靠在深圳博物館的“廣東省博物館協會陳列藝術專業委員會”成立，20多家地市級以上博物館加入。
3、學術研究-深圳博物館是深圳市重要的研究機構之一，在深圳地方史、改革開放史、深圳民俗文化、考古學、博物館學、文物及非物質文化遺産等領域具有較強的研究能力。《館藏文物預防性保護》課題通過國家文物局審核，被列入國家可移動文物保護總項目庫。深圳市科技計劃項目《動物標本製作和保存的環保安全新材料研究》通過驗收，共申請國家專利3項，發表高水準學術論文6篇，研製的標本防黴劑處於國內領先水準。此外，與廣東海洋大學、深圳職業技術學院、深圳易尚展示股份有限公司等合建研究基地，取得多項重要研究成果。
4、文物調查與考古發掘-深圳博物館曾組織參與深圳市第一、第二次文物普查，發現衆多遺址，上報深圳市政府公佈3批共36處文物保護單位，主持對大鵬古城、南頭古城等古跡進行維修。組織對鹹頭嶺、大梅沙、小梅沙、赤灣、鶴地山、向南村、追樹嶺、疊石山、鐵仔山、屋背嶺等數十處遺址進行考古發掘，出土大量珍貴文物，廓清了深圳7000年文明史和城市發展脈絡。其中，屋背嶺商代遺址和鹹頭嶺新石器時代遺址先後被評爲 “全國十大考古新發現”。
5、非遺宣傳保護-宣傳和保護非物質文化遺産是深圳博物館（深圳市非物質文化遺産保護中心）的重要職責。在宣傳方面，每年舉辦“歡樂鬧元宵”、“非遺進社區、進校園”、“文化遺産日”等展演展示活動20多場；組織非遺項目參加深圳文博會；拍攝大型專題紀錄片《鵬城遺韻》，在電視台播出。在非遺保護方面，積極開展非遺基礎理論研究，出版多本圖書；推動非遺項目申報國家、省、市級代表性名錄，全市現有市級以上名錄項目59項，其中國家級名錄項目7項、省級名錄24項；組織專家赴項目保護單位調研督查；組織非遺項目參加各類比賽，獲省級以上獎項10多個；舉辦多場非遺保護工作座談會、研討會、培訓會；制定《深圳市非遺保護補助經費管理暫行辦法》等制度，使全市非遺保護工作落到實處。
五、社會服務
1、參觀接待-深圳博物館是市民觀衆參觀學習、深圳市政府接待和外事活動的重要場所。開館至今已接待國內外貴賓及觀衆1000多萬人次。目前年觀衆量超過150萬人次，位居國內博物館前列。接待的貴賓有：江澤民、胡錦濤、李克強、溫家寶、劉延東、李源潮、汪洋、胡春華、尉健行、李嵐清等黨和國家領導人，聯合國秘書長加利、美國前總統尼克森、前國務卿基辛格、秘魯總統藤森、新加坡總理吳作棟、越共中央總書記阮富仲、緬甸總統吳登盛等外國元首政要。深圳博物館已成爲展示深圳和中國改革開放的重要視窗。近年榮獲廣東省博物館最佳導覽服務獎。
2、教育活動-深圳博物館堅持館內館外兩個陣地，爲市民大衆提供優質的文化教育活動。在館內舉辦“曆史文化大講堂”、“非遺手工坊”、“考古小作坊”、“繆斯少年體驗營”、“國際博物館日”、“環球自然日”、“小講解員培訓班”等品牌活動，每年100多場，使博物館成爲觀衆接受教育、享受高雅文化的殿堂。選派專家在市內外開設講座、培訓；編寫校本課程，深入全市大中小學校舉辦系列活動“博物館小講堂”。近年榮獲廣東省博物館開放服務最佳社區服務獎、最佳宣傳推廣獎等獎項。
3、志願者工作-深圳博物館現有各類志願者2000多人，包括團體志願者隊伍11支，隊伍規模及素質處於國內博物館前列。在博物館和志願者自治管理委員會的引導下，深博志願者全面參與展覽講解、諮詢引導、展品看護、宣傳教育、活動支援等工作，每年參與服務6000多人次，2萬多小時，成爲深圳博物館公共文化服務的重要力量。

Dd tai

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剪輯自中外旅遊風景區錄影紀錄,現場感受粵語旁述每段約十五分鐘,並加入後期字幕資料,歡迎分享及訂閱! Video from my portable cam during tours. I re-edited them into a chosen length of about 15 minutes. All content is concentrated on the scenic spots only for viewing interest.Recent video episodes have been taken by LG phones. Thanks for your viewing & sharing! FromUSA Dear Dd Tai : just want you to know that : what a breath of fresh air : FINALLY : I am able to See China , Hong Kong and south east Asia , with your great videos Plus in CANTONESE !!! I'd moved to the US from Hong Kong some 40 years ago ; USA is my home right now , but I missed my birth's place : Hong Kong , since I can only speak Cantonese and English , your videos opening up a brand new horizon for me , and very sure for lots of people like me : who had left Hong Kong ( not by personal choices but rather for better life ahead ; as it turned out , it was the right choice for me ) ; we are the forgotten ones !! Thanks again !! Please keep up with the good work !!

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#29. 與「陽明資訊股份有限公司」相似的公司

並持續地以最新的資訊技術，提供企業、校園、政府等e 化最佳的解決方案，並針對客戶的不同需求提供各項客裏化的專業服務：如專案管理、安裝建置、顧客證詢、上線輔導、保固 ...

#30. 網站使用條款- 永遠做第一的典範企業 - 冠軍建材

隱私權保護政策不適用於本網站以外的相關連結網站，也不適用於非本網站所委託或參與管理的人員。資料的蒐集與使用方式. 為了在本網站上提供您最佳的互動性服務，可能會請 ...

#31. 共創Chronicle資安管理新典範

... 提供最安全的人資管理平台服務。一零四資訊科技資深資安經理林尚達說明為使用者及企業客戶打造一個值得信賴的求職、求才的雲端服務的關鍵步驟。由於 ...

#32. 友達光電榮獲HR Asia「亞洲最佳企業雇主獎」殊榮

尤其對孕婦員工提供全方位的照顧，以多元化和包容性的工作場所，讓女性在職場也能充分發揮所長，在業界帶動良好領導典範，傑出表現入選「彭博性別平等指數 ...

#33. 學習典範- 中小企業綠色環保資訊網

中小企業永續學習典範. EXHIBITION 中小企業永續學習典範. 開始時間. 結束 ... 提供碳足跡數據，規劃減碳措施。因此企業應走在趨勢前端，即早進行減碳健檢，做好轉型投資規劃 ...

#34. 玉山金控連續8年榮獲「台灣十大永續典範企業獎」最高榮譽

... 提供）. Tag. 玉山金永續趨勢分析. 「TCSA 台灣企業永續獎」於今（16）日舉辦 ... 最佳紀錄！評審委員指出，玉山金控將ESG 永續發展的堅持與追求，規劃為 ...

#35. 中國電信榮獲「亞洲最佳公司– 企業管治典範」

亞洲最佳首席執行官 – 柯瑞文先生; 亞洲最佳財務總監 – 朱敏女士; 亞洲最佳企業社會責任; 最佳投資者關係公司. 《Corporate Governance Asia》 ...

#36. 遠東新世紀蟬聯三年亞洲最佳企業雇主獎今年更勇奪四大獎項

遠東新長期投注資源於人才培育，連續三年榮獲亞洲最佳企業雇主獎肯定。圖片來源：由遠東新世紀提供.

#37. 新北企業精典獎申請及相關文件下載 - 新北市經濟發展局

(二) 另將擇優頒發3家最佳企業。八、獎勵方式. (一) 表揚得獎企業，頒發獎狀及獎座。 (二) 透過媒體報導，彰顯企業對新北市之貢獻，擴大企業能見度，並轉介知名商務平臺， ...

#38. ASSET｜永續典範獎報名網站

得獎之企業或機構若提供不實之參選資料、或在媒體上出現有損社會形象或民眾觀感之事件，本協會可撤銷其得獎之榮譽。參選機構報名、繳件時提供之資料，須授權 ... 最佳效果.

#39. 300811-1

( )12.企業資源規劃系統通常都會提供一些最佳企業典範流程資訊，供使用者參考。 ... 最佳化(c)減輕運送負擔. 17.( )關於物料的定義與說明，下列哪一項有誤(a)直接原料是物料 ...

#40. 企業典範／和泰興業：健康列考績，運動就是你的KPI

... ，還能在年度考核加分，哪有這麼好康的事！ ... 提供最優惠的課程活動; 不受限閱讀官網全文章. 立即訂閱. 查看更多優惠方案.

#41. 第一屆新北企業精典獎

... 典範類組：為鼓勵企業運用智慧科技進行節約能源，運用智慧化科技管理模式，提升能源使用效率。世代傳承類組：為表彰企業 ... 另將擇優頒發3家最佳企業。獲獎企業將頒發獎狀 ...

#42. Cookieless鬧數據荒！域動「全數據行銷典範計畫」為客戶解圍

對於第一方數據完善，且正在導入第三方數據的企業，可以直接提供行銷洞察的數據策略應用，而對於較為傳統，尚無第一第三方數據的企業，也能從最基本的數據 ...

#43. ESG典範如何自我超越？台積電向天下永續會成員分享ESG新三招

為提供您更好的服務品質，請先完成E-mail驗證流程. 發送驗證信. 下次再 ... 企業可以大膽嘗試、前進的最佳時刻。 ESG典範如何自我超越？台積分享三招 ...

#44. 標竿學習及其應用於圖書館之探討

依照不同的企業功能領域,提供最. 佳作業典範的建議。亦可參考這些. 學會的成員名單 ... 學習的最佳作業典範,造成以偏概全. 的偏差。認定最佳作業典範的流程,. 必須要跳脫由 ...

#45. 目錄

而得獎者提供其推行「卓越經營管理」的制度、作. 法或心得，供企業界參考，對企業界的品質提升更是助益. 良多。隨著全球經濟發展已進入創新驅動階段，產業典範移. 轉，自 ...

#46. IT服務最佳典範— ITIL

為什麼企業要導入ITIL呢？一方面要密切整合商業目的和IT服務，並且在最適切的成本範圍內，提供最好的服務。ITIL的服務對象有哪些？包括IT服務提供者、IT經理和管理者 ...

#47. 堅持自我：蔡惠玉成為首位榮獲英國科技企業最佳典範的台灣人

蔡惠玉與《國會評鑑》主席Lord Eric Pickles合照，是第一位被推選為「全國科技企業最佳典範」的臺灣人。（圖片來源／圓神出版社提供）.

#48. 台灣企業永續獎

表揚表現傑出企業單位頒發「台灣十大永續典範外商企業獎」，未入選典範獎之企業得視 ... 年度最佳企業永續報告獎, 製造業, 中國鋼鐵. 非製造業, 新光保全. 製造業, 特優 ...

#49. 台灣百事食品榮獲「亞洲最佳企業雇主」獎項

記者陳建興／台北報導有人資屆奧斯卡之稱的《HR Asia》日前公布2023年「亞洲最佳企業雇主獎」得獎名單，擁有「樂事洋芋片」、「多力多滋玉米片」 ...

#50. 得獎紀錄- 台北富邦金融

2023最佳整合支付服務提供者; 最佳客戶體驗獎. 全球商業雜誌. 台灣最佳貿易融資銀行; 台灣最佳信用卡; 最佳私人銀行; 最佳企業社會責任銀行. 富比士. 2023世界最佳銀行.

#51. 開源典範企業系列－紅帽軟體

紅帽是市場上少數能提供完整解決方案的業者，把控制權還給用戶，擺脫雲端服務商綁架，自然是企業打造混合雲環境的最佳夥伴。採訪／施鑫澤文／林裕洋 ...

#52. 富士通提供「醫療資訊解決方案」協助仁愛醫院打造最佳 ...

注意：這是一個存檔頁面，其內容可能已過時。富士通提供「醫療資訊解決方案」協助仁愛醫院打造最佳醫療院所典範. Fujitsu Taiwan Limited. 台北, 2003 ...

#53. 幸福企業底加！台灣百事食品奪「亞洲最佳企業雇主」大獎

... 最佳企業雇主」獎項。（圖／台灣百事食品提供）. 有人資界奧斯卡之稱的《HR Asia》 ... 最佳企業雇主」獎項，成為業界典範。「所以我們才能成為全台灣最受歡迎的零食啊 ...

#54. 在LinkedIn 上刊登職缺– 最佳典範

定期發表企業快訊。鼓勵員工關注您的LinkedIn 頁面。如果要將您的檔案連結到徵才 ... LinkedIn 也會使用街道住址，為您的徵才廣告提供更優異的目標鎖定能力。注意 ...

#55. 2023親子天下友善家庭職場獎公布！26間企業入選

《親子天下》今年首次舉辦「親子天下友善家庭職場獎」，評選台灣最佳友善家庭企業，找出企業友善家庭的典範，也讓家庭成為企業 ... 縱使許多企業提供 ...

#56. 「典範轉移」時代到來，管理者該如何快速因應？

一旦忽略巨大的外在環境變化，可能會為企業帶來溫水煮青蛙的不可逆危機。什麼是「典範」？這個概念是由歷史學者孔恩（Thomas S. Kuhn）帶進 ...

#57. 集團公司介紹

... 最好的咖啡豆烘焙製作，提供消費者最佳的咖啡產品與最舒適的消費場所。星巴克的企業使命：啟發並滋潤人們的心靈，在每個人、每一杯、每個社區中皆能體現。秉持續追求 ...

#58. 聯華電子榮獲2023 年亞洲最佳企業雇主獎

亞洲知名人力資源雜誌《HR Asia》公布台灣區第六屆「亞洲最佳企業雇主獎」結果，聯華電子從超過300家企業中脫穎而出，以傑出表現獲得2023年亞洲最佳 ...

#59. 財經週報》信義房屋獲「亞洲最佳企業雇主獎」

信義房屋許多創新的人才制度，更是深受同仁好評及外界讚賞，如2013年實施「生育第二胎獎勵措施」，刺激生育率並樹立社會企業典範 ... 提供您最即時、熱門的 ...

#60. 瑞士精品級保健打造全球ESG企業典範

... 提供最優質的產品。Nahrin納霖表示，集團一直堅持提供最高品質的產品，除取得國際級食品安全認證FSSC22000，並以100%再生能源（太陽能和水力發電 ...

#61. 典範徵信社- 最新職缺徵才簡介

... 提供無國界專業徵信服務與免費諮詢，24小時全天候、全年無休的第一時間解決客戶的煩惱，安全且高專業的服務讓大眾獲得最佳的徵信品質。【堅持信念，以客為尊】 1 ...

#62. 群聯創新商業模式成管理學新典範

... 企業典範。領軍群聯電子的 ... 身為快閃記憶體專家，從IP技術授權、晶片設計、系統架構解決方案、系統整合、成品，提供不同需求的客戶最佳的產品及服務。

#63. 第9屆創新商務獎揭曉，得獎名單一次看！多元技術超能進化

《數位時代》連續九年舉辦未來商務展，發掘結合商業與科技創新的典範企業，為台灣經濟發展提供全新解方。 ... 創新商務獎共分為最佳技術創新、最佳商業模式 ...

#64. 典範課程 - 領導影響力學院

邱強博士首次來台唯一授課，從實務案例淬煉出應用模組，獨家傳授如何在危機、壓力下做出最好決策。 ... 第一期典範課程提供實體及線上授課服務，實體及線上課程各限40席次 ...

#65. 精進轉型，實踐永續國泰金控勇奪台灣十大永續典範企業

繼日前連續6年入選道瓊永續指數(DJSI)成分股後，國泰金控再傳捷報，於今年「台灣企業永續獎(TCSA)」獲得歷屆最佳成績，除勇奪台灣十大永續典範企業獎 ...

#66. 經濟部推「影響力投資」提升競爭力標竿企業CSR吸睛

... 提供者，並達到企業獲利及發揮正面影響力之目標。另亦從永續角度看CSR對企業帶 ... 建議使用Chrome、Edge、Safari、Firefox，最佳瀏覽解析度為1280x800以上

#67. 2018台灣最佳企業雇主台灣賓士體現幸福職場致力員工發展

台灣賓士長年來延續戴姆勒集團永續經營策略，期許以自身的力量建立永續企業之典範，今再獲獎肯定。亞洲最具權威的B2B出版商Business Media ...

#68. 永續報告書下載

帆宣集團積極推動企業社會責任，從最佳職場、環境保護、公司治理、社會參與、客戶服務與供應商管理等方面著手，藉由提供具競爭力的薪資與穩健的人力結構、恪遵環保 ...

#69. 2022 全球卓越客戶體驗報告：精心打造相互連結的客戶體驗

為提供使用者最佳閱讀體驗，本網站蒐集cookies進行網站行為分析，以持續優化網頁 ... 在今年的報告中我們統整了全球25個市場、超過89,000名顧客的意見，檢視企業們如何針對此 ...

#70. 永續願景|公司治理

同時我們也期許成為顧客滿意度最高、經營管理最完善的百貨品牌，以成為台灣及大中華地區，百貨零售產業的最佳典範。 ... 提供全方位時尚生活體驗的零售標竿企業。我們於 ...

#71. 華航首獲國家永續發展獎再創航空業永續典範

本網站支援Google Chrome、Safari、FireFox、及IE11.0 以上，為達最佳瀏覽 ...

#72. 成功典範- 如何定義領導者的人才畫像_繼任管理 - DDI

《成功典範SM 》適用於企業內部從個人貢獻者到管理層的所有層級、產業和職務，為人才管理樹立方向和標準。 DDI《成功典範SM 》的效益. 以終為始– 提供一套以實現公司事業 ...

#73. 用創新樹立典範成功突破日德封鎖

財團法人資策會創新應用服務研究所在網海中找出精準資訊協助企業掌握消費者 ; 廣納資訊百川爬梳真正價值 ; 「S.E.R 提供最直接的消費者洞察，以及客戶決策輔助分析，可以協助 ...

#74. ManpowerGroup 萬寶華- 榮耀與里程碑

2019ManpowerGroup 榮獲Ethisphere 機構評選為2019 年度「最佳商業道德典範企業」，連續10 年獲獎 ... 提供企業及求職者最佳創新人力資源解決方案。 2018ManpowerGroup 榮獲 ...

#75. 第四屆全球物聯網最佳典範金龍獎徵件開跑歡迎爭取榮耀

為匯聚全球物聯網領域新技術、產品與解決方案，藉以觀摩及交流國際物聯網創新應用典範，表彰在物聯網與智慧應用服務領域具有突出表現的企業，台灣物聯網 ...

#76. 幸福企業底加！台灣百事食品奪「亞洲最佳企業雇主」大獎

... 最佳企業雇主」獎項，成為業界典範。 △ 百事食品榮獲「亞洲最佳企業雇主」獎項(照片提供：台灣百事食品). 「所以我們才能成為全台灣最受歡迎的零食啊。」 ...

#77. 第三方數據荒！域動典範計畫打造客戶自有行銷生態系

... 企業典範為最主要目標。域動行銷也期許在各大產業都能有一家代表，透過 ... 為提供最具效益的行銷方案，以國際規格建置數位廣告系統平台，並導入國際 ...

#78. 台灣大哥大8度榮獲台灣企業永續獎十大永續典範獎

... 最佳管理團隊」評選結果中，獲得亞洲區（不含中國）電信業總分排名高居第 ... 提供具市場競爭力的薪資及留才獎勵金吸引人才，本次亦榮獲「人才發展領袖 ...

#79. 台灣典範半導體股份有限公司通過安全認證優質企業認證

... 提供優質與最可靠的服務。高雄關進一步說明，AEO安全認證制度旨在建立海關與企業間夥伴關係，藉由14項的安全審查項目及206項的驗證基準，協助企業 ...

#80. 勤業眾信聯合會計師事務所

... 最佳雇主（今年第十五度榮獲此殊榮） •Fortune雜誌500大企業中，八成以上皆為Deloitte各部門服務之客戶•Business Week三年內兩度評選為新鮮人展開職涯最熱門企業第1名 ...

#81. Centric Software 與swatchbook 攜手合作，實踐材料管理典範

Centric Software 的旗艦產品Centric PLM ® 產品生命週期管理(PLM) 平台提供企業級的商品規劃、產品開發、採購、品質與產品組合最佳化創新，尤其能滿足變動 ...

#82. 頒發ESG永續人才獎學金

致伸科技近年來積極在人才永續發展上深化布局，2022年蟬連HR Asia最佳企業雇主台灣獎項、勞動部工作與生活平衡獎、體育署運動企業認證以及北市超額進用身障者優良企業等 ...

#83. 第二十五屆國家品質獎「卓越經營獎」個人得主－歐萊德國際 ...

... 企業典範. 堅持綠色環保的決心不容易，尤其天然原料成本遠比化學合成高出二 ... 最佳方案提供者」的關鍵角色。時至今日，歐萊德不只是一個洗髮精的品牌 ...

#84. 產官學在地合作新典範東華大學打造創業基地

政府近年積極推動青年創業，為提供最佳的創業環境，花蓮縣政府近期邀請 ... 國立東華大學創新育成中心20多年積極輔導在地產業，參與經濟部中小企業處 ...

#85. 聯發科連4年獲台灣十大永續典範企業

每年全球有超過20億台電子裝置使用聯發科技的晶片組，滿足大眾生活、工作、娛樂各方面的需求，提供用戶最佳的使用體驗，累積成為深具影響力的國際品牌。

#86. 公司簡介

南亞科技專注DRAM創新與服務，提供客戶最佳產品，創造價值。公司已成功開發10奈米級DRAM製程技術，將可微縮至少3個世代，並用以發展DDR5及LPDDR5等下世代產品，公司 ...

#87. 國立東石高級中學-公布欄-最新消息-榮譽榜

嘉義縣東石高中為社區學子提供最佳 ... 對陳董事長挹注社區教育的熱忱表達誠摯感謝，而協助在地教育的身體力行，更堪為在地企業回饋鄉里的最佳典範與表率。

#88. 台灣安進疫情間以人為本三度蟬聯「亞洲最佳企業雇主獎」

2021亞洲指標性人力資源獎項《2021 HR Asia Award》，今年共有300家企業角逐報名，其中台灣安進連續第三年獲得「亞洲最佳企業雇主獎」肯定。

#89. 效法典範、擘劃企業的跨境電商航線圖

... 企業拓銷海外的最佳夥伴。由臺北市政府辦理業已邁入第三屆的「台北新貿 ... 提供企業網紅宣傳等各種創新行銷服務。綜觀而論，走在跨境電商風起雲湧的 ...

#90. 在最壞時代，抓住最好機會！政大EMBA提供強大知識軍火庫

鄭至甫認為，正當全球從舊的管理典範轉移至全新典範，台灣企業高層人才必須補強五項關鍵能力，才足以應對挑戰，包括：趨勢洞察力、策略制定力、市場分析力 ...

#91. 群創獲2019亞洲最佳企業雇主獎 - 新唐人亞太電視台

... 提供各職程優質訓練課程，藉由職務輪調 ... 為員工營造多元發展、有愛無礙的職場，尊重包容多元族群的員工並一起促進共融成長，成為科技業典範楷模表現。

#92. 台灣幸福企業典範！宏正三度榮獲『 HR Asia Best ... - YouTube

台灣幸福企業#HRAsia #亞洲最佳企業雇主獎#幸福友善的工作環境宏正再次於330 家企業中嶄露頭角，榮獲「2022 亞洲最佳企業雇主獎」 (HR Asia Best ...

#93. [其他]「南臺灣企業典範學習多元工作坊」活動資訊提供

中華經濟研究院舉辦「南臺灣企業典範學習多元工作坊」，下半年聚焦「南臺灣產業綠色發展新方向」，在綠色發展趨勢下藉由優質企業的參訪與分享， ...

#94. 救日本經濟先救CMOS？日經：應尋求「典範轉移」改變賽局本身

CMOS 正是日本大廠「SONY」在蘋果鏈之中最重要的收益來源之一。善於手機 ... 即獲得補助款的中國公司還能獲利，但是像SONY 這樣既有的領先企業就可能難以獲 ...

#95. 表彰企業轉型贏家第三屆數位轉型"鼎革獎" | 其他

... 最夯的AI議題也大幅出現。 HBR執行長楊瑪利：「現在很難預測明年的獎項會有哪些改變，但是我們一直不斷的在觀察趨勢的改變，而且觀察企業也好，或者是 ...

#96. 【專家解讀】- NO.320-踏上富裕之路

DDI除了提供專業的管理顧問服務，也長期針對企業最重視的人力資源策略 ... 本文即針對這個大家關注、卻沒有自信做得好的議題，提供一些作者的經驗與建議。

#97. 國營事業單位打造健康勞動力之典範台電新竹區處獲職安署 ...

... △台電新竹區處長胡忠興(右)接受勞動部職業安全衛生署長鄒子廉(左)頒發「112年度推動職場檢康服務卓越企業」獎項。（圖／台電新竹區處提供）.

#98. 112年度大台南公車優良駕駛票選開始，可抽任天堂電光藍紅 ...

交通局局長王銘德表示，有優良的駕駛才會有優質的服務，為肯定第一線從業人員對本市公共運輸服務的貢獻，樹立駕駛典範 ... 最佳瀏覽解析度為1024x768以上.

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