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職場孕婦在 PhD Backpacker - 旅博士媽咪 Facebook 的最讚貼文

2021-06-29 20:01:08 有 347 人按讚

火燒奶！到底是什麼鬼？

上週才歷經了徹夜未眠的孕期失眠，週六早上睡醒時覺得心臟的地方有點悶痛，告訴自己說因為孕期血液量大增本來就會增加負擔所以不要想太多。

週日早上起來發現左側胸口疼痛而且可以摸到硬塊，而且一摸就痛，當時摸到硬塊第一反應：「該不會是乳腺炎吧？」再一想，「不對啊！乳腺炎不是在哺乳時期才會發生的嗎？」但是因為週日在家休息，但同時也趕稿和拍照，也一路忙到晚上九點，所以就吞孕婦唯一安全的普拿疼止痛先壓一下。

週日晚上疼痛越來越明顯，不用摸就痛，硬塊也越來越大，大約摸到1*5公分大小的硬塊。週日傍晚再度進入失眠，一路輾轉難眠翻到大約凌晨五點多還是六點才睡著。想當然，隔天週一是我們最多會議和討論的日子。想到這個我心理壓力巨大，加上咳嗽喉嚨痛和奶痛，再度失眠。

清晨四點半我還寫信給主管道歉說我真的很想延緩休產假，但我真的撐不下去了，必須要按照原定的計劃休產假和育嬰假。也不好意思的跟主管說左胸長了硬塊，感覺離生產前還有很多要準備的和很多醫生要看。

週一我還是起床在家工作把公事都處理好，並且利用午休時間打去GP(家醫師）看診，家醫師說乳腺炎在孕期很不常見，為了確保不是什麼惡性腫瘤，要幫妳排乳房專科醫師才能看是怎麼處理。總歸一句：不開抗生素給我！然後最快的專科醫生要兩週後才有空檔排給我。😭

昨晚，因為又一天沒什麼睡，整個人累癱但左奶整個燒痛，奶爸只好花了一個多小時吧，用妊娠紋霜幫我全身按摩按到我睡著。今早五點我再度因為奶痛痛醒，摸起來整個變成石頭奶，拿起手機預約私人GP，馬上就看到家醫生，但周旋了二十分鐘，她也不願意開抗生素給我，想要幫我轉診私人醫院的專科醫生看。她說私人會快一點但不知道何時才有只能等，我都不知道我每個月繳一百多鎊的私人醫保還無法當天看到醫師要幹嘛（攤手）。

這時候就會很懷念台灣，掛個號馬上看到醫生，要什麼馬上開處方。不曉得這樣下去要痛多久，心一直懸著。奶爸說不然不要等私人醫保的轉診，你直接200鎊花一花walk in 私人乳房診所照超音波吧！

於是現在我就陷入了要不要直接噴8000塊照超音波，確認無疑後再去請返GP開抗生素給我消炎止痛。

重點是，懷孕期怎麼會得乳腺炎啊？到底這一胎還可以多折磨 😭😭😭 上一胎懷娜娜完全天使啊！難道真的是因為我老了？

跪求有沒有人孕期得乳腺炎的經驗🙏

圖文不符，娜娜摘蒲公英。因為目前能做的就是聽小妹說的喝蒲公英茶幫助疏通消炎了。

#主管打來問我好不好我說除了burningbreast和失眠以外都好
#英國職場孕婦生活
#再撐一陣子就要請產假了

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台灣澎湖的追夢女孩/ 環遊世界五大洲60國的瘋狂背包客/ 英國研究文創旅遊的博士生/ 英國公司創業家/ 英倫奶爸的另一半/ 娜娜小公主的媽咪，目前與英倫奶爸和娜娜定居英ｓ國倫敦，歡迎收看我們的瘋狂浪漫的異國創業人生！

瘋狂闖蕩世界五大洲近60國的背包客/ 倫敦國王學院的文創博士候選人/ 英國房產管理公司創辦人/英國富時一百強地產開發商經理職

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By PhD Backpacker - 旅博士媽咪

2021-06-26 21:11:42 有 688 人按讚

放鬆是需要練習的

這週一半夜歷經失眠驚魂後，這週我都在思考「關於放鬆」的問題。常常聽到人家把「放鬆」掛在嘴巴上，但實際要做到真的很難啊！

還記得小時候認識我的人都叫我「涂大膽」，就是因為我做事非常勇猛大膽，投資也是、創業也是、做任何人生決策都是，有時候一句「衝」就可以給自己和伴侶一劑定心劑。

但是，在某些部分我反而就很膽小，特別是我無法掌控的事情，例如健康或是關係。懷孕後，我更加膽小，常常覺得自己好像「驚弓之鳥」不喜歡這樣的自己，卻又難以控制。例如，一點不舒服就覺得「這樣會不會影響弟弟」，上床後只要一開始睡不著，就會轉成焦慮，擔心「睡不著會不會傷害寶寶，睡不著明天上班頭痛發作怎麼辦？」各種「怎麼辦」的焦慮就會爆棚，加上懷孕身體不舒服，身心交錯影響下，過度換氣，肩頸緊繃感覺缺氧，身體影響心理，心理又影響身體。

歷經了三十多小時沒睡，週二中午救護車來我們家，檢查後一顆藥也不開給我，只在救護車拜訪紀錄上寫著「請盡可能請病假」。之後轉介給家醫師，醫師信上也寫著「請盡可能放鬆、休息和在家工作」。#英國醫生居然叫我盡可能請病假 #沒有說我是爛草莓🍓😂

拿著兩張證明，我傳給主管，主管就說那你產假前就全部都在家上班吧！除了你覺得需要到建案拍影片給你客戶看以外。這一週我都在思考，在英國壓力過大，醫生就會協助你請假甚至開證明，在台灣的我們太習慣去醫院吊點滴，打營養針，吞止痛藥吞了再上戰場。

原來「放鬆」對我們來說這麽難，甚至有罪惡感。經過一次次的文化衝擊，我越來越能掌握「排開」、「拒絕」、「放空」、「寵愛自己」和「找外包」的來幫助自己。

這週我身體感覺還是很虛，濃痰加喉嚨也痛起來，應該是娜娜從幼兒園又傳染什麼病毒回來，週末把所有工作都排開，也因此這週末直播就有兩位朋友去進行。今天我請巴西保母來支援，和奶爸出來好好吃一頓愛吃的印度料理，接著去哈洛德幫代購社團社友們找幾顆美包，對於喉嚨痛不能多說話的我就是最好的安排了。

看來，真的要好好的練習「放鬆」了！

#放鬆的藝術 #倫敦職業媽媽 #久違的兩人世界
#英國職場文化 #英國職場孕婦生活
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歡迎大家到朋友的粉專收看 #星期日聊心裡事的直播喔！ MS ViVi 掌薇心理師郁見英國-直擊牛津博士的生活

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Tags: 職場孕婦英國醫生居然叫我盡可能請病假沒有說我是爛草莓放鬆的藝術倫敦職業媽媽久違的兩人世界英國職場文化英國職場孕婦生活星期日聊心裡事

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職場孕婦在 PhD Backpacker - 旅博士媽咪 Facebook 的最佳解答

By PhD Backpacker - 旅博士媽咪

2021-05-11 01:29:46 有 1,874 人按讚

英國職場之懷孕還能通過試用期？

今天是我六個月試用期的考核，正式通過啦🎉 去年十一月上崗位後，這一路上戰戰兢兢。從一開始主管就交付重責大任到和大老闆長談兩個半小時，聖誕節假期前的「暴風雨前的寧靜」，到2021年第一季的天天加班累到炸的瘋狂交屋排程。

加上從一月起以為月經不來死命催經，催來了驗孕棒上的兩條線，對於還在試用期的我心中忐忑不定，擔心因為懷孕而被職場淘汰、擔心寶寶的健康、更擔心影響懷孕擔心日後的疫情和恢復民宿創業以及家庭理財計劃。

心理承受重大的壓力之餘，身體也天天在崗位上操勞，加上懷孕各種不適、孕吐、消化不良，內憂外患雙重壓力下讓我一直反覆頭痛、頭暈、胃食道逆流、失眠。

幸好我鼓起勇氣做好最壞打算，同時向醫生和主管開口求救，也感謝主管的支持，讓我一口氣休十天假（5天帶薪病假+5國定假日）加上一路安排「關懷孕婦友善計畫」每週四週五休年假，把剩下24天年假用光，直到七月中開始請產假加育嬰假。

#我不敢想像如果我不在英國這個職場，#在試用期不到兩個月時就意外懷孕，會有什麼樣的結果或是遇到什麼樣的挑戰？

總而言之，今天和主管做了六個月的績效考核報告，我給自己打了非常高的評價，主管也很同意我列出的十個強項。但他說我需要列出多一點缺點，我講不太出來畢竟我是一個極度高標準的人，在別人發現我缺點前我早就把自己往死裡逼了。

兩分鐘後，我緩慢地說：「我覺得我把客戶的需求和各種要求看得太重了，我投入太多情感了！導致我有時真的累到崩潰邊緣。」

主管狂點頭，沒想到對客戶投入過多情感也是缺點，因為這個缺點會讓我太overwork逼瘋自己。

後來主管正式宣布我通過試用期而且表現非常好，我才終於放下心中一塊大石頭啊！是說之前知道自己表現很不錯，都可以在各種郵件、反饋、評價上看到，加上主管已經在安排讓我休假休到七月中，代表這試用期是鐵定過的。只是今天這「績效考核評估會議」和宣布儀式，讓我覺得有種「結婚儀式」的感覺。

最後主管問我有沒有什麼要補充的，我超有自信的說：「Good Choice! C」（C是主管）暗指他當初選擇我真的是好選擇！他笑翻！

結束後，我回到去年10月14日當天第一次來這個建案的辦公室面試當天拍照留念的地方，當時既興奮又緊張，來到夢想中的開發商公司面試紀念一下。今天再來留下一個六個月後的紀念，紀錄這半年成功從創業媽媽轉換跑道變成職場媽媽。

六個月的考驗度過了，正式成為permanent 員工，感謝自己、感謝老公、感謝娜娜、感謝保母、感謝給我打氣加油的你們，最後感謝神一切的安排。

#六個月試用期通過
#英國職場生活 #英國職場孕婦文化
#倫敦職業媽媽 #大公司小經理日記

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職場孕婦在黃珊珊 Youtube 的最佳貼文

By 黃珊珊

2021-09-08 18:39:11 有 167 人看過有 63 人喜歡

【記者會精華】
0:00 公共場域足跡（案16147、案16152）

【媒體提問】
2:15 確診孕婦居隔期間拒作採檢是否符合防疫規定？
4:14 板橋社區大樓住戶確診，是否有接到職場在台北的個案？
5:18 案16147為境外移入個案是否有進行基因定序？
6:24 面對delta病毒是否已經制定相關SOP？

黃珊珊

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我是黃珊珊，現任台北市副市長，在市府奔跑的人生，謝謝你來到我的頻道，我們會開始製作一些自己的影片，向大家介紹33團隊的服務理念與實際作為，也希望透過影片和大家對話，謝謝啦!!

職場孕婦在陳其邁 Youtube 的精選貼文

By 陳其邁

2021-07-14 10:49:13 有 152 人看過有 38 人喜歡

高雄市70-71歲長輩，7月9日將打疫苗囉！

今天72歲以上疫苗補打。

在高科大楠梓校區接種站，醫護團隊很有才，主動用大字，和長輩朋友做衛教，細心又貼心。

在高雄，打完疫苗，有醫護做衛教，我們也會提供衛教單，讓長輩朋友、晚輩能帶回家慢慢看。不管在市區或偏鄉，我們都希望讓長輩能夠得到最好的照顧。

雖然場館內都有冷氣，但醫護、防疫人員穿著防護衣，仍然會全身汗，非常辛苦，市民朋友碰到他們的時候，也記得說聲謝謝。

#高雄市70_71歲長輩週五施打疫苗
今天我們宣布：高雄市40年12月31日以前出生的長輩，施打疫苗有兩種方式，更方便！

1. 7/9起（上午0830-1130，下午1400-1700）可至社區接種站
區公所會發通知單，依照通知時間、地點前往施打即可。

2. 7/6今天起，193家合約醫療院所也開放預約。

無論哪一種方式，都請記得攜帶身分證、健保卡、意願書。

另外，我們也提供熱血計程車。
70歲以上重大傷病、行動不便之長輩（包含原住民身份55歲以上長輩）及孕婦，如需要接送施打疫苗，請洽區公所預約。
不在籍的長輩，也可洽區公所。
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#感謝日本
日本送給我們113萬劑的AZ疫苗，讓我們在疫情控制能有更多助力。再次代表高雄市民向日本的朋友表達最誠摯的謝意，非常謝謝及時雨。

#幼兒園和課照中心教職員疫苗接種
因為幼兒園和課照中心小朋友很多，且通常都是密閉的教室或空間，為了加速恢復幼兒園和課照中心的進度，高雄市也先在明天就以現有疫苗，通知並開打九千多位幼兒園和課照中心教職員。
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今天高雄+0，全國本土27例。

假如未來微解封要開放，也是要先做好管制措施，一是必須做好配套，二是也要有條件：雙北地區的隱形傳播鏈能夠控制。
所以基於這個理由，我會建議在雙北地區，菜市場、批發市場的群聚感染，最重要就是要把感染源清除。
但是社區的隱形傳播鏈，如何估算？

以新北市而言，總共401萬的人口，有6577的確診個案，所以它的盛行率在這段時間5-6月大概是1.64 ‰。
這個是不是真正的感染的數目？因為有很多是無症狀，通常我們會做血清學的流行病學，測量血液中的IgG濃度，這部分可以反映真實感染狀況。

假如是自然感染，就是要測量血液中的anti-nucleocapsid的IgG濃度，因為會持續一段長的時間，可以了解從5-6月這段流行期間有多少人曾經感染。

對於盛行率很低的地方，像高雄、台南、屏東等，目前為止都是屬於家庭或職場群聚感染，尤其是家庭為主，盛行率很低，並不像雙北有隱形傳播鏈。

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從國外很多經驗，特定風險、高風險工作場域，以及譬如密閉空間要打開，一定要把管理做好；密度較高、風險較高的地方，要先做PCR才能進去工作。
像我們的長照中心，大概一個月會固定來篩檢工作人員或快篩，精準快篩去鎖定特定風險族群，所以接下來逐步開放場域，但特定場域像是學校、醫院、長照中心，可能開放的時候要搭配快篩或PCR檢查、或公共衛生防疫措施，這地區整體配套想好，我們再開始執行，這樣才不會有風險。

DELTA在很多國家肆虐造成健康的損害，代表全球流行還沒結束。必須打疫苗、保持社交距離、戴口罩，才能保護自己、保護家人。請大家再忍耐一下，在生活上做一些調整，我們會盡量在不影響防疫下，讓社會的功能和經濟復甦，讓社會恢復正常。

高雄市70_71歲長輩週五施打疫苗感謝日本幼兒園和課照中心教職員疫苗接種

陳其邁

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⚡緊拚市政市民專線：1999 市長信箱：https://soweb.kcg.gov.tw/#/report

職場孕婦在 Erin's Diary 艾琳的日常 Youtube 的最讚貼文

By Erin's Diary 艾琳的日常

2021-03-23 20:15:15 有 73,350 人看過有 1,082 人喜歡

今天這集想和你們分享我作為職業孕婦的一天！現在很多女性即使懷孕都還是會繼續工作，現在有了寶寶之後，面臨身心靈還有荷爾蒙的變化，更需要充足的營養還有休息，也更需要更有效率的工作

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0:00 精彩預告
0:10 職業孕媽咪的早餐
1:13 孕媽咪補品
1:35 遠端開會
2:28 記者採訪
3:59 孕婦健身運動
5:01 為職業孕媽咪們加油
6:04 感謝 ASUS 贊助奶粉錢

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職場孕婦在 [心得] 職場育齡婦女有感- 看板BabyMother - 批踢踢實業坊的推薦與評價

作者qmei (活在當下)

看板BabyMother

標題[心得] 職場育齡婦女有感

時間Sun Oct 30 12:14:06 2022

現在感覺對職場婦女懷孕大概還是不友善
身為免疫媽媽我有幾個心得
可以讓準備懷孕的人有心理準備
1.職場孕婦歧視很嚴重。基本上在懷孕期間並沒有互相體諒這件事。反而更多的是歧視即?
做一樣的事主管還是會認為你沒做事。只因為大肚婆看起來頭好壯壯。
2.若要做不孕治療能夠遇到願意理解的主管也很少。
3.懷孕三個月內不能說，千萬不能說我待的職場都很不友善。主管不想當壞人都把所有責?
推給懷孕的人。造成懷孕的人變成箭靶分工的能力幾乎是0。
4.懷孕期間跟小孩生出來後，職場都對孕婦或懷孕婦女有仇。舉凡擠奶或是因小孩請假或是
產檢，主管都慣老闆上身，但又愛裝好人所以讓所有同事敵對孕婦。

最後心得
在職場的婦女們辛苦了
因為我是在公家單位
我懷三胎的感想是
最好懷孕有問題就請安胎假
然後請育嬰留停
也不用看到同事主管的嘴臉
做再多他們都討厭你
懷孕還被同事笑大肚子快生了
生氣罵回去又被說情緒化

考績也不會好馬上有敵意
畢竟小孩跟他們也無關
我懷孕都連續站兩個小時聽主管訓話
大概當時都懷孕七個月吧
錢可以少賺
但是自己身體跟情緒健康更重要
公家機關很多老人要錢不要命
明明可以退休不要禍害年輕人
硬要讓自己心理有病然後再荼毒別人
再說自己不缺錢
真的有夠假掰

台灣少子化真的有原因
一個人並不足以支撐家庭經濟
通常要兩個人
但是女性在職場懷孕面對上天給的使命
只能面對這些波折
職場媽媽辛苦了
畢竟都是自己選的
就好好走一遭吧

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.239.239.108 (臺灣)
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推 frailty: 職場孕婦真的很可憐，剛懷孕在派出所上班，還有人跟我說10/30 13:29

→ frailty: 「好想看孕婦出門巡邏喔」，氣到不行10/30 13:29

推 rong791020: 妳講的情形多少會有，但不是每個單位都這麽嚴重，而且10/30 13:45

→ rong791020: 很多事情不能只聽單方面的說法，感覺不舒服就找機會10/30 13:45

→ rong791020: 離開吧10/30 13:45

→ rong791020: 公家機關的孕婦考績季乎都是保甲的，當然一定有例外10/30 13:46

推 rong791020: 妳是不是在鄉鎮公所，如果是真的勸妳離開10/30 13:48

推 magpie: 一樓說那種話的人真的很令人生氣，拍拍10/30 13:49

推 ppping: 最可怕的是一堆歐巴桑的單位10/30 13:55

推 ayanami1995: 明明做的事情沒有少，被講都不做事還傳到其他部門10/30 14:06

推 sheryl: 我很幸運遇到很好的公司老闆跟同事，每個人都很體諒也關心10/30 14:15

→ sheryl: 我的狀況，但是事實上有很多針對孕婦的職場歧視，希望能越10/30 14:15

→ sheryl: 來越進步，現在真的很少人願意生小孩了！10/30 14:15

推 BABYXD: 我也覺得很不友善不知道是否因此有嚴重產後憂鬱10/30 14:23

推 BABYXD: 產假期滿馬上回去上班也被說話那時候真的很難受10/30 14:24

推 ppping: 遇到的都說沒你的位子，老闆車子換不停，講的都很難聽，臉10/30 14:30

→ ppping: 皮厚的才有辦法可是都被弄走的多10/30 14:30

推 janifer: 產假期滿回去上班，老闆的跟其他同事說產婦已經爽了兩個10/30 14:50

→ janifer: 月囉，只要有人離職或額外工作一律給休產假回來的同事，10/30 14:50

推 makio: 覺得公家機關好像特別嚴重...因為人員不流動又封閉吧10/30 14:51

推 dir2007: 待過的民間企業也是這樣10/30 14:54

推 mini0912: 我也是待公家機關但氛圍好很多耶...同事都很體諒我，我10/30 15:45

→ mini0912: 因育嬰不得已得將業務分配給他們也沒有怨言，反而是我好10/30 15:45

→ mini0912: 不好意思啊...10/30 15:45

推 BURNFISH: 其實還是要看工作場合的風氣，我公司對孕婦就很友善10/30 16:02

推 cle031: 推10/30 16:07

推 lizbabe: 我公司對我蠻好的要出差都會勸我不要亂跑 XD10/30 16:25

推 goodjob79826: 生過小孩的阿桑嘴巴最毒10/30 17:00

→ goodjob79826: 很愛酸現在年輕人很好命有育嬰假10/30 17:00

推 Timefly: 以前在公家機關覺得風氣很好耶每個人都請滿遇到別人請10/30 17:48

→ Timefly: 也覺得很合理主管也不會有任何為難大家都有共識10/30 17:48

→ Timefly: 互相支援10/30 17:48

推 pinkchi: 推，台灣職場對孕婦太不友善，是整個社會氛圍。少子化10/30 17:59

→ pinkchi: 不單是政府或是年輕夫妻責任10/30 17:59

推 espanol: 生過小孩的阿桑只會說好好喔我也想再生一個住月中請產假10/30 18:35

→ espanol: ，令人白眼翻翻翻10/30 18:35

推 speca2c98: 我當年懷孕時，上面的人積極幫我換班不讓我過夜上班，10/30 18:35

→ speca2c98: 遇到確診病人時同事老闆都叫我不要去，他們來就好（那10/30 18:35

→ speca2c98: 時還沒莫德納能打），有狀況去掛急診還幾乎整個單位都10/30 18:35

→ speca2c98: 來看我，不知道是不是醫療單位比較溫暖10/30 18:36

→ speca2c98: 主管是女性，真是難能可貴的好主管10/30 18:36

推 qq1217: 覺得以前的產婦有的很眼紅，覺得自己當初都生完就上班，10/30 18:49

→ qq1217: 哪來什麼兩個月，動不動就說現在的人好命=_=10/30 18:49

推 lenny11223: 完全有同感真的辛苦了10/30 19:21

推 aizawafff: 生過小孩阿桑如果很酸的說很羨慕現代有育嬰假，我會叫10/30 19:39

→ aizawafff: 她再去生一個可以去體會一下。10/30 19:39

推 wudodowu: 辛苦了！我朋友是被同事說怎麼這麼小送托嬰，小孩真可10/30 19:49

→ wudodowu: 憐有工作的媽媽真的怎麼做都不對10/30 19:49

推 SkyWhite: 懷第一胎的時候被說過“讓我操一下之後比較好生”的鬼10/30 20:03

→ SkyWhite: 話，然後我23W+3就半夜宮縮掛急診住院去了，一路請假到10/30 20:03

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推 rree: 我覺得是你遇到的公司太差我們公司沒有什麼問題要請育嬰也10/30 20:23

→ rree: 是可以10/30 20:23

推 ilovebarco: 請育嬰假後。主管在背後和同事說要想辦法弄走我10/30 20:58

推 pilidong31: 我37週開始休產假之後我前老闆（女）還說如果還沒有10/30 21:25

→ pilidong31: 要生歡迎來練身體喔，我就是因為工作壓力太大整個孕10/30 21:25

→ pilidong31: 期都超不舒服的很怕自己生在公司裡還要聽妳跟我講這10/30 21:25

→ pilidong31: 些氣到不回她10/30 21:25

推 TravelFar: 我覺得我的職場沒這問題耶。懷孕期間大家都滿關心的。10/30 21:54

→ gswim: 我的職場也沒這問題，大家都有體認到少子化的危機，願意生10/30 22:09

→ gswim: 的都很感謝。福利會有補一胎六千，奶粉也有補助到兩歲。如10/30 22:09

→ gswim: 果是對孕婦不友善或是性別歧視的同事我絕對炮死他/她10/30 22:09

推 remix780317: 台灣職場一堆生育率低原因之一10/30 23:39

推 a211725: 還好我們公司大家都很友善，至少主管們都很體諒，感受到10/30 23:46

→ a211725: 是祝福的善意居多10/30 23:46

推 toocat168: 在科技業蠻感謝公司安胎顧小孩都能WFH不減薪彈性工10/31 05:58

→ toocat168: 時，部門同事10/31 05:58

→ toocat168: 主管間也很幫忙懷孕&有小孩的，還有給職員小孩的獎10/31 05:58

→ toocat168: 學金雖然很少10/31 05:58

→ toocat168: 但小朋友都很開心XD10/31 05:58

推 ppping: 我遇到的都是不準請產假的爛公司，用群眾語論讓你自己離10/31 06:46

→ ppping: 職10/31 06:46

推 luelue: 航空業也不錯女性員工很多該有的完全不會少10/31 09:05

推 qqqqq55: 最近看德州媽與小網紅蔡沐妍的論戰，真的呵呵，奈米網紅10/31 10:13

→ qqqqq55: 無法體會職場媽媽的辛苦10/31 10:13

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推 jlv1013: 一樓好可憐，那個人到底是多變態人格扭曲！10/31 13:05

推 imprison: 辛苦你啦10/31 15:54

推 dreadnought: 當時懷孕時在當公家機關約聘人員（依法也可以請產假10/31 17:26

→ dreadnought: 安胎假的）有一個生兩胎過當時大出血過但孩子還是10/31 17:26

→ dreadnought: 很健康出生的正式人員女同事（小孩也才幼兒園）她10/31 17:26

→ dreadnought: 跟我說她現在是正式的話她會早早請安胎但她像我一10/31 17:26

→ dreadnought: 樣約聘的話她會做到生不懂她的雙標跟暗示是什麼意10/31 17:26

→ dreadnought: 思最糟糕的是即使她都生了兩個孩子對於孕婦還是可10/31 17:26

→ dreadnought: 以說出這樣的話希望被這樣對待的我們以後也可以對10/31 17:26

→ dreadnought: 於職場懷孕的同事多一分體貼跟諒解真的很多孕期各10/31 17:26

→ dreadnought: 種辛苦的案例沒遇到是我們幸運不代表別人也可以這10/31 17:26

→ dreadnought: 樣願所有媽媽都順利平安遇到好公司好同事10/31 17:26

推 kiro1216: 我當時連名字都沒了呢一直被孕婦孕婦喊11/01 09:45

推 gcp73914: 現在有越來越好了希望進步的速度可以快一點11/01 15:35

※ 編輯: qmei (122.121.193.81 臺灣), 11/01/2022 17:48:10

※ 編輯: qmei (122.121.193.81 臺灣), 11/01/2022 21:12:54

→ LauraRoslin: 親戚是公家機關約聘人員懷孕有很多方式可以搞人所11/03 09:17

→ LauraRoslin: 以有人會建議做到生11/03 09:17

→ keizeo: 真的說是友善平等蛋現實根本不會是這樣…11/07 07:05

我相信人有好有壞
情境也會有所不同
或許越來越好

很多人其實不是故意觸法
而是法治觀念薄弱
他連自己觸法都無知
為自己大聲喊冤

有時候玻璃心也有好處
因為可能比較不會觸法XD
※ 編輯: qmei (36.239.245.249 臺灣), 11/18/2022 23:56:06

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有關福利以往只適用於擁有超過300名員工的公司，現在擴展到全國所有公司。職場孕婦可自由選擇如何利用這兩個小時，包括遲兩小時上班、提早收工兩個小時， ...

#72. 很棒的一篇文章！為堅持工作的職場孕婦加油！！

每當胎兒的胎動發生異常時，職場孕婦所承受的心理壓力是可想而知的。這時，她們腦海中就會浮現出遞上辭呈回家安胎的想法，並為此進行激烈的 ...

#73. 職場孕婦必備指南，1分鐘教你懷孕工作兩不誤！ - 字媒體

今天我們特別整理了一份職場孕婦手冊——職場孕婦應注意的事項，孕媽們可以收藏記錄時刻提醒自己。孕早期（1～3個月）. ①交通：由於孕早期時胚胎剛剛 ...

#74. 沈帥青：OL要輪流懷孕？職場歧視應消除 - TOPick - 經濟日報

惟有致力營造家庭友善的職場文化，才能既令本港女性投身職場，又能生兒育女，緩減本港勞動力下降及人口老化的重擔。如何幫助懷孕員工. 立法保障工作︰ ...

#75. 保障女性：歧視職場孕婦- 香港文匯報

現代中國＋全球化＋今日香港＋公共衛生. 母親節剛過去。大家有否想過母親懷孕到生育時所承受的各種壓力？其中一種壓力來源是職場懷孕歧視。

#76. 辦公室是隱形殺手？職場孕婦要注意！ - she.com

陀BB 但又要繼續上班賺奶粉錢，除了容易身心疲累外，其實辦公室都有隱藏危機，職場孕婦需要額外注意！辦公室危機—6 大物品1. 電腦電腦在開機時， ...

#77. 職場「懷孕歧視」嚴重怎麼拚生育？ - 好房網News

台灣少子化問題嚴重，但勞動部統計，去年性別工作平等申訴440件，直接與懷孕、生育有關歧視至少160件，超過三分之一，若包括因為懷孕被資遣解僱或影響 ...

#78. 職場孕婦享有的7項特權，每條要熟記於心 - 每日頭條

對於職場女性來說，需要了解這9項職場孕婦特權，必要的時候可以用法律來維護自己的權益。以下7項孕婦工作特權，你知道有幾條?

#79. 环顾各国如何全方位保护职场孕妇 - 中国侨网

环顾各国如何全方位保护职场孕妇. 2016年08月01日13:29 来源：央广网. 据中国之声《全球华语广播网》报道，还有两个月，孩子就要呱呱落地，成都准妈妈王梅却再不能回 ...

#80. 怀孕究竟有多辛苦？男同事体验职场孕妇，6小时就崩溃了！！

今天让公司男同事体验了一把职场孕妇的经历，6个小时感觉他就有点崩溃了，但是你们要知道孕妈是要10月怀胎！正常怀孕之后孕妇还会经历水肿、内脏挤 ...

#81. 孕婦運動容易流產嗎？室內運動比較安全？婦產科解答3 大迷思 ...

隨著女性健康認識增加，「懷孕不宜運動」逐漸變成舊時觀念，越來越多孕媽加入運動行列，除了能夠保持健康，也期望培養「好孕又好生」的體質。

#82. NET線上購物| NET FASHION

春夏系列 · 抗UV防曬系列 · 流行休閒系列 · 運動機能系列 · 新品上市 · 都會經典系列 · 商務職場穿搭. 女裝授權系列。Disney迪士尼。StarWars星際大戰。泡泡先生.

#83. 孕婦吸大麻就診和住院人數增加生育風險引憂| 加拿大| 胎兒

該研究基於2015年1月至2021年7月期間安省69萬1,242人中98萬零398次懷孕的數據。其中，540人因吸食大麻去了急診室或住院。自大麻合法化以來，與孕期吸大麻 ...

#84. 懷孕零歧視你該知道的孕期職場權益

#85. 女童父聲聲喊：來靈堂上香！肇事孕婦「至今神隱」原因曝光她 ...

台南市一對李姓母女於8日在成功路過馬路，走在斑馬線上，卻遭一名杜姓孕婦開車撞輾，3歲女童慘死輪下、李女則傷重住進加護病房；幸福的一家三口瞬間 ...

#86. 育嬰留職停薪- 雇主-如何辦理加保、退保 - 勞動部勞工保險局

勞工保險 · 就業保險 · 勞工職業災害保險 · 勞工退休金 · 墊償制度 · 國民年金 · 農民保險 · 農民退休儲金 · 老農津貼 · 建構友善生養職場－薪資補助.

#87. 高雄市政府衛生局全球資訊網

... Open submenu (性騷擾防治)性騷擾防治; Open submenu (職場霸凌專區)職場霸凌專區 ... Open submenu (高雄市孕婦乙型鏈球菌篩檢特約院所)高雄市孕婦乙型鏈球菌篩檢 ...

#88. Holo+FACE 韓式照相館- 韓式證件照|求職照|形象照|大頭照 ...

... 空姐形象照、空姐應試照、全家福、孕婦寫真、兒童照、情侶照、閨蜜照、寵物照、Holo照、九宮格照、企業團體形象照、個人寫真、專業彩妝造型設計、輕婚紗、龍鳳掛|.

#89. 常見問題(QA) - 華信航空

#90. 如何紓緩孕期嘔吐？ - AM730

噁心、嘔吐是孕婦最常見的早孕反應，可表現為食慾不振、嘔吐清涎、頭暈乏力等。症狀的嚴重程度和持續時間因人而異，多數在懷孕6周前後出現，8至10周 ...

#91. 孕妇遭陌生男子猥亵拒绝后被打致耳聋腹中儿恐不保 - 8world

孕妇遭陌生男子猥亵拒绝后被打致耳聋腹中儿恐不保 ... 晨光|晨心诚意：本地慈善组织助弱势妈妈重返职场 · 新闻深呼吸 · 晨心诚意. 23/05/2023 11:18.

#92. 韓劇《車貞淑醫生》6個精彩看點，中年婦女重返職場登上 ...

韓劇《車貞淑醫生》6個精彩看點，中年婦女重返職場登上Netflix Top1！ ... 當天半夜，所有醫師都因聚餐、喝醉酒，突然有位臨盆的孕婦需要接生。

#93. 台灣「高齡孕婦」破3成！生育平均年齡32歲- 新唐人亞太電視台

... 但高齡生產對媽媽與胎兒風險都提高，也容易出現染色體異常，不只醫生提醒千萬做好產前相關篩檢，婦女團體更呼籲職場要建立友善的懷孕環境。

#94. 孕婦聰明吃7招補足營養 - 世界新聞網

孕婦如何挑選菜色吃出美味健康呢？營養師建議挑選7大技巧，可補足孕婦所需營養素，讓準媽咪既可以享用美食也可以健康無負擔。

#95. 覺得心情很鬱卒？研究證實：運動改善憂鬱的效果，比諮商

其中，憂鬱症患者、孕婦和產後婦女、健康的人以及愛滋病或腎臟病患者受益最大。該研究也強調運動改善心理健康的速度，並指出多樣的運動如散步、皮拉提 ...

#96. [新聞] 產假後提育嬰假「遭解雇新手媽：懷孕錯- 看板Gossiping

一名38歲的職業婦女，去年懷孕，今年開心生下女寶寶，產假後5/2重回職場，向主管提出育嬰假計畫，沒想到15天後，收到資遣通知，讓她不滿認為被歧視， ...

#97. 涉非禮孕婦拒認跪地求饒高級督察：畀事主夫打到跪低 - 東方日報

【本報訊】已婚警隊高級督察前年休班時，涉嫌強吻懷孕3個月的女店長再「揸」其胸，之後下跪求饒，揚言「你想要幾錢，我即刻開支票！

#98. 孕妇遭男子猥亵后被打致耳聋？警方：立案侦查 - 深圳新闻网

孕妇遭男子猥亵后被打致耳聋？警方：立案侦查，嫌疑人被刑拘 ... 准大一新生入学，请做好这些准备刘婷心观察丨校园“小白”如何快速适应职场生活？

#99. 生動盟推生產準備假助新手爸媽學習產前教育 - CTWANT

... 中的孕婦的「產檢假」以及孕婦伴侶的「陪產及陪產檢假」改名為「生產準備 ... 立委范雲強調，職場女性生育蠟燭兩頭燒，原因之一就是缺乏友善育兒 ...

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