關於 聯合利華多元共融 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 聯合利華打造平等、多元- 歷屆榜單 - TCSA台灣企業永續獎

我們相信一個多元共融的企業能使我們乃至於整個社會更強大，是培育人才、洞察消費者的基礎，也能豐富我們的創意。聯合利華在落實多元共融有三大策略，首先是提高女性經理人 ...

#12. 聯合利華四度響應彩虹驕傲月攜手16大通路推彩虹優惠 - 中華日報

記者陳建興／台北報導公平(Equity) 、多元(Diversity)、共融(Inclusion) 已成企業文化新趨勢。隨著今年台灣同志遊行將邁向20週年之際，長期推動多元共 ...

#13. Stand by U！支持平權為愛站出來聯合利華攜手16大通路推彩虹 ...

公平(Equity) 、多元(Diversity)、共融(Inclusion)已成企業文化新趨勢。聯合利華持續致力建立多元共融的企業文化，不僅成立內部的PRIDE志工團推動員工 ...

#14. TGEEA性平星期六｜如何讓你的同志朋友在職場安心出櫃？

在本次講座中，致力提倡多元共融價值的企業「聯合利華」何盈德總經理，與長期耕耘校園的「台灣性別平等教育協會」謝美娟、洪菊吟老師，將透過他們在職場、校園的經驗， ...

#15. 不怕獵巫，只怕冷漠聯合利華台灣總經理出櫃做自己 - CSR@天下

這兩年她也積極參與婚姻平權的倡議，希望讓更多企業也能知道多元共融的重要性。 「我們參與伴侶盟、同志諮詢熱線的座談，用企業角度跟大家分享我們怎麼做 ...

#16. 聯合利華股份有限公司｜最新徵才職缺 - 104人力銀行

我們相信多元的員工組成能使我們在追求企業成長的同時，兼顧多元共融文化的塑造。在聯合利華，我們期待每一個人都能在工作中發揮「完整的自我」，而這當然也包括您！

#17. 欸來姐跟你說: 第二季Ep25. 國際同志驕傲月 - Apple Podcasts

多元共融 是聯合利華重要企業DNA之一，身為全球最大的消費日用品公司，長期致力於推動多元共融精神。不只由總經理率隊參與遊行，更早在2018年起就把同性伴侶與收養加提 ...

#18. 「多元共融」文化崛起：幸福企業，沒有單一面貌 - 商業周刊

聯合利華 台灣董事總經理何盈德在由渣打銀行與商業周刊共同舉辦的【擁抱多元• 永續共融】論壇中，分享自己從一開始掙扎摸索，到後來坦然出櫃的職場經歷。

#19. 聯合利華挺多元共融推出限量「彩虹版」凡士林｜蘋果新聞網

平等、多元共融是全球趨勢，致力推動「多元共融」的聯合利華，在第19屆台灣同志遊行前夕擴大支持規模，首次和15大通路打造UTeam陣容，祭出「聯合利華 ...

#20. 第四季Ep11. 同志驕傲月之姐好想出國啊！

本集節目由聯合利華贊助撥出成為Ally，關注多元族群的權益、讓社會更友善，是旗下擁有多 ... 促進多元共融是聯合利華永續不變的承諾，聯合利華台灣將持續以「導入永續 ...

#21. 聯合利華股份有限公司｜工作徵才簡介 - 1111人力銀行

我們相信多元的員工組成能使我們在追求企業成長的同時，兼顧多元共融文化的塑造。在聯合利華，我們期待每一個人都能在工作中發揮「完整的自我」，而這當然也包括您！

#22. 2021 遊行隊伍名單公布 - 臺灣同志遊行

在聯合利華，打造一個多元共融、讓所有人都能自在發揮潛能的職場環境是我們的承諾，更是永續政策目標之一。 Gilead吉立亞醫藥. 今年遊行Gilead將推出線上活動「無色彩虹： ...

#23. 營收最重要，誰管永續？聯合利華：ESG是長期目標，沿路不停下

在「永續生活計畫」中，聯合利華台灣選擇「導入永續採購」「邁向循環經濟」、「推動多元共融文化」和「擴大社會參與」為主軸。 聯合利華ESG 成績. 環境 ...

#24. 聯合利華推指南針策略再許十年承諾多面向實踐SDGs藍圖

今甫公布的「聯合利華指南針策略」（The Unilever Compass），不只更關注氣候行動，也加強推動多元共融精神、打造平等包容的社會，希望加速實踐聯合國2030永續發展 ...

#25. 營收最重要，誰管永續？聯合利華：ESG是長期目標，沿路不停下

在「永續生活計畫」中，聯合利華台灣選擇「導入永續採購」「邁向循環經濟」、「推動多元共融文化」和「擴大社會參與」為主軸。 ... 環境面向：95%農業原料達 ...

#26. 聯合利華新豐廠

聯合利華 新承諾：打造一個更公平且多元共融的社會今日聯合利華宣布一系列 ... 近日聯合利華為了節省招聘人員面試時間，透過使用AI協助面試評估，系統 ...

#27. 屈臣氏攜手兩大集團齊響應國際驕傲月- 生活- 中時

屈臣氏去年開始攜手聯合利華共同捐出20萬元予台灣性別平等教育協會，今年 ... 利華推出的「屈動更多的愛為愛站出來」品牌月活動，不僅推廣多元共融的 ...

#28. 支持多元共融！聯合利華力挺LGBTQ推彩虹版凡士林 - LALATAI

平等、多元共融已是全球趨勢，更是企業永續發展的新顯學。致力推動「多元共融」（Diversity & Inclusion，簡稱D&I）的全球日消巨擘聯合利華在第19屆 ...

#29. Watsons 屈臣氏- 健康美麗領導品牌屈臣氏聲援LGBTQI+ 攜手 ...

因此我們發展出「屈動更多的愛」品牌活動，與聯合利華合作推出「Stand by U為愛站出來品牌月」，結合雙品牌的力量推動多元共融。推出《彩虹版凡士林修護凝膠1+2經典超 ...

#30. 陳菊：性別平等是企業須落實重要政策| 政治| 中央社CNA

... 下午舉行「打造性平友善職場實踐企業共融永續」座談會，邀請聯合利華 ... 陳菊表示，現在看到企業主動響應ESG、落實職場性別平等、多元共融，對她 ...

#31. 【每日必看】連續三年參與同志遊行企業推廣多元共融理念@中 ...

多元 #性別平等#聯合利華#台灣性平教育協會#同志大遊行#同志#中天新聞為了推廣多元共融、性別平等的理念，全球消費品大廠聯合利華，和台灣性平教育協會 ...

#32. 96%民眾注重「多元共融」 大型跨國企業致力打造平等職場環境

對此現狀，女人迷創辦人暨執行長張瑋軒表示：「多元共融的職場環境，即是讓 ... 事實上已有許多知名企業以領頭羊之姿加入「多元共融」行列，聯合利華 ...

#33. Stand by U！聯合利華攜16通路祭彩虹優惠響應彩虹驕傲月

匯流新聞網記者羅驊鋒、李盛雯／台北報導. 公平、多元、共融已成企業文化新趨勢。隨著台灣同志遊行將邁向20週年，長期推動多元共融的全球日用消費品大 ...

#34. 【廣編】邁向永續新常態聯合利華首獲台灣企業永續獎績優外商 ...

聯合利華 在台灣以「導入永續採購」、「推動多元共融文化」、「擴大社會參與」以及「邁向循環經濟」四大主軸，積極落實企業社會責任，致力將永續經營融入 ...

#35. 邁向永續新常態聯合利華首獲台灣企業永續獎績優外商肯定

在多元共融文化上，聯合利華營造友善婦女的職場環境，提高女性經理人比例達60%，高於全球，其次是積極賦能於少數族群，例如參與同志遊行活動，在同性專法 ...

#36. Stand by U！聯合利華四度響應彩虹驕傲月邀民眾用消費力支持 ...

隨著今年台灣同志遊行將邁向20週年之際，長期推動多元共融的全球日用消費品大廠聯合利華再度推出「Stand by U為愛站出來」系列活動，攜手16大通路自9 ...

#37. 打造性平友善職場人權會發表獨立評估意見 - 教會公報

聯合利華 台灣資深人力資源經理董蕙萱、渣打銀行人資長暨多元共融委員會主席陳瑋芝則提到，企業提供優於法律規定的婦女保障，讓旗下女性員工享有給薪育 ...

#38. 第二季Ep25. 國際同志驕傲月，你被彩虹商品洗爆了嗎？＃粉紅 ...

本集節目由聯合利華協力播出 多元共融是聯合利華重要企業DNA之一，身為全球最大的消費日用品公司，長期致力於推動多元共融精神。

#39. 聯合利華總經理Joy 鼓勵同志出櫃、擁抱真實的自己

此外，Joy也呼籲商業界的朋友，隨著多元共融的時代來臨，消費者願意花更多錢購買永續的品牌、支持企業落實社會責任，因此在職場內推動性別平等的 ...

#40. 打造性平友善職場實踐企業共融永續—座談會 - Accupass活動通

15：05-15：20. 企業實務案例分享：. 從性別平權到永續未來. 聯合利華台灣資深人力資源經理／董蕙萱. 15：20-15：35. 渣打銀行人資長暨多元共融委員會主席／陳瑋芝.

#41. 企業能否繼續立足的重要關鍵Google、美光都已在做

多元共融 ，是企業必要的長期投資」，女人迷創辦人暨執行長張瑋軒堅定的說。 ... 但，也有許多知名企業以領頭羊之姿加入「多元共融」行列，聯合利華 ...

#42. 聯合利華商品 - O Tiramisu

消費品巨擘聯合利華（Unilever）承諾，每年將公布旗下食品類產品的營養 ... 今日聯合利華宣布一系列為打造更公平與多元共融社會的全新行動與承諾， ...

#43. 聯合利華公司– Jdbar

2021/1/21 聯合利華新承諾：打造一個更公平且多元共融的社會今日聯合利華宣布一系列為 ... 聯合利華集團是全球最大消費品公司，總部設於荷蘭鹿特丹（Rotterdam）及英國 ...

#44. 聯合利華商品

消費品巨擘聯合利華（Unilever）承諾，每年將公布旗下食品類產品的營養 ... 今日聯合利華宣布一系列為打造更公平與多元共融社會的全新行動與承諾， ...

#45. [新聞分享] 人權會座談陳菊回顧「性別工作平等法」立法過程

... 打造性平友善職場，實踐企業共融永續」座談會，邀請聯合利華台灣資深 ... 響應ESG、落實職場性別平等、多元共融，對她這個世代來講，感到欣慰。

#46. 亞太區領導多元包容的企業八強

職場情況——清晰透明而共融的企業措施及政策。 ... 聯合利華印尼（Unilever Indonesia）是印尼市場得分最高的企業，其網站圖片突顯了性別以及種族和 ...

#47. 台灣首位公開出櫃的大型企業總經理：每個人都有不同色彩

何盈德不是沒有躲藏或在陰影下掙扎過，但是40歲遇見她口中「完全是光明之子」的另一半「助攻」，加上聯合利華重視多元共融的企業文化，讓她相信 ...

#48. 為愛站出來！以「消費力」挺平權聯合利華帶頭展彩虹精神

台灣同志遊行今年改成線上舉行，聯合利華連續三年力挺， ... 致力打造多元共融社會，台灣首位出櫃的企業總經理何盈德分享友善職場心法，年度彩虹盛事 ...

#49. 【每日必看】連續3年「參與同志遊行」！企業推廣多元共融理念

為了推廣多元共融、性別平等的理念，全球消費品大廠聯合利華，和台灣性平教育協會合作，在同志大遊行這天，舉辦了性平星期六的講座，邀請關心同志議題 ...

#50. 聯合利華再創永續佳績！ 首獲台灣企業永續獎外商典範最高 ...

在多元共融文化上，「性別平等、發揮女力」，「積極賦能支持少數族群」以及「打破刻板印象去標籤化」是聯合利華在台灣推動多元共融的三大重點。目前台灣 ...

#51. 同志大遊行19年首位出櫃總座現身分享經驗 - 陽光酷兒中心

聯合利華 台灣香港董事總經理何盈德說，「出櫃不是這麼簡單，就把它講完了， ... 一起讓我們為推動，這個多元共融友善職場，來一起貢獻一份努力。」.

#52. 聯合利華 - Mckinzik

2021/1/21 聯合利華新承諾：打造一個更公平且多元共融的社會今日聯合利華宣布一系列 ... 聯合利華的使命我們立志以強勢品牌的家庭用品、個人用品及食品，滿足臺灣各地 ...

#53. 新聞稿-北市攜手企業辦職場性平認證指標宣導會，近百家熱情 ...

... 企業落實職場性別平等，北市府將與企業攜手並進，打造多元共融的幸福職場。 ... 年獲得「臺北市職場性別平等認證」的事業單位第一商業銀行、聯合利華、國際康健 ...

#54. 3 年內超過4 千名員工轉調部門！聯合利華為何鼓勵人才在組織 ...

聯合利華 的彈性工作制：員工在組織內也能「換跑道」 ... 隨後她利用公司的「彈性工作制」，轉調到人資部門，成為公司內部「多元共融」（Diversity and ...

#55. 為愛站出來Stand by U！聯合利華攜手15大通路打造UTeam ...

平等、多元共融已是全球趨勢，更是企業永續發展的新顯學。 ... 此外，聯合利華旗下品牌凡士林更於全台屈臣氏門市獨家推出彩虹版凡士林修護凝膠1+2經典超值組 ...

#56. 聯合利華實習

聯合利華 實習 Tỷ giá usd và đài tệ. ... 即日起至2021/8/9 今日聯合利華宣布一系列為打造更公平與多元共融社會的全新行動與承諾，目的在於 ...

#57. 聯合利華響應同遊20 週年推彩虹優惠消費挺平權就抽Macbook

公平（Equity） 、多元（Diversity）、共融（Inclusion)）已成企業文化新趨勢。隨著今年台灣同志遊行將邁向20 週年之際，長期推動多元共融的全球日用 ...

#58. 聯合利華發揮品牌影響力持續推行永續生活計畫 - MyBook

十年來，聯合利華已達成約80%目標，包括使更多女性能兼顧工作與家庭、減少品牌碳足跡、供應鏈採買達永續生產等，鄧鈞璟說：「我們希望透過多元共融的 ...

#59. 同志大遊行19年首位出櫃總座現身分享經驗 - 民視新聞

... 希望創造多元共融的社會。聯合利華台灣香港董事總經理何盈德說，「出櫃不是這麼簡單，就把它講完了，三言兩語但是我會覺得，準備一個精心時刻， ...

#60. 《經理人月刊》第212期／實戰ESG - 第 97 頁 - Google 圖書結果

聯合利華 台灣永續發展暨企業傳播事務資深經理尤慈霞指出,作為一家外商公司,總部對永續的願景、 ... 向循環經濟」、「推動多元共融文化」和「擴大社會參與」為主軸。

#61. 《廣告雜誌Adm》 01月號/2022 第359期 - 第 35 頁 - Google 圖書結果

(We are powered 呂亞樵則表示,「多元共融」一直是 Google 重要的企業文化, ... 聯合利華行銷總監蕭沂函茶籽堂創辦人趙文豪棉樂悅事創辦人林念慈雙語專業演員林微弋 ...

#62. 【新聞稿】今轉線上仍力挺同志友善企業與遊行一同打造「友善 ...

擁有多芬、康寶、凡士林等品牌的全球日用品巨擘聯合利華致力推動多元共融的社會價值，連續三年參與臺灣同志遊行，從企業內部到品牌傳播也努力推動性別 ...

#63. 同志大遊行19年首位出櫃總座現身分享經驗 - 四季線上

... 聯合利華總經理何盈德，身為台灣第一位公開出櫃的總經理， ... 公司也把部分銷售所得，捐款給協會推動性平教育，希望創造多元共融的社會。

#64. 台灣第一位公開出櫃的大型企業總經理——聯合利華何盈德Joy

去年同婚專法上路那天，她們直奔戶政，正式登記結婚。 上週Joy 帶隊參加同志大遊行，實踐企業多元共融的價值，在聯合利華花車上， ...

#65. 聯合利華推動多元共融喊出我多元我驕傲 - 美體產業公開資訊

美體產業公開資訊，2020年10月30日— 總經理親上彩虹花車力挺台灣同志遊行. 再度參與彩虹盛事的全球消費用品大廠聯合​利華致力推動多元共融， ...

#66. 多元與共融| 勤業眾信 - Deloitte

我們相信多元化的團隊組成和共融性的創新思維是最大的競爭優勢之一；因此，我們致力於展現Deloitte多元與共融的價值觀，有了多元的視角，結合共融的心胸，創造無限的 ...

#67. 參與勞工局友善家庭措施企業年增四倍侯友宜表揚18超優企業

任職於聯合利華的劉先生在太太生產時享有優於法令的3周陪產假，讓他有更充裕的時間陪伴太太跟孩子，給予更多實際的照顧；呂小姐則受惠於聯合利華 ...

#68. 聯合利華挺多元共融推出限量「彩虹版」凡士林- 新聞區 - TT1069

連年支持同志遊行的聯合利華，長年推動多元共融的價值，聯合利華永續發展暨企業傳播事務資深經理尤慈霞表示，「性別平等、發揮女力」、「積極賦能支持 ...

#69. 聯合利華商品 - Galenachef

消費品巨擘聯合利華（Unilever）承諾，每年將公布旗下食品類產品的營養 ... 今日聯合利華宣布一系列為打造更公平與多元共融社會的全新行動與承諾， ...

#70. 聯合利華商品 - Interlitho

Unilever聯合利華,品牌旗艦,50年經典-白蘭,韓國醫美指定-AHC,百年香氛品牌-麗仕 ... 今日聯合利華宣布一系列為打造更公平與多元共融社會的全新行動與承諾，目的在於 ...

#71. 新聞頻道——北方網

背後矛盾重重美與太平洋島國峰會聯合聲明難產 ... 天津加快一站式多元解紛和訴訟服務體系建設 ... 聯合利華食品工廠調味醬生產線投產在即預.

#72. 焦點|促進數字貿易發展「江蘇方案」來了！ - 今天頭條

《措施》從完善多元化產業鏈條、壯大多層次市場主體、打造多要素促進 ... 聯網產業聯盟融媒體中心執行主任，「百城千企」智播基地副主任，新社匯聯合 ...